
GHN - Dịch Vụ Giao Hàng Nhanh
7a/28 Thành Thái, Quận 10, HCMDevOps quèn (DevOps quèn)
Bạn Kh. Hò.a không làm được thì tránh ra chỗ khác nhe. Nhờ có ông Hò.a đầu trọc đỡ đầu chứ có gì hay đâu mà múa mép và ép ae bên dưới.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Truy thu liên tục, quịt lương nhân viên, giải trình hay ko vẫn giam lương cơ bản của nhân viên.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
quịt lương, vi phạm luật lao động tự ý quịt lương k trả, lấy cớ truy thu và giam lương. Rất nhiều nv đã nghỉ vì bị giam lương ngang, nhịn đói cả tháng. Ai định làm sale né giùm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
ý là giờ có ai vào đây làm được cũng hay
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Finance ẩn danh (Kế toán/Tài chính)
CFO ngu nhưng thích thể hiện, chửi như hát hay, đừng ai apply vào phòng này nhé ko học dc gì đâu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chuẩn quá bạn
Thiên hạ đồn rằng : P. KTTC được lột tả qua 1 từ : TOXIC
Cựu Finance (Nhân viên quèn)
Phòng Finance sếp ngu và toxic, ai apply vào đây cân nhắc cho kỹ, tốn thời gian chứ chả dc gì đâu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Phòng Nhân sự toàn mem hắc ám nhất là team CnB đã vậy trong team còn đấu đá. Rồi bà quản ly team hong có gì hết mà tưởng giỏi lém, áp đặt suy nghi cách làm cho nhân viên. Từ ngày bả về nghỉ muốn hết team. Bà này nghe đâu ra vào chắc 4-5 lần
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Hà (khách hàng)
giao hàng như c*t. giao hàng thu tiền xong đơn hàng treo thì bên họ ko hỗ trợ gì luôn. gọi điện tổng đài thì chỉ nhận được câu bên em đã tạo khiếu nại cho anh rồi. cay thật sự app như cc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Anonymous (Manager)
Con mẹ LTĐTrinh HR lôm côm láo nháo vcl như đầu đường xó chợ, cty như cc từ HR cho đến các phòng ban khác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
hỏng muốn nói đừng hỏi
Mấy thánh đây bị ảo tưởng sức mạnh lắm. tháng tuyển nhiêu đây người, vậy cho hỏi tương ứng tháng nghỉ nhiêu người ạ? công ty chia bè phái nhất là phòng HR lum la trong đó. mà kiểu bị mị dân tự hào lắm đa.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cựu nhân viên
Môi trường độc hại .Trợ cấp ăn 5k một ngày .Làm 31 công làm đêm làm hôm được 5,1 củ .Công ty lách luật không ký hợp đồng bằng văn bản mà chỉ hợp đồng điện tử .Bảo hiểm lao động thì bảo được đóng sau 1 năm nhưng chẳng bao giờ có
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
mua hàng (dev)
công ty này có cái trò không muốn giao hàng vì giá trị đơn hàng thấp thì cứ lấy lý do "gọi cho người nhận không nghe máy, khách từ chối nhận hàng" xong tự hủy đơn, trong khi méo gọi cuộc nào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cựu chiến binh
GHN mất chất của ngày đầu. Giờ toàn mấy đứa thích nói đạo lí. Nhất mẹ phù thuỷ HR LTĐT. Ta nói ở trụ sở chia phe cực mạnh. Bóc lột nhân viên. Còn đám lâu năm chẳng qua là lũ nịnh thần
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mẹ T này trùm đạo đức giả và thể hiện luôn nha bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Trùm đạo đức giả, hay nói đạo lý, và sống ảo số 2 không ai dám số 1. Coi thường người khác nữa kìa.
Đúng khúc nịnh thần
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chuẩn vãi, tặng bác 1 like
Mẹ T này trùm đạo đức giả và thể hiện luôn nha bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Trùm đạo đức giả, hay nói đạo lý, và sống ảo số 2 không ai dám số 1. Coi thường người khác nữa kìa.
Đúng khúc nịnh thần
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chuẩn vãi, tặng bác 1 like
Smelrado (Nhân viên freelancer)
Môi trường làm việc : tạm. Con người : có ăn nhưng không có học. Quản lý : gió chiều nào theo chiều đó. Nhân viên : con gái với nhau nhưng trùm sân si, vu khống tội lỗi cho ng khác, hùa nhau ép ng khác nghỉ. Lương : tạm. Khuyên mọi người : làm lâu dài thì dẹp ngay GHN
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Làm lên xuống hàng hoá trả lương theo h ngoài ra ko còn j khác hả b năm 2023 nha ko phải 2022 mà h ko có viec j lam chắc làm đỡ tg
Làm lên xuống hàng hoá trả lương theo h ngoài ra ko còn j khác hả b năm 2023 nha ko phải 2022 mà h ko có viec j lam chắc làm đỡ tg
Vô danh (Dev Backend)
Mình apply job BE Golang, từ lúc apply có nói là mới code Go được khoảng 8 tháng và tự tin sẽ không bị khó khăn bởi ngôn ngữ. Các interviewer cũng bảo ok với việc đó. Mình cũng trả lời (mình cho là) hoàn toàn ok tất cả các hỏi. Cuối buổi có xin nhận xét/feedback thì các techlead cũng nói ok. Còn đánh giá cụ thể thì để sau. Hôm sau HR cũng báo là đợi process offer. Xong mình pending bên khác để đợi, rồi đến ngày HR bảo CTO bận công tác nọ kia chưa xử lý được, hỏi mình đang pending offer bên nào. Rồi đùng cái 2 hôm sau reject mình k hiểu vì sao? Thấy hơi bị lừa dối đoạn này =)). Hỏi lí do thì cũng k đưa được ra lí do cụ thể, chỉ bảo là sau khi cân nhắc thì thấy trình độ mình chưa phù hợp. Thà lí do là k muốn trả lương như expect hay tìm đc ứng viên khác hợp hơn còn đỡ bực. Thật may vì mình vẫn chưa reject offer trước đó
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bác chờ khoảng mấy ngày có kết quả vậy bác
bác chờ khoảng mấy ngày có kết quả vậy bác
aq (vh)
mình ứg viên pv cs, môi trường làm việc ở đây ổn k ạ, nghe bảo bắt cày dữ lắm, k có time ăn trưa hả mng ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Làm như bốc vác nha bạn. Có sức thì làm. Mình làm 1 năm bị thoái hoá cột sống nên nghỉ
Làm như bốc vác nha bạn. Có sức thì làm. Mình làm 1 năm bị thoái hoá cột sống nên nghỉ
Ẩn danh (Dev quèn)
cty như cục cức vậy, toàn bọn bốc lột sức lao động nhân viên, bọn mất dạy, quân khốn nạn khi nào cũng nghỉ mình luôn đúng, luôn là số 1, hi vọng cty sớm sập
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nguyễn Thy (Dev)
Công ty phỏng vấn siêu khó, lý thuyết phải dạng khủng khiếp, không rành về một cái gì đó đã không giám bỏ vô cv, vậy mà vô kêu liệt kê dự án có gì thì liệt kê xong rồi xoáy vô. Dev mà làm như chuyên devoops. Chắc đọc cv kiểu nhìn qua thôi chứ không quan tâm ứng viên đâu. Có trả lương x5 cũng không giám vô làm. Công ty này chỉ tuyển siêu nhân thôi. Thật sự là một công ty interview gây sock cho ứng viên nhất. Dù không phù hợp cũng nên nhẹ nhàng hơn. Kiểu xoáy mà ứng viên phải biết hết tất cả mọi thứ trên đời.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Từng làm fl chứ cũng chưa tới chức vụ j cao (Fl quèn)
C ty ng nhà ,ng ngoài vô nó xỉa xói ,soi mói ,đủ điều,chia ca làm thì tới giờ làm chả thấy đâu 1 thằng làm nhưng có 8 thằng nhận lương, điều phối thì đạo lí mà sống thì như l ,làm cả năm trời chả có 1 đồng bao hiểm mà trừ truy thu thì cứ gọi là trùm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Lúc nào cũng thấy đăng tuyển! _ Đăng tuyển 1 vị trí mà 2 năm rồi vẫn chưa đóng, nhiều người apply nhưng chả ai được gọi _ Dự là đem CV ứng viên đi bán hoặc mấy đứa HR intern tập spam tuyển dụng!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
culi GHN (culi)
bà t sếp HR , trùm lươn, lòng vòng thích thể hiện
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (NVXL GHN)
Công việc khá nhiều, lương thì có bao nhiêu trừ truy thu hết. Làm tới tháng nhận được mấy tiền hỗ trợ bèo nhèo của tụi nó, cái j nó cũng trừ vào lương
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhân viên chuẩn bị nghỉ (Shipper)
Cm trinh HR ngu như heo, tối ngày truy thu, thu cmm à
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lan (Ko)
Con Thanh Trúc chuyên đi dựt chồng người khác , trước đi dạy kèm trung tâm tiếng anh xong qua lại làm sugar cho bố của học viên, được vợ người ta nhắc nhở còn vênh mặt. Nay chuyện chỗ làm đừng nghĩ ta không biết
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ứng tuyển (Nhân viên)
Đúng là nên nghe Review trước khi đi phỏng vấn mà. Quy trình thì dài chứ có phải ngắn đâu. Lên gặp người trong phòng ban đó thì thái độ rất khinh thường ứng viên. Cảm giác không muốn lắng nghe ứng viên, phốt đầy ra mà không chịu sửa đổi đi. Phỏng vấn mà đi trễ, hỏi thì không đúng chuyên môn, quy trình thiếu chuyên nghiệp.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev old (dev)
ae né team Tech và devops ở đây ra. Làm việc không có lên nổi đâu sếp Kh. Hòa giành công sức của ae hết. Anh ấy hay dìm hàng và giành thành quả của nhân viên kinh nghiệm thì ít, trước khi vào GHN làm gì có kinh nghiệm nhiều nhờ ông đầu trọc GĐ Tech nâng đỡ thôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ứng viên (Dev)
HR bên đó cứ rủ mình qua phỏng vấn,lên đây xem các bác review thử hết muốn đi :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Lead Sale)
Lạ đời, HR rất vô trách nhiệm và kém chuyên nghiệp. Tôi chưa thấy ở đâu pv mà ko báo lại kết quả cho ứng viên như ở đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty này phỏng vấn khó không anh em ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev (IT quèn)
Công ty này có quy trình pv tào lao nhất, HR thì cực kỳ bố láo tỏ vẻ như mình rất rành IT trong khi mình chuyên môn chỉ là HR. Mấy bác lánh xa chỗ này giùm.bye
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Cty phỏng vấn khó lương bèo, ngang momo, zalo, zalopay thôi, < 2k Môi trường nhiều chính trị
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
quá đúng luôn bác
Ẩn danh (Dev quèn)
Interview vị trí dev mobile hỏi quá gắt và quá kĩ, nhưng tao vẫn pass nhận offer luôn mà mấy hôm sau bên khác trả ngon hơn nên bye bye
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hóng review (CTV truy thu)
Cho e xin review job CTV truy thu làm ở đây ổn ko ạ, e mới apply vào thấy mn phốt quá, có nên rút ko ạ, cho em xin ý kiến với ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
thấy rồi còn hỏi nữa :)))
thấy rồi còn hỏi nữa :)))
Nguoi quen cu
HR cuc ki thieu chuyen nghiep. Du danh gia cong ty ntn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Hr tự gọi điện thoại ứng tuyển, phỏng vấn khá ok cho đến khi nêu quan điểm cá nhân về dịch vụ các công ti giao hàng. 2 bạn phỏng vấn hỏi sao bạn chê dịch vụ công ti mình, sao lại có cái nhìn phiến diện như vậy. Trong khi kêu ứng viên nêu quan điểm cá nhân??? Tự bản thân HR ko nêu được ưu điểm của Ghn lại muốn ứng viên khen công ti???
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Culi ở đây (IT quèn)
Công ty tào lao nhất mà mình từng biết, các ae Dev né xa chỗ này ra nha kẻo mất thời gian với bọn này. Hr bên này nói chuyện trịch thượng tỏ vẻ như rành IT lắm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
HR giọng trẻ măng gọi đt cho ứng viên mà còn hỏi mấy câu về nghiệp vụ chuyên môn của ứng viên :) HR thì làm sao mà có đủ trình độ chuyên môn để đánh giá ứng viên trả lời đúng hay sai. Mấy cái câu hỏi về chuyên môn phải để Manager/Leader hỏi khi vô vòng phỏng vấn trực tiếp chứ nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bạn ko biết hr là bố thiên hạ à
bạn ko biết hr là bố thiên hạ à
Ẩn danh
Mọi người né xa GHN ra nha, tốt nhất đừng ứng tuyển HR bên đây tương đối welcome và HR họ cũng bất mãn lắm rồi, nhiều HR vô đây làm một thời gian ngắn rồi nghỉ luôn Team CS khá nát, có con Trâm chức vụ sup rất trịch thượng, tính nóng như kem, không có nghiệp vụ CS nhưng vẫn lên làm sup được. Tốt nhất đừng nhận việc vào team CS khi còn con trâm, nhận việc rồi nó kiếm chuyện rồi cũng phải nghỉ thôi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Nhân viên xử lý kho)
Làm như bốc vác nha. Làm ở kho thì ko cần bằng cấp gì. Có sức là làm. Bắt phải làm nhanh. Hối làm thở ko ra hơi luôn vì kho nóng cực kì. Càng làm càng mất sức khoẻ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhìn mấy đứa còn trẻ mà làm khổ cực quá, công ty ko có công nghệ tự động, băng chuyền thông minh nên sử dụng tay chân còn nhiều. Nên cân nhắc khi vào đây
Nhìn mấy đứa còn trẻ mà làm khổ cực quá, công ty ko có công nghệ tự động, băng chuyền thông minh nên sử dụng tay chân còn nhiều. Nên cân nhắc khi vào đây
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624