MTI TECHNOLOGY
20 Cong Hoa,Pico Plaza Tan Binh Ho Chi Minh)
Youknow (Dev cùn)
Mọi người ơi mọi người ơi, bắt đầu có chuyện rồi hả mọi người???
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vẫn chưa biet chuyện gì
Gì vậy má???
Techie
Công ty như lol vừa té thấy nhẹ nhàng đầu óc vl
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Sao vậy bạn?
Chuyện gì chuyện gì
Ẩn danh
Sắp tới sẽ có nhiều chuyện hay về công ty này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuyện gì vậy bạn ?
)
Dev toàn diện (Thua Trí)
Công ty có bạn Trí chơi gì cũng hay, ăn trên đầu trên cổ ae :( Vừa có tài vừa có xỉu :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Ẩn)
Công ty dạo này có gì vui kể nghe với ae??!!!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
… (Nhân viên quèn)
Có ai đang phải chịu đựng khoá PMP không? :)) nói năng xằng bậy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Data Scientist (Data Scientist)
Review quá trình phỏng vấn vị trí Data Scientist: 1. Vòng 1: Phỏng vấn Technical với 2 Senior, sử dụng 50% tiếng Anh và 50% tiếng Việt. Chủ yếu trao đổi về các dự án đã làm trong CV. Mức độ trung bình cả tiếng anh và câu hỏi . 2. Vòng 2: Phỏng vấn về Culture với 2 managers, sử dụng 100% tiếng Anh. Cũng chỉ hỏi sơ lược về dự án và kinh nghiệm, dự định tương lai. Tiếng Anh người Nhật vs Indo ở mức trung bình là passed. Tổng kết: Mình passed 2 vòng với feedback tốt nhưng cuối cùng HR vòng vo offer và đưa rác các câu hỏi rất củ chuối để từ chối ứng viên. Thực sự mình không biết mục đích là gì, nhưng thấy rõ MTI rất coi thường ứng viên trong việc đưa ra feedback. Ý kiến: Thực sự là một trải nghiệm tồi tệ với MTI.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cảm ơn Bạn đã review.
có thể bạn đòi offer cao quá chăng?
Upto 3k mà cao gì :)
)
Interviewer (Lead)
Dm công ty như cc, nó pv mình hỏi lại trả lời theo hướng nào thì nó kêu hướng nào em nói hết anh xem HR thì éo chuyên nghiệp PV english như c**, nói đúng 1 câu rồi kêu anh sợ anh nói em ko hiểu vl ko
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn phỏng vấn vị trí nào vậy?
Review nhảm nhí, dislike
)
NA (Dev)
Công ty như cái bép. Ông Chánh trình quản lý lẫn tech đều không giỏi. Cứ kiểu nửa vời. Dự án toàn outsource thuần tuý Nhật Bản. Công ty chém gió trên trời. Tôi phỏng vấn passed rồi mà đéo thèm vào luôn. Bác nào thích làm với Nhật thì vào, còn không vào mấy công ty dạng outsource cho Nhật như này thì ngán lắm. Từ cung cách làm việc đến schedule.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cho e hỏi là bài test nó như thế nào ah.
)
Ẩn danh (acc)
Không thể chấp nhận được head bộ phân cùng nhân viên tuyển dụng đem ứng viên ra làm trò đùa.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
*** này giùm!
Nói đúng làm gì phải xoá
Nói đúng sao phải xoá vậy thím
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đến ớn mấy cty ntn.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Người Qua Đường (dev quèn)
Pv có kết quả nhanh, lương ổn. Sếp vui vẻ, nhiệt tình, chịu chơi với nhân viên
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Có cái lol ý.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Dev)
Công ty Nhật thường rất coi trọng giờ giấc mà bên này thì Hẹn ứng viên đến PV, mình đến đúng giờ mà cho ngồi chờ 15'. bỗng 1 người phát hiện hỏi:" Ủa em đi phỏng vấn hả ?" rồi dắt mình vào 1 phòng khác, cho ngồi chờ thêm 15 phút, cũng chẳng nói câu nào xin lỗi hay 1 câu lịch sự "người phỏng vấn bận em chờ chút nha chẳng hạn". Mình tính đứng dậy bỏ về rồi chứ, nhưng vì lịch sự ráng chờ Sau cuộc phỏng vấn mình hỏi:"Đậu rớt có báo kết quả ko ạ? " - "Sẽ báo sớm nhất trong vòng 2 ngày". Giờ là 2 tuần ko thấy báo gì. Mình cũng thấy chẳng buồn gì nhưng nhận xét chung là HR làm việc thiếu chuyên nghiệp, thiếu tôn trọng ứng viên.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công ty méo gì quản lý k sát, có mấy tên vào suốt ngày làm dự án ngoài, không chịu làm công việc công ty. Vậy mà manage vẫn k biết.
)
Bạn trai dấu trym (Gián đệp)
vô pv nói bạn iwai (còn ko nói e a chánh) là pass nha :))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn Danh (Designer)
Phỏng vấn thái độ, xem thường ứng viên, gửi qua cảm ơn công ty không thấy hồi âm lẫn thông báo kết quả.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Night stalker (nghiep du)
pv 1 vòng , hôm sau báo pass, hỏi có hơi lắc léo cũng mất kha khá thời gian, bác nào cứng cựa thì k phải sợ người pv cũng là con người thôi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ThuLinh (DevCUi)
Nghe bảo ngon lắm mà, lương >1k trump, làm trực tiếp với khách hàng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty gì chuyên nghiệp đến nổi phỏng vấn xong không thèm reply mail cho ứng viên.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vừa mới gặp case đi pv chém tùm lum, xong thông báo ngay sau đó pass, đến lúc deal lương vì mình đòi cao hơn range, và bên đó nói max là nhiêu đó, rồi mình trả lời cần suy nghĩ thêm, xong bên HR ping put liên tục, vì kết quả pv quá tốt và đang cần người gấp đến khi mình quyết định join cty, rồi bên HR báo chờ offer, chiều ngày hôm sau, cho cái message xin lỗi bạn đã có người lấp vị trí của bạn, ... thấy tức thật cty gì làm ăn không còn từ nào miêu tả được
Dev
Phỏng vấn thì toàn câu hỏi vớ vẩn kiểu propertyname đó tên gì, dự án thì tạp nham, build team bé, văn phòng thì ồn ào chật chội, đã vậy pv chán chê 3 vòng xong đến cái mail kết quả ko thấy gửi, HR làm việc kém chuyên nghiệp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
flavor (dev)
Người phòng vấn ko tôn trọng ứng viên, kiểu thái độ khinh thường ứng viên.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
*** này giùm!
DevSoveni
Có bác nào đi pv công ty này xong pass. HR confirm lương các thứ và chốt ngày đi làm xong xuôi tất cả. Thì không gửi offer mà là cái thư từ chối không vậy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vừa mới gặp case tương tự bạn nè, đi pv chém tùm lum, xong thông báo ngay sau đó pass, đến lúc deal lương vì mình đòi cao hơn range, và bên đó nói max là nhiêu đó, rồi mình trả lời cần suy nghĩ thêm, xong bên HR ping put liên tục, vì kết quả pv quá tốt và đang cần người gấp đến khi mình quyết định join cty, rồi bên HR báo chờ offer, chiều ngày hôm sau, cho cái message xin lỗi bạn đã có người lấp vị trí của bạn, ... thấy tức thật cty gì làm ăn không còn từ nào miêu tả được
)
4you (dev)
HR confirm passed, lương, ngày đi làm. Và sau đó là chờ mãi k thấy offer hoặc mail từ chối. Fuck you MTI
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Lê Văn Lương (Project)
Mọi hành vi tình dục nên bị nghiêm cấm trong môi trường office, thanks
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cụ thể là sao chủ thớt?
)
dev (dev)
Ai cho mình xin ít review về team mobile đi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty có bạn tên Cường cao 2m, đô con như Phạm Văn Mách mà lại đẹp trai code giỏi, gánh team. Nói chung văn võ song toàn.
Sáng đi PV cũng có nghe qua
Ẩn danh
Cty l`. Gặp senior cứng cựa ko bắt bẻ đc thì chơi bài giò: em h làm ở đâu.... Biến cmm đi. Mất time của bố.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
spam à :)))))
Ẩn danh
Thôi, từ nay em xin chừa mấy công ty Nhật này ra. Vắt chanh bỏ vỏ, coi thường người khác.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Expert
Đm công ty loz, khuyên mọi người không nên tốn thời gian apply mà làm gì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Senior
Công ty này phỏng vấn rất hãm. Khuyên mọi người không nên tốn thời gian với nó làm gì.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Senior nói đúng ***, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
mới Pv a Tuấn vs a Thoại thấy ok mà
Ẩn danh (Dev)
Pvan xong ko thấy email báo kết quả luôn. Chán mấy kiểu cty thế này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chắc Fail rồi nên thôi ! Mà Ông pv vị trí nào vậy
)
Dev ngáo (Dev quèn)
Cty lúc mới vào nhìn chung cũng đc, trừ phần suốt ngày phải đi bợ đít tụi nhật. Giờ thì cty như 1 cái chợ, suốt ngày đưa ra mấy policy như l..., nói là product nhưng dự án lại theo kiểu out source, head của Hr thì nói chuyện như đấm vào tai người khác, trình bày vấn đề như l..., thứ mẹ gì cũng đổ cho dev, hoặc bên nhật. Riêng chị Thanh, em ko hiểu sao chị lên đc tới level này mà cách nói chuyện vẫn đầy vẻ hằn học, chợ búa. Mong chị rút exp nhé, tạm biệt m.n mình update CV đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đồng ý với bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác cho hỏi details buổi phỏng vấn được không ạ. Cảm ơn bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Like vì đã chia sẻ
Hôm rồi mình pv thì 3 ngày là có kq rồi, fail nhưng mà thấy quy trình làm việc thì không phù hợp với mình, nên cũng k có gì để tiếc nuối
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Có thì nói (Dev quèn)
Công ty gì chả thèm để ý tới nhân viên, ngay cả giờ nghỉ trưa mà cái băng đảng bóng bàn, ngày nào cũng ồn thét cả lên, không cho ai ngủ, nói không biết bao nhiêu lần rồi mà vẫn vậy, toàn người lớn chơi mà thiếu ý thức vkl, gặp thêm cái team Lu-nờ trong đó, phát ngôn vs chém gió ồn vãi cả ra
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Thấy những review của anh em trên này cũng đúng. Nay thì thôi nhé mti. Bb
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Lao Công Chung Tình (Lao Công)
Công ty có bạn tên Vinh rất đẹp trai, và một bạn khác trong hao hao giống Trần Đức Bo. Nhìn vui vãi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
)
Gì cũng được (Cu ly)
Ko biết ông nào tên Phong còn làm ko, vào pv ngáo ngáo, nói chuyện tech xong bị bật lại cứng họng, ko bao giờ vào đây
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Sao đăng tuyển SM mấy năm rồi, cả chục headhunt rồi đủ trang tuyển dụng, hay td ảo thôi mọi người.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
nói nhảm gì vậy :v
Ẩn danh
Còn bà Thanh chợ búa thì MTI sẽ như một mớ bùi nhùi không hơn không kém. Tương lại mịt mờ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Dev quèn)
Cho e hỏi cty khi nào mới chịu bỏ mấy cái policy vớ vẫn đi vậy??? A3, VSM, coaching, sharing culture...
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công nhận vớ vẩn thật, làm màu là chính. Mất thời gian ở MTI vậy đủ rồi.
)
Dev cui (Dev)
mình mới vô công ty được hơn 6 tháng, công ty lương ổn, sếp bên development chịu chơi. bên HR phải nói là quá tệ, head HR không có khả năng hay chiến lược gì về con người, hình như Head bên development cân luôn cái này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ngành IT thì đa số là outsource hoặc là product, khá là đặc thù và mới mẻ ở VN 5 năm trở lại đây. HR có hiểu gì về Tech đâu mà bàn chiến lược các kiểu. 10 cty IT ở VN thì hết 8-9 công ty thì HR phải chạy theo support rồi. Chiến lược HR phải đi kèm doanh thu doanh số. Ko có doanh số doanh thu thì dẹp hết.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác cho hỏi details buổi phỏng vấn được không ạ. Cảm ơn bác
)
code (dev)
Mn review về công ty này với ạ, Với Mãng Front End dev
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (ứng viên)
Công ty làm 9h/ngày, OT ko có lương, pvan xong té gấp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
tào lao =))
)
Dev (Dev)
Công ty không quá xem trọng chuyện nhân viên hoàn thành dự án, và xem đó như việc phải có, có vẻ công ty chỉ quan trọng tới những process bên ngoài như Skill up, A3, Sharing, nói là không dùng nó để review lương nhưng sau cùng vẫn cố dùng nó vào để ép lương nhân viên. Checklist để review lương rườm rà và đủ thứ để chèn ép lương. Công ty nên có những chế tài với những nhân viên hay có hàng vi sexual harassment, càng ngày càng quá trớn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Technical Architect)
Đã ở đây đc hơn 3 năm. Mọi người thân thiện, hoà đồng, công việc nhàn, nhìn chung là môi trường làm việc và con người đểu khá ổn trừ việc cty tăng lương theo kiểu không muốn giữ người, khuyên các bạn nên deal cao từ ban đầu vì lương tăng khá bèo, năm nào cũng lấy lí do công ty khó khăn, kinh doanh thua lỗ, covid, ... bla bla. Mình vẫn không hiểu sao cty lại không tăng lương đàng hoàng 1 chút để giữ chân nhưng người giỏi mà cứ đi tuyển thêm người mới vào, rồi phải mắc công training các kiểu, để rồi sau đó 1 năm lại thấy tỉ lệ tăng lương của cty mình rồi lại out cty.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ra ngoài interview có đủ trình làm TA ko? Miệng còn hôi sữa mà kiểu như ta đây ghê gớm lắm.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
"Ra ngoài interview có đủ trình làm TA ko? Miệng còn hôi sữa mà kiểu như ta đây ghê gớm lắm." thà ko nói để người ta ko biết mài dốt, nói ra làm gì rồi để người ta thấy mài ng*
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Engineer)
Leave nhiều, tuyển mới chả được bao nhiêu. HR là bộ mặt công ty, bao giờ soi gương xem chuyên môn mình kém đến đâu?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Dev (Dev quèn)
Chế độ chính sách cty khá ổn. Nhưng ai muốn học hỏi thì tuyệt đối là không nên vào đây. Vào đây ít cơ hội học hỏi lắm. Đa phần cái quan trọng sẽ hk tới mình lm. Dev junior mà vào chỉ làm râu ria thôi, có thể gọi là sai vặt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
newbie (dev xưa)
Mới đọc thấy comment ở dưới hỏi "ra ngoài có đủ trình làm TA không mà làm như ghê gớm lắm". Cho hỏi ở MTI không chỉ TA mà mọi chức danh từ HR đến IT đến SM đều không đủ trình làm ở ngoài nên mới vào MTI phải không?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Level C nghe cười ỉa. MTI có nhiều chức danh cho những ok man. Thử hỏi tại những người giỏi họ chịu ở lại để nghe những stupid man chỉ họ phải làm cái này cái kia:))
Review nhảm nhí, dislike
Đúng quá chứ còn gì
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Dev (Super dev)
Khuyên anh em không nên vào cty này làm gì. Lấy lý gio trì hoãn nhằm giữ chân ứng viên. PV xong hr không thèm báo mail. Né gấp!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác phỏng vấn vị trí gì vậy?
)
Dev ABC (Dev quèn)
-Team làm việc trong dự án thì rất thân thiện -Team HR thì có người khó ưa người dê chịu -Team IT rất hách dịch. Làm việc thì chậm chạp có cái bạn IT gì tên Nam với bạn tên Khoa là điển hình. -Làm với tụi Nhật tưởng rất kỹ lưỡng nhưng thật sự rất ngu và ẩu. Luôn yêu cầu team VN phải tốt nhưng team Nhật thì như qq -Các bạn Dev java không nên vào đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Dev quèn)
Cty gần đây đã tốt hơn nhiều
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Nhiều chuyện (Nhân viên)
Dạo này không thấy review gì nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev quèn (Dev)
Lấy lý do gắn kết để lấy 400 tiền coffee mỗi tháng để đặt đồ ăn nước uống chung nhưng lại bắt nhân viên phải nộp thuế cho khoảng này. Thành ra mất 440 Xong cũng chả thấy sao kê khoản đó có tiêu hết hay không Mới vào vài tháng mà thấy nhiều điều hoang mang quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
nói tào lao j z
Vậy nghỉ chứ sống hoang mang vậy khổ quá chời ?
Được trả lại 400k rồi đó, chắc là mấy đại ca toàn làm ở nhà không chịu lên công ty mà bị thu 400k tiền coffee nên cay đó mà. Cũng vì mấy bạn mà giờ công ty làm chặt hơn vụ log 8 tiếng rồi đấy. Đi làm thì tôn trọng rule của người ta giúp
Ẩn danh
Ủa nghe nói lương của Scrum Masster bên MTI ổn lắm hả? Junior bao nhiêu vậy mng’
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đủ sắm đồ hiệu mặc đi làm, du lịch nước ngoài, làm vài năm mua căn hộ... Ổn chưa?!?
Nói cảm gì vậy ba
)
DS (SD)
Tại sao có cái vị trí data scientist mà quanh năm suốt tháng cứ đi tuyển người rồi nhờ talent acquisition kiếm người suốt vậy? Không ai ứng tuyển hay nghỉ quá nhiều?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
nhiều người ứng tuyển và cũng ít người nghỉ
Đủ uống trà sữa
Lương SM cao hơn dev nha bạn. Middle SM là bằng senior dev rồi $2k
hahah, apply vô deal 2k liền, giờ lương SM công khai với dev cho dễ so sánh và chuyển qua làm SM =)) giẻ rách
Junior SM deal 1k được kh các bác ?
senior dev 2k ??
Chứ senior dev bao nhiu???
)
dev dev (simply dev)
Cty có ONE bảo kê nên cho ONE thâu tóm cái AI lab hả mọi người?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không phải, hợp tác nhà
Ẩn danh
Một công ty IT mà người đứng đầu không biết chút gì về technical. MTI bây giờ như triều đại phong kiến mà hoạn quan nắm quyền vậy(Koga - ms.Thanh). Hắn thích ai thì sẽ promote người đó.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chủ yếu là trung thành với cty mẹ thôi, ở MTI hàm lượng tech rất thấp
Review lần này như đuổi nhân viên vậy. Tiền trả lương cho mấy đứa ăn hại bên trên hết rồi.
Các bạn nói đúng quá. Dù tôi biết có sự cho đi trước nhận sau nên tôi đã cống hiến cả một năm mà đổi lại một sự bố thí vài đồng bạc
Chắc cty nay sắp die rồi. Nghe bên trên nói là chấp nhận nhân viên nghỉ nhiều. Ai xin nghỉ là cho đi luôn không giữ. Nếu ai cố ở lại nghĩa là trình độ không có, cố bám sống kiếp tầm gửi.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đúng rồi , tăng lương như cho tiền uống trà sữa ?
)
BTH (Engineer ngày xưa)
Mình nhớ có lần meeting toàn cty vì security, Ms. Thanh nói cty mà biết bạn nào lên review xấu thì sẽ xử lý bạn ấy. Mà thấy toàn review xấu í, có ai bị cty xử chưa?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chưa luôn hahaa
PTC
Công ty có con Lam làm scrum master(thực ra biết gì mà làm agile scrum) cũng có bạn trai rồi mà suốt ngày đi thả thính cong trai cty(đặc biệt trai có vợ) mục đích chỉ để thuận lợi cho công việc. Mới đây cũng có một người vì nó mà bị đuổi việc. Đừng tưởng bở mà nhào vào. Không có con đỉ nào cho không bạn phịch đâu. Nó là dạng như vậy. Ở những công ty khác là nó bị đuổi cổ lâu rồi. Nhan sắc không tới đâu mà đòi làm *** cao cấp.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ai bị đuổi vậy bạn, đuổi có trợ cấp ko?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Comment này chắc người thân của ông Doãn mới bị đuổi đây mà. cha này cũng tai tiếng gạ gẫm mấy vụ rồi, tính ra mti đến giờ mới đuổi cũng đã xử lý nhân nhượng quá. đã làm bậy thì ko chịu im im cho lắng mà còn để người thân lên đây phanh phui. Đã có tật gạ gẫm bị đuổi lại đổ tội tại nạn nhân lẳng lơ. Hài ghê!!!
Biết người thân luôn :)). Nếu biết tận tình vậy chắc e gái là người trong cuộc nhỉ. May mà a nghĩ sớm khi e gái chỉ mới là thực tập sinh. Cũng có ý định thả thính mà bị a phủ cho 1 câu sượng mặt.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A vì em mà bị huỷ hôn. Giờ lại thả thính thằng khác. Sao em ác vậy Lam. Em đẻ con sẽ ko có lổ đít cho mà coi.
PTC nếu dịch không nhầm là CongPT, k biết nhận định từ comment này đúng hay sai, nhưng với bản chất của bạn mà đa số member MTI đều k ưa bạn kể cả khi bạn nghỉ rồi, thì cần nên xem xét lại tính xác thực từ comment này. Với lại việc người vừa bị cho nghỉ thì cả MTI ai cũng biết nguyên nhân nên k sớm thì muộn cũng nghỉ mà thôi. Nhìn chung bạn nên xem lại nhân cách của mình trước, làm sao cho nó sạch sẽ lại rồi góp ý người khác sau. Thân!!
A Công mà bị ghét chắc công ty k còn ai được tôn trọng. Thấy cái tên là biết bạn này chắc cũng chẳng ra gì rồi. Nếu biết ảnh thì chắc bạn này tên Lam rồi vì hầu như những người còn lại trong công ty k biết ảnh là ai(đã nghỉ)
Cái comment nói về CongPT giống phong cách bạn Đức, người đang bị Lam dắt mủi vậy nhỉ. Góp ý chân thành nếu là thật là bạn thì nên bớt u mê, ảo tưởng lại đi, chứ không lại vác nhục vào thân thì khổ. Cũng lớn tuổi rồi. Lo kiếm người tử tế quen bắt đầu lại.
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cho hỏi bạn Lam còn làm việc không?
lúc đầu con đó vô chỉ là để ghi giấy này nọ thôi, có biết j đâu mà lên SM. tính ra SM bên này chỉ cần là nữ và biết tiếng anh ổn là làm SM. đến cái ông CSM còn chưa đủ khả năng để ra ngoài làm SM thì hiểu SM bên này như nào rồi
Em nó chỉ thả thính chơi zui thôi. Ai bảo nhào vào chi, ham hố.
)
ẩn sĩ nghìn năm (be dev)
cty dạo này nhìu phốt liên quan đến tình dục vậy chèn?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Bú ONE. Hãy qua những công ty phương tây học cách người ta run Scrum Agile. Chẳng qua được mối quan hệ với ONE rồi extend từ đó. Hài hước. Chưa thấy công ty công nghệ nào dùng Agile đi tìm khách hàng( đi present cho bọn tây chắc nó cười thúi mặt). Coi thử bú được bao lâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Ẩn danh
Mấy đứa level GM trở lên nên ra ngoài interview thử để biết mình đang ở đâu. Chứ không ở cty lâu quá ảo tưởng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh Doãn làm lâu vậy mà đuổi thật đoạn tình đoạn nghĩa, MTI cũng chỉ là nơi relax thôi mà
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Dev mới (Dev cùn)
MTI dạo này lắm chuyện vãi, HR đâu rồi bớt quy trình tào lao đi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chỉ có thay HR mới hết tào lao
)
Dev mới (Engineer)
HR không chuyên nghiệp, về cả mindset và ứng xử với người lao động. Có vẻ chỉ thích làm event và chụp ảnh post facebook làm content cho cty.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Chết không đổi tên (Culi hạng sang)
Trang Chu ơi, anh yêu em
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Cty nhiều người thiếu đói nhỉ?
Né gấp
Gửi Nguyễn Văn Thịnh team people growth. Mình đã là người có gia đình rồi, làm ơn giữ chút tự trọng, con gái nhà người ta đã ko thích rồi sao cứ tự tìm lí do rồi sáp vào đụng chạm các kiểu, làm ơn dừng ngay hành vi quấy rối đó lại, giữ đức lại cho con mình nữa, cty này suốt ngày truyền tai nhau về sexual harassment vì những người như anh đấy, thân.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Trùi, chạy cho được cái cc great work place gì đó show lên mà sao... gúm vại ?
Nghe đồn 9/42 member nữ report có quấy rối trong này, xưa h nghe m.n nói môi trường cty cũng ok lắm, mà giờ nghe sợ vl. ?
Thấy cty hay làm hình ảnh trên mạng xã hội, nhất là 8.3 vừa rồi, nay mới biết sự thật bên trong.
Thấy bạn này trên facebook đăng hình vợ con hạnh phúc. Ai ngờ lại như thế này. Đúng văn hoá làm màu ảnh hưởng đến nhân viên.
)
new (new)
AI Lab pv data scientist, có ai review lab giúp tôi không nè, thank you.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Pv ở đây cẩn thận nha bạn, hay giở quẻ lắm, đừng hy vọng gì nhiều
Ẩn danh (Dev quèn)
Công ty quá nhiều process để hành xác nhân viên các bạn nên suy nghĩ trước khi vào cty
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
là những process gì vậy fen?
ho lao gì nữa? bó tay cmnr =)))) toàn làm mấy cái ruồi bu
ho lao thì chửi ho lao thôi kaka. ko biết ai mới là người làm mấy trò ruồi bu, đọc hết comment từ mấy năm trước tới giờ, tưởng đâu thay đổi rồi ai dè vẫn vậy, vẫn ho lao:))
Ẩn danh
Câu chuyện muôn thuở, tăng lương như không muốn tăng :)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cty làm outsource có quy trình hết, nv nghỉ thì tuyển mới lắp vào vẫn chạy tàng tàng, nên không cần giữ chân nv, cũng không cần nv có năng lực.
Vẫn tăng mà fen
)
dev cũ 2018 (test)
HR chán chả buồn nói, phong trào là chính, không có cốt lõi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Nhân viên quèn)
Đây là công ty có bộ phận HR, Manager bày vẽ nhất, ăn ở không bày đủ loại quy trình. Lương thì tăng ít, luôn luôn có lý do để tăng ít. Hồi còn làm ở cty có làm chung với bạn NTH mang tiếng Senior mà tác phong làm việc khá tệ. Có 1 chút khả năng nhưng lười biếng, không chủ động trong công việc, toàn đợi người khác nhắc nhở. Deadline tới nơi mới chịu làm. Không chỉ riêng bạn này mà còn vài bạn nữa cũng y vậy. Rất mai đã rời khỏi sớm. Sai lầm lớn nhất là vào làm ở cty này. Ai muốn an nhàn sống qua ngày mà không quan tâm đến việc phát triển kỹ năng nghề nghiệp thì cứ vào đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624