NMS
138 Tran Binh Nam Tu Liem Ha Noi
)
Anomymous (Dev)
Công ty coi thường ứng viên Ko một mail reject
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Dev nhé)
Công ty chuyên gia đi bán người để ăn chênh lệnh. Vì là đi bán người nên môi trường làm việc phụ thuộc hết vào cty đối tác. Bên cty NMS thì chẳng có gì. Chính sách Onsite thì chán đời. Màn hình máy tính thì mờ mờ ảo ảo nhìn đau mắt vch. Đã ý kiến đổi máy mà sếp cứ hứa đi hứa lại là sẽ đổi mà cuối cùng chả thấy ai đổi gì. Có nhiều ng còn đc đổi từ máy mờ sang máy mờ hơn ?. Ôi cạn lời. Ai muốn đc biết cảm giác bị bán người thì vào trải nghiệm nhé ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuẩn k cần chỉnh. Màn mờ toét. Nổ mắt Như con ghẻ
bro cho xin ít review chân thực vs?
)
Nv cũ (nhân viên)
Cty bán người đi pv với client, trúng thì làm, k thì có thể tuyển vào làm tạm r đá. Cũng dựng mấy dự án lên nhma cũng dễ sập vì tính khả thi k cao. Nhìn chung là call center của Topica, Edumall, Vnmobile Bh cơ bản, cuối năm max 1 tháng lương. Test còn phải làm hunt với viết content VAS kiểu mấy tin nhắn cho Vnmobile P/s: nhà vs hôi và bẩn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cảm ơn rì viu của bác
mai tui đi pv. chắc mai đi pv lấy kinh nghiệm thui ý
Cho hỏi sao lại cmt vậy ạ, tấm chiếu mới ? bro cho xin ít review chân thực vs?
Nhân viên onsite
Mình đang làm onsite tại đây, thấy chế độ cũng oke mà sao nhiều rv tiêu cực nhỉ? Công ty cũng khá quan tâm đến đời sống anh em os, tổ chức ăn uống, hát hò giao lưu, HR cũng nhiệt tình
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cty năm nay làm ăn thua lỗ, ae bị cắt hết
Bác làm dự án nào? Chắc dự án bác lỗ mới bị cắt chứ bên em vẫn bình thường. Đâu thấy PM báo cắt thưởng đâu
Năm nay công ty nào mà chẳng lợi nhuận kém đi, dịch mà. Ai cũng có lúc này lúc kia, công ty lãi nhiều công ty chia nhiều, mà giờ covid thế lại chê công ty giảm thưởng thì mình nghĩ không nên lắm
Dev
Test 1 bài iq, 1 bài trắc nghiệm tiếng anh. Sau đó mớii vào phỏng vấn. Hr lịch sự, thân thiện. Còn môi trường ntn thì mình chưa làm nên không rõ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công nhận là như vậy, GĐ nhìn mặt thân thiện, chị Hà HR thì cũng bình thường mà nhỉ có thấy mặt lạnh gì đâu
cứ vào làm đi rồi biết mặt nhau ngay :)) GĐ nam thì không nói chứ PGĐ nữ phải đề phòng nhé các bác
vào đấy rùi sẽ biết, cty này ko dear dc lương cao đâu, chắc chỉ tuyển fresher cho rẻ,rùi mang đi onsite thui.
Bác ở trên review bà PGD Lan Phạm đúng k nhỉ, con mụ lẻo mép tuyển vào hứa hẹn lọ chai xong giở mặt nhanh vkl =)), có thằng con đợt trc thi ĐH trượt xong lôi vào làm bên nhập liệu thì phải
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ô thế là thằng con trượt ĐH thật à, ăn ở tích đức cho con cháu quá mà =)))))))
Pv dev Flutter
Mình đi pv bạn hr tên Hà nhiệt tình. Vào pv a leader cũng dễ tính nc vui vẻ. Môi trường nhìn thấy ok đó. Nghe nói quy mô 300nv. Mọi người nên pv thử đừng đọc rv mà hoang mang =))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Make color đó các bác =))) lấy đâu ra 300 NV =)) tính cả Part time mấy cái trực tổng đài hay gì cũng chả được =))) tuyển suốt ngày vì toàn dự án tào lao í mà
quy mô 300 là mảng khác,còn IT chắc dc mấy chục mống thui. chúng nó nghỉ nhiều rùi. trả có chế độ j
)
quá nghèo (nông dân)
không có chế độ onsite,không hỗ trợ tiền gửi xe khi đi onsite,thưởng cuối năm gửi mail thì người có người không,người thưởng cao thì sẽ gửi,còn ai thấp thì xác định mặc định 1 tháng lương nếu làm full năm.giờ giấc làm việc thì thoải mái đổi lại chế độ lởm khởm nhất trong những cty đã làm.sếp ko quan tâm nv,chia bè chơi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nhìn cách bạn typing đầy lỗi là biết bạn làm việc như nào rồi, được tháng lương thứ 13 thì bạn nên biết ơn chứ :))
)
Ẩn danh (NV quèn)
đi làm nhập liệu nói chung là theo sp, làm nhiều ăn nhiều. được cái c lead có tâm vãi. chậm lương chưa có tiền đóng tiền nhà,c còn cho mượn để đóng nữa, chưa gặp người tốt như vậy bh luôn.......
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bạn ơi cho mình hỏi tên chị Lead, và bộ phận test của cty này ntn vậy b? test leader nào bạn thấy ok vậy?
)
hải (Dev-xxx)
cty không review lương gì.bao giờ nghỉ may ra ms nói chuyện.chế độ thưởng thì hơi lởm,năm được 1 tháng lương .OT không được tính, estimate vô tội vạ nên mặc định OT để làm xong task,quá thấp so vs các cty khác.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ở đây ko bị giảm lương là may, nghĩ gì mà đc review tăng lương bác ơi =))) thưởng đc 1 tháng lg là may đấy, chứ có những con ng bị coi là con ghẻ, bị cắn trừ từng đồng thưởng tết cơ k nổi 1 tháng nhé dù làm hơn 1 năm rồi nhé
)
Tester mới (tester)
Đã làm tháng thứ 5, môi trường ok, anh PM giỏi và rất tâm lý. May mà hồi phỏng vấn không đọc review hóa lại hay :D.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
A/C có thể cho e hỏi chút thông tin về công ty không ạ? E đang tìm chỗ thực tập thấy công ty hiện đang tuyển dụng thực tập sinh mà không rõ công ty có ổn không, nếu có chút thời gian, a/c có thể cho e xin chút thông tin về công ty được không ạ?
Dạ anh/chị có thể cho em hỏi về vị trí Nhân viên vận hành dữ liệu (mảng Luật) được không ạ, tại em cũng đang định apply ạ. Em cảm ơn anh/chị nhiều!
Cần tư vấn
Thấy công ty tuyển BA mà ko biết công việc có ổn ko, nghe nói có job đi onsite ạ, Thanks!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev .Net (Dev)
Mình sắp đi phỏng vấn ở công ty này, không biết chế độ, với lương lậu thế nào ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác đi phỏng vấn chưa cho em xin ít review với
)
Nhân viên cũ (ẩn danh)
Mình làm đây gần 2 năm mảng telesale, Công ty không chậm lương bao giờ Sếp tâm lý, hiểu nhân viên CV sale nên muốn lương cao thì phải đầu tư thêm thời gian chế độ ổn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chắc bác telesale từ hồi topica Native hay Edumall ah ? =)) bác ngồi bên nào ?
)
Fresher (Thất nghiệp)
Các bác cho em thêm ít review về tester ở đây với, định apply mà đọc có bác dưới comment mà sợ vãi :)))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chạy ngay đi trc khi mọi chuyện tồi tệ hơn !
Lú do k nên apply là gì ạ?
Làm kiểu telesales thì bị ép ca tối, lương bánh vẽ 5 tr nhưng may ra chỉ đc 1tr max, khối IT thì kiêm cả tuyển dụng vs viết tn VAS, hoặc đi pv kiểu bán ng chủ yếu cho honda, có khi bị bán lên vĩnh phúc, chế độ bt, nghe nói dạo này khó khan chậm lương, HR đi spam các group k thấy ai ứng tuyển xong lôi mấy đứa HR khác vào bắt comt dưới làm như job hot lắm ai cũng muốn nộp CV, hài :)))
Công ty này liên quan gì đến HOnda à?
đỗ công ty này mà chưa đi làm thấy mn comment hoang mang quá?
Ờ job nào ở đây cũng bánh vẽ hết thôi, đội ngũ HR “làm bánh” thì best cmnl. Vào đây các bạn sẽ đc lùa đi làm các dự án. Hết dự án thì bị lùa gà lùa vịt đi đâu đâu nữa thì có chúa mới biết. Đối xử NV cái kiểu vắt chanh bỏ vỏ, thích ngon bổ rẻ.
Sao lại khoá cmt nhỉ?
Trời dọc cmt hài vãi, cmt mấy lận k được. Vào xác minh cho anh em. mình làm 4 tháng roài mà chưa thấy chậm lương nha ?? chốt lương nhanh nữa
mng cho mình hỏi vụ đi làm ca đêm lương cứng 15 triệu ở đây có đúng k ạ hay vẽ vời ra cho đẹp thôi
19 tr luôn nhé :)))
)
Dev Non (Dev an đờ roi)
Em mới phỏng vấn Android ở công ty. các bác cho em xin ít review ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
sao rồi bác
)
Tester (Tét tờ)
Định apply tester ở đây mà môi trường làm việc có đc không các bác? Cho em xin ít review
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Môi trường vô cùng bựa bạn nhé, ky kiệt và bóc lột nhân viên hết sức, có vụ xù lương không trả nữa
Thật vậy à bác ?
Job nào ở đây cũng láo nháo hết các bác ạ. Tuyển đủ trên trời dưới biển . Đừng tin những gì HR nói , toàn bánh vẽ thôi
Làm éo có xù lương, anh làm đây 3,4 năm rồi m đừng tin mấy bọn công ty đói thủ vào bơm đểu. Chơi xấu kinh. Môii trường ok nhé. Anh em sống thẳn thắn với nhau là được
Đúng là không có xù nhưng nếu dự án bị dừng đột ngột thì cũng ăn cám nhé
Thử hỏi xem có anh em IT nào bị xù lương, bị ăn cám chưa?
)
Loan phạm (Mới phỏng vấn)
Bà Hr tên Hà, mặt như đâm bị, chả cười nói gì. Tới PV chả niềm nở làm ăn cứng nhắc. Nói chung là cty tầm trung, nhân sự thì xấu, cứng nhắc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hà nào thế bạn?
Thấy giới thiệu tên Hà, không rõ Hà nào. Mặt quắt đeo kính.
Ặc.mai tui đi pv :(
bác nào mới pv rồi cho sin review với
Hà nào thế bác, Hà tóc ngắn béo béo à? Bác nào làm telesale với nhập liệu thì chủ yếu làm cho topica với vnmobile nhé, lương để 5tr nhưng mà gọi list mấy chục cuộc/ngày k gọi nổi đâu, nhập liệu thì cũng sẽ bị ăn chặn khối, chắc làm đủ công lương đc 1-2tr mà đội này ra vào liên tục ấy mà.
Mình có đi phỏng vấn đây trước Tết, có HR tên Hà có liên hệ và tư vấn với mình rất nhiệt tình và niềm nở không thấy như bạn nói. Tuy không lamd việc ở đây vì chưa match khoản lương nhưng mình thấy bạn này khá nhiệt tình. Nên không FB của bạn có bị quá đà không ??
Vân Anh
Tao chưa đi phỏng vấn chỗ nào mà lễ tâm mặt lạnh như tiền như ở đây, trả lời thì cộc lốc. Công ty có vẻ nhỏ. Đến phỏng vấn thì chờ lâu nhưng chị HR cũng ra xin lỗi các thứ nên bỏ qua. Đang chờ kết quả phỏng vấn xem sao
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
phỏng vấn những gì vậy bác, t cx đang định đi nc xem sao
Lễ tân cũ chắc nghỉ đẻ lại tuyển mới vào nên chắc hơi gấp chưa training :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chuẩn vl bác ạ :))
Bà bầu còn ai nữa, chứ giờ thay ai thì ai biết ???
Chị ơi, cho em hỏi chị có trúng tuyển chỗ này không ạ? E hiện là sinh viên năm cuối đang tìm doanh nghiệp để thực tập, thấy chỗ này đang tuyển thực tập sinh mà không rõ chỗ này ổn không? Nếu được chị có thể cho e xin chút thông tin được không ạ?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Trang (Dev)
Mình chào mn. Mình là dev bên này. Thật sự thì mình cũng k muốn review đâu. Nhưng mà cái cty này thật sự nát k còn gì để mà nói. Lúc đầu ký hđ mình cũng k để ý nhiều đến việc bắt ký hđ 1 năm . Nếu nghỉ sẽ bị đền 5tr × số tháng chưa làm hết. Cty này đa số onsite bên Viettel với MB. Nhưng dự án onsite bên MB đã bị cắt vì bên NMS quá nát nên họ thuê nữa. Cty NMS thì chuyên bán người để ăn chênh lệnh. Mình làm ở site Viettel và ng bên Vietttel khinh ko ra gì luôn. Họ coi bên NMS k khác gì con ghẻ từ cách họ chèn ép bóc lộc khi lên plan và estimate. Ở bên này rất ngột ngạt và vô cùng khó chịu. Chúng ta phải OT k lương t7 cn cho kịp đơn hàng. Nhưng đổi lại k đc gì ngoài những sự khinh bỉ của bên Viettel dành cho chúng ta
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
đang định nộp CV, đọc được đến đoạn này thì hãi kinh hồn, thôi chạy, dm
)
Thắn (Dev)
Mình xin đc review chân thực sau 8 tháng làm việc ở đây cho mn có cái nhìn rõ nhất nhé ạ Đa số NV làm ở đây là đi onsite bên Viettel và MBBank Khi vào làm bạn sẽ phải ký hợp đồng nô lệ 1 năm kèm theo điều khoản nếu k làm đủ thì sẽ đền bù 5M × số tháng nghỉ Khi đi làm sẽ bị phân biệt đối xử thâm tệ Hiện tại toàn bộ NMS bị Viettel cho lên tầng 43 Landmark rồi nhốt lại ngồi với nhau chạy đơn hàng Dev Test OT k lương SML để chạy dealine nhé các bạn vì đơn giản các bạn k đc tự estimate ULNL đâu nên bị PM ép chạy task. K xong thì mn phải OT t7 cn k lương. Ở đây rất nhiều ng đã xin nghỉ rồi. Khuyên thật mn k nên vào nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Hieu (Tester)
Cty chuyên bán người để lấy tiền ăn chênh lệch = cách bán ng cho đi làm ở Viettel MBBank hay Honda. Bên Viettel thì khinh OS k thèm coi ra gì. Cảm giác như con ghẻ. Chính sách onsite ở NMS thì k có gì. Khuyên thật mn ko nên vào. Vì cảm giác bị phân biệt đối xử. Dạo gần đây NMS bị ép lên làm OS. Bị nhốt lại ngồi với nhau. Xong bị bên Viettel ép chạy đơn hàng nên NMS bị hành sml. Khổ thân ae dev test thôi. Ae nên cân nhắc. Kẻo bị bóc lột OT t7 cn k lương
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Fresher)
Công ty tuyển dụng các bạn cộng tác viên chỉnh sửa ảnh tại nhà. Công việc là phân định các khu vực và các vùng sao cho đúng yêu cầu. KPI 70 ảnh/ 1 giờ. Chúng tôi được training trong vòng 2 buổi, có anh Hà Phạm là người training. Anh hướng dẫn rất đầy đủ và dễ hiểu, có bạn Trang hỗ trợ. Tuy nhiên, sau 2 buổi, bạn Trang có nhắn chúng tôi làm thêm để anh/ chị xem cho đúng rồi mới bắt đầu tính KPI. Chúng tôi làm để hoàn thành đúng deadline, gửi cho mọi người chữa nhưng không có hồi âm. khoảng 1-2 ngày sau, có bạn nhắn giục thì bạn Trang mới báo là cần hỏi lại đối tác. Khoảng 3-4 ngày sau có bạn giục lần nữa, ban quản trị group đã xem, không trả lời. Phải tag tên bạn vào thì bạn mới đọc và báo cho từng người thôi dự án vì không ai làm đat yêu cầu. Có thể chúng tôi làm chưa đạt yêu cầu, nhưng chúng tôi cần một thái độ làm việc chuyên nghiệp hơn, chúng tôi đã nhắn để sửa bài cho chúng tôi nhưng người làm người không. Đây là thời điểm mùa dịch, chúng tôi cũng chỉ muốn làm thêm để qua được mùa dịch khó khăn này. Nếu công ty khó khăn hay có bất kì vấn đề gì, hãy trung thực báo với chúng tôi chứ không phải sau gần 1 tuần im lặng bắt chúng tôi chờ đợi thì mới báo rằng chúng tôi làm chưa đạt yêu cầu. Thực sự thất vọng!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
E Trang này thì có tiếng rồi bác ơi, làm chị tất cả, người ta tôn trọng nhau hay không là do cách cư xử chứ đâu có phải cứ xưng chị với người khác là người ta phải sợ đâu. Bạn có làm quản lí hay làm gì lương cao hơn hay gì nhưng thái độ của bạn với nhân viên như vậy, luôn áp đặt, không biết lắng nghe thì ai mà ưa nổi. May mà rời sớm chứ làm với Tr stress chết mất.
Trang nào thế bạn? Trang giọng miền trung hay Trang đeo kính vậy? Mà t thấy Trang nào ở cty này hãm l cũng như nhau hết á.
Chắc TRANG quản lí bạn ơi, lúc đào tạo thì không bảo không đủ giờ thì không được trả lương đào tạo đến lúc chưa thấy nhận được lương thì mới biết. Thắc mắc nhắn hỏi thì không trả lời . Quản lí mà không thân thiện, cảm giác rất trên cơ với người khác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Trọng An)
*** mẹ lương thấp vcl mà làm cực như chó ý. Làm lao động phổ thông khéo còn đc nhiều tiền hơn, nhều phúc lợi hơn cái ngồi văn phòng cắm mắt vào máy tính thế này với năng suất rẻ mạt, rồi lại đéo đc cái j, mệt vcl rồi ra ngoài tý nghỉ ngơi tí cũng bị để ý nọ kia. Mấy con quản lý với training thì mặt lạnh, xa cách vcl ra vẻ khinh khỉnh. Mấy đứa hr chỉ cần tuyển đủ kpi của nó thôi chứ nó đéo quan tâm bạn thế nào đâu, hehe. Thế nhé, ai thích cuộc sống của mình trở nên khó khăn, mệt mỏi làm 10 hưởng 1/10 thì vào đây mà tận hưởng nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác làm bên nào mà căng thế
Đúng kinh khủng khiếp vất như chó, lạnh như phát xít
)
Ứng viên được gọi pv (BA)
Hẹn pv xong lại lùi, lùi hẹn xong lại mất hút luôn ?? pv thiếu chuyên nghiệp quá đi ạ. HR thì pr các kiểu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lois Lane
Công ty cực kỳ thiếu chuyên nghiệp lắm và không hề thân thiện. Làm full time nhưng lương thấp như part time mà còn đéo được trợ cấp cả. ĐCM. Tuyển dụng treo đầu dê bán thịt chó nên các bạn đừng mất công apply làm gì tốn thời gian và công sức ra. Nhân viên cũ thì mặt mày nặng nhẹ ra vẻ đánh giá nọ kia. Sau nên né công ty này ra ạ. Các thím thấy công ty nào tuyển nhân viên thường xuyên thì nên để ý nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lương thấp ạ? Thế mà HR còn làm màu
)
Dev ẩn danh Ngáo (Dev quèn)
Công ty ok, dai ngộ ổn, đi onsite nhiều (viettel, honda,..) nên môi trường phụ thuộc vào cty đối tác , hr nhiệt tình đặc biệt có bạn Trang nhiệt tình giúp đỡ mọi người. Mn nên đi pv thử
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
tự pr cá nhân à :)))
K biết Trang nào chứ Trang bên dự án VT thì cứ gọi là ối dồi ôi. Thái độ như mẹ thiên hạ, nv nhiều hơn bn tuổi thì đều là em của ẻm. Chả bao giờ thấy động viên mà suốt ngày doạ không đủ kpi thì đuổi. Lại sợ em quá cơ nên chào CTY sớm. Lương thì ... mà suốt ngày đòi hỏi chất lượng nv phải thế này thế kia. Nghỉ là quyết định đúng đắn kkk
Ông ở trên tôi nói chuẩn vãi, Trang bên dự án VT tuổi đời còn trẻ mới ra trường chắc 2 năm mà thái độ lúc nào cũng tỏ ra trên cơ với người lớn tuổi hơn mình. Đành rằng ẻm chức cao hơn nhưng về mặt xưng hô hay tôn trọng thì ẻm có thái độ không chuẩn lắm. Từ lúc phỏng vấn đọc hồ sơ của mình nhận ra mình hơn tuổi thì mặt ẻm hơi ngập ngừng lúc xong vẫn quyết xưng chị với mình. Gớm nữa tuổi tác của ẻm thì có khó gì để người ta biết đâu. Thà rằng ẻm xưng hô cho đúng từ đầu, chứ để người ta biết rồi sẽ có cảm giác không hay lắm và thấy khó làm việc với nhau vì cảm thấy mình không được tôn trọng. Công việc thì lcb khong nổi 5tr mà cứ ép kpi các kiểu với con số trên trời. Nói thật các bạn quản lý với hr nói chung, nếu mà không có chính sách giữ chân nhân viên, ghi nhận công sức người ta bỏ ra mà chỉ biết doạ với ép thì chỉ có nước tuyển và thay nhân sự liên tục thôi, cũng như là không giữ chân được người có năng lực
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Tester)
Review tester ở đây đi các bác, vụ pv đi onsite là thế nào ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty chán vl, thằng phỏng vấn da đen có nốt ruồi, đm cười trông điếm thôi rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bác pv vị trí j thế? :v
)
Sơn (Sales)
Tạm biệt công ty sau thời gian gắn bó gần 3 năm. Có gì đó khá buồn khi phải chia tay mọi người. Mọi người cứ mạnh dạn apply vào nhé, Giám đốc bên này cực kỳ tuyệt vời, nếu mọi người có ý tưởng tốt có thể được ủng hộ và thực hiện, trao cơ hội. Cảm ơn và chào tất cả mọi người. Kiên, Trang, Trường, Ngọc, Nhung ở lại cố gắng cả phần anh nữa nhé. Yêu và nhớ mọi người lắm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review không nhảm nhí, like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Vô Danh (Dev)
Công ty khá tuyệt, nhất là Giám Đốc tâm lý. Dù tình hình diễn biến dịch phức tạp nhưng không chậm lương, không giảm lương nhân viên trong mùa dịch. Nói chung là OK cho bạn nào muốn thử sức. P/s: Riêng cho bạn nào mà vào gặp phải quản lý tự xưng tên Cường. Chuyên bợ đít sếp, không có khả năng chuyên môn nhưng hay thể hiện, cần tránh xa. Con người này chỉ gói gọn 2 từ "Bất tài" và "Tiểu nhân".
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Ối mình review nhầm công ty, sorry
)
coder (coder)
Công ty làm việc thiếu chuyên nghiệp. lương thưởng chia éo công bằng gì. sếp thì suots ngày trà đá vs đi đánh cờ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
nhân viên
lúc chưa vào đọc review cũng hơi rén, vào làm r mới thấy cty cũng ok. Nói chung là ở đâu cũng thế nếu làm tốt thì lương cũng tỷ lệ theo thôi. Nói chung là sếp ok , môi trường thoải mái, được cái chưa bao giờ chậm lương. cứ mồng 7 là tingting, nhiều tháng còn được nhận sớm hơn. Anh em cứ vào cty làm thử r biết , đừng đọc review tiêu cực mà hoang mang, lỡ mất 1 cơ hội tốt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hr review ah.công ty trả lương từ 25 đến 30.cty như cc.toàn bánh vẽ. Vào làm phí thanh xuân. Cty thì chuyên đi đánh thuê nhé.chế độ xi đa .ko có tiền ot .??
Chuẩn đó bạn. môi trường NMS chi nhánh miền nam làm cực kì thân thiện như gia đình ý, đi làm ko có gì áp lực cả. Mình thấy rất ok, cho nên k quá tin vào nhưng bình luận trái nhiều sẽ dẫn đến tiêu cực
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
)
dev java (dev quen)
né công ty này gấp.công ty giờ thì chuyên đi đánh thuê, thưởng tết chỉ được 1 tháng lương. OT thì lúc tính lúc ko ,tùy dự án. bác nào muốn thoải mái mà ko cần lương cao thì vào đây. đừng nghe mấy em HR vẽ nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
những nhận định của họ thường mang tính chất chủ quan, thiếu căn cứ và không phản ánh sự thật.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (NV cũ phòng phần mềm)
PEN***NG lương. Buổi đầu tiên đi làm, 5h30 đúng giờ tan làm thì nv ra về. Hôm sau s gọi ngay vào phòng họp trao đổi, yêu cầu ít nhất 6h về vì về đúng giờ gây ảnh hưởng tới nhân sự khác vẫn đang làm việc????? Nv thử việc xin hết hợp đồng thử việc không ký lên chính thức và báo trước 1 tuần, mới đầu thì s còn gọi ra cà phê thủ thỉ nói chuyện nhưng nv vẫn chốt không ký tiếp, thế là bắt đầu thay đổi. Nv open việc ký thêm hợp đồng ctv khoảng 1 tháng để hỗ trợ cv bàn giao nốt (nhưng mà làm gì nhiều cái bàn giao thế khi mà dự án mới start được 1 tháng), nhưng s từ chối vì lý do ctv thì được làm ở nhà. S vẫn muốn nv lên cty để làm việc tiếp (chứ không phải bàn giao). Từ chối đàm phán và đuổi nv ra khỏi phòng họp, bắt đầu thêm các từ chợ búa (văng này, văng kia) /> S đòi nv phải bàn giao các thứ, tài liệu này kia. Nv ok làm đầy đủ tài liệu, ngày nào cũng 7h-8h tối. Ngoài làm thêm việc s vẫn giao thì còn phải thêm các tài liệu bàn giao của chính việc đang làm đó. Hôm t6 (last day), sáng đến cty vào phòng họp, s giới thiệu nv mới thay thế xong bắt đầu nói bóng gió "cá nhân làm ảnh hưởng tới dự án sẽ phải bị kỷ luật đích đáng. Nhưng thôi chuyện này a để sau". Xong quay sang nv bảo "Mai (t7) e lên cty tiếp tục hỗ trợ bàn giao. Nv ok (vì dự án là chính chứ xác định không lương ngày đó). Xong cuối giờ thì bên nhân sự thông báo "PEN***NG lương vì lý do gây ảnh hưởng dự án". Nv yêu cầu rõ ảnh hưởng những gì thì không clear được, gọi s vào phòng họp trao đổi 3 bên thì s từ chối bảo a đang bận và mệt. Hỏi nhân sự có thể phản hồi ở đâu thì nhân sự lắc đầu, vì đó là s. Nv về chỗ ntin (biết thừa nếu nói chuyện bình thường thì sẽ văng nọ văng kia mà đang giữa văn phòng) và nhận được phản hồi: - Em tập trung làm các công việc bàn giao giúp anh đi - Mấy hôm nay anh đã rất mệt mỏi vì nhân sự dự án - Rất nhiều ảnh hưởng: + Phải tốn nhiều chi phí để tìm kiếm nhân sự thay thế (Thế này thì ai nghỉ cũng xứng đáng bị kỷ luật PEN***NG lương a nhỉ) + Ảnh hưởng cv (Tương tự như trên) + Đối tác complain vv thay đổi nhân sự (Liên quan gì đến em vậy?) + Rồi cv bị ngắt quãng khi không có nv (Mà rõ ràng ô nv mới đang ngồi đối diện) Nv phản hồi lại thì không ntin nữa, mà đứng hẳn dạy và bắt đầu chửi bới thẳng mặt nv đúng giọng dân chợ búa (Xin phép không sub lại). Nv hôm đó vẫn ngồi đến 9h tối để transfer lại tài liệu bàn giao đã viết. S vẫn ngồi cạnh, mặc dù không hiểu gì (vì toàn tech) nhưng thỉnh thoảng vẫn thêm mấy câu chợ búa (m* tài liệu viết như này mà cũng đòi viết, m thế này, m thế kia). Kết thúc bằng việc xóa hết tin nhắn với nv, còn lương thì kb đi về đâu mặc dù cv chốt là đã bàn giao đầy đủ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
hỏi thật bro câu chuyện có thật ko b? Và bro là nạn nhân trong đấy à? Đọc ô s này phát bực quá quắt
)
Dev (dev)
Hỏi thật bên này có hợp tác với bên auto22h của đội chuyên code mmo dịch vụ mạng xã hội không
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624