SmartOSC
Pham Hung Nam Tu Liem Ha Noi
dev yêu cty
Cty này lại chuẩn bị layoff tiếp phải k? Giờ layoff cứ như trào lưu thế nhở. Các sếp đừng vin vào làn sóng layoff mà sa thải vô tội vạ. Quả báo nhãn tiền đấy. Cha mẹ thất đức, con gánh nghiệp nha ba má :). HCo 1 sao cty như cc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cho 1 like
Ủa, cái cách làm việc bắt chước nó ăn sâu vào nhiều người vậy hả. Sao thấy các công ty khác sa thải thì công ty cũng sa thải theo trend. Hài hước nhỉ, sa thải phải có lý do tài chính hay dự án không áp dụng công nghệ của nhân sự chứ ai lại sa thải theo trend thì đúng là buồn cười nhỉ.
chuẩn rồi!
)
Ẩn danh (BA Fresher)
Mn ở đây cho em xin review về vị trí BA Fresher với ạ, yêu cầu và phỏng vấn có khó không ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
noob dev (chuẩn bị ạp nai)
mấy bác cho mình hỏi môi trường ở ĐN thế nào vậy mấy bác, với cả phúc lợi như nào ấy nhỉ. Thấy flexible time này k biết có được hybrid k nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không nha. Ko nha. Rất là hong hong hong nha
Người cũ từng yêu
Lại đây nghe tui review chi nhánh đà nẵng nè. Trước khi thay head of deivision thì ko có gì để nói, sau thì thay bằng bà C thì mọi thứ đảo lộn. Kết thúc HĐ của 1 nhân viên mà leader là người biết cuối cùng, không hề hỏi leader để đánh giá nhân viên đó như thế nào mà cho nghỉ với đủ thứ lí do. Trong khi leader đứng ra bảo vệ member và có những nhận xét tốt về họ thì vẫn cho người ta nghỉ, rồi tuyển 1 đám fresher đòi ielts 6.5 trở lên. Dự án thì không có mà tuyển tester miết. Team building văn phòng ĐN chốt ngày, đặt cọc hết rồi, xong bà C ngày đó không đi được bắt dời ngày và hủy sang ngày bả bay vào ĐN, éo hiểu kiểu gì. Được giao làm head of division ở ĐN xong kéo đám lâu la ngoài HN vào, có ông automation test lead ngoài HN có vợ con rồi còn này nọ với bé fresher tester mới vào, bé đó vào cùng lần với 1 bé khác mà su 2 tháng đã lên junior (hiểu rồi ha), còn bé kia thì vẫn tiếp tục fresher (ở đây fresher là phải làm 3 tháng). Company trip mà chưa đủ thâm niên là phải đóng thêm tiền mới được đi nha, cho dù đi máy bay cái vèo tới, hay đi xe 5,6 tiếng tới thì chi nhánh nào cũng đóng như nhau. Thà là ko đủ thâm niên ko đc đi thì oke, đi mà đóng thêm tiền tụ nhiên mất vui. Công ty người ta mới vào có mấy ngày còn được đi trip chẳng mất tiền còn đc dắt người thân theo. Nói chung nhiều cái lắm, thôi ngang đây được rồi :))) Ưu điểm: nói chung thì giờ làm việc linh hoạt, miễn 1 ngày làm >6 tiếng là được, admin ở văn phòng ĐN thì dễ thương, support nhiệt tình, lương trả đúng hạn, process cũng oke. Công ty đóng BH theo lương cơ bản
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bà Chiền lth vào Đà Nẵng nhiều drama vcc
Cái ông automation test lead đó tên T à b ơi
)
dev quèn tính apply (dev)
cho mình hỏi chi nhánh đà nẵng có ổn không nhỉ, mình tính apply nên cũng muốn chọn đúng nền văn minh 1 tí
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Khoa (Manager)
Mấy em gái tuyệt đối không nên vào đây nha, và cẩn thận khi làm về trễ. Senior toàn già dê không. Tởm!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Bọn hr ở hcm nghỉ hết cái không khí quang đãng liền, trong sáng lên liền ? khiếp, drama, toxic trong cty cũng đều từ bọn này mà ra
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ộng nội mày (Ông cố tổ su15)
Híu hỏi thì vào review thôi, công ty ok lắm! hehehehe! hehehe! chắc đủ 10
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (No)
Chưa làm chưa biết nên đánh giá cũng được vì HR nha. Giọng ngọt như mía lùi còn chịu khó trả lời mấy câu hỏi xàm xàm của tui làm tui k nỡ từ chối gửi CV cho ẻm lun
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
H-Black (NV)
Công ty thì tệ . HR thì cứ như khinh người đi phỏng vấn vậy . Hỏi về vấn đề như thế nào trả lời 1 cách không thân thiện . Còn Leader phỏng vấn thì ôi như shit . Phỏng vấn người ta như thế nào người ta sai thì sữa cho ngta biết. Cứ ngồi cười cười thái độ xem thường người khác vậy . Đã vậy PV rớt cũng không báo. kêu đợi rồi hơn 2 tuần vẫn chưa có kq. rồi nói dữ lắm mới có kq . =)) nói tóm lại. công ty không tôn trọng người ứng tuyển thì chẳng có ai ham muốn mà đóng góp với công ty
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
no one make you think you are dog (Developer)
Lương bèo. Hợp đồng ghi là được thưởng dự án. nhưng làm 3 4 cái rồi éo được đồng nào. Kỹ năng up nhanh vì dev làm hết cmnr
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Công nhân (Lau cửa kính)
Thời hoàng kim đã xa. Câu này cho đủ 10 từ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Qc
OT OL nhá, so vs công sức bỏ ra thì bèo lắm. Dc cái up skill nhanh
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
đó
HR cc j , mình pv xong ko nhận offer ( vì lương bèo nhèo quá, lại gặp quả bảo hiểm nhân với lương cơ bản ) cái nó gọi điện khủng bố chửi này nọ, bảo làm mất time của mấy thằng mặt l pv, với của nó. thế dm tao ko mất time chắc. offer ko hợp thì ko nhận, tao cũng mail miếc inform rồi. có phải im im đâu. rồi tìm skype chát chửi nữa, mẹ nó. anh em dẹp mẹ nó đi đừng pv j hết
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Culi)
Có ai biết, review tăng lương hằng năm của cty này đc bao nhiêu nhỉ, tính trung bình, được 10% lượng không? Thank
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Fake (ko có chỗ)
HR cc j , mình pv xong ko nhận offer ( vì lương bèo nhèo quá, lại gặp quả bảo hiểm nhân với lương cơ bản ) cái nó gọi điện khủng bố chửi này nọ, bảo làm mất time của mấy thằng mặt l pv, với của nó. thế dm tao ko mất time chắc. offer ko hợp thì ko nhận, tao cũng mail miếc inform rồi. có phải im im đâu. rồi tìm skype chát chửi nữa, mẹ nó. anh em dẹp mẹ nó đi đừng pv j hết
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Thích
Cực thích chị HR luôn. Giọng ngọt ngào dễ thương lắm. Dù mình chưa có duyên vào công ty này nhưng chị ấy còn giới thiệu công việc cho em gái mình mới tốt nghiệp nữa, em mình cũng được chỗ đó nhận luôn rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Đồng nghiệp vui vẻ, hoà đồng. Thời gian không hạn chế, miễn đủ 8 tiếng và công việc hoàn thành. Công ty không có OT nhưng lương bổng trả đàng hoàng đúng hạn. Văn hoá công ty chưa mạnh nên chưa lôi kéo được nhân viên hưởng ứng các hoạt động dã ngoại.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
một thời đã qua (dưới 1 người trên vạn người)
ko còn là số 1 magento vn nữa. hoàng kim đã qua từ lâu lắm rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
fake (chưa vô)
deal lương mà m bảo gửi payrol cty trước đi t mới gửi offer VL, m tự làm lun đi, các đồng chí nào sắp pv cảnh giác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, đã từng gặp
Ẩn danh
Công ty OT, không có lương. HR phỏng vấn giới thiệu làm giờ linh hoạt nhưng thực tế thì không. Manager ưng các nhân viên thích bợ đít. Nên nếu các bạn muốn một môi trường lành mạnh rõ ràng thì chạy ngay đi nhé. Công ty lắm drama vl.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Interview
Mới chỉ qua 2 vòng phỏng vấn thôi nhưng cty cho t vài điều khá cấn đủ để chọn không đi tiếp. Điểm cộng về cty là không gian làm việc, rộng rãi hiện đại và sắp xếp hợp lý, t khá ấn tượng khi đi vòng quanh công ty. Việc HR only liên lạc qua zalo thì t không đánh giá. Các vấn đề mình gặp phải là: 1. HR thay đổi lời nói liên tục về vị trí làm việc. Từ đầu t apply BA, sau khi trao đổi qua tin nhắn thì HR bảo "các anh chị hướng cho" t làm project coordinator rồi sẽ được train dần làm BA, sau vòng 1 thì lại bảo "PC thì làm PC thôi", sau vòng 2 lại quay lại "nếu có khả năng và khách ưng thì được chuyển sang BA". Đây là redflag đối với t từ khi bắt đầu đi làm tới giờ nhưng HR nice nên t vẫn pv tiếp xem sao. 2. Cả vòng 1 và vòng 2 khi đến công ty rồi t mới được báo là interviewer đang bận họp với khách hàng, vòng 1 thì thay bằng người cấp thấp hơn còn vòng 2 thì interviewer phỏng vấn online luôn mặc dù ngồi trong cùng 1 tòa nhà, báo rằng vẫn đang trong cuộc họp với khách và sẽ dành chút thời gia n để phỏng vấn. Ở cái thời đại nhiều cty hỗ trợ ứng viên pv online thì mỗi lần t đi 10km đến cty, tự trả phí gửi xe để nghe câu interviewer không thể tham gia pv trực tiếp, vậy sao nhất quyết pv offline từ đầu? Và khách hàng thì cũng quan trọng thật nhưng 1 phần cho thấy quản lý cty không hề có sự sắp xếp tôn trọng ứng viên. 3. Do đã cấn 1 số điểm từ đầu nên khi đến cty để pv vòng 2 thì gần như tâm lý của t bị đánh gục vì quá nản. Vừa vào thì nghe bảo interviewer ở tầng trên họp, sẽ chỉ call với t, khi call rồi thì t phải quay người sang nhìn lên cái màn hình TV đen ngòm vì interviewer không bật cam, cũng không có giải thích mãi cho đến khi t hỏi. Và interviewer chỉ hỏi đúng 2 câu là giới thiệu bản thân và kinh nghiệm ở cty trước, trong khi 2 câu này đã được hỏi trong vòng 1, chỉ khác là trả lời bằng t.Hàn, mà t cũng đã pv t.Hàn ở vòng 1 rồi. Tiếp đến, cứ mỗi khi t trả lời xong thì interviewer lại im lìm gần 1 phút, chục lần như chục lần t cứ phải chủ động hỏi lại chị có đang nghe không ạ cảm giác rất rất kì luôn, pv đối đáp nhưng cứ xuất hiện những khoảng lặng awkward, đúng kiểu nhìn vào khoảng không nói chuyện 1 mình. Về phía t thì t trả lời pv không tốt như vòng 1 do trạng thái ko tốt nhưng cảm giác interviewer pv cho có, không để tâm, trả lời xong interview im lìm nên cứ tự hỏi có phải họ đang làm việc khác ko. Khi t đặt câu hỏi thì lại ngắt lời liên tục(?), trả lời không đúng trọng tâm như ko hiểu câu hỏi, cứ nói vòng vo, rồi thay vào đó lại "dạy" lại mình những thứ cơ bản đã có trong JD + t đã có kiến thức và kinh nghiệm, khi t nêu suy nghĩ riêng gì đó sẽ bị phản đối ngay lập tức, interviewer vòng 1 cũng y hệt, như kiểu pv là chỗ để các chị thể hiện chứ ko phải ứng viên ấy? Ncl thái độ khinh ứng viên từ cách chia sẻ lẫn giọng nói, mà vấn đề là cũng chẳng chia sẻ được gì mà có thể đúc kết được. Interviewer nói t.Hàn mà còn phát âm sai, accent thuần Việt nhiều chỗ nghe chả hiểu gì. Phần đặt câu hỏi ngược t hỏi khá nhiều mà pv xong nhận ra mình chả biết thêm được cái gì cả
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
magic kaito (dev quen)
- cty nhiều phốt gái gú chồng con rồi vẫn cặp bồ lắm, chị em nào vào cẩn thận bị gạ nhé, có khi còn đi tiếp khách - layoff lắm vcc thích là layoff ae cẩn thận
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Fresher lên chính thức (Java)
Em làm ở đây được hơn 1 năm rồi, từ fresher lên chính thức. Em làm thấy ok nên giới thiệu bạn em vào đây. Bạn em lại đọc review từ trang này hỏi lại em làm em nghi ngờ nhân sinh quan. Nên em viết review này để nói rằng, trải nghiệm mỗi ng một khác, em thấy rất ổn và rất nên thử tại SmartOSC. Mn đọc review nên phân tích cho gọn gàng ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tu fresher len chinh thuc luong bao nhieeu vay ban ?
Alo dcmm khong biet tra loi a
)
ABC (Dev)
Tôi làm ở công ty 10 năm rồi đây, mọi thứ đều rất ổn. Các review ở dưới chỉ tham khảo thôi, các bạn đừng tin
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Zui zẻ không quạu (Tester)
Từ fresher lên chính thức được gần 1 năm, em thấy em làm việc ở đây vui mà học được nhiều thứ lắm anh chị ơi. Hồi fresher em báo lên báo xuống mà các anh chị vẫn tận tình chỉ bảo.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Từ fresher lên chính thức điểm danh ạ :v
Luong tu fresher len chinh thuc dc bao nhieu the ban
)
Sao anh em toxic vậy? (Dev)
Anh em ơi, sao toxic thế, tôi trải qua nhiều môi trường rồi, tôi thấy môi trường nào chả có bất cập, cuộc sống mà. Tôi chia sẻ một vài góc nhìn của tôi của đây nhé. Ưu điểm: - Chắc tôi giấu div nhé. Div tôi anh chị em trẻ trung, nhiệt tình, tuy làm sml nhưng anh em đều vui vẻ mà. Sếp tôi cũng khá tâm lý, những kỳ review đều lắng nghe trao đổi và cho tôi benefit tốt nhất. - Biết những ông dẻo mỏ thì lợi hơn nhưng tôi thấy các sếp nhìn thấu lắm. Anh em yên tâm. - Giờ giấc ăn mặc cũng thoải mái, hơi khối văn hóa công ty gò bó ngoài kia rồi. - Team chạy, cầu lông, yoga đầy đủ. Nhược điểm: - Làm hơi sm tí. - Tôi thấy dạo này hơi ít liên hoan sự kiện. Về cơ bản tôi thấy rất ok mà các anh em thấy chỗ nào toxic thì né, ai vui thì chơi. Cái gì k hài lòng thì trao đổi với sếp. Chứ thấy anh em cứ dí nhau trên cái trang này thấy tiêu cực quá.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Em cũng đồng ý ạ. Thấy mn toxic quá trời mà làm gì đến mức đó đâu
Em mai anh còn làm ở đấy ko fen
Ẩn danh
Đọc review thấy toxic quá. Môi trường Cty có lúc này lúc kia. Ai thấy hợp thì triển thôi, ko hợp thì đi tìm Cty khác mình hợp :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đúng nhở bác nhở. Mang bực vô ng ra.
Ẩn danh
Nhà vệ sinh của toà nhà bẩn. Người người mở túi mù còn mình mở nắp bồn cầu mù =))) Ngày xưa thích vì công ty làm việc 6 tiếng là đủ ngày công nhưng giờ làm chặt hơn rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Làm chặt như thế cho công bằng, không làm chặt thì 6 giờ vừa ngồi ấm mông đã đứng lên đi về.
Ẩn danh
Dạo này chính sách giờ làm của Công ty căng thẳng ghê
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
hahaa vẫn lỏng chán mà bác ơi. bên khác còn đi làm đúng giờ k có flex gì luôn
)
BinhIT (Dev)
Tầm này có nên nhảy việc không mọi người, em stress quá. Từ sông Đà nhìn sang cũng muốn đổi view ghê, mà đọc rv mọi người hoang mang quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty có hỗ trợ giấy tờ để xin visa du lịch dễ không ạ, em đang định nhận sang đây nên hỏi trước ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Tò mò nên hỏi (Tester)
Em là Tester mới ra trường, cho em xin review môi trường bên này với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chị mình làm ở đây bảo ngoài việc sếp dê cụ ra còn đâu ok á, mình tính app mà nghe review cũng k dám
)
Top 1 Magento Nực cười vl (Dev)
1 công ty tuyển dụng online mà hầu như chả ai nộp hồ sơ, 99% nhân sự toàn là kiểu giới thiệu vào, nhưng vào rồi ccũng chẳng dc bao lâu rồi cũng đi vì thường toàn là bánh vẽ to đùng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
PHP dev (Mới pv)
Đã từng pv ở đây rồi, khó vật vã. Từ vòng trao đổi với HR là đã phải trả lời đủ câu hỏi từ technical tới mấy cái tình huống rồi, lần đầu tiên tui thấy HR mà trao đổi đc với dev về technical luôn mới ghê. Xong tới pv với ông lead lại thêm 1 vòng vật vã nữa, tui pv level senior mà hỏi mấy cái lý thuyết hồi xưa tới cả CI/CD. Nói chung là đã fail
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bị chém ngáo thế, mình thì pv bt như cân đường, nhưng out vì làm magento quá chán, web suốt ngày quay tròn tròn dự án thì nặng, out sau 6 tháng
Dev đú đởn
Ae cho mình hỏi vs. ReactJS + tiếng anh giao tiếp + 3 năm kno thì deal ở đây được tầm 1k k ae?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Dev quèn)
Tôi làm ở công ty 100 năm rồi, các bác đừng đọc bọn genz review vớ vẩn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Quả WC bẩn với mùi kinh. Anh chị em nào thận yếu nên cân nhắc nhé chứ mỗi ngày mở nắp bồn cầu lại phải niệm Phật cầu cho con đừng nhìn thấy thứ con không nên nhìn thấy =(((
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
+1 đồng quan điểm, t16 hôi khiếp
Nhà wc toà nhà quản lý mà bạn. Toà Handico này bị chung do thiết kế của toà nhà rồi. Chs mang vào đây đánh giá ?
)
Chandoivl (Java 3 nam kn)
Minh vua nhan dc offer ben nay sau 1 tuan pv, thay cung them option de minh lua chon. Minh pv vs 1 anh beo beo, pv 1 vong, k co bai test. Cam giac k den noi te. Chi HR cung bao la ben nay k co 2 anh tech pv 1 ung vien ma chi 1-1 thoi. Anh em co the can nhac pv ben nay, anh lead cu minh vao day luong cung kha on, khong phai thap.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đang trong thử việc. Thấy mọi thứ về cơ bản là ổn, anh em vui vẻ. Hết thử việc review tiếp.
.........................................................
Mình cũng vừa nhận được offer, nhìn chung là ổn, bên này cũng nice, sếp toàn khủng, phỏng vấn thì khá kĩ. Tuần sau on-board mong là môi trường ổn
Bác trên thử việc lương bao nhiêu vậy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
3 năm bác deal được bao nhiêu nhỉ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình đang làm ở đây, 4 năm kinh nghiệm và được offer 30M nha. Ở đây offer tốt đó
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lương nhiu mà ổn bác ,???
Cảm giác một ông dev éo biết gõ tiếng việt nhìn khó chịu vãi
Viết có dấu giùm
)
Dev (Hr)
Công ty này mình đánh giá kém nhất các cty mình đã đi pv rồi, kể từ cảnh quan lẫn cách làm việc. Thiếu chuyên nghiệp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Chuẩn rồi. Báo trúng tuyển và gửi offer, mình ko đồng ý thì cũng im luôn, ko được lời cảm ơn :))
HR ko chuyên nghiệp,lôm côm! Bác nói đúng vãi, tặng 1000 like
)
code k cần comment (bán phần mềm sống qua ngày)
Vì chưa là Developer nên sẽ chém cho các ae Xếp và các lead dễ chịu, cởi mở, sharing, nhân viên/tester thân thiện đời sống văn hóa đầy đủ. Các xếp có định hướng xây dựng hệ thống làm việc chuyên nghiệp cảm giác công ty sẽ hoàn thiện hơn và sẽ rất work. Công ty rất tốt với các ae interm/fresher/junior muốn hướng software tâm huyết/làm thuê chuyên nghiệp . Job làm về fintech chắc sẽ kén fresher. Các lead rất giỏi nhưng cảm giác hiền, mong thời gian tới các a sẽ siết chặt lao động để nâng cao hiệu quả sản xuất. Mặc dù khó khăn ở trước mắt nhưng mình đặt niềm tin và hy vọng vào sự thành công của công ty. // Comment SmartOsc fintech.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Smart Way (y)
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Sai chính tả thì chỉ là nói phét thôi nhé!!!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
cá nhân mình thấy các sếp ở đây giỏi, profile đẹp. 2 tuần 1 lần các sếp sẽ có trà chiều nói chuyện vs toàn thể nhân viên ;) cảm giác khá dân chủ, môi trường thoải mái phết đó
Ẩn danh
SmartOSC Fintech. 1. HR công ty đăng lương upto 2200 2. Headhunt đăng lương upto 2500 3. Mình gửi CV cho HR và báo expect 2000 vì mình đã có 8 năm kinh nghiệm lập trình, 5 năm làm trong lĩnh vực fintech và lương ở công ty hiện tại đang là 1800 4. HR bảo sẽ gửi CV cho bộ phận kỹ thuật và sắp xếp lịch phỏng vấn 5. HR khả năng đang nghỉ đẻ hay sao mà 1 tháng rồi mình chưa nhận được lịch phỏng vấn :))Cảm thấy không trả được lương cao thì tốt nhất đừng chém gió để kiếm CV :)) P/S: Có thể bạn nói CV của mình không đủ kinh nghiệm để đạt offer 2000 nên công ty không hẹn phỏng vấn. Cũng đúng thôi, tuỳ từng người đánh giá, nhưng cá nhân mình cảm thấy công ty ghi lương hơi ảo, và ngay cả mức lương giữa HR và headhunt đã mâu thuẫn nhau rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuẩn, ghi lương bố láo đến lúc phỏng vấn xong mình đưa ra mức lương mong muốn thì mặt nghệt ra, rồi thái độ khinh khỉnh. Phỏng vấn mất thời gian.
may éo đi pv . tin tuyển dụng nhìn kiểu spam đã thấy mùi rồi
range lương đăng 2000-3000 $ ảo nhé! max chưa đến 1k..anh em né gấp..đi mất công! đã cmnr!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bọn HR bên này chiêu trò vl. Đầu tiên là ghi lương ảo để thu hút ứng viên, sau khi ứng viên đến thì sẽ hỏi xoáy đáp xoay, sau đó dìm lương và vẽ ra 1 tương lại sáng vl cho bạn. Nói chung toàn phông bạt, mất thời gian.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike vcl
để cto từ mỹ về gách team..siên nhân mà..vl )
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like! Lìu tìu lắm, cảm giác ko phù hợp thì rep nhau 1 câu cho đỡ mất thời gian. Nhìn chung là HR bên này kém.
Review nhảm nhí, dislike
Mình cũng đi phỏng vấn ở đây vào tháng 7/2020 (tại tòa nhà đường Phạm Hùng). Dải lương offer từ 16 triệu đến 30 triệu. Vì mình phỏng vấn mức senior (hơn 5 năm kinh nghiệm) nên yêu cầu 1000$. Thế nhưng sau khi phỏng vấn ok thì mấy tuần cũng không thấy HR gửi mail hay thông báo pass/fail gì cả. Mình có hỏi một bạn đồng nghiệp công ty cũ đang làm ở đây thì bảo chỉ tuyển junior và fresher là chính, mức quá cao công ty không trả. Cảm nhận của mình là: 1. Cách làm việc thiếu chuyên nghiệp ( không thông báo kết quả làm mất thời gian người đi phỏng vấn) 2. HR với mong muốn nhận được nhiều CV thì phóng đại dải lương thực tế mà công ty muốn tuyển. Thông báo trên trang tuyển dụng và các group rất cao nhưng thực tế thì không đáp ứng được các ứng viên yêu cầu ở mức cao trong dải.
)
Ẩn danh (Manager)
Mình có tham gia vào quá trình tuyển dụng của SmartOSC và SmartOSC Fintech, và trả lời một số bạn ở dưới trên ý kiến cá nhân như sau: 1. Mức lương tầm 2500$ là dành cho những người rất senior, có đủ kinh nghiệm và năng lực phù hợp. Không có nhiều người đc đánh giá đạt mức lương này nhưng không phải là không có, thậm chí cao hơn. Các công ty đăng tuyển với mức lương max là cần thiết để thu hút ứng viên, nhưng không có nghĩa là mọi người khi apply đểu expect sẽ được lương cao như mức max đăng tuyển. 2. Có những trường hợp bị chờ đợi lâu để được gọi phỏng vấn, hay khi phỏng vấn rồi chờ lâu mới có kết quả, thông thường là do CV hay kết quả đánh giá có những điểm chưa phù hợp, cần có thời gian chờ thêm ứng viên để cân nhắc. Đúng là công ty cần làm tốt hơn trong việc trao đổi với ứng viên khi phải chờ đợi. 3. Fresher ở SmartOSC được chia làm 2 giai đoạn. Giai đoạn training các bạn được học, và có thời gian training on job. Các bạn không được trả lương mà chỉ có một khoản phụ cấp nhỏ trong thời gian này dù có một số bạn khi training on job cũng có đóng góp nhất định. Sau thời gian training các bạn sẽ được đánh giá và ký hợp đồng chính thức với mức lương phù hợp với năng lực. Các bạn khi tham gia chương trình fresher cần tìm hiểu rõ mức lương sau này, vì công ty nào cũng sẽ có những cam kết ràng buộc nhất định.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Nói thẳng cmn ra mày là HR của công ty đi chứ văn hoa làm gì. Nói kiểu hoà vốn vl, nếu tầm siêu nhân để đạt 2k5 ở công ty mày thì đi công ty khác người ta trả 5k.
Ngay cả mức lương max mà qua các kênh đã khác nhau rồi. HR thì kêu upto 2k2, headhunt thì 2k5, trang chủ tuyển dụng thì lại là 2k5. Dấu đầu hở đuôi, tuyển dụng không chuyên nghiệp thì biết vào làm việc nó chuyên nghiệp như nào rồi.
Review nhảm nhí, dislike
HR manager nâng bi quá..ace cẩn thận
Gió máy kinh quá. Xin hỏi tầm Manager đằng ấy đã được 2500$/2 chưa ???
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Em là Hải Anh HR à em đúng ko???
Ẩn danh
Các bác cho em xin ít review về SmartOSC Fintech mới ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
range đăng 2000->3000k ảo nhé! ace né gấp. đã cmnr
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Phỏng vấn xong mà cả tháng rồi chưa báo kết quả. Ae né gấp nhé
Thường thì nếu pass thì đa phần các công ty sẽ thông báo trong vòng vài ngày đến 2 tuần là cùng thôi. Khá nhiều công ty không thông báo kết quả phỏng vấn nên bác bên trên 1 tháng k có kết quả là tự hiểu mình k đạt rồi. Công ty không phản hồi cũng là sai nhưng bác cũng cần tìm cho mình những cơ hội khác trong lúc chờ đợi kết quả. Để tránh mất tgian và nếu đỗ 2 3 ... công ty thì có thể lựa chọn công ty vừa ý nhất
Có anh CTO gì từ Mỹ Sing mới về VN, profile có vẻ xịn lắm, ở đây thì senior vs lead thì toàn người xịn tuổi tầm 90 hoặc 8x. Người xịn, dự án nghe có vẻ hay, mình vừa được nhận offer cũng khá, không hiểu sao các thánh chửi loạn lên?? Người ta senior cả chục năm kinh nghiệm thì đc offer 2.5k đúng rồi chứ có phải cứ apply vs pass là được 2k 3k đâu :D
Ẩn danh
cty xàm chém gió nâng bi dự án tới cái tầm toàn siu nhân
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Dev (Dev)
làm thì né né team ông Lê Văn Huy ra =)) trình thì lùn mà thái độ rất khó chịu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lê văn huy ở nhóm nào vậy ông?
Ô này chỉ lead 1 dự án ngắn lúc thiếu người. Giờ k được lead nữa rồi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đô hả em. Hay lắm
Chuẩn, mình không ở team ông ý mà toàn kiểu bị soi mói trong khi team mình còn chưa lo xong.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ông viết tus này có phải vừa xin lại vào cty không :-j
Có phải Trung không em.?
Mình là nhân vật được nhắc tên bên trên, mình k rảnh làm ba cái trò trẻ con nhé. vcl Đô hả em ??? mơi vào lại công ty. Mình thích là mình sẽ nói chuyện trực tiếp vs các sếp nhé k phải làm mấy cái vớ vẩn ntn. Tks
Đúng là loại leader rẻ rách, bố đời, nghĩ mình là ai?
lead trinh coi doi ti toe
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
A Huy trình cũng giỏi mà, tính hơi đàn bà tý thôi
)
Minh (nhân viên quèn)
Mình vào pv vi trí tester bên công ty này chi nhánh Ho Chi Minh. Người vào pv là anh Test manager lớn nhất ở đó (nghe giới thiệu thế), vào phòng hỏi ngay mấy câu tiếng anh chào hỏi, sau đó cầm tờ cv nhìn sơ qua, hỏi mình bạn apply manual tester....Mình ngạc nhiên nói la minh apply automation, rồi anh chàng ỏm ở, ngồi hỏi nhiều thứ lắm, cách hỏi là biết anh chàng chưa từng xem qua cv của mình. Rồi phòng bên cạnh sửa chửa, lấy mất 1 miếng cách ngăn, thế là anh test manager cứ ngó chỗ đó chỉ trỏ, mình đang nói ngừng lại, rồi khi thấy anh nhìn mình, mình nói tiếp, anh lại chỉ trỏ anh thợ... Hảm và khinh ứng viên hết mức, lúc sao hỏi gì mình cũng bảo ko biết, ko rành, để về cho nhanh.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev quèn)
Công ty phỏng vấn chán đời, đi pv code bảng :) Bà xếp khinh khỉnh khinh thường người đi phỏng vấn. chưa gì đã thấy no hope !!!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nhiều công ty công nghệ lớn trên thế giới cũng đều phỏng vấn trên whiteboard hết mà các bác. Có vấn đề gì đâu nhỉ
Công ty này có phải cty công nghệ lớn với có trả đc mức lương của cty cn lớn méo đâu mà đòi code bảng =))
)
Mới pv (Dev)
Công ty vào nhìn như mấy cái tù toàn vách là vách nhìn chán đời. Ít ra thì cũng phải có không khí tí vào nhìn toàn người là người
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty to, đông nhiều người thì là tốt mà, thớt này review hơi xàm :)))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Ẩn danh
Cty lương thấp đối với fresher Không trợ cấp máy tính Không ăn trưa Lương thấp ngang thực tập part time ở cty ngoài mặc dù làm full time, có lẽ cty bị nhầm giữa 2 khái niệm fresher và Intern Môi trường hoà đồng nhưng họp nhiều Làm ko về đúng giờ bao giờ thường xuyên OT
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Làm đến mấy h mà ko đúng h vậy bạn? Thường xuyên OT đến mấy h?
7-8-9 h tối Lương Fresher thấp
sang lam tu 9h gio. Chieu den 6h15 thoi ma. Neu OT thi hinh nhu co tien` OT
NV mới có tiền OT thôi bác ơi
bác ơi PV ở đây có khó không, fresher như bác được bao nhiêu mà kêu thấp vậy?
cho mình hỏi là nv thực tập có bị giàng buộc thời gian làm việc không bạn? nếu làm việc không hợp có thể xin nghỉ không? ai biết chỉ giúp mình với
phỏng vấn bình thường nếu ko nói là dễ đối với fresher lương thì như JD ghi đó từ 1,5tr-6tr tùy năng lực để đạt đc 6tr thì phải làm tốt việc và thái độ tốt cái này do lead đánh giá cuối tháng, khá khó bình thường chỉ dc nửa số lương đó thôi làm full time như nv chính thức ngoài tiền vé xe máy hàng tháng thì ko dc hỗ trợ gì hết kể cả máy tính tự mang đi làm
Mình cũng fresher, vào được 3 ngày phải té gấp. Đến ngay cái máy cũng ko lo nổi cho nv thì nói chi những chuyện lớn lao.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình cũng đã từng là fresher trong đây , đúng là cty đang nhầm lẫn giữa 2 khái niệm intern và fresher .Khi mình chưa làm đc gì cho cty thì cty trả lương cho mình là tốt rồi bạn à , mình nên care mình học được gì chứ k nên care lương làm gì !!
Join vào dự án tuy chưa làm được nhiều như 1 dev thực thụ nhưng vãn là đóng góp cho cty rồi, vậy mà hỗ trợ cho fresher phải nói là quá thấp, đồng ý với bác là học kinh nghiệm nhưng công việc nào cũng có thẻ cho ta kih nghiệm, lương của fresher mà thấp hơn intern part ime các cty ngoài thì sống bằng gì các bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Bác trên comment là do bác chưa học dc gì => cty trả lương cho là tôt Nhưng làm được việc trong dự án rồi thì sao , đòi lương đâu có cao, fresher lương thấp hơn làm ctv, intern ngoài trong khi kinh nghiệm việc lương cao hay thấp đều học được làm sao đue sống hàng tháng
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
- Fresher với intern là 1 nhé. - Vào học thôi OT liên quan gì. - Mình cũng fresher đc 2 tháng, có lúc hăng hái học đến 6:30 (rất ít khi). Học thôi mệt nhọc éo gì mà kêu. - Lương thì trả theo năng lực tùy vào chỉ số, thái độ học tập của bạn. - Môi trường học thoải mái, ko biết các bạn trước học ở đâu chứ mình học trong phong smart Academy rất kín đáo thoải mái, nói chuyện, nhiều khi còn chơi game, không bị những người khác ròm ngó.
Mình làm fresher trong dự án bạn ơi. Fresher vs Intern là 2 khái niệm khác nhau nhé Bạn trong lớp học thì bạn học bài như Intern rồi ,6h30 thì vẫn sớm mà bạn :)), đôi lúc là 8h30 ấy :)) Mình thấy môi trường hợp với Intern hơn lương 1-2-3 tr, còn với Fresher các cty khác tầm 6-7tr rồi
Review nhảm nhí, dislike
Đã làm được gì đâu, đang học mà, người ta bỏ công bỏ sức dạy mình k lấy tiền rồi còn kêu gì nữa mấy ông. Mấy ông ra ngoài học mấy trung tâm xem mất tiền mà có được trả trợ cấp không? Thế méo nào cũng kêu được. Nghĩ tích cực lên cho đời tươi sáng
Nói chung là cty này phù hợp với thực tập chưa có kinh nghiệm cần học hỏi, còn Fresher hoặc có kình nghiệm < 1 năm thì không nên vào vì làm việc trâu chó OT liên miên, lương thì thấp chưa nổi 2 triệu 1 tháng quá bèo cho vị trí fresher đã join vào dự án fix bug sấp mặt, các thanh niên bên trên nói là fresher vào học là tốt đừng đòi hỏi, chưa làm được gì thì ko có quyền đòi hỏi xin thưa các thanh niên fresher ấy vẫn phải học hỏi chưa join dự án thì đúng rồi tôi ko bàn, còn đã vào dự án đã đóng góp thì lương như thế bọn tôi còn ko đủ tiền trọ thì lấy đâu sức mà làm việc ?????
Mấy anh cho em hỏi sau time thực tập 2-4 tháng thì được lên nhân viên chính thức luôn với mức lương trong khoảng bao nhiêu ạ
Sau Fresher lên nv chính thức hợp đồng 1 năm lương 7 tr nhé thớt
Lương Fresher bao nhiêu vậy ạ? Em đang định apply vào vị trí này.
Lương Fresher như nào vậy bác, đang tính apply bên này
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like OT nhiều chết sớm đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công nhận phúc lợi cho fresher không nhiều nhưng học đc khá nhiều ở đây, môi trường tốt đó
Học được khá nhiều vì làm công nghệ mới, nhưng lương thì thấp vcl ko đủ mà đóng tiền nhà luôn, máy tính thì ko cấp máy cá nhân cùi làm giật vcl luôn, được duy nhất cái thẻ xe ra vào nhà handico. Nhiều lúc làm cũng NẢN vì lương thấp ko có động lực, nếu lương fresher 5-6 tr còn chấp nhận dc chứ 1-2-3tr thì ko bằng thực tập part time cty ngoài
Fresher hay intern thì mức đóng góp cho công ty là như nhau. Lẽ ra bạn ra trường phải làm được việc ngay nhưng người ta còn mất công đào tạo cho bạn, lương trả cho bạn nhưng mức độ đóng góp cho công ty ở giai đoạn này gần như bằng 0. Qua 1 năm, các bạn tiến bộ lên cũng là lúc công ty có thể sử dụng bạn thì cũng là lúc các bạn bỏ đi tìm công việc mới. Anh nghĩ Smartosc nên bỏ lớp fresher vì tính hiệu quả rất ít
đã CHƯA ĐỦ NĂNG LỰC để làm việc ngay thì phải học fresher, được đào tạo lại có ít trợ cấp là quá tốt. Lại còn đòi lương cao và không có ràng buộc thì...em ơi tỉnh lại đê. Không ai bố thí cho em đâu. Người ta đào tạo fresher để chuẩn bị nhân lực cho công ty chứ không phải bố thí cho người nghèo. Em bỏ bao nhiêu tiền của bố mẹ ra để học đh mà vẫn chưa làm được. Các công ty họ có nghĩa vụ gì mà phải nuôi báo cô em?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
dev (dev quèn)
cho hỏi junior thì lương như nào mấy bạn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Người nói hộ lòng các sinh viên FIT - HANU (Chui gậm bàn)
Công ty thì không biết thế nào. Nhưng ông Tạ Bảo Ngọc là sếp của công ty này thì tư cách quá quèn. Bắt sinh viên năm 3 năm 4 thực tập phải vào đây thực tập, làm ít nhất 1 năm. Đéo cho đi thực tập chỗ khác. Làm không đủ 1 năm thì bắt đền bù 19 củ. Lương thực tập thì chỉ nhận được 30%, 70% trả về khoa (trả về túi của mấy ông trưởng phó chứ đi đéo đâu). Nói chung là rẻ rách vl, phó khoa trình độ thì còi, chỉ được cái đớp tiền của sinh viên là giỏi. Voz là né gấp, sếp thì rẻ rách như vậy thì cũng khó mà sống lâu ở môi trường này.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tạ Bảo Ngọc là sếp nào vậy bạn : )), ở đây ko có ai sếp tên vậy :D
Ý bạn ý là ông Trương Bảo Ngọc , trưởng khoa IT ở đại học hà nội , chứ ở smart làm gì có ông sếp nào tên Bảo Ngọc =)))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
tên sếp còn đéo đúng thì review mẹ gì? Smart không có ông nào tên như thế nhé. Review vớ vẩn
)
)
trẻ nhất team (con trai)
không biết cơ duyên nào đưa mình đến team QA ở Smart . được vào học hỏi 3 tháng ở Smart vô cùng ý nghĩa . thấy Smart có môi trường làm việc chuyên nghiệp , chỗ làm việc thoáng mát sạch sẽ . cuối cùng e xin cảm ơn chị Dương , chị Hoài , Chị Bình , Chị Loan ,anh Ngọc, chị Dung ,chị Trà, chị Ngọc Anh đã dạy cho e biết về cách làm việc . Măc dù không làm việc cùng các chị nữa nhưng e luôn biết ơn các chị rất nhiều , e chúc các chị luôn luôn khỏe mạnh ,hạnh phúc và luôn luôn thành công trong công việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
rồi có bị đền hợp đồng không bác
Ẩn danh
mn cho e hỏi về chế độ inter/fresher với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
1,5-6m , đánh giá do lead phụ thuộc vào năng lực trong quá trình làm việc, ncl thấp
Ẩn danh
Có bác nào biết lương khi hết fresher ở đây ko ạ , hoặc khoảng bao nhiêu, có 1 mức chung nào ko hay tủy vào năng lực mỗi ng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hết fresher ở đây , nếu pass bạn được kí hợp đồng chính thức . Thấp nhất là 7m , trừ bh các thứ còn 6m5 , nếu bạn giỏi thì mức cao hơn . khoảng được 7m5 sau khi trừ bh
Sau fresher deal lương thế mình ko muốn làm nữa thì có phải đền hợp đồng ko
Có nhé bạn , pass fresher bạn sẽ ký chính thức hợp đồng 1 năm , nếu bạn bỏ giữa chừng sẽ đền hợp đồng 20m nhé , ncl chát
Lương sau fresher dc bao nhiêu mà đền 20m thế bác
)
Tò mò (Fresher Tester)
Ai làm ở đây cho e xin thông tin lương thưởng và trợ cấp cho fresher với ạ. Và thường thì đi làm chính thức Tester ở đây lương min bao nhiêu thế ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cùng câu hỏi
)
hi (Fresher FE cùi)
Mình mới vào cty được 1 tuần , mình fresher đợt vừa rồi. Thấy cty rộng rãi thiết bị hay ho. Không gian thoải mái lắm, có căng tin bán đồ ăn vào trà thì miễn phí. Ai cũng 2 màn hình to to hihi. Mình vào team product để training onjob. Anh Cường Mentor rất tận tình . Không biết bộ phận khác như nào. Mình chưa tiếp xúc vs nhiều người nên k biết mn như nào nhưng ấn tượng ban đầu về cty với mình là hài lòng. 5 sao nha
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bảo 5 sao mà lại cho có 4 à bác
Cty hiện tại còn tuyển fresher FE ko bác? Tại ko thấy trang tuyển của họ
Thời gian làm việc thế nào bạn ơi, sáng làm mây giờ chiều về mấy giờ, OT ko, cty có ăn trưa ko nhỉ
4 sao à, mình quên mất haha
Thời gian từ 9h sáng đến 6h15 tối nha. K có ăn trưa nha. À có chị ở khu hr đeo kính xinh lắm haha
Fresher có dc cấp máy ko bạn
)
Dev quèn (Thấp cổ bé họng đéo có tiếng nói)
Sao thấy toàn phốt ở HN nhỉ, trong HCM cũng phốt đầy ra sao đéo ai còm thế? Cái team PHP như loằn, từ thằng tự xưng manager đến thằng lead, giao dự án nào banh dự án đó, đéo biết làm gì với con BA mà eta như cứt xong ép anh em cày chết mẹ thức trắng mấy đêm ngu người mà ko 1 đồng OT. Đã thế sếp xó cái vẹo gì toàn đi nói xấu lãnh đạo với công ty, còn cái trò đéo ngửi nổi là chia bè kéo phái dằn mặt mấy đứa không nghe lời với mấy đứa chơi với đứa ko ưa mình, "xếp" như loằn, được cái ngu. Mà công ty này nhiều lead gớm đấy, ai cũng nhận là lead được, à còn quả lead dự án mà đi làm dự án freelance trong giờ làm việc trước mặt bọn tao chúng mày ạ, vl Còn bọn HR như shit, với người nhỏ thì thái độ bề trên, hỏi cái gì cũng lên cái giọng quãng 8 âm cheo chéo *** "chị nói rồi em ko nghe ko nhớ hả", *** cụ mày nói với bố bao giờ. Buổi chiều thì bọn HR ngồi cười giỡn ầm ầm trong khi tụi tao ngồi code chết mẹ, giỡn chán chê rồi kéo nhau đi ăn đến giờ về thì kéo lên rồi đi về, bố nói thêm bớt câu nào cho chúng mày bố làm ***. Đến lúc ngta đéo chịu nổi nữa nghỉ thì đến ngày cuối mới gọi vào phòng hỏi han sao nghỉ có cần chị giúp gì ko, *** cụ lúc đó mà nói mấy câu xàm lờ đó chi nữa con đuỹ, sao đéo dùng cái giọng quãng 8 lúc trước ra nói chuyện với bố mày nữa đi, rồi thêm trò gọi mấy đứa đã nghỉ như tao về mà vẫn giữ lương cũ, ôi *** cm chúng mày điên à. Đã thế còn trò cặp bồ cặp bịch công khai dù có vợ con nheo nhóc hết rồi, nghe bảo với em HR ngon ăn. Dm nói chung tui ở đây chưa được 1 năm mà chứng kiến cái chốn đi làm ko thua gì showbiz luôn á, các bác nào thấy cuộc đời buồn chán muốn hít drama ngập phổi với cày chết mẹ mà lương bèo bọt thì cứ lết cái loằn vào đây đi nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
frescher auto pass. lương 1.8-2.củ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like.OT là văn hoá.ko có lương
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like! ra di la dung...
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like HR ở đây vừa xấu vừa chảnh, nhìn ăn mặc cheap vl ra, trưa thì ngoắc mõm ra giỡn ầm ầm, chưa đã còn vào phòng đánh bài. Bữa nào chán đời tao gọi c.a lên hốt cả ổ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Đây là cái rờ víu HR chân thật nhất. Toàn những gương mặt thánh thiện mà bản chất như phường vô học, lâu lâu thấy ngồi bô bô ba ba chửi ai mà như hát hay, mà ngồi giữa chốn đông người nữa chự, ghét ai thì kéo bè kéo phái chơi hội đồng, nói xấu, mà trước mặt vẫn tỏ vẻ quan tâm, nice, friednly. Ék biết sếp sao vẫn để nguyên đám tào lao này tồn tại
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like NÁT
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like dm deck thể chuẩn chỉnh hơn
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cho em hỏi địa chỉ công ty ở HCM với ạ!
Phốt này ở div nào thế bác ...
)
Ẩn danh cái đã (Dev quèn)
Cty này thích hợp cho các bạn fresher nhé. Đăng tin 2k, 2k2 này nọ, xong mới offer 1k gross chạy mất dép(mình dev java gần 5 năm KN nhé). OK, đành rằng ko thỏa thuân được offer thì cũng thông báo với nhau 1 câu cho nó vui vẻ, đằng này mất hút => thiếu tôn trọng ứng viên =))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Bác nói chuẩn vãi. Upto để thu hút ứng viên thôi. Công ty outsource không đủ tiền trả đâu ae ah
Năng lực ko đủ ý kiến gì nữa bạn ?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Nó lại đúng vãi bạn ơi. Mình cũng pv ở đây cũng. Cảm giác người phỏng vấn thì ok, nhưng mà HR thì nói chuyện rất là khinh người.
chuẩn bác phỏng vấn xong được hay không không thấy báo nhắn lại bảo trả lời trong ngày xong mất tăm luôn
Công ty này còm còm, đâu ra dev đòi 2k
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
javacoder (Dev)
Tao đi phỏng vấn công ty về mới nhận offer cho chúng mày vài cái rì víu: - Chỗ làm việc : Xấu nhất hệ mặt trời, ngồi dầy rịt như 1 lũ chuột, mùi thức ăn chúng nó mang đi + vp tao tưởng cái ổ chuột đang đến ngày sinh nở. - Phòng họp : đéo cách ồn vs bên ngoài, thằng bên trong họp cũng nghe thằng bên ngoài đánh rắm. - Về dải lương : thượng vàng hạ cám, việc deal còn phụ thuộc ng pv. ------------------------------ Từ những vân đề trên tao phân tích những cái tăng hiệu quả và cảm hứng làm việc nhân viên công ty còn chưa lo, thì những cái khác chắc không khá hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
bạn review chuẩn quá..may mà ko đến pv! cảm ơn!
HN hay HCM vậy bác
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Các comment dizz công ty ở trên này cảm giác chỉ có 1 chú viết nhỉ, lúc nào cũng cái giọng văn này
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review vớ vẩn.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Anh chị cho em xin review về Fresher Hà Nội với ạ (Fresher BA).
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hình như lương củ rưỡi đến 2 củ. Làm vì đam mê với vô cày lấy kinh nghiệm thì vào bác thớt
Mình thấy họ ghi là 10m, nếu mà deal dc 2m thì giống treo đầu dê bán thịt lợn quá xD
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, làm vì đam mê thôi lương lậu gì
đọc comment ở trên..quay đầu là bờ...
Ẩn danh (Dev quèn)
Junior bên này đc khoảng bao nhiêu các bác , có được 600 ko nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Trần Minh Thiện (CSA)
Okay, cảm ơn mọi người đã comment. Mình đang rất mệt mỏi vì làm nhiều việc nhưng hiện tại chưa tiết lộ được. Các bạn đang làm product rất tốt. Team BA làm rất tốt nhưng sai hết rồi, yên tâm anh sẽ train các em.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like! hoi xua chac se bi thien thoi:). vi toi de gai
Review nhảm nhí, dislike
các ông lại lên đây tự biên tự diễn tự comment rồi chửi người ??
Anh Thiện có thể chia sẻ làm sao để có được một cô thư ký xinh đẹp, quyến rũ được không anh?
Em cứ sống thật lòng với con tim mình thì hạnh phúc sẽ đến. Nhưng quan trọng là em phải là CSA đã.
Theo em đánh giá thì để làm được CSA rất khó đúng không anh. Anh có thể chia sẻ roadmap làm CSA được ko?
Làm CSA cần nhiều thứ lắm. Từ từ rồi em sẽ biết, anh không nói đâu.
Thanks anh. Em đang hứng thú với product Fintech. Anh Thiện chia sẻ nhiều và giúp đỡ em nhé.
Okay em. Ủa, mà em là thằng nào?
Em không nói đâu. Em đánh giá product của mình rất tiềm năng, có Mr.Thiện thì còn sợ gì nữa.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
ông thiện này chỉ gái gú..chứ csa chỉ cái danh hảo vl :)
khả năng của a Thiện cách SA trong công ty quá xa, tất cả dev nghỉ hết a thiện vẫn có thể xây lại 1 đội mới, còn vua thì còn tất cả
SA sắp bị đuổi hết rồi, a Thiện cân hết
Review nhảm nhí, dislike
)
Dev magento (Hehe)
Bác ở dưới đã vậy, còn tui bữa gặp thằng béo xưng là HR ở sài gòn gì đó, nói chuyện bố đời, chat thì lúc bỏ dấu lúc không, hỏi lương bổng phúc lợi có gì hay ho không thì méo trả lời, hỏi qá mới trả lời cho có, thà như bác gặp em gái ngon ăn còn sướng. Nói thiệt HR là bộ mặt của cty mà sao tào lao vậy???? Smartosc tui còn lạ gì, lương thấp, phúc lợi không có, sếp chơi trò bầy đàn lôi kéo nói xấu, Hr thì tào lao mía lao, các bác tránh xa ra nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Quên hok nói vụ này, lương bổng public là up to 2k5 hay 3k đó đừng tin nhé, 25-30 củ đó
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
PV được hơn 3 tuần rồi mà chưa thấy trả lời ứng viên gì cả, fail hay pass thì cũng nên thông báo chứ. Chán thực sự
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like uhm. Đúng luôn, lúc kiếm ứng viên thì hỏi han liên tục. PV xong pass hay fail cũng nên thông báo chứ. HR thiếu chuyên nghiệp quá
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Dev (Dev)
Mới nói chuyện đt với Smartosc HCM, em gái HR ở đây nói chuyện ớn ăn quá, đẩy đưa gợi tình chết mẹ. Anh chưa có vợ thì anh nhất định vào ăn em
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like! vao chen em di
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thằng Thiện ăn hết rồi
Thằng dev quèn bên trên ngáo loz rồi, a Thiện làm ở HN có liên quan gì tới HCM đâu, mà review kia ở HCM mà :)
Rờ víu kia nói là HR HCM mà thàng tấc nơ này
hi
fresher lương bn thế các bác.khoảng 1-6tr chả b ntn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
1,5m cứng nhé bác
full hay part thế bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like,full nhe
fresher mà có 1,5M VND thôi ak? căng quá. tin có tin cậy k ad
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like min=1,5m. trong quá trình làm ok thì max=6m, min=1,5 nhé
Fresher lương như intern ấy
Fresher được trợ cấp 2tr/tháng trong vòng 2 tháng. Sau đó đào tạo onjob thì tầm 5tr. Vào chính thức tầm 7-8tr tùy người. Nếu bạn nghĩ bạn đã đủ khả năng để làm việc mà không cần đào tạo thì apply vào vị trí junior, lương từ 8M trở lên
)
Đạo sĩ (Đạo sĩ)
Smart rất đặc biệt. Đặc biệt đến từ mọi người ở đây, nhất là các xếp. Đã tiếp xúc với a Thiện và a Tuấn, cảm nhận được năng lượng rất mạnh từ 2 anh. Hẳn người chọn 2 anh vào Smart cũng k phải dạng vừa. Sự tinh anh của anh Thiện cùng với sự già dơ, bay bổng của a Tuấn sẽ nâng smart bay rất xa. Em là người làm việc chung với ae dev và test trong công ty, em có đôi lời muốn nhắn gửi đến 2 anh. Mong 2 anh sát sao và giám sát chặt hơn các ae trong công ty, phải tiếp tục thay máu thôi 2 anh à, đội chuyển mạch dữ lại Huy, Đạt, Linh, đội test cho bay màu tất cả kể cả Nga. Tre trúc mà gặp dây leo, tầm gửi thì cũng ngỏm. Các ae có lực có thể dấn thân vào đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ra đường hết cả rồi, giữ lại gái xinh thôi Năng lượng quá, bay bổng quá P/S: "xếp" xó hả? Viết đúng chính tả hãy còm Anh em xem thằng nào hay viết sai chính tả, truy nó đi kìa
Trước bợ đít thằng Thiện biến thái bất tài, sau thì hạ bệ đồng nghiệp. Về học lại Tiếng Việt đi. Tổ sư thằng lùn cả văn hóa lẫn nhân cách.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bợ đít ẩn danh sao được Thiện nâng bi hả trời.
Văn này k phải văn thằng Phi thì chặt đầu t đi
Vậy thì đứa bên trên chặt đầu đi là vừa..
Đến nga là đứa nào.. tôi còn đéo biết mà vẫn suy luận ra được thì đến chịu mấy ông này..
Đợi a release product rồi ở đó mà sủa tiếp nhé các e
sai chính tả do các hạ lâu ko dùng tiếng việt, thích bay bổng khả năng nhiễm văn hóa bọn tây lông.
Đã cho bay màu được mấy chú đâu mà các ông đã xồn xồn lên, đ hiểu =)) đang làm product ầm ầm ra đây
Review nhảm nhí, dislike
)
hehe (dev rách)
mình pv vị trí senior, thu xếp phỏng vấn nhanh nhẹn. pv mình là anh tech lead ở sài gòn, cứng, chắc chắn là điều nhận thấy. ngoài ra anh ý còn nhiệt tình chỉ cho mình cái mình không biết. cool. hr báo kết quả sau 15 phút. nói chung về khá vui vì tiếp xúc dc anh lead xịn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Phong vấn senior java đúng không ạ? Mình pv được 2 tuần không thấy HR thông báo kết quả gì cả. Fail hay pass cũng k thấy báo. Chắc là fail rồi
Bh mình thấy có anh zai gì gi mà HR giới thiệu từ Mỹ về phỏng vấn rùi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Fresfer cùi (FE)
Bác nào đang làm ở fintech có thể review cho em về môi trường cũng như không gian ở đây không ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Môi trường tốt, các sếp thì giỏi nha
)
Bray (Dev quèn)
Bọn mày chửi công ty làm gì...Bị đuổi thì cũng đuổi rồi. Riêng t thì đ ưa thằng Thiện nên đi cũng k tiếc. Chỉ buồn k đc sơ múi e Trang trc khi bị đuổi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không hiểu tuyển thằng Thiện vô làm gì làm xấu đội hình.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
tuyen vao chich xa giao e trang
bố nào ăn nói bố láo vậy
loại viết comment là loại đười ươi giống nào thì chưa biết
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Fresher Jav)
Pv qua Skype và đã được báo là pass sau khoảng 5 ngày, chị HR khá thân thiện, anh tech pv cũng zay luôn, có một số câu k bít thì anh ý giải thích cho luôn. Không biết sau vào làm như nào nhưng trước mắt khá là chim ưng :)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, Bên đó báo bao giờ đi làm vậy bác
nếu mà theo như cách ly thì 20 bác ạ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
bác pv gì vậy
)
Yêu Mai Anh Tester (Dev xịn)
Có khi sắp phải out Smart Fintech rồi mà vẫn chưa thổ lộ được tình cảm với 2 em Mai Anh Tester.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuẩn đới E Dg Mai Anh thì chân dài, dam dang, còn e Ng Mai Anh thì nhìn múp quá :)
Link đâu? fb là gì?
bớt vô duyên đi mấy bạn đười ươi ơi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chu yeu chich xa giao thoi
lại thằng đô
Fresfer cùi (FE)
Mình mới pv ở Fintech qua skype chiều qua nay được gọi báo pass luôn. Phỏng vấn anh chij ấy cũng niềm nở, và có giới thiệu qua về dự án cty đang phát triển khá hấp dẫn. Không biết ở đây môi trường cũng như đào cho intern, fresher như nào mọi người cho mình thông tin được k ? 5 sao vì kết quả nhanh và phỏng vấn vui vẻ ghê .
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn pv vị trí gì thế ạ
Mình pv vị trí Fresher Fe bạn ak. Bạn cũng mới pv à
Quái lạ thật. Mình gửi CV từ hôm 3/4 tới giờ vẫn chưa thấy mail gì. Bạn HR báo là tuần sau ms xử lý CV. Đọc comment của bạn mình lo toạch quá, toạch từ ngay vòng để xe huhu :((( Fintech là thế nào bác ơi.
Bạn phỏng vẫn FE React hay FE Magento thế
Lúc pv em có nói hướng của em là Angular và anh đeo kính bảo có cả 3 fw angular, react, vue em có thể join 1 trong 3 bác ạ.
Bạn gửi CV bao lâu thì người ta hẹn lịch phỏng vấn vậy ạ
1 tuần hay gần 1 tuần ý bác ạ. lâu phết
bác cho em hỏi, fresher Fe thì deal lương bao nhiêu thế ạ ?
Bác ơi, pv fresher bên này hỏi gì vậy ạ ?
......................................
không biết kqua tnao nhưng có HR xinh zl
*** này giùm!
)
Tìm việc (Senior developer)
Mới đi phỏng vấn thứ chiều thư 2 ngày 6/4/2016 về vị trí Senior Magento vì mình cũng làm gần được 4 năm rồi ấy + HR thân thiện, nhưng về sau nếu không được thì cũng nên nhắn sớm qua một tiêng để còn tìm công việc khác + Phỏng vấn bình thường, vì mình tự tin mà, nhưng nghe thấy deal 1k$ thì mấy ông có vẻ ngại + Các ông bên đó bảo có nhiều dự án khó nhưng nghe kể qua cũng bình thường vì toàn dùng công nghệ của Magento, kể cả PWA đi chăng nữa thì cũng bình thường, hay là do mình chưa vào dự án nhỉ + Nhe bảo mình cần hạ offer xuống vì có một số thứ advance mình không trả lời được. Ui dời, để mà trả lời ngay tức thì lúc đó thì có mà kinh nghiệm thêm vài năm nữa mới trả lời hết được, cơ bản là kinh nghiệm, khả năng sẵn sàng, khả năng học hỏi, mấy cái đó mình mà tìm hiểu thì không quá 2 ngày là xong. Nhưng thôi đánh giá kiểu đó thì chịu, mình không thi chứng chỉ vì mình không thích học vẹt. + Rất háo hức với các dự án của công ty mà HR giưới thiệu, nhưng nghe có vẻ chỉ có cơ hội làm Dev thì thôi, sang công ty khác để có cơ hội làm Lead sẽ tốt hơn nên không thấy tiếc lắm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
06/04/2020 nhé :v
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Ủa có kết quả chưa?hr chả thấy hồi âm gì cả.
Tạch bạn à, bắt hạ lương Tuy đánh giá phỏng vấn không tốt nhưng nhìn CV của mình thì làm sao mình hạ dc MÌnh tìm dc chỗ khác rồi
Hạ lương nhiều ko bác
Mình phỏng vấn vị trí senior cũng chả thấy thông tin phản hồi gì. Chứng tỏ là tạch rồi đúng không. Thôi đi kiếm chỗ khác vậy
Nghe hơi chán nhỉ? Đợt rồi thấy bên fintech tuyển java rầm rộ cũng upto 2k5. Do đợt đó bận nên cũng ko communication nhiều. Mà bác làm 4 năm senior rồi deal 1k đã vậy, may mình chưa pv chứ ko cũng như bác. Junior 1.5 ẽp đang nhận 1k
..............................................
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
4 năm deal 1k k dc? có nhầm k? tôi biết ku e tầm 2-3 năm magento pass smartosc 30 củ NET. a nên coi lại trình a trước, đừng tự mãn nghĩ bản thân giỏi hơn người, có khi a kém mà a k biết đó. về dự án, đúng là có rất nhiều PJ nhỏ hoặc vừa, nhưng smartosc có nắm những dự án to và cực khó đó, dev với skill tốt sẽ đi outsource cho các cty thuê outsource, thường là senior, lead mới chịu nổi. tôi biết rõ vì bên tôi có thuê các dev từ smartosc, hệ thống bên này bự lắm tôi nghĩ trình a k tưởng tượng nổi đâu. mới 4 năm nghĩ là senior ak, senior là ở tư duy và kiến thức, kinh nghiệm. a nghĩ làm lâu lên lão làng hả, ngành IT k chơi vậy đâu đừng ảo tưởng. có những đứa mới 93 đã lên Head của những tập đoàn lớn, vì sao, vì trình bọn nó cao thật sự, tư duy ở 1 level rất khác. tôi đồng ý smartosc trả lương k ngon, nhưng dev của họ nhiều ng có trình thật sự.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
dev cute (Dev quèn)
Mn cho em biết thêm về môi trường bên SmartOSC với. Phỏng vấn PHP bên đó khó k ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Smart HCM hay HN bạn? HCM thì anh em hòa đồng, vui vẻ, LƯƠNG THẤP so với mặt bằng. Phúc lợi thì ít, ngày càng bị cắt giảm. Vô làm mà ký hđ chính thức sẽ được cho vào nhiều project làm từ sáng tới tối. Cty ko có khái niệm OT nhưng mà có chủ trương hết việc ngày hôm đó :)) Còn lãnh đạo thì tùy người có người giỏi người dở. Người hãm, vẽ vời, hảo huyền cũng có. Vô PHP thì xác định là hãm.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Thằng sếp team PHP như c*t chú nhé. Vô team xác định phải nâng bi sếp rồi mới có ghế mà ngồi, nếu không sếp ghét sếp cho người qyan sát màn hình lúc làm việc nhé
Ẩn danh
MÌnh mới pv online qua skype xong, thấy đúng giờ hẹn, Hr + Leader cùng tham gia pv ,nói chung mình thấy mọi ng khá thân thiện, thoải mái, pv giống như nói chuyện đàm đạo, chờ 1 tuần mới có kq
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Em mới pv chiều qua nay được gọi báo pass rùi. K biết ở đây thế nào
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình mới pv xong hôm qua. K biết khi nào có kết quả nhỉ
Ẩn danh
Cho em hỏi lương chính thức sau 4 tháng fresher là bao nhiêu ạ. Thấy có người bảo 7tr người bảo 4 5 tr hóng mang quá.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
7tr nhé trừ bảo hiểm còn 6tr5, lướng fresher thì chỉ dc 2,5-3,5tr thì lương chính x2 thế thôi
LẠi còn vụ đền hợp đồng làm ko đủ 1 năm, đền bù chi phí đào tạo fresher nữa, mặc dù fresher toàn tự học , đền 19 củ nếu pass fresher mà ko ký hợp đồng chính thức nữa, cứ như ép buộc vậy, chạy nhanh còn kịp
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Xin phép giấu tên (Dev bình thường)
Công ty SmartOSC fintech tuyển được thằng Hoàng em trai Thiện CTO là dev quèn bị Vinsmart đuổi sang làm SA. Chả làm được cái quần què gì toàn chém gió linh tinh. Cả thằng Trịnh Tú nói năng lấc cấc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
review láo nháo vđ
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh Hoàng hiền như cục đất, k hiểu đòi hỏi gì nữa. Còn dev với nhau ngôn từ thoải mái là chuyện bình thường.
a Hoàng hiền, có chuyên môn tốt, thái độ tốt trong công việc, đòi hỏi đ gì nữa
Review nhảm nhí, dislike
Mình là Trịnh Tú mà có bạn đã nhắc đến trong comment. Mình thích nói như nào thì mình nói, các bạn cứ để ý làm gì. Mình cũng không thèm ở lại công ty làm gì nữa đâu.
Không sợ nghiệp vật lại hay sao mà đi hạ bệ ảnh hưởng tới sự nghiệp người ta. Các ông ý động chạm tới nồi cơm nhà bạn hả. Hèn hạ đến thế là cùng
ĐINH CÔNG MẠNH thằng nào mạo danh người khác comment nhé, đụ má làm người mà ném đá giấu tay à, cả chủ post nữa nhé có giỏi góp ý trực tiếp tới a Hoàng và a Tú đi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bức xúc gì thì ra nói thẳng vào mặt người ta.. Đừng thể hiện thái độ cao ngạo chê bai người khác như vậy.. Làm được gì hay không được gì.. Không đến lượt bạn nhận xét.. Mà ai nhận xét bạn làm tốt đây???
)
HỖN LOẠN!!! (Dev Quèn)
ĐỤ MÁ TỤI MÀY!!! BỌN XẠO *** Với lời hứa hẹn được làm việc ở 1 môi trường chuyên nghiệp với hệ thống Fintech hàng chục triệu người dùng, tôi rời bỏ môi trường gắn bó hơn 2 năm để thử thách bản thân. "ĐỤ MÁ" - có thể nói là quyết định ngu xuẩn và sai lầm lớn nhất sự nghiệp code dạo của tôi tính đến thời điểm hiện tại. Value chả thấy, chỉ nhận về toàn "ĐỤ MÁ"... 1. ĐỤ MÁ tụi HR: Chúng mày được cho ăn cái quần què gì mà đi lừa ứng viên? Cùng cảnh làm thuê với nhau, chia sẻ thẳng thắn tính chất công việc, tình trạng khách hàng trước khi offer, happy thì làm ngược lại thì reject. Đôi bên cùng vui vẻ có phải hay hơn không. Vậy nên, xuất phát điểm của sự việc hôm nay là từ tụi mày. 2. ĐỤ MÁ thằng THIỆN: nói có sách, mách có chứng (trình bày theo Design Pattern Nguyên nhan:Hệ quả). Riêng thằng này tôi phải xuống dòng, gạch đầu dòng m ới Hight Light hết độ nguy hiểm của nó - Thằng lùn mặt rỗ ăn hại: Cty toàn trai xinh gái đẹp, nó xấu nhất dài ngân hàn SmartOSC. Join v ào xấu đội hình tụi tao, biên con mẹ mày đi thằng LÙN BIẾN THÁI - Không đóng góp: Nổi lên là tay chơi về Fintect với một Profile khủng (theo lời HR), nhưng không chia sẻ Knowlegde, không chia sẻ technical, không không và không... ĐỤ MÁ MÀY KHÔNG - Luôn tỏ ra nguy hiểm: nói lên những vấn đề mà đéo ai hiểu gì, tự mình nói tự mình hiểu, câu trước đá câu sau, thiếu logic. Ngu si nhưng cố tỏ ra nguy hiểm - Chém gió bốc phét: "Tụi em chớ lo lắng, nếu không được chọn vào làm product, tụi sẽ làm outsource cho anh, anh có 100 dự án đang thiếu người làm, anh sẽ trả cho tụi em 1000$ - 2000$ lương hàng tháng". ĐỤ MẸ NÓ tấu hài! SmartOSC không có dự án phải cắt giảm nhân sự, nhưng dự án tao đầy bụng mà không có nguồn lực để triển khai - Thằng BIẾN THÁI: "Con thầy, vợ bạn, gái cơ quan". ĐỤ MÁ nó cặp bồ công khai, ĐỤ MÁ nó buồn nôn. - Thằng thất bại: Nhận kèo 1:10 (đặt 1 ăn 10) nếu SmartOSC vẫn tin dùng thằng này thì tôi mạnh dạn dự đoán Product thất bại, SmartOSC tiếp tục đốt tiền. 3. ĐỤ MÁ anh TUẤN: mặc dù rất quý anh nhưng khách quan mà nói thì không thể không ĐỤ MẸ anh. Anh phát biểu hay lắm, rất cảm động, hình như anh suýt rơi nước mắt? Nhưng phát biểu hay thì làm cái HÒN DÁI gì khi tụi tôi vẫn phải ra đường. Đéo cần biết lý do là gì, chủ quan hay khách quan, nhưng để sự việc xảy ra thì khả năng lãnh đạo của anh là kém, anh nên xem lại. Lợi nhuận cty hưởng, rủi ro nhân viên chịu, vậy cái hợp đồng 1 năm là cái giấy vụn không có giá trị hả anh? Cái quái gì đang diễn ra khi khách hàng mới dừng hợp tác mà các anh đã sồn sồn như chó cắn *** vội ra quyết định cắt giảm nhân sự và đẩy anh em ra đường bất chấp danh tiếng của SmartOSC như thế? Là SmartOSC kém hay do tầm anh kém? P/S: đôi lời ĐỤ MÁ nhắn gửi toàn thể anh em - Trải nghiệm - Tận hưởng - Dám nói - Dám làm - Nói được làm được - Thân ái & quyết thắng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tao có súng đấy, t bắn m đầy thằng bố lào này. M chỉ là thằng dev quèn mà đòi lên mặt dậy đời 1 CSA như tao á thằng ng*
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chúng tôi từ chối hợp tác với bên smartosc vì ông CSA gì Thiện đó làm chúng tôi không tin tưởng để giao các dự án. Nếu bên đó đuổi ông Thiện bốc phét đi thì chúng tôi sẽ xem xét lại về khả năng tái hợp tác đôi bên. Chứ còn giữ ông Thiện thì công ty chỉ có đường nát thôi.
chuan qua..ban noi len cac dev chu y khi vaao..lua dao vl)
bên này làm kém quá..chúng tôi đã từ chối ko cho nhận dự án..ace chú ý.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đã nói đúng còn nói to
Còn bọn tao từ chối làm việc với chúng mày, never and forever, thế là đủ lắm roài.
Thấy có cả Vietel comment, thiệt hả mn
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Mới thấy SmartOSC tổ chức giải Golf Tour bên Long Biên, thấy có vẻ xịn xò lắm mà nát vậy sao ạ?
Review nhảm nhí, dislike
Ông này là ông nào mà nói vô học vậy. Công ty chuyển hướng làm product, k có việc cho fresher thì cho các bạn đi tìm cơ hội mới. Anh tech lead đã nói sẽ giúp đỡ và training cho các bạn thêm nếu cần còn gì :) K nghe sếp nói là cut phần lớn là fresher à ...
Review nhảm nhí, dislike
dev nào toxic vđ
Review nhảm nhí, dislike
ông nào phán ngu vđ
vô văn hóa
chửi ngu quá
dislike nhé
chửi luôn cả HR thì rõ bố này chửi đổng rồi :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Công ty dính phốt thế này mệt nhỉ . Được review kỹ đến cộng lông chân
Chú này chắc muốn một tay đánh sập công ty :D
1 loại toxic :) xóa giùm đi
thường những loại k làm được gì và kém kém thì hay lên đây còi to nè :))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
xin link face thư ký với anh em ơi
Công ty chán thật, các sếp năng lực kém thế nhỉ?? có mỗi cái dự án mà cũng để khách hàng reject. kém v~. cười v~... :v
mấy a/c đọc kỹ nhé, a kia mấy năm exp ko phải fresher đâu mà lôi fresher vào, rồi mn đọc lại tưởng fresher bị cho out ra rồi lên đây post như vậy... từ lúc vào đây bọn e chưa làm dk gì nhưng cũng dk training khá nhiều, cũng khá buồn và thất vọng song cũng thông cảm cho cty và trách số mình quá đen.....
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Sếp năng lực thế nào là kém, đọc ms thấy các ông tư duy chán vcl. Product chia team xong r, họp team rồi mà còn có mấy ông lên đây chửi :) Hãm vừa thôi cho người khác hãm cùng
Đi mua muối ông viết post và loại mạo danh người khác viết cho xôm :)
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thề, tôi đi phỏng vấn thôi đã thấy sai lầm vcl ra rồi thì méo hiểu ae vào làm nó sẽ thế nào nữa =))))))))
Các ông lên đây nói hay ghê, ai cũng như thánh vậy nhỉ. Ông kia cứ đụ má cho lắm vào. Rồi giờ này công ty đã cho nghỉ được mấy người đâu, phần lớn là lớp fresher đang học thì đã cho thôi vì công ty chuyển hướng Chúc các ông, ông nào cũng lên được CSA, CTO, Director nha
XÓA GIÙM CÁI
Review nhảm nhí, dislike
Sao trên nói xấu trai mà dưới lại nói cặp bồ được vậy bạn? Có gì mâu thuẫn ở đây không?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
TÊN THẬT LÀ TÊN THẬT (Dev quèn)
Cho mình xin review môi trường SmartOSC ạ ^^ fresher bên đó thế nào, tầm junior thì sao ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Smart thì môi trường trẻ trung năm động, chỉ cần làm 6H+ 1 ngày là đc tính full lương, nói chung thoải mái, đào tạo tốt, phải cái lương thấp tí
fresher lương thấp nhưng mà môi trường vs dự án thì được, có nhiều cái học phết
Cũng ổn, nhiều gái xinh, dạo này xuất hiện cặp đôi lễ tân xinh gái xinh zai :D
yêu smart 4ever hehe
mình đang fresher dưới fintech thì thấy yêu các sếp, nói chung môi trường ok, lương lậu ổn, được học nhiều cái mới, được train kĩ cả API Testing
Học được nhiều thứ đấy nhưng lương fresher thấp lắm, tháng cao nhất mình làm đc đánh giá thang B là 3,5tr nhưng trừ 700k vì onboard sau 3 ngày tính lương, các tháng tiếp theo xuống bậc C lương 2,5tr trừ mất 1tr vì nghỉ vài ngày có xin phép leader đồng ý nhưng hr ko cho tính lương, lương trả muộn nhé fresher bị chậm lương suốt, nv chính thì ko chậm lương, OT suốt ngày
Ơ bạn trên nghỉ có phải đền hợp đồng k vậy
Ko phải đền hợp đồng fresher đâu ae ko phải lo gì hết, mình làm hơn tháng muốn nghỉ mà lo đền 19m hợp đồng nên làm cố tới khi còn 2 tuần nữa là hết hợp đồng chuẩn bị review chính thức mình xin nghỉ luôn .
Mình thấy trong hợp đồng ghi phải làm cho công ty 1 năm mà. Bạn nghỉ người ta k đòi tiền bạn à.bạn nói rõ hơn được k
Cho em hỏi lương chính thức sau 4 tháng tt là bn ạ.
Sau khi kết thúc hợp đồng fresher mà leader đánh giá đạt mà bạn ko ký làm nv chính thức thì đền 19 củ , dọa cho bạn sợ thôi, mình ko thích ràng buộc ntn, hơn nữa fresher ko có trợ cấp máy tính, làm thì OT ép buộc, nhấc đít về đúng giờ (18h15) thì bị nói là về sớm thế, lương thấp, chả thấy cty nào fresher lương 2tr như cái cty này
À cái hợp đồng nói là mứ A++ la xuất sắc được cho vào dự án lương 6tr lòe thôi. Mình vào làm tháng đầu tiên hết 2 tuần đầu xong training sang tuần 3 được cho vào dự án fix bug sấp mặt cũng nghĩ khà khà quả này chắc đc 6tr cmnr, nhưng đời éo ai ngờ, tất cả là do leader của bạn đánh giá thôi, tháng đó mình chỉ dc loại B (sau A và A+) tương ứng với 3,5tr lương mà ĐM còn trừ 700k vì mình nhận hợp đồng sau 3 ngày tính lương chứ ĐM, đã cay vì lương thấp thì còn chậm lương 2 ngày phải ib hỏi HR thì mới dc rep rồi trả lương cho, CHÁN VCL, CHẠY NGAY ĐI TRƯỚC KHI BÚT SA GÀ CHẾT
Ông fresher đã nghỉ bên trên nói chuẩn đấy. Tốt nhất k nên ký hợp đồng.
Ẩn danh (Dev quèn)
Hôm qua vừa phỏng vấn bên SmartOSC fintech, bên này cũng mới, có anh zai interviewer sống và làm việc cả chục năm ở Mỹ. Thái độ nhẹ nhàng động viên, hỏi khó phết, nhưng cảm thấy học được nhiều từ anh này ...
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh này từng làm việc bên mỹ , nói chung biết nhiều , hỏi rất nhẹ nhàng .
Tuần trước mình cũng phỏng vấn bên Fintech với anh này, hỏi nhẹ nhàng, thái độ phỏng vấn rất lịch sự!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, tôi cũng gặp a này nè
)
Ẩn danh (Tìm việc)
Step 1: HR đăng lương upto 2500$ Step 2: HR gọi điện đến pv. HR, senior, tech lead cùng nhau ngồi phỏng vấn. Mặt ông junior sẽ nhìn các bác kiểu khinh người vcl. Hỏi xong bác trả lời sẽ nhếch mép 1 cái. Tech lead thì đỡ hơn, hỏi các thứ, ông còn chuẩn bị sẵn 1 vấn đề để hỏi các bác, bác sẽ giải quyết nó trong cuốn sổ tay của ông ý. HR thì mỗi khi bác không trả lời được thì sẽ cười khẩy 1 cái. Mình pv thì ok, không fail lắm, hỏi gì cũng trả lời được. Step 3: Bắt đầu vụ offer. Ông tech lead hỏi offer, senior ngạc nhiên rồi 2 ông đi ra ngoài. HR sẽ tiếp tục làm việc với bạn. Tất nhiên là chê bạn offter cao. Mình offer 800$ thôi. Step 4: Deal lương xuống, bạn đồng ý thì đi làm :D Nói chung là thái độ khinh miệt như thế thì ngay khi pv xong mình đã xác định đi chỗ khác. Ngu ở việc không xem review trước khi đi pv.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
xem review trước thì cũng cứ đi chứ, tội gì :D Đi cho biết anh ạ
Bác pv bên fintech chưa
Bên fintech đó bác
Confirmed lương hơi ảo =))
Họ deal xuống bao nhiêu bác
nghe đã biết chém rồi vì chả có cty IT nào để HR deal lương thẳng trực tiếp với ứng viên trong buổi phỏng vấn thế cả, bản thân HR có chuyên môn đánh giá về tech đ đâu mà deal lương???? T làm công cty này đây, ông nói tên HR deal lương cho tôi nghe xem nào?
1. Phần lương lậu thì hơi khó nói. $800 có thể là hợp lí vs bác nhưng k phù hợp với bên họ. Hồi trc mình cũng nghĩ up to vài k là cứ đòi lương cao vãi cao vào :)) Bh đi pv nhiều mới biết là mức up to đó là cho mấy ông senior pro thôi. Công ty ngta có range lương mà 2. HR deal lương ngay trong buổi phỏng vấn thì nghe thiếu logic vđ :)) 3. Vụ cười nhếch mép thì khó chịu vđ thiệt. Hno mình pv hnhu cũng 2 ông a đó mà sao thấy dễ thương mà nhỉ. Mùa dịch này pv đeo khẩu trang hết nên k biết ông nào nhếch mép, ông nào không :))) chủ thớt thấy được cũng pro vcl
Bác này nhầm cty hay người pv khác nhau. Mình vừa có offer từ HR hôm nay, đang lên xem rì xíu xem cty thế nào. Anh pv mình thì khá ổn, hôm pv xong về nhà xem lại mấy câu k trả lời được và thề không bao giờ được quên. Cảm nhận chung thì cũng k đến nỗi nào. Đang tìm việc thì cứ thử.
Chắc chủ thớt mới ra trường. Thôi cứ va chạm nhiều sẽ biết :D
Offer junior có đc 10m ko các bác
Hôm nọ th bạn tôi bảo junior tầm 1 năm kn Java cũng offer được khoảng 14 15M đó. T đang apply chiều nay pv :D để xem có ai cười khẩy tôi k :D
B làm mấy năm rồi mà offer 800 thế bác
800 đô mà cao làm tao băn khoăn ko biết có nên apply pv ko đây. Dm còn upto 2500 mới vl tưởng thơm chứ
Mức lương up to chỉ là câu kéo ứng viên thôi cứ trừ đi 1/2 nhé =))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác đòi 800$ net hay gross? Cái gì cũng trả lời được thì 800$ đâu có cao
expect $800 nhưng mà lại chỉ pass level junior thì bị reject đúng mẹ r, nhưng $800 mà pass level cao hơn thì quá ok. Nhìn câu chuyện nhiều phía đi các thánh ơi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình phỏng vấn ở bên công ty này gặp 1 chị HR với 1 a ngồi phỏng vấn. Phỏng vấn mình 1 tiếng đồng hồ và hỏi khá sâu. Mình cũng chỉ trả lời được 70% tưởng không pass mà vẫn pass với mức lương hơn 800$ mà. Còn thái độ khinh thường thì mình chưa thấy. Đến công ty HR ra rót nước mời và bảo ngồi chờ. Mình k biết vì sao bạn này lại ác cảm vậy. Chắc có thể là do thái độ của bạn thể hiện chưa tốt nên k được đánh giá cao. ^^
Thế thôi, thấy hr bảo mh đi pv nhưng mh cũng chẳng đi. Cty đã nát thì thoi dẹp đi
Thử đi pv cũng được, k đến nỗi tệ. Offer khá
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Nghỉ rồi - SmartOSC Fintech (Dev quèn)
AE có ý định vào bên fintech thì né ra nhé. Có mấy cái chú ý này: 1. Đăng lương ảo để câu kéo, đéo được lương thế đâu. Max 1500$ 2. Sếp thì cv đẹp nhưng làm ậm ờ chả ra gì 3. Làm cho mỗi viettel nên bị kiểm soát, ko khác gì đi tù 4. Dự án ít và bé, learn không được nhiều 5. Đặc biệt là ko hiểu sao tuyển 1 thằng chief sulution architech (trần minh thiện) vào làm lead đội dev, ko làm gì suốt ngày ngồi chơi. Thậm chí thằng này còn tuyển 1 con vào làm thư ký và cặp bồ lộ liễu. Đéo hiểu sao luôn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nào nào, đã dốt lại còn lên đây trách người khác. Yêu nhau cũng bị chỉ trích. Chả hiểu.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nghỉ rồi thì đừng nói lời cay đắng ông ơi, mặc dù đúng vl :3
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
review láo :)
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
tào lao nha
review thần kinh
thần kinh vc
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mấy bố comment review nhảm nhí đúng là chả hiểu cái quần què gì. Đang ngồi không một đống đây này. Ngồi mốc mồm không có dự án.
Review nhảm nhí, dislike
Ông ơi , ngồi chơi là do viettel họ pending dự án , chứ bên mình muốn ngồi chơi à ? Họ bỏ bao tiền ra để trả lương , họ còn sốt ruột hơn các ông nhiều . Bây giờ k làm đối tác với Viettel nữa , thì đang chuẩn bị làm Product đây thôi ???
Ông ơi, các sếp có làm gì hay không thì sao mà ông biết được, nếu k làm gì thì sếp của các sếp có để yên k. Nghỉ rồi còn sân si =))
dự án bé thì sai nhé, còn ít thì là do khách pending thôi, chứ k phải ít :) Lương max 1.5K thì sai nhé =)) các senior cứng toàn 40 - 50 củ Bác nào biết rõ lương 1.5k mà phán thế nhỉ, để anh em ngồi đoán xem nào
Bạn này bức xúc gì mà nhận xét có tính quy chụp vậy? Hơn nữa thông tin xúc phạm cá nhân, ảnh hưởng tới cuộc sống của họ hoàn toàn có thể bị xử lý hình sự (cả website này nữa). Nếu các bạn đủ giỏi, đủ tự tin thì không bao giờ phải lên những nơi như trang web này để than vãn. Hãy xem xét bản thân mình trước, không nên chỉ trích bất kỳ ai.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
dislike nhé
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
tuyen thu ky de chich xa giao chu lam gi?ma hoi
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Qc (Qc)
Phỏng vấn trainee automation testing khó k ạ? Cho e xin ít review. (Smartosc tân bình)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không biết, nhưng team đó cũng đang có 2 bé mới vô xinh lắm. :v
Thế bác đã được em Tường Anh đong đưa cái nào chưa?
Ẩn danh
Fresher thì lương tầm bao nhiêu các bác thấy khoảng rộng quá (1,5-6 củ)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
bác phỏng vấn vị trí nào vậy? với phỏng vấn lâu chưa bác? Em gửi CV mà giờ chưa thấy họ mail gì cả
Bác phỏng vấn vị trí fresher hay intern tester hả?
Ẩn danh (Dev quèn)
HR bên Fintech không chuyên nghiệp, kết quả phỏng vấn không báo mà im ỉm đi dù ứng viên có hỏi. Lương đăng tuyển thì ảo vcl, bốc lên cho dễ kiếm ứng viên chứ không phải rank thật
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ro kho ! ko doc comment o duoi..co phot ma ko biet..max chi 1k
Bác nói đúng vãi, tặng 100000 like
mình có đến pv nhưng sau 2 tuần k thấy báo kqua mình có mail hỏi lại thì hr bảo hôm đó mình KHÔNG ĐẾN PHỎNG VẤN
nham nhi ưeewewewew
review láo
Review nhảm nhí, dislike
dislike nhaa
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
nói chung là ý kiến chủ quan
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Thợ xây)
Phỏng vấn thực tập có tiếng anh ko các anh chị?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
không có ta đâu bác
Ẩn danh
làm ở đây cũng khá lâu rồi mình thực sự rất yêu công ty. Tất nhiên là công ty nào chả có những cái mình ko thích nhưng làm gì có chỗ nào hoàn toàn theo ý minhd được? trừ khi mở cmnl công ty riêng. Smart cho mình cảm giác vui vẻ thoải mái khi đi làm mỗi ngày hơn những chỗ khác. Đơn giản vì đồng nghiệp như anh em vậy. Các ông nên thử xem biết đâu lại giống tôi :)) công ty đuổi méo đi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Junior bên này lương bao nhiêu bác
Toàn HR vào review 5* hay sao vậy =))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike.
)
Ẩn danh (Fresher)
Cho em hỏi thực tập ở đây bn tháng thì lên chính thức với lương tt ra sao ak
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
4 tháng lên chính thức lương 7tr nhé
Ẩn danh
Sếp tốt, quan tâm nhân viên và rất thân thiện Hoạt động văn hóa khá mạnh, nhiều event cho nhân viên giải trí cty ít dramma
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Vị trí Ba bên đó thế nào , lương có cao không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cùng quan tâm
Ẩn danh
Công ty ngon mới đc hr bên fintech offer cho 35 củ xong giữa tháng 9 này đi làm, đang về quê chuẩn bị hồ sơ, mh vào senior frontend - kiêm cả fullstack lead đội dev frontend bên fintech cho dự án core banking bên nè
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
bên fintech này có dự án nào core banking à :)) lại 1 thánh chém à, lead bên này mình nghe bảo toàn 50 củ , senior cứng đã 40 củ rồi, 35 củ là sếp xó à
)
Ẩn danh (dev quèn)
Sếp và các đồng nghiệp thoải mái thân thiện :)) Công ty quan tâm nhân viên, đợt Covid vừa rồi còn phát khẩu trang miễn phí, nước rửa tay phòng họp nào cũng có, kể cả chỗ chấm công. Nói chung là duyệt :))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty giờ giấc thoải mái (nhiều khi hơi thoải mái quá), văn phòng đẹp, mọi người xung quanh cũng gọi là thân thiện được cái công ty lắm gái xinh :)) nhất khu HR
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
DEV quèn
Cty này có 0 sao cho cũng đáng. Cty gì mà coi dev như chó. Leader thì ngu như bò. Khuyên mọi người né gấp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ko doc o coment o duoi...ro toi...Bác nói đúng vãi, tặng 1000 like
chu ten gi..mai cho chu nghi viec luon
Bố mày nghỉ rồi. Đéo phải đuổi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mấy đứa lead bên này cái méo gì cũng bảo dễ mà, làm tí là xong. Chém gió văn vở là giỏi. Dễ mày vào mà làm, coi dev như chó.
Bác nói đúng vãi, tặng 10000 like
Ẩn danh
Chịu với kiểu phỏng vấn của công ty này, hỏi kiểu khinh thường ứng viên, vặn vẹo đủ trò để dìm ứng viên. Pvan xong fail hay pass cũng k thông báo j. Nói chung là thiếu chuyên nghiệp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
pv senior cho làm bài test fibonacci ra google doc xong viết unittest cho họ check online... Cái này cho sinh viên làm thì chuẩn hơn Đánh giá kiểu này ko phục. Cty Offer 1k, sang cty khác đc luôn 2k
ko doc coment o duoi di ro toi..chi tam 800k-1k la maximun roi..ne di
)
Chỉnh (Dev)
Công ty duy nhất mình yêu và năm nay làm đến năm thứ 4. Thời gian thoải mái. Sếp nhân viên hòa đồng, công nghệ tốt. Nếu đã làm ở đây một thời gian, cảm nhận hết, thì lúc đó sẽ rất khó để rời đi. Ngày xưa mình làm được 6 tháng định nghỉ. xong làm thêm 1 năm nữa. Và kế quả là làm đến bây giờ, k thể nghỉ nổi. Vì nghỉ thì tiếc, khó có cty nào thoải mái, các sếp hòa đồng và tôn trọng nhân viên được như cty này.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
)
Phan Văn Ẳng (Vẽ dạo)
Được gọi điện offer pv mail mủng nói chung là HR tự nhiên không có khách sáo, nghĩ chắc chim ưng cái CV mình lắm đây :)). Nhưng mà văn phòng xa vkl, mà trong lúc HR chào hàng thì không thấy khoe đãi ngộ hay phúc lợi ra sao toàn là đối tác bên anh to lớn abcxyz nghe có mùi bào quá. Thế là từ chối pv, viết mail rất lịch sự luôn ai ngờ cty không thèm rep mail confirm hay gì luôn. Thôi thế là linh cảm đã đúng rồi, té ngay chứ kể cả nhận được job rồi hi sinh sức khoẻ đi lại 30km mỗi ngày đến đây làm việc thì không đáng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
thanh niên đọc comment ở dưới ,,,đi pv lại ăn bánh vẽ! rõ khổ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
sinh viên sắp ra trường (sinh viên)
mọi người cho e hỏi phỏng vấn thực tập ở đây có khó không ạ!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Thực tập thôi thì dễ mà bạn, chỉ cần thái độ tích cực là được. Pv thì xem thái độ với xem mình biết được những gì rồi là chủ yếu
)
Tester (Tester)
Các anh chị cho em hỏi tester bên fintech ổn ko ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ko ổn đâu. Sếp gà mờ và team lắm drama
Sếp nào mà lại gà hả thớt trên
Các senior test ở đây chuyên môn tốt, sếp ngon
Mỗi người 1 cách nhìn nhận khác nhau, cá nhân Frsher như em thấy test team hòa đồng vui vẻ, học hỏi được nhiều từ mọi người
pvan test bên này thì phải cứng SQL, biết về API test nhá
Ẩn danh
SmartOSC Fintech có gì khác ko các anh em? Đăng job hấp dẫn toá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Văn phong mình tới, mới bổ xung còn nhiều chỗ trống, Nên nghĩ chắc có nhiều vị trí lắm .Chờ 5 phut được call ,Phỏng vấn online skype , với 1 anh đep zai, level sensor, chủ yếu toàn lý hỏi lý thuyết, Mà mình thì éo thể nhớ những câu hỏi đó được, như kiểu ôn thi để kiểm tra. Vậy là toang, nên các bác nào mà có kinh nghiêm( it hay nhiều) rùi đi phỏng vấn ôn lý thuyết vê lù vào.
Chưa vào làm nên cũng chưa biết thế méo nào, nhưng thấy anh phỏng vấn chia sẻ thì thấy dự án cũng hay, mới start. Nếu được làm cùng anh này thì vui. Đang chờ kết quả
Hẹn phỏng vấn 9h30, mình đến lúc 9h15 mà HR vẫn chưa thấy mặt :)) Có vẻ bên Fintech này giờ giấc thả vđ =)))
Khi nào có kết quả phỏng vấn vậy. Chả thấy HR nói gì
Ẩn danh
Từ intern lên nv chính thức là mấy tháng thế mn và lương lậu tn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Trần Dần (PM)
-Công ty này có mấy em HR , bưởi to VL , nhìn ngon. - Vừa được gọi đi PV nhưng fail vì mải nhìn bưởi quá ( . )) (( . )
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
buom xinh mà ko chén thì chim chỉ để đái thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
vãi lồi bác, thế bưởi có ngọt k bác? Nhìn thì làm ăn gì :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Mấy thánh đầu chỉ thấy được thế thôi à ? Thảo nào k code được :) Văn minh tí đê
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
*** này giùm!
Bố đặt thái độ nhầm. Bố đếch lai
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike Đ hiểu bị làm sao mà có thể review như này. hãm l vđ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Senior Dev)
Vừa đi pv DevOps bên này về, công nghệ sử dụng khá là mới, khách có vẻ nhiều tiền, chi cho AWS khá mạnh tay. Offers mình 1k8$, cũng coi là ổn so với range up to 2k$ mà HR đưa ra, nhưng mà mình vẫn reject vì có bên khác offers ngon hơn. HR cũng khá nice, nhiệt tình. Nên thử apply.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
offer luôn lúc pv hả a! pro quá a ơi @@
Review nhảm nhí, dislike
cty này cùi, pv là biết tnao rồi
Review nhảm nhí, dislike
Công nghệ gì mới vậy bạn?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đù, thần tượng đây rồi, 1k8 gross à anh ơi
Review nhảm nhí, dislike
Ẩn danh
mn cho e hỏi là tuyển internship/fresher làm bài test về phần nào thế ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
code + sql
)
NoName (Dev)
Mình mới phỏng vấn cho Fresher. Vòng 1 gặp 2 bạn nữ rất xinh xắn và mình cảm thấy cuộc trao đổi rất là tốt. Sau đó về chờ và được mail phỏng vấn vòng 2. Cái bức xúc lớn nhất chính là vòng 2. Vòng 2 là vòng phỏng vấn qua Skype. Cuộc phỏng vấn bắt đầu và mình được giao cho 1 bài toán tình huống thông qua Skype. Điều cực kì quan trọng là chị phỏng vấn mình đang làm việc của chị ấy, khá bận rộn. Chị ấy liên tục ấn máy tính và làm công việc của chị ấy và song song là nghĩ ra bài toán cho mình và đọc đề cho mình. Điều mình sai ở đây là mình khá bất ngờ nên đã không chuẩn bị giấy bút sẵn sàng cho bài toán. Rồi các câu hỏi được đưa ra nhưng khi mình trả lời thì tiếng văn phòng vừa to, tiếng cười, tiếng nói rồi thì mạng chập chờn câu được câu không. Kèm theo chị ấy liên tục làm việc và không chú ý mấy tới câu trả lời của mình. Điều này mình cảm thấy rất thiếu tôn trọng ứng viên khi phỏng vấn. Liệu phỏng vấn như vậy có hiểu hết được ứng viên của mình, đánh giá được hết giá trị củ a ứng viên. Rồi các câu hỏi lại đưa ra còn mình cũng chả biết câu trả lời của mình có được ghi nhận hay không nữa. Công việc có thể làm cả ngày cả tháng cả năm sao không bớt chút thời gian ngồi lại nhìn trực tiếp vào ứng viên tập trung vào ứng viên ?? Và tất nhiên mình đã toạch :)) Mình cảm thấy rất là không phục các tuyển dụng này !!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty này nát như chó em trai à, toàn tuyển fresher bắt làm không lương 5-6 tháng rồi nhận làm nhân viên chính thức với mức lương 4-5 triệu/ tháng thua cả chạy grab 1 tuần. Sau này em sẽ thấy không vào đây là may mắn nhất đời em.
thanh nien nay ko doc coment o duoi..di mat cong
Fresher auto pass
bạn phỏng vấn vị trí nào thế
Cảm ơn bạn vì phản hồi lại sự việc này. Mình muốn thay mặt HR xin lỗi bạn vì những trải nghiệm không vui và không đáng có như những gì bạn đã phản hồi ở trên. Bên mình sẽ nhắc nhở và rút kinh nghiệm để lần sau các bạn sẽ không phải trải qua những trường hợp tương tự. Mong rằng bạn vẫn sẽ cho SmartOSC cơ hội để có thể được làm việc với bạn sau này.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Nghỉ việc ở cty rồi cũng ko thấy thanh toán nốt mấy ngày lương còn làm việc gì cả, tuy ko đáng là bao nhiêu nhưng cũng thất vọng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công tý đã thanh toán rồi nhé mn, cảm lên cty
Xin lỗi bạn vì trải nghiệm không vui vẻ này và cũng mong bạn thông cảm cho các chị AF vì đợt này có khá nhiều việc liên quan đến thanh toán phải lo. Cảm ơn bạn vì đã phản hồi lại. Chúc bạn sẽ thành công trong tương lai.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đùa nhau à.đi làm ko trả lương à nốt khi người ta nghỉ! hr làm ăn nhu cut
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
MN (Intern)
Mình thấy đăng tuyển intern suốt ngày. Ko yêu cầu kinh nghiệm các thứ. Nhưng gửi CV thì ko thèm trả lời. Xong vài hôm sau lại thấy đăng tuyển 10-20ng =))) mình chưa vào làm nhưng thấy tuyển dụng thiếu chuyên nghiệp đã ko muốn vào rồi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Branding recruitment =))
Ẩn danh
Lương 2k5 - 3k 25 - 30 triệu anh em nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Làm gì tới được 25-30, toàn để cho oai thôi. 1k là đã thái độ kêu rồi :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1000 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đồng nghiệp cũ của tôi được offer trên 40M gross mà làm gì có 25 30M nhỉ :)) Mấy chú đang refer tôi vào đây mấy ông :)
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like! Ae pv ở đây xác định sớm là lương tầm dưới 20 nhé. 2k, 2k5 cái cc =))))
thử chụp offer lên xem nào..xàm 40gosss..
Công ty này senior lương cao thật méo đùa
Đơn giản là ở đây yêu cầu senior cao hơn mặt bằng chung. Tuy nhiên chỉ có 1 vòng pv trong 1 hour nên tôi thấy vẫn chưa thể đánh giá toàn diện 1 dev đc. // tôi có offer 3x tiểu học, thấp hơn expect nên reject rồi
Một buổi phỏng vấn khó đánh giá trình độ, trước phỏng vấn 1 lần deal 1k Net cũng thấy khó, 3 tháng sau phỏng vấn ở công ty khác của nước ngoài dc offer 43M gross, như này là sao ta
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Ở đây lương không trả theo năng lực, mà theo độ chém gió. Bạn có làm tốt mà không khéo léo lấy lòng thì cũng chả ai RV lên lương cho mấy đồng đâu. Ai Pv vị trí PM thì chú ý đừng va chạm với người tên TA. Hết.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Senior Java Engineer
Phỏng vấn về, gặp ông bạn cũ . Ông ấy hỏi dò interviewer về kết quả phỏng vấn. Đánh giá mình Senior tech tốt, lead được. Nhưng HR chê offer quá cao nên không contact gì với mình. Phải năm lần 7 lượt nhắn tin giục HR trả kết quả thì mới biết bị reject rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
thanh nien hay doc comment o duoi co view ve cty nhe
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review xàm, vãi cả hỏi dò ông êiii
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
thằng ** kỳ vũ thế hợp gì đó còn làm ở đây ko ta ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
rất dị ứng với những comment phân biệt vùng miền nhé. Dislike!!!
Tester mới nghỉ
"Dù ai đi ngược về xuôi, div 9 Sờ Mạt quay đầu tránh xa" Nói chung là nhìn các bình luận trước thì mọi người cũng hiểu được phần nào cái môi trường bên này rồi, nhưng mà mời các bạn ăn miếng bánh uống miếng nước, chuẩn bị tinh thần mà nghe giai thoại mà mình sắp kể về div 9 sau đây. Lít đờ div 9 là 1 người chị tên C. Chị có tài, đảm đương nhiều việc, cân mọi dự án. Tuy nhiên tính chị thì sáng nắng chiều mưa, lật mặt nhanh hơn nyc và đặc biệt rất thích xu nịnh. Do vậy mà xung quanh chị là 1 đám đít lờ không những năng lực yếu mà lại còn lưỡi không xương. Khi thành công thì chúng nó nhận, còn khi thất bại thì chúng nó đổ hết lỗi cho nhân viên. Ngoài đám đít lờ, thì còn là 1 đám ruồi, ngày ngày tung hô bợ đýt, khen chị xinh đẹp tài giỏi. Nên chị sướng lắm, ngày nào đi làm cũng là 1 niềm vui! Chuyện thứ nhất: Ở div 9 có 1 văn hóa rất lạ. Đó là làm lít đờ thì phải dâm. Vâng, bạn không nghe nhầm đâu. Nếu đã từng làm div 9 thì nếu bạn có nhan sắc trung bình trở lên (không quan trọng là bạn có chồng hay chưa) thì chắc chắn bạn sẽ được vào danh sách "được" gạ đỵt bởi anh T hoặc anh H. Từ phương thức nhẹ nhàng nhất là bằng lời nói hay đến phương thức nắng cực hơn là sờ mó, 2 anh đều áp dụng triệt để. Không những thế, các anh í đôi khi còn xiếc joke oang oang giữa đơn vị, như kiểu đấy là 1 thứ gì đáng tự hào lắm! Chuyện thứ hai: Văn hóa thứ hai của div 9 là "mõm". Không cần biết bạn là ai, bạn 10 năm kinh nghiệm hay mới ra trường, bạn chuyên môn giỏi hay chỉ đang học việc, miễn là bạn chém gió thành thần thì bạn sẽ là key member. Bạn có tin là ở div 9 có 1 em 2k1 là technical leader? Kinh nghiệm code thực tế thì không biết đến 1 năm không, nhưng mõm thì vô đối, công nghệ trên trời dưới biển gì em cũng biết tuốt. Còn dàn đít lờ của chị C thì khỏi phải bàn rồi. Người anh T luôn luôn đi dạy đời mọi người là phải biết cống hiến thế này, đạt được thành tựu thế kia, trong khi anh thì công việc cả ngày là đi qua đi lại buôn chuyện nói xấu, tuyệt nhiên không thấy động tay vào làm 1 cái gì. Chị Tr Test lead thì mọi dự án đều tham gia, họp nào cũng có mặt, các action chị nói thì hoành tráng kinh khủng lắm, nhưng mỗi tội là chả có cái nào áp dụng được. Dự án nào đang cháy mà vào tay chị thì thường cháy to hơn, cháy đến lúc thành than thì chị sẽ đổ lỗi cho tất cả nhân viên. Tất cả mọi người đều sai, trừ chị! Chuyện thứ ba: Dù rất yêu đàn em thơ nhưng nhận ra mình còn thiếu 1 người có năng lực quản lý dự án tốt để có thể thay mình care 1 phần công việc. Thế là chị tuyển về 1 anh PM rất là cứng, nghe đồn là từng làm Bu Lead ở đâu đó về. Nào ngờ, anh này tính thẳng quá, vừa vào làm đã chỉ ra hết lỗi này lỗi khác của dàn đít lờ kia, làm chúng nó cay anh từ ngày đầu. Đến một ngày anh được phân vào 1 dự án đang cháy bùng bùng với mục tiêu là "biến shit thành cơm". Chả cần là Gia Cát Lượng thì ai cũng biết kết quả cuối cùng thì vẫn là shit. Nhưng không, chỉ chờ có thế, lũ đít lờ đã có cớ để đỗ lỗi cho anh. Thiên thời địa lợi nhân hòa, đúng thời gian này thì mọi người nhận ra sự bất cập trong cách "làm mà như không làm" của đội ngũ đít lờ nên lần lượt xin nghỉ. Chúng nó lại có thêm cớ để đổ lỗi cho anh PM kia là rủ rê lôi kéo mọi người nghỉ. Rồi chuyện gì phải đến cũng đến, anh bị cho nghỉ việc. Vào 1 tối hôm anh đi làm về, chị C đã cho người khóa tài khoản công ty trong khi anh còn 1 tháng mới đến ngày offboard. Đến một người dày dạn kinh nghiệm như anh í còn không chống nổi bè lũ ruồi nhặng kia, thì phận con dân như mình sao dám nghĩ xa hơn... 3 câu chuyện trên chỉ là số lẻ trong hàng trăm drama ở đơn vị và công ty này. Mình hy vọng các bạn sẽ có thời gian suy đoán thiệt hơn thật kỹ trước khi nhận offer vào đây nhé. Thân mến!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cái D9 drama lắm luôn, a P lùn cùng qly ĐN, xong chắc bị cC cô lập rồi bắt ép phải nhường lại cái quản lý ĐN đó cho cC cũng nên đấy
Đã không biết thì đừng nói nhiều. Leader 2k chứ không phải 2k1 nhé. Chứng tỏ chưa từng làm việc cùng mà dám nói người ta mõm rồi chưa đến 1 năm kinh nghiệm code. Văn hóa làm việc thì có chỗ này chỗ kia nhưng không thể vơ đũa cả nắm được. Bản thân không có năng lực thì đừng nghĩ ai cũng như mình. (Review chân thực vì đã từng làm việc cùng)
Hoàn toàn đồng ý!
Nói đúng quá chột dạ nên cay à tếch nýt 2k? =))))
Hoàn toàn đồng ý. Đã làm cùng c Ch, a Hi, a Tu, c Tr. Đã chứng kiến nhiều vụ quấy rối và phản ảnh lên hr công ty nhưng cũng không có gì khác mấy. +100 cho nhận xét văn hoá tình dục ở đây
Chỉ lướt qua thôi, nhưng mô tả vô cùng sống động và chi tiết. Không đúng 10 thì cx phải đúng đến 8. Tôi tin
T Tuấn Tr Trang H Hiếu
The con anh Thanh cua tao thi sao
Rất thất vọng với em
=)) Nói đúng còn nói to, dột từ nóc dột xuống mà
Về cách làm việc của sếp thì ai trong team cũng được mục sở thị rồi. Còn vụ quấy rối kia là có thật á mọi người? Tưởng các anh chỉ đùa vui vui thôi . Hôm YEP thấy a H và em L Sói vờn nhau dưới hồ bơi sock vãi haha, nhưng vẫn tưởng ae thân nhau đùa thôi, ra là dê xồm có tiếng sao huhu
Có em Mai Anh têster ngon đ*t vl. Chúng mày đã chén đó chưa
Cũng không định sân si với mọi người đâu. Anh trước giờ tự tin không làm sai gì. Nếu mọi người nói thế thì có thể gặp anh để nói chuyện trực tiếp và chỉ xem anh đã làm gì ai? Anh vẫn dùng số điện thoại cũ thôi. Anh tự tin anh ko làm gì sai với các em. Mọi người ở team, những người cũ vẫn luôn tin anh. ???
L Sói, tên đầy đủ là Linh Sói. Ơ hết topic để nói nên cho mình lên sóng rồi này =)))))) Dạ thưa mấy con giời, người đi làm ko hợp môi trường chuyển cty là được, ko rảnh lên trên này viết dăm ba cái review cay cú trả thù. Đi làm chứ có phải ngôi lê đôi mách đâu. Chắc gì mấy người rảnh lên trên này viết comment dài nghìn chữ đã cống hiến đóng góp được cho tổ chức mà lên đây ‘nấu xói’. Với cái thái độ suốt ngày tụm năm tụm bảy săm soi đồng nghiệp, bất mãn tổ chức, làm ko chịu cố gắng cứ đổ lỗi cho môi trường thì có tổ chức nào làm hài lòng được các người. Với cái tính này, làm ở đâu cũng có chuyện để mà đem ra review thôi. Có vài cái tên với vài cái topic cứ đem ra viết đi viết lại hoài, đọc phát chán. Giỏi thì viết review để tên thật dùm còn ba mặt một lời, chứ thứ comment giấu tên thì nói gì mà chả được, tạo drama cho sướng mồm, tự thủ dâm cho nhau vui thì sao mà sang con người lên được. Đã làm ở cty 3 năm biết là có nhiều thể loại người nhưng mà người lên review cty viết văn bẩn lần thứ n như này là thì có chút hèn hạ đấy.
Ôi bạn ơi, bạn thử suốt ngày bị sếp réo tên, soi mói, mắng mỏ, chê bai xem bạn có tinh thần để cống hiến k :). Đi làm là win-win, mình k phải co-founder mà cống với hiến, mình đi làm thuê thôi. Nhẹ nhàng, động viên nhân viên còn k ăn ai nữa là bị dí. Chúc bạn ở thêm 3 năm, nhiều năm nữa để "cống hiến" cho công ty, làm chim lợn cho sếp. Chúc zuiiiii :D LOL
không biết ở đây có ai bị gạ rồi hay toàn nghe tin đồn thất thiệt rồi loan tin nhỉ, bản thân cũng đặt điều rồi nói xấu người khác thôi. Những người mà đi đâu cũng đặt điều nói xấu thì ở đâu cũng có dâu chân thôi Ú Òa nhỉ
Ôi bạn ơi, nhà bạn giàu bạn thu tiền trọ, nhà tôi nghèo vất vả bon chen =)))))) Bạn ấm ức vì bị mắng, thế những người phải hốt c*t cho các bạn lúc các bạn làm sai cả đêm muộn lẫn sáng sớm thì sao không thấy kể :D Đi làm là win-win, bạn làm được tốt việc của bạn và được trả lương. Lương tháng nào bạn cũng nhận đều đều, bạn làm tốt việc của bạn thì ai nói gì được bạn =))) cảm thấy không được trân trọng, tôn trọng thì đổi chỗ. Chứ lên đây chửi đổng hết người này, người kia làm gì hở bạn. Cái này thì quan điểm cá nhân tôi, đi làm mình tôn trọng nhau là được, chứ mình lớn lại còn đòi nhẹ nhàng, động viên thì mới làm, à, chưa chắc đã làm chứ thì tôi cũng chịu :))))))))) Tôi mà làm chym lợn thì tôi đ để tên thật bạn ạ :D Có gì inbox đi tôi tiếp hahaha
Thôi nói ít thôi. Cãi nhau làm gì. Mệt. Bản thân mình vào làm và cũng k thấy hợp. Nhưng ưu điểm div này là trẻ( trẻ trung, trẻ trâu đều có lol), nhiều bạn tiếng anh giao tiếp tốt, nhưng về tech thì k ổn, các dự án mà muốn làm sâu về tech hầu như k có, hoặc có nhưng k sâu. Tech ngon mấy div to lâu đời họ làm hết rồi. Thế nên là hợp thì làm k thì nghỉ cho nhanh.
Nói là cãi nhau làm gì mà vẫn phải vào cắn từng review một đấy thôi. Nói mà không đi đôi với làm. Không hợp thì nghỉ, nma đam mê cắn người không ngừng nghỉ qua từng công ty nhỉ? Không thích drama thì đừng hóng drama.
Ngon đjt lắm bon maay oi
Hà Linh nữa :))))
Ẩn danh
HR quá tệ, nhìn HR là biết công ty như thế nào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev
Công ty chế độ khá tốt, văn phòng đẹp, giờ giấc ăn mặc thoải mái. Nhưng kinh tế đang khó khăn nên layoff khá nhiều(hoặc hợp thức hóa 1 cách để nv tự nghỉ).
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bình luận nhảm nhí, dislike
Ẩn danh
Đọc cmt giải trí ha, đã đi nàm thì có người thích người chê, nhưng riêng mình thì chê nha, lói thế cho nó tròn ;)))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
dev từng pv năm 2019
hồi tháng 10/2019 mình đã từng pv ở đây, và rất ấn tượng trước cách công gởi mình 1 giỏ quà xinh xắn có bút, sổ các kiểu, mình đã lưu giữ nó như 1 món quà kỷ niệm cho tới giờ, rất happy với các công ty đối xử với người đến pv, nếu tương lai có cơ hội mình sẽ thử một lần ở đây, hy vọng công ty sẽ phát triển và thành công hơn nữa !
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Ưu điểm: - HR nhiệt tình, hay hỏi thăm - Giờ giấc thoải mái, không bị gò bó - Có khu vực pantry đủ loại trà bánh Nhược: - Lương siêu thấp - Không trợ cấp máy tính - Người out cũng ầm ầm nên tuyển cũng ầm ầm luôn :) - Cực ghét thái độ haml thượng đẳng của 1 số thành phần nhỏ. Nhất là D****TTT Để khuyên nên vào hay không thì cũng tuỳ team this team that. Hên thì vào team ok, mọi người hoà đồng, thân thiện. Xui thì vào team toàn thượng đẳng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Pv ở đây gặp ông cứ thích hỏi lại 1 câu vài lần. Lúc hỏi lần đầu ngta chả nghĩ nát nước ra rồi mới trả lời, nên sai thì hoặc là giải thích lại, hoặc là note lại rồi sang câu khác thôi chứ hỏi đi hỏi lại làm gì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Candidate)
Chưa được vào làm nên chưa biết mô trường ra sao. Nhưng khi mà ứng viên không phù hợp công việc làm ơn hãy mail phản hồi lại cho họ. HR để đã lại một ấn tượng khá xấu sau sự việc như vậy
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Quèn)
Chị Trúc là nàng thơ của em! Hôm nay chị xinh lắm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hãy để tao doggy nàng thơ của mài
Ơ.. hôm mới phạch phạch với chị Trúc xong =))
Review nhảm, xoá giùm!
)
Ex dev (Culi SG)
Làm ơn các anh các chị đừng dụ em về nữa pờ li pờ li. Về mà ông Luận manager và con mẹ Ngân U Hr chưa nghỉ thì e đíu về nhá. Thân!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chị Ngân đã được gọi tên rồi sao. Chị ơi chị sống sao mà ai làm việc chung với chị đều ko chịu nổi chị mà nghỉ hết vậy chị. Thường ngày to mồm thì giỏi, bắt nhân viên làm theo ý mình, hỏi lại thì chị chửi cho sml, đến khi đụng chuyện bị sếp la thì chị im như thóc đổ cho ng khác hèn hạ dậy chị. Cà khịa 1 chút thì dui, cà khịa nhìu chút là lên đây ngồi nha má
Chị làm ăn như hạch mà ai nói đụng đến chị thì chị giãy nảy lên như nước sôi đổ h*ng vậy. Đã ngu còn tỏ ra nguy hiểm
ui cho xin vài rì viu về c Ngân U này đi các bác
chị Ngân mãi đỉnh nha pác, chị gầm lên 1 tiếng thì đến boss cũng im đấy, ko là chị gào mồm lên ăn vạ ko khác Chí phèo là mấy
)
Ẩn danh (Dev quèn thôi)
Không hiểu sao việc không có mà tuyển lắm thế, vào toàn thấy chơi là chính
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đang nói Fintech hay thường thế bro
Nhàn vậy có được lương k b
công ty này chế độ ổn khống các bro
Có link fb thì share đi. Nói như chém thế ông ơi
Im đi, chú mày muốn anh php manager đì cho méo ngóc đầu lên dc ko mà la to vậy
Trúc là em nào thế? Xinh ko mấy chế
Đụ má chúng m đừng có ăn hàng của t
)
Tester Quèn (TESTER)
hôm qa mới đi pv ở Smart OSC fintech, vòng technical thì có 2 người pv, khá nice và hỏi kĩ về kỹ thuật => mặc dù có câu mình ko trả lời được nhưng khá có điểm cộng ở màn này vòng 2 pv với 1 anh quản lý, chủ yếu a chia sẻ về công ty và dự án đó vòng 3 với HR : m nói luôn mức lương mong muốn và hẹn 2-3 hôm sau có kq. Bác nào làm ở đây có thể review cho e xem 1 năm được khoảng bn tháng lương không ạ ???
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
13 thang nhé
Môi trường ổn, lương tạm nhưng hết việc là bay bất kỳ lúc nào bạn nhé
)
Hỏi để nộp hồ sơ (ABC)
Các bác ơi, thấy Fintech bên này đăng tuyển trên Vietnamwork lương hot quá, đọc qua comment thấy mọi người khen chê lẫn lộn, tuy nhiên mình đưa ra 1 số tiêu chí đánh giá cho dễ nhìn nhận, nhờ các bạn đã và đang làm oánh giá hộ với nhé để m còn nộp hồ sơ : (Mình ko cần đánh giá về lương, vì đây là thuận mua vừa bán, người ta có đăng ảo thì kệ người ta, hợp với mình thì mình mới ok được) 1. Khách hàng (các khách hàng hiện nay, có nhiều dự án ko?): 2. Môi trường làm việc (Đồng nghiệp, máy móc ...): 3. Quản lý trực tiếp và quản lý cấp cao: 4. Thời gian làm việc (Giờ giấc, OT): 5. Chế độ đãi ngộ (trung bình 1 năm có bn tháng lương): Cảm ơn các bác đã trả lời!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Như cc bác ạ,dự án thì đéo có ngồi chơi.HR thì hay bốc phét ,giám đốc thì nổ lên tận mây xanh,Lead thì ngu,quản lý thì dốt,đéo biết cái gì chỉ kêu dễ nhưng đéo bao giờ làm.
Thuong thi the nao bac ? Co dc 14 thang luong ko
14 mơ à,13 còn chưa có nói gì 14
Bác bên trên nói quá thế, mình cũng làm ở fintech, có thấy đến độ như bạn nói đâu mà chửi kinh thế, chắc đang hận đời hoặc đến kì =)))
e zai comment đầu tiên êi các sếp, quản lí ở fintech mà kém vs dốt thì ở đâu giỏi thế :) mình apply với
Bên fintech làm dự án gì thế bác
Làm về mảng fintech bác ơi, payment các kiểu, trước làm cho viettel, giờ làm cho cả MB thì phải
Tech stack là gì thế bác
Tech stack là gì thế bác trên ơi
Ẩn danh
Cùng 1 vị trí mà từ 25 củ nhảy qua chỗ khác cái là bay như phóc hiêu lên mợ nó 2k nét là sao
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cho nao the ban gioi thieu minh voi
Cho mk xin tên công ty apply với :v
Ẩn danh
Nhận offer làm ở đây được 4 tháng, thích nhất giờ giấc thoải mái, không bị gì bó, tránh được các khung giờ cao điểm trong ngày. Team work ok, mùa cao điểm đương nhiên phải có OT rồi. Làm trên tầng 25 mới tinh, pantry đủ loại đồ ăn, cà phê trà bánh rất ưng. Mỗi tội là khoảng cách bạn không được rộng nên hay bị chạm vào đồng nghiệp thui.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Thuong tet o day cao ko bro
Được hẳn 4 tháng luôn đó bro, siu xịn xò
Ẩn danh (Dev quèn)
Lương thấp nhìn chung kém các công ty khác nhiều. từ 11 sang công ty khác lên mẹ nó 20 mà người ta còn hốt vội sợ mình sang chỗ khác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Someone (Sinh viên ham học)
Cho em hỏi là từ fresher 4 tháng lên chính thức thì lương vào khoảng bao nhiêu, có bị trừ đi tiền gì không ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Frehser lên thì tầm 6 7 tr nhé
Ẩn danh
nghe lói Smart SG có nhiều sự tích gái gú, ngoại tình, cặp bồ cặp bịt đồ lắm thì phải, ACE nào cho phát cái biểu để dân tình nắm đi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (quèn)
Phỏng vấn pass vào làm 2 tháng k có dự án, ngồi chơi vêu mõm. Xong bây giờ lại thấy tuyển ầm ầm. Tuyển xong k có dự án chắc lại đuổi quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ngừi SG (QA Lead)
Thấy review về HR công ty này nặng quá vậy, mình từng trải nghiệm và thấy nice mà nhỉ. Đầu năm mình có int vị trí QA Lead, mình được cty săn đầu người giới thiệu cho Smartosc, sau khi gửi CV thì có chị HR gọi trao đổi với mình, mình thấy quy trình tuyển dụng tốt, take care ứng viên đến tận răng. Chị HR có đánh giá và phân tích vì sao mình chưa hợp với vị trí Lead, sau đó thuyết phục mình vị trí senior. Mình int và pass rồi nhưng không nhận offer vì có chỗ khác trả cao hơn, nhưng mình vẫn đánh giá cao chị HR khi cố gắng thuyết phục mình. Tiếc là cty hiện tại trả cao hơn 50% nên phải từ chối vì cơm áo gạo tiền thôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ex-smartor (dev ko thể quèn hơn)
Ngắn gọn một câu cho vuông: chừng nào lũ HR trong SG nghỉ hết thì tui sẽ về. Xin hết!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
lúc em xin nghỉ bị bà HR đầu xoăn làm khó làm dễ, mợ nó tức, giờ còn kẹt cái sổ BH với thuế má năm sau. Cầu trời cho nó nghỉ dùm đi cho anh em SG dc nhờ
Ý bác là con Ung nhọt hả :))))
)
Nhân viên quèn (Dev quèn)
Ngày trước làm ở đây vui lắm nhưng giờ nhìn lại thấy bóc lột nhân viên quá.Chất lượng nhân viên thì kém ,người giỏi thì đi hết , lương thì thấp bóc lột nhân viên , nói đi làm giờ giấc thoải mái nhưng thoái mái cái mẹ gì khi suốt ngày chèn ép nhân viên ?, hứa tăng lương này nọ , toàn ae họ hứa. Nếu là ngày xưa mình sẽ recomment các bạn trẻ vào để trải nghiệm còn bây giờ thì né ra không lại hối ko kịp ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Fresher HCM)
Mọi người làm lâu năm cho em hỏi có lương tháng 13 k, chứ nghe chị HR nói um sùm là năm nay k có thưởng tết làm em hoang mang ghê, mà k dám hỏi sợ bả chửi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Con me hr toc xoan, mat luoi cay, moi mong danh, noi chuyen voi ai cung thai do kenh kenh do ha, chac ranh lam nen suot ngay thay chap tay sau djt di vong vong chu co lam an con me gie
trời địu, HR hay du côn vậy?
Có nha em, mà HR sao ăn nói suồng sã vậy
Chỉ sợ em chưa nhận lương tháng thứ 13 công ty đã tiễn em đi vì hết dự án rồi. Nếu muốn tạm thời thì vào, còn muốn gắn bó lâu dài nên tìm bến đỗ khác em ạ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
em like cho mấy anh chị thấy em mà trả lời em chứ em vẫn chưa biết là tết năm nay em có được thưởng tháng 13 k é
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Năm nay k bị tiễn đi là may rồi e ạ. Chứ đòi gì tháng 13
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
giấu nha (chuẩn bị phỏng vấn)
3 năm exp FE, có VueJS (chính) và React (chưa làm dự án) thì deal bao nhiêu ổn các bác, tư vấn e với, dịch bệnh khó khăn quá nên cần thu nhập ổn ổn tí e tính deal 26tr gross
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Deal 26 xong ngta giảm xuống 24 là vừa bác ah. Theo mình 24 là hợp ní.
2 năm 24 net rồi bác 3 năm phải hơn
deal 30gross
)
Fresher (K có)
Cho em hỏi là các dự án của công ty yêu cầu tiếng anh như thế nào ạ? Tiếng anh e kém không biết khi vào có làm được không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có e nha, toeic 500 là được
)
Ẩn danh (Business Analyst)
Cơ bản là mới đi phỏng vấn thôi. Phỏng vấn tốt đẹp tuy nhiên tới đoạn deal lương thì thấy chùn chùn. Được 2-3 hôm HR 1 ping báo là lương thấp hơn mong đợi kèm "còn thấp hơn lương hiện tại của em' nên đã nhẹ nhàng từ chối thôi mà HR vẫn bám rít hỏi "cho chị con số tối thiểu để em sang SmartOSC" Sau 1 tuần HR 2 ping cũng tương tự Cơ bản thì lương lương lương.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bạn phỏng vấn như thế nào ạ ???
)
SV năm cuối (đang có ý định apply vị trí fresher tester)
các anh chị cho em xin review về vị trí fresher tester ở HN với ạ. Em thấy tuyển liên tục và trong jd có ghi on job training từ 2-4 tháng nhưng phải cam kết làm việc sau đào tạo ít nhất 1 năm. Sau 2-4 tháng đào tạo đấy thì lương, phụ cấp sẽ khoảng bao nhiêu ạ. Môi trường làm việc như thế nào ạ :((
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
klq gì đến cty này nhưng nói thật, k nên training quá 2 tháng, thử việc quá 2 tháng và để mà cam kết thì phải có lương tối thiểu. nhưng 1 năm đầu chấp nhận thấp chút cũng không sao.
dev (dev quèn)
các anh chị em bạn bè hiện đang làm trong công ty cho mình xin chút review về công ty site HN hiện tại với. mình sắp vào công ty đọc review cũng hơi hoang mang
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Super Dev (Super Dev)
Công ty quảng cáo lương ảo nhé a, đăng 3500usd thì cứ xác định là 1 nửa nhé, không xứng đáng đâu, né gấp kẻo hối hận, có đầy công ty tốt hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bọn họ offer bác bảo nhiêu thế
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lương 3k nên no comment
)
nv cbi phỏng vấn (sale)
cho mình hỏi vị trí sale bên này mới ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
A Nô Ny Mớt Sì (Dev Đi Làm Đi Nhậu Đi Ngủ)
Đi làm mà team cứ rủ đi nhậu miết và 3 bộ môn phối hợp. Chơi từ trên núi xuống biển và ngoài đảo lun.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Người bất bình (Dev quèn)
Công ty làm việc như cc ăn cháo đá bát với mọi người mà làm như tỏ ra thanh cao lắm. Quá tệ thôi thì cảm ơn vì đã thoát khỏi đây
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Dev (Dev)
Sau hơn một năm gắn bó, cũng nhiều kỉ niệm. Nhân viên không ai không muốn gắn bó lâu dài với công ty cả, nhưng vì vài lí do nào đó chúng ta không thể đi cùng nhau. Smartosc là nơi đáng để làm việc, giờ giấc, đồng nghiệp, không gian tốt. Chúc Smartosc ngày càng phát triển và vượt qua mùa covid. Tháng 6 mùa covid, tháng 6 mùa chia ly. Tháng 6 năm 2021.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
người quen
Mn cho mình xin thông tin về vị trí BA ở đây như thế nào với 1. Ai đã từng làm BA ở đây rồi thì cảm thấy team BA với môi trường phát triển như thế nào ạ 2. Các team làm việc cùng BA thì thấy sao ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cảm giác đầu tiên của một người làm BA chắc chắn là hãnh diện, tự hào, tiếp theo là hạnh phúc. Tuy nhiên sau đó cơn ác mộng sẽ bắt đầu ập đến đối với nhiều BA non. Các BA non sẽ cảm thấy vô cùng bất ngờ, ngỡ ngàng, ngơ ngác và bật ngửa khi gặp phải những khó khăn, căng thẳng của công việc làm BA. Do đó các BA cần phải chuẩn bị đầy đủ những kiến thức và kinh nghiệm cần thiết để sẵn sàng đương đầu với mọi khó khăn, thử thách hoặc đơn giản trở thành một BA chuẩn mực.
)
người qua đường (NV quèn)
xin ít review về công ty fintech với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bên Fintech giải tán rồi bạn ơi, kinh doanh không thành công
Review nhảm nhí, dislike
)
Khách trọ (Dev quèn)
Cty bắt OT liên tục, lương tháng 13 thì ko có. Nghỉ sớm bớt đau khổ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lương 13 năm 2018, 2019, 2020 có nhé. Năm 2021 thì chờ tháng 1-2022 sẽ xác nhận lại
công ty k có tháng lương thứ 13 à chủ thớt mình thấy ghi là 13 14 tháng lương mà
Review nhảm nhí, dislike
)
Chồng tương lai của Trúc (Dev quèn)
Anh em cho hỏi công ty này phỏng vấn bằng tiếng anh hay tiếng Việt ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
pv ở HN thì bằng tiếng Bắc pv ở SG thì bằng tiếng Nam hoặc Bắc hoặc Trung pv ở Úc, Sing thì bằng tiếng Anh pv ở Nhật thì yamete kudasai
comment vui nhất từ trc tới giờ : ))
Bác kia comment vui ghê
)
Offisher (Dev quèn)
Lêu lêu mấy con người không làm được việc rồi phải cay cú đi viết review, mưu hèn kế bẩn bôi xấu người khác.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Là nói xấu mưu hèn kế bẩn hạ bệ các anh chị hay là nói điều mắt thấy tai nghe đã trải qua đã phản kháng và report nhưng không ai quan tâm? Nhiều lúc nói ở đây không phải vì đam mê bêu xấu gì mấy người mà vì ở đây mới có thể nói thật! À mà xài lý do nào khác cho những review xấu ngoài làm không được việc nên cay cú và mưu hèn kế bẩn được không? Seeders cũng phải có tâm chứ. Người ta chỉ bêu xấu người tốt người trong sạch chứ ai lại bôi đen người đã đen sẵn bao giờ? Như vậy không gọi là bôi đen nói xấu mà gọi là NÓI THẬT!
)
H Cê (Test Lead)
Rất tự hào về công ty và div 9. Một môi trường đầy những cơ hội cho ai có năng lực và biết nắm bắt. Mình với 3 năm kinh nghiệm, trong đó đã có 1 năm làm lead rồi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cảm ơn công ty đã cho em cơ hội được chứng kiến và làm việc cùng chị H Cê trong 3 năm qua. Thế mới thấy đúng là nếu có nghị lực thì cơ hội sẽ đến, nếu có bản lĩnh thì sẽ gặt hái thành công.
Em tự hào về chị
nghe nói tổ chức bị phốt phải vội ngoi lên xem, tưởng thế nào hóa ra toàn điều thất thiệt, các bạn hóng hớt drama phải tỉnh táo lên
Chị H cê 8386, mãi đỉnh mãi đỉnh mãi đỉnh
Test lead đã xinh còn giỏi
Review xu nịnh quả k sai
Caday
Đã làm việc ở đây 2 năm, giờ giấc khá linh hoạt,luôn được đáp ứng mong muốn nếu có lý do hợp lý
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
:)) hết linh hoạt rồi. dạo này ra toàn chính sách đi lùi. Đang từ 1 công ty xu hướng global thì lại đi quản lí giờ làm việc không khác gì cái nhà trẻ
)
Ẩn danh (Smartor)
Ủa sao mấy nay review kiểu gì vậy nhỉ? Mình làm việc ở đây bao lâu có thấy sao đâu ta, công ty chế độ tốt lại còn hay cho đi học nâng cao kĩ năng. Giờ làm việc thì thoải mái cực kì luôn. Mãi yêu SmartOSC!!!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty vừa ra quy định 1 tháng không wfh quá 3 ngày và làm 6h > nhưng
)
Dev 1 năm tuổi (Dev)
Đọc review thấy mọi người toxic dữ. Với mình thì công ty nào cũng có này có kia, miễn thoải mái, phúc lợi ok, môi trường phát triển tốt, csvc thì khỏi bàn. Great place to work ae cứ triển xem hợp thì làm thôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hợp thì làm ấy chứ toxic làm gì nhờ
Chúng mày toàn con cháu tham nhũng lập ra cty để sân sau, cứ liệu rồi có ngày bác tổng mới lên sẽ rà xét lại toàn bộ để thanh trừng những con sâu mọt làm hại người.
haha chờ ngày thì rà xét quá đây. Làm như công ty gia đình nhân viên thích làm gì thì làm mà thanh với chả trừng
Uh tôi thấy bạn trên nói đúng quá, đã nói ra ý kiến mà tôi cũng muốn nói... Cụ tổng mới lên sẽ thanh trừng hàng loạt người là con cháu tham nhũng lên ngồi khắp nơi để thanh trừng người làm cần cù mà không có người chống lưng như chúng nó.
Uh tôi cũng thấy bạn trên nói đúng lắm. Bác Tổng mới lên sẽ rà soát lại một lũ con cháu tham nhũng không biết đọc biết viết, tối ngày chỉ tìm cách thanh trừng người cần cù với năng lực khả năng của mình.
)
Minh Hoang (Dev quèn)
Thấy nhiều ae comment tiêu cực quá, môi trường công ty cũng ok mà. Mình thích các hoạt động teambuilding, ăn chơi nghỉ dưỡng khá là ok. Nói chung 9.5đ với mình nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Comment quá hay, cho 1 like
Chuẩn luôn
)
Èng eng làm được 2 năm (Marketing)
Nhìn chung công ty không quá tệ như các review, toi không phải seeding gì đâu nhưng cái gì đúng cái gì sai thì nên nhận định rõ ràng. Công ty nào chả có drama, tùy từng bộ phận nữa. Công ty này điểm trừ lương hơi thấp và thưởng cũng không cao nhưng được cái giờ giấc làm việc linh hoạt, không gò bó. Bạn chăm chỉ, chịu khó và phải đanh đá đòi quyền lợi lên thì sống và phát triển rất tốt. Còn lười và không có tính cạnh tranh thì ở môi trường nào cũng lụt thôi. Mặt bằng chung đồng đội trẻ và khá nhiệt tình, nhiều ng giỏi để mình học hỏi và giao lưu. Nên các bác cân nhắc kỹ trước các drama review và đánh giá khách quan khi phỏng vấn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Comment quá hay, cho 1 like
tam biet
Câu chuyện làm việc d9 luôn đầy drama bất ngờ, và trường hợp của BA tên C là một điển hình. C luôn có những lời chê bai từ trên xuống dưới, nhưng bản thân lạk không thể hiện được năng lực vượt trội ngoài việc ngày ngày đi presale. Dự án ngấp ngoải hồi sức mấy lần do khả năng viết req của C. Thay vì khuyến khích, chỉ dạy cho các mem team mình, thì C ngày ngày chửi bới , thể hiện thái độ chị đại, dạy đời. Nếu C muốn nhận được sự tôn trọng, thì hãy nên xem xét lại năng lực bản thân, đừng chỉ mở miệng đánh giá từ trên xuống dưới không ai đủ năng lực làm việc cùng C. Chúc d9 ngày càng vững mạnh vì có BA Expert như vậy, cố gắng đừng để người khác đi mà chỉ nhận lại những lời cay nghiệt như này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike!
Có 2 câu hỏi cho bạn: Câu hỏi 1: ngày ngày chỉ đi presales nhưng vẫn trúng thầu có dự án làm đều đúng không? Trả lời: Có/Không Câu hỏi 2: dự án ngắc ngoải vì khả năng viết req nhưng khách hàng chưa phàn nàn đích danh và dự án vẫn release theo Sprint theo những gì req viết được đúng không? Trả lời: Có/ Không Trả lời xong 2 câu này thì bạn đã có câu trả lời cho vấn đề “năng lực tới đâu” rồi đó.
Gà trong chuồng: có ai biết Gà từng ăn sh.t chưa? Trả lời có/không :))) Toàn hỏi câu nhét chữ vào mồm người khác
Ẩn danh
tuy không phải div to nhất, nhưng phải là div có nhiều review tệ nhất . div 9
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chuẩn luôn
Axon rác
cty OT ko lương. Thế mà mấy đứa xàm lờ lên đây khoe, tẩy trắng dữ lắm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty này OT không lương nha các bạn. Nờ e ne sắc né
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review quá chuẩn, thả tym.
)
Phạm Thị D (Tester)
Công ty có môi trường làm việc thân thiện. mà s
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
P (Tạp vụ)
Công ty ở đâu cũng có người này người kia, có người dễ thương thì cũng có người hãm. Tuy nhiên nếu ai cũng review xấu về 1 cá nhân hay tập thể thì cũng nên xem xét là thù ghét cá nhân hay là sự thật? Riêng ở div mà ai cũng biết thì những vụ quấy rối, gạ gẫm là có thật. Nhưng nạn nhân không có bằng chứng ngay tại thời điểm đó, cũng như những anh được nêu tên đa số quấy rối bằng lời nói nên việc này coi như không bằng chứng. Những bạn gái xinh xắn “được” kéo đi tiếp khách trên bàn nhậu (dù các bạn không liên quan tới dự án hay khách của dự án đó) cũng là chuyện thường xảy ra khi khách ghé thăm. Nịnh - có. Nịnh ngầm, nịnh trên chat và nịnh công khai giữa vp, cái nào cũng có. “Tình cờ” là những người hay nịnh lại nhận được nhiều benefit hơn những người làm tốt hơn nhưng im lặng. Toxic - 1000% có. Từ thái độ trong công việc tới nói xấu nhân viên lẫn đánh giá kém cho những người không nhiệt tình với các anh chị. Mặc kệ các em được dự án đánh giá tốt tới đâu, nếu không ưng ý các ac thì feedback trong kỳ review của các em sẽ luôn là cần cải thiện cái này cái kia, không tăng lương tăng rank hoặc “được” yêu cầu tự offboard. Dàn leaders - không phải tất cả đều tệ, vẫn có những người có năng lực tốt. Tuy nhiên những anh X chị X được nêu tên nên bổ túc về kỹ năng quản lý. Hôm nay đưa việc A mai lại giật ngược sang team khác làm task B rồi 3 ngày sau về làm lại task A1 là chuyện như cơm bữa, và điều quan trọng là việc nhảy cóc này không có plan cụ thể cũng như không mang lại giá trị gì ngoài mệt. Điểm cộng: - vẫn còn những người dễ thương tốt tính và có năng lực trong div này - div vẫn có dự án đều trong tình hình hiện tại
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn thử kể tên 1 số người dễ thương, vui tính, có năng lực hộ mình phát? Với tỉ lệ người như thế so với người bạn cho là hãm là như thế nào? Nếu tỉ lệ người như vậy nhiều chắc vẫn nên join, còn không thì thôi nhể :))) Mình đang apply muốn tìm hiểu chút
Muốn apply thì cứ vào mà trải nghiệm. Hỏi nhiều làm gì. Cái bạn thấy tốt người khác chưa chắc thấy tốt và ngược lại.
À có phốt Hà Linh HR cùng đồng bọn hãm hại vu oan tạp vụ đó, má phèn
Ê chủ cmt trên hóng trượt à =))) Ngồi xuống uống miếng trà đá t kể cho câu chuyện t hóng đc nè =))) Chuyện là bà bên GA thả đồ chơi hay quyển truyện vào thùng từ thiện của công ty, xong bà tạp vụ cầm về cho con bà ý. Xong bên GA đi bắt gian kêu bà tạp vụ trộm đồ công ty. Bà tạp vụ kêu là thằng Tiến HR cho bà ấy lấy. Quả Tiến HR lên đối chất kêu là có biết gì đâu thì bị bà tạp vụ tế là dối trá. Ở công ty này thì HR với GA là hai bộ phận khác nhau. Bà Hà Linh quản lý HR, còn GA là bà Lan Anh quản lý kiêm làm Trợ lý Chủ tịch (nghe đồn là quyền lực lắm 1 tay che trời). Nên thấy đúng kiểu GA và tạp vụ choảng nhau còn bọn HR đợt đấy đang làm chương trình từ thiện bị kéo vào đíu hiểu kiểu gì =))) cũng xui mà thôi kệ =))) À cái căng tin trước giờ là của 1 chị nhân viên cũ của công ty thầu, chị ấy thuê quả tạp vụ mà chủ cmt kể ở trên là bị GA bảo là ăn cắp đó. Cũng không biết quả tạp vụ có phải ăn cắp thật không nhưng sau vụ đấy là căng tin bay màu. GA thầu vụ lắp mấy cây bán nước với bim bim tự động. Chị chủ căng tin còn có 1 bài tế bà Lan Anh trợ lý CT trên fb chị ấy (t friend nên hóng được). Nhớ bánh mỳ, bún, mì tôm trứng của căng tin qué =((( mấy đồ trong máy bán nước đắt bm mà chả ngon
Ờ bạn trên này nói chuẩn nè. Đã không biết còn chỉ đích danh người ta thế, tính hãm hại hay gì :vvvv Chỉ có bạn hãm hại chị Hà Linh, chứ chị Hà Linh hãm hại chị tạp vụ để làm gì ạ? Người ta cũng có rảnh đâu, người ta hòa đồng vui vẻ với các cô lao công, chú bảo vệ thế mà (cứ hỏi chú S bảo vệ là biết chị Hà Linh sống sao nhé). À tiện có bài post của chị T tường thuật lại vụ GA giăng bẫy chị tạp vụ căng tin đó, hóng lại cho chuẩn vào. GA NHÉ, KHÔNG PHẢI HR. LA NHÉ, KHÔNG PHẢI HL.
Ẩn danh
công ty b*c kỳ, vào SG tụi bay hay rủ đi ăn thịt ch* ko ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
NYC (Dev)
Div 3 HCM còn sống không anh em? Đang định về vực dậy từ tro tàn đây. Mà không biết còn tro để vực dậy không :))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
không có đủ năng lực để quản lý, thành ra dự án nào cũng chả ra hồn về lâu dài cũng sẽ không ổn.
)
Ẩn danh (Dev)
Lương từ fresher lên chính thức thì deal tầm bao nhiêu thế mọi người
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Qua đường (Dev quèn)
Cty ở HCM có ổn app chưa các anh em? Cho mình xin cái rì víu công tâm với.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
quèn
Các bác cho em xin thêm thông tin team admin với, có phốt j hem
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev Dạo (Culi)
Mới vào hốt dc 1 em HR ngọt nước nên no comment ===== end ===== Các bác chê công ty vậy phải hỉu đơn giản gió tầng nào thì tiếp xúc mây tầng đó
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mày mới vào đã chén đc HR rồi à. Tao làm đấy bao nhiêu năm chưa mút đc em nào
Em HR tên gì vậy ? Bật mí cho tao chén cùng với
ngon vậy chú. Chúc mừng chú.
)
Pro võ lâm (Siêu nhân)
Công ty cuối năm đánh giá xong không tăng lương, chán vl. Anh em thế nào?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tăng đc 500 nghìn ko đủ tiền xăng tăng
Người qua đường
Khách ở đây quyền lực hơn cả sếp, bắt làm việc thêm giờ mà có trả thêm tiền méo đâu. Suốt ngày dí task trong khi lương bèo nhèo. Phúc lợi như cc, công ty như cc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Sờ mát óc ch* (Dev)
Đhs giờ trả cho fresher 2.5m nhỉ =) ng ta hít không khí sống à =))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
DO B NGU x2 nên mới 2.5m
)
Hah (Người ngoài cuộc chơi)
Trung bình mỗi kì review lương được tăng bao nhiêu % thế hả các bác?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tổng 2 kỳ trung bình từ 10-15% (tuỳ nhân phẩm)
10-15% luôn hả, nhiều vậy sao hahahahahaha
Đcm sao tao đc tăng có 500K
)
intern (dev)
xin review lương sau khi lên chính thức ở cơ sở Hn với các bác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lương tốt và nhiều chế độ ngon nhé. Cty tạo đk training nội bộ đầy đủ lắm
Có chế độ là KHÔNG CÓ lương t13 với KHÔNG CÓ trả OT nữa á
Ẩn danh
đ ủ m ẹ. Nhớ xưa còn vp HCM, có cái đám b ắ c kỳ team PHP vô ăn nói ồn ào, láo lếu lắm. Mẹ cái công ty này sao dung dưỡng cái văn hóa vô học mất nết quá.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tầm này có nên nhảy việc không mọi người, em stress quá. Bạn em ở bên này rủ sang làm vì team ok lắm. Mọi người cho em xin thêm rv đi ạ
)
Ẩn danh (DEV)
Xin tổng hợp phốt Div9. Thấy đông vl mà ae chửi nhiều vậy
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
=))) chấm hóng. xem còn drama bốc lửa gì k
Ứa gan
Con Hà Linh COO tự phong nghỉ chưa các bác. Vào linkedin nó thấy phong bạt kinh khiếp chứ thực chất đ*o có làm có mẹ gì đến mức thế đâu. Phá hoại tí nữa bị kiện cho chết mẹ may công th có legal nó dọn dẹp cho ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ủ uôi cái con loắt choắt giả tạo đó hả ??? khoe giải này giải nọ, khoe dc đề cử Best chứ thật ra tự nó nominate nó chứ ai đâu ? sếp nó chán chả buồn nói nên kệ mẹ cho đám HR làm khùng làm điên ko thèm nói, chứ nhân viên xả cty nhất là cấp dưới nó có coi nó ra gì
Làm nghề bao năm, cũng hay lê la đọc review Công ty để cân nhắc mà đọc đến đây thấy nhiều người kỳ quá. Review công ty nhưng lại đá xéo cá nhân, đặt điều vô căn cứ, Sống nhẹ nhàng với đời hơn đi bạn, cuộc sống vẫn tươi đẹp mà. Tôi là cấp dưới của Hà Linh đây. Các bạn dev cũng biết Hà Linh là người thế nào chứ nói gì trong nội bộ HR. Mọi người có bảo là tẩy trắng hay gì cũng kệ thôi vì đây là thật tâm viết theo những gì mình thấy, mình làm. Thế thôi. Để cho người đọc sau cũng có cái nhìn đa chiều hơn, không đánh giá 1 người qua những dòng ẩn danh vô căn cứ thế này. 1. Trên Hà Linh chỉ có BOD, có BOD nào mà để cho Công ty mình vào tay cấp dưới mà " làm khùng làm điên" không bạn? Nếu làm không ra gì thì lúc xin nghỉ người ta cũng không giữ lại đâu. Với tôi và team thì Hà Linh là người luôn tạo cho nhân viên 8 tiếng làm việc vui vẻ, cống hiến. Kể cả nghỉ rồi thì chúng tôi vẫn nghĩ tốt về nhau, vẫn sẵn sàng nhắc về nhau, bảo vệ các kết quả công việc ở lại cho nhau vì dù gì đó cũng là chất xám, công sức của người ta. Còn đi làm thì người này người kia ko thích cũng khó tránh, cái chính là mọi người trong team đều tin tưởng và tôn trọng Hà Linh. 2. Trao giải Annual Awards là giải thưởng của năm, để được vào top cũng phải qua cấp trên, head cùng cấp và các cấp dưới vote, không biết có thể tự nominate kiểu gì? Chưa kể có Cố vấn của Công ty là người audit cuối cùng về kết quả thì qua mắt được kiểu gì bạn nhỉ? 3. Có vẻ bạn comment cũng không phải là người trong công ty, không biết bạn hóng chuyện qua nguồn nào, nhưng việc hóng sai xong lên đây đặt điều nhưng thôi chuyện nội bộ mình không tiện đề cập vì mình vẫn còn đang làm tại SOSC. ĐIỀU QUAN TRỌNG THÌ NÊN ĐƯỢC NHẤN MẠNH: CÓ HÓNG CHUYỆN THÌ NÊN HÓNG ĐÚNG SỰ THẬT, HÓNG SAI THÀNH ĐẶT ĐIỀU LẠI TẠO NGHIỆP BẠN Ạ. MONG NGƯỜI ĐỌC CÓ CHỌN LỌC, CUỘC SỐNG ĐỦ XÔ BỒ RỒI, NHẸ NHÀNG VỚI ĐỜI HƠN NGHEN. P/S: Hà Linh cũng cao mà ko gầy đâu :))))) nên chắc các bạn chưa biết Hà Linh mà chỉ soi qua mạng xã hội thôi hở :))))))))
Tôi từng làm cấp dưới bà Hà Linh đây … nể bà đấy vl, giỏi vãi đái ra ấy chứ :)))) Tính cũng vui nữa, nhạc nào cũng nhảy sân nào cũng chơi :)
K hiểu topic này tư thù cá nhân với Hà Linh hay tẩy trắng cho bà Lan Anh GAM trợ lý ông chủ tịch nhỉ ? Rõ ràng t nhớ vụ đấy hồi trước là bà LA đó có vấn đề với cấp dưới xong bên HR với idol Legal của t phải vào cuộc hộ cho bà LA đó. T nghĩ dell ai điên làm HR đi gây war cho ảnh hưởng hình ảnh cty rồi tự đi dọn chắc bị thần kinh phân liệt hay gì. T nghỉ rồi nên nói thẳng cty có cái hãm cái ko thì người cũng vậy ng hãm ng ko nên phốt nào cho đúng tý chứ phốt sai nghiệp nặng vl ra
Uầy chị mình mặt như cái đ*a, ngày nào cũng than giảm cân mà mãi không giảm được mà cũng có ngày được gọi là loắt choắt cơ đấy :))) Bạn có nhầm với bà nào khôn quắt cả người bên team khác không vầy :)))) Khổ thân người chị cả năm làm như điên không dám nghỉ ngày nào, đến lúc không trụ nổi sốt đến mức phải nghỉ ở nhà thì gặp được chị GAM báo, làm chị mình nghỉ Tết kiêm nghỉ ốm cũng không yên. Ra Tết lại phải đi chùi đít cho chị GAM. Giờ người chị nghỉ làm ở công ty này rồi mà cũng bị tế thay chị GAM. Khổ thân chị tôi vl. Không biết là bạn có biết rõ câu chuyện hay không mà đi hắt nước bẩn vào nhà người ta thế. Nghiệp đấy, quả báo nhãn l*ng không chừa một ai đâu nên khép cái miệng xinh lại nha. P/s: Chị tôi cũng 1m6 nên chắc bạn kia phải tầm 2m thì mới thấy đc chị tôi loắt choắt nhể :)))
Ng qua đường đi ngang đọc còm mên của Hà Linh và đồng bọn mà buồn cười vãi cả ra. Lại giải thích kiểu thì mà là lắm thế nghe mệt não, ai chả biết vai trò thật sự, lại còn nhấn mạnh "chỉ dưới BOD" ???? người giữa các công ty chị từng làm đi qua đi lại nhiều lắm, nên khoải phông bạt đê ??? lại còn giỏi vãi cả ĐÁIIIIII, nghe như người văn minh văn hoá ấy ??? Mà ps đi, chị thì bảo chị cao và gầy, các em thì bảo mặt chị như cái đ*a, thế tóm lại là có GẦY không, còn 1m6 mà bảo cao thì lấy chuẩn người bình thường là 1m4 à ?? lấn cấn thế
Em nào ngon đjt hơn hả
bóc phốt
Ngoài ba cái event ồn ào ra, với cái workshop (hiếm khi) thì công ty này chẳng có cái khỉ gì để tung hô cả. Trước thấy có đứa nói cty này là môi trường đáng mơ ước để vào, chỉ thấy cười ỉ a.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
dev
Công ty thối nát, OT lòi c** kh hưởng 1 phúc lợi gì bào sức lao động
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev cũ
Chi nhánh HCM dẹp chưa vậy, thối nát từ lãnh đạo đến HR. Quản lý thì bạt nhược, chả có quyền hành gì cứ như thằng bù nhìn, chắc nịnh nọt thảo mai giữ lắm mới chưa bị đá đít . Còn đám HR nếu ko đến cty ưỡn ẹo cua trai thì cũng chia bè kết phái xiên xỏ chửi rủa nhân viên. Dự án thì toàn hốt shit cho đám b*c kỳ ko thèm làm thải ra, lương thưởng dự án tụi nó cắn hết, dev làm bục mặt hết bị khách chửi đến sếp chửi rồi hr đ*o bảo vệ còn cắn thêm như ch*
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mới vừa interview
mấy đám b*c kỳ ăn tục nói láo đâu rồi ? Công ty bị chửi sml mà tụi mày còn tẩy trắng sao ? hehe Chỉ cần tụi mày đừng bố láo bố lếu như mấy nhà quê là tao cảm ơn rồi hehe.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Giẫm phải cái công ty này đúng là giẫm phải bãi c*t ch*.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ủa em (Ủa em)
Công ti dạo này chết chưa Cái loại Hr mà ứng viên đến PV lại kêu ko có lịch pv thì hãm l*n lắm nha
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev (Dev)
Công ty layoff hơn phân nữa rồi với ko có dự án mới nữa ae lo mà tìm đường đi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Layoff nhiều ko b
Em Mai Anh têster còn làm ở đấy ko mày
cty muốn layoff nên ra toàn chính sách ối zồi ôi để nhân viên tự nghỉ :)) mồm thì go global nhưng càng ngày chả khác gì cái cty nhà nước
)
Giản Đình Nam (DevOps)
Qúa thất vọng về quy trình tuyển dụng của công ty
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Fresher Tester (Fresher Tester)
Coi thường ứng viên, hẹn pv ngày chủ nhật Hẹn lên hẹn xuống cách nhau 30p 1 tiếng đéo ai thu xếp kịp. Huỷ pv khôgn báo trước . đến mẹ công ti rồi mới bảo : Ôi chị không có người pv Cái ditkolme chi ng ta đi mười mấy kilomet Suốt ngày đăng bài tuyển tuyển thực ra là bú fame thôi chứ đéo có tuyển j hết đâu á
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
ở đây có lương 13 ko các bác nhỉ, thấy trong jd ko đề cập đến
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có nhes ban oi
Công ty lươn khươn, ở công ty khác có lương tháng 13 còn ở đây quy tháng lương 13 thành thưởng để sau dễ lấy cớ cắt xén hoặc éo cho luôn =))
gdfgdgf
ở đây có lương 13 ko mọi người, tại thấy jd tuyển ko đề cập đến
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không có lương tháng 13 nhé
)
Tester cùi (Tester)
Công ty ban hàng quá nhiều quy trình, quy định
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Cái gì vậy? (Boss)
Mình mới bị cho bay mầu khỏi công ty... mình cũng giỏi mà ta, sao lại nỡ lòng nào. hee Hình như dạo này nhiều người bị cho layoff lắm thì phải
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
k còn tiền trả thì phải layoff thôi. Mấy ô Fb,gg ko lẽ ko giỏi mà vẫn trảm như thường =]]] Nếu ở lại mà công ty nợ lương thì có chịu ko ?
Chúng mày luơng cao vl. Tao đéo có tiên trả lượng cho cm
Người tìm việc
Nộp cv ứng tuyển fresher tester xong lúc phỏng vấn cứ mồi chài qua làm operator, rất mất thời gian. Hr có những lời hứa hẹn sau thời gian thử việc sẽ “có khả năng” sang làm tester nhưng chỉ là lời nói thôi, không có sự đảm bảo. Thất vọng cách làm việc!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ẩn danh (hr)
Nghỉ ngơi cân bằng, cùng công việc hấp dẫn, không đủ lời khen
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
kookie (Operator)
vụ kí hợp đồng 1 năm cũng không phải redflag gì, chỉ là với nhân viên mới thì đa số công ty sẽ ký hđ xác định thời hạn, 12, 24 tháng gì đó, sau đó mới đánh giá để ký tiếp. Các operator từng làm việc ở đây có thể review thêm về công việc, lương thưởng giúp được không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
guesss (guess)
Nghe đồn công ty mới sa thải 1 loạt à ae ???
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vừa đuổi hơn 250 người
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Trước đã âm thầm gây khó dễ cho 1 số rồi, có cái ít ai dám làm ra ngô ra khoai
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ae bị layoff được đền bù ổn áp không ?
sếp tổng thông báo là doanh thu tăng, cty phát triển nhưng lấy lý do là sa thải nhân viên do ngân sách của div k đủ, deohieuluon
vl, bay mầu 250 người cơ ak, ảo thế nhỉ?
Doanh thu tăng mà lại đuổi ngưòi. Chúng mày ko thấy, vô lý à. Ngủ vl
Vụ này là sao nhỉ Thấy vẫn tuyển ng Mà sa thải do hết tiền hay level kém vậy mn
Ẩn danh
Hr hơi ảo, k gọi mà nhắn tin zalo để phỏng vấn, chẳng test tủng gì. Bên này Hr có quyền phỏng vấn chuyên môn rồi loại ứng viên qua tin nhắn luôn hả mn??
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
gì cũng được (đoán xem)
Công ty làm tiền, mở mồm ra là bên em làm dịch vụ không làm miễn phí, bán dịch vụ mà như mẹ thiên hạ tự thay đổi điều khoản hợp đồng theo cách có lợi cho bản thân cty
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cry nhu lol
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624