Teko Vietnam
54 Vincom Nguyễn Chí Thanh Dong Da Ha Noi
Ẩn danh
Đánh giá dự án/nhân viên theo cảm tính, không có tiêu chí minh bạch nên rất dễ gây ức chế cho nhân viên hoặc member dự án nào bị đánh giá thấp hơn. Còn được đánh giá cao thì ăn đậm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn Nói Chí Phải
đúng nha, thật sự thì nên đánh giá theo tiêu chí nào đấy, còn vụ sắp xếp nhân sự kiểu thật sự khó hiểu, có người được qua team ngon, còn có người thì không, mà trình độ như nhau
Chuẩn vãi, toàn mõm để ko cho lên lương lên chức
)
HR (Dev Quèn)
Nghe kể là sếp cặp kè với nhân viên có gia đình, xong đuổi cmnl người yêu hay chồng của bà nvien đấy ra khỏi cty. Anh em Teko vào verify cái
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đúng r đấy
Bạn hỏi ở HCM hay HN. HN ko biết chứ HCM mình biết nha
ăn không nói có à b
)
Dev (Dev)
Công ti phù hợp cho intern và fresher, còn ae nào từ junior trở nên thì tôi khuyên thật nên né luôn nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bác ơi cho hỏi intern 7 tháng đấy, mình có bị cho nghỉ khi mới intern giai đoạn 1 hoặc 2 không?
)
Ẩn danh (Dev)
Công ty phù hợp với intern và fresher, làm cứng tay 1 2 năm rồi đi. Khuyên thật lòng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Cty 7 năm nhưng không có 1 product ra hồn, giờ đi chuyển qua blockchain, bỏ hết erp với omni. Đã nghỉ việc o đây
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Xác nhận chuẩn bác ơi, mình làm ở cty con nhưng web ăn rồi lỗi vãi sửa 3 năm chả ra hồn. Được cái mình làm trực tiếp mấy ac dev khá dễ chịu, support nhiệt tình.
)
Intern BA (Intern BA)
Dạ anh chị em bạn bè cho e hỏi có ai từng làm bài test đầu vào vị trí intern BA của công ty Teko chưa ạ? (Nếu có thì mn cho em xin review với ạ?) . Em sắp làm bài test nên lo quá ạ :((((
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mn có ai lướt thấy thì cho em xin tí review với ạ!
bạn ơi mình cũng sắp làm test huhu, bạn làm test sao rồi
minh tim ins bạn ko thấy để tư vấn nhỉ :D
các bạn test sao rùi?
các cậu ổn hong?
ông ở trên kia tìm ins simp lỏd à?
)
Ẩn danh (Dev quèn)
Vp hcm thì có bác Trâu già, và đàn gà con (intern). Thiếu kiến thức, hay nói thẳng là ngu và chuyên bợ đít hà nội nên hn ngáo ngáo tí vô vẫn bú được tiền
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuẩn vãi, cho 1 like
Bạn có thể nói rõ nghĩa hơn được ko, tôi đọc mãi dell hiểu mẹ gì, Trâu viết hoa mà Hà Nội thủ đô bạn không viết hoa là tôi không đồng ý này
)
Ẩn danh (Intern)
HR hãm lol vô duyên. người hỏi ngáo công thức
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cho hỏi là HR nào thế ạ, mình làm 5 năm ở đây rồi chưa thấy HR nào quá đáng như vậy nhé.
Ẩn danh
Mọi người thân thiện hòa đồng Dev luôn được học hỏi các công nghệ mới Có cơ hội phát triển Văn phòng đẹp Không khí làm việc thỏai mái, vui vẻ Deadline thì phải làm thôi. Nhưng đồ ăn luôn sẵn sàng Chưa có trợ cấp đi lại, ăn trưa :D.....................
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tks bác! Nghe HR bảo Teko thuộc Vnlife ms đc đầu tư 300 tr $ :v
Luôn có trợ cấp đi lại đầy đủ, công tác phí rõ ràng, tiền ăn trưa tính thẳng cộng vào lương rồi nhé
Tks bác! Nghe HR bảo Teko thuộc Vnlife ms đc đầu tư 300 tr $ :v
Luôn có trợ cấp đi lại đầy đủ, công tác phí rõ ràng, tiền ăn trưa tính thẳng cộng vào lương rồi nhé
)
QC (NV)
Có ai biết gì về công ty cho xin chút ý kiến
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
UwU (Staff)
Cũng khá lâu, chắc những người cũ này đã nghỉ hết. Nhưng cái thời còn làm, cty méo gì làm như đói ăn lắm, hạch họe nhau từng miếng ăn. Snack, đồ ăn để trong pantry mà tụi nó không ăn được là méc HR. Trẻ trâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Xin lỗi vì ăn mất phần của bạn ạ ?
Đi xin lỗi đứa méc ấy, chứ xin lỗi t làm gì. T đâu có đi dành ăn vs m hay chúng nó. T chỉ bực vì cái hành vi của chúng nó thôi. Cân nhắc lại vấn đề nhận thức nha man.
Chắc là m nhột. Thôi t cũng thân ia~ vào mặt m nhé.
Chill bro ơi, tôi giao lưu với bro thế thôi chứ có giao hợp với mama của bro đâu mà nhảy dựng lên thế ?. Có mỗi chuyện thế thôi cũng sửng cồ này nọ lên, thử cúi xuống dòm đũng quần xem có còn có cái lòng thòng hay không đi :)))
Ẩn danh (Dev)
Cho mình hỏi quy trình phỏng vấn ở vị trí Software Engineer như thế nào vậy? có round làm bài test không nhỉ? nếu có thì có khó không mọi người?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Có làm bài test. Mức độ easy leetcode thôi. Nhưng mà giải nhiều bài
Ẩn danh
nhân viên hút thuốc khắp nơi, phiền hà xung quanh, nói chung nông dân, kém
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Chuyện này hoàn toàn không hề có nhé. Bớt đặt điều tạo nghiệp.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Chuyện này hoàn toàn không hề có nhé. Bớt đặt điều tạo nghiệp.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike Xạo
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike, chắc chắn chưa đi làm ngày nào
Review nhảm nhí, dislike Xạo
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike, chắc chắn chưa đi làm ngày nào
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Tuấn (Intern)
Công ty thoải mái năng động có hệ thống quản lý công việc riêng. Mặt bằng chung tốt , nhân viên đa phần từ UET , BK ,... Test đầu vào cao hơn các công ty khác một chút. Trước hơi ít việc để làm, h đỡ hơn r :v
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Anh em intern cùng bác, tôi thấy chính sách intern tốt v~
bro chia sẻ ít kinh nghiệm pv intern được ko ạ :3
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Anh em intern cùng bác, tôi thấy chính sách intern tốt v~
bro chia sẻ ít kinh nghiệm pv intern được ko ạ :3
)
Méo muốn nói (Đứng chỗ cao)
Công ty như nào thì chưa biết. Cơ mà bên này có văn hoá kiểu mất lịch sự cực kì. Thuê cái coworking làm việc mà cứ nghĩ là của riêng công ty không bằng. Không gian chung thì đi lại cười nói hô hố như mấy thằng nhà quê lên phố.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
coworking gì bạn nhỉ? văn phòng riêng. Chuyện nta cười hố hố thì ảnh hưởng bố nhà bạn à.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
coworking gì bạn nhỉ? văn phòng riêng. Chuyện nta cười hố hố thì ảnh hưởng bố nhà bạn à.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Cái bọn thuê ở CoGo Nguyễn Chí Thanh đúng không, công nhận đúng, mấy công ty thuê cùng tầng ai cũng ghét.
Xàm xí vậy, người ta cười đùa kệ người ta. Không thích thì nói 1 tiếng nhẹ nhàng, ghen ăn tức ở à.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Cái bọn thuê ở CoGo Nguyễn Chí Thanh đúng không, công nhận đúng, mấy công ty thuê cùng tầng ai cũng ghét.
Xàm xí vậy, người ta cười đùa kệ người ta. Không thích thì nói 1 tiếng nhẹ nhàng, ghen ăn tức ở à.
Giờ mới biết trang này mà mò vào, đọc thấy đúng mỗi bình luận này. Không biết mấy thằng nhà quê hồi trước nghỉ việc hết chưa, có mấy thằng đấy văn hóa không khá lên được. Nhất là cái thằng lùn lùn hay đeo khẳn đa năng ở cổ.
Giờ mới biết trang này mà mò vào, đọc thấy đúng mỗi bình luận này. Không biết mấy thằng nhà quê hồi trước nghỉ việc hết chưa, có mấy thằng đấy văn hóa không khá lên được. Nhất là cái thằng lùn lùn hay đeo khẳn đa năng ở cổ.
)
Ẩn danh (ngồi chơi)
1. Công ty làm hệ thống ERP nội bộ, học hỏi được khá nhiều về nghiệp vụ liên quan (WMS, Logistic, Finance, Accounting ...) 2. Mặt bằng chung fresher khá chất lượng, tuyển dụng từ các trường ĐH top nhiều (BKU, HCMUS, VNU-UET, ...), đầu vào test thuật toán khá kĩ 3. Công việc nhàm chán vì chỉ maintain là chính các hệ thống hiện tại, nhiều bạn fresher nghỉ khá sớm vì không có việc gì để làm 4. Lương cho new grad mới ra trường có thể deal được 12+ 5. Làm lâu thì không còn việc gì để làm nên phải out :v, mặc dù các sếp hứa hẹn năm tới sẽ có nhiều việc hơn để làm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác làm vp HCM hay HN ấy?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
hackerrank hở ? chắc là khó đó :v
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác làm vp HCM hay HN ấy?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
hackerrank hở ? chắc là khó đó :v
Ít việc lương cao?:)))
Ít việc lương cao?:)))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh (ngồi chơi)
1. Công ty làm hệ thống ERP nội bộ, học hỏi được khá nhiều về nghiệp vụ liên quan (WMS, Logistic, Finance, Accounting ...) 2. Mặt bằng chung fresher khá chất lượng, tuyển dụng từ các trường ĐH top nhiều (BKU, HCMUS, VNU-UET, ...), đầu vào test thuật toán khá kĩ 3. Công việc nhàm chán vì chỉ maintain là chính các hệ thống hiện tại, nhiều bạn fresher nghỉ khá sớm vì không có việc gì để làm 4. Lương cho new grad mới ra trường có thể deal được 12+ 5. Làm lâu thì không còn việc gì để làm nên phải out :v, mặc dù các sếp hứa hẹn năm tới sẽ có nhiều việc hơn để làm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Trần Lý Do
Bạn thật sự là người biết cách tạo ra sự khó chịu mà không cần nỗ lực. Hãy cố gắng để tạo ra sự thoải mái và tích cực hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Người đi làm đúng giờ là trẻ con
Công ty này có thiếu tiền đâu, làm đủ giờ và như trẻ con là về, cuối thánh lãnh lương.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
thì chấm công 8 tiếng 1 ngày, team ngoài thì cào bằng nhau hết, xong việc làm gì, có được thêm tí cháo nào đâu
Thế mà all-hands chửi những ai chỉ chăm chăm đúng giờ là trẻ con, WTF logic
Kiếm cái con mà bảo trẻ con mà chửi, lên đây khóc làm gì. Luật chơi của chị, hợp đồng có rồi, làm hết nhiệm vụ được giao thôi, được giao ngồi trên công ty đủ 8 tiếng/ngày thì làm y v
Con nào? Máy dập Hoàn Cầu nói chứ. Nhìn là biết clone của ai luôn
Nguyễn Gây Rối
Bạn thật sự là người biết cách làm cho mọi công việc trở nên căng thẳng hơn. Hãy tìm cách tạo ra môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nguyễn Lạc Lối
Bạn thật sự là người biết cách làm cho mọi công việc trở nên căng thẳng hơn. Hãy tìm cách tạo ra môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đỗ Bế Hợp
Thật khéo khi bạn có thể làm cho mọi thứ trở nên phức tạp hơn chỉ với một vài lời viết. Hãy tìm cách đơn giản hóa và làm cho mọi thứ dễ hiểu hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Đại tá Jessep (Manager)
Con trai à, chúng ta đang sống trong một thế giới đầy rắc rối, và những rắc rối đó cần được xử lý bởi những người có năng lực. Ai sẽ làm điều đó? Anh à? Là anh sao trung úy Weinberg? Tôi có trách nhiệm lớn hơn cả những gì anh có thể tưởng tượng. Anh cảm thấy bất mãn với tình trạng công ty và chỉ trích cấp trên. Anh vẫn có cái diễm phúc là không biết những gì tôi biết, rằng việc không đánh giá công bằng có thể khiến nhiều nhân viên tài năng bỏ đi. Và chỗ đứng của tôi trong công ty, dù với anh là gớm ghiếc và khó hiểu, vẫn vận hành được công ty này. Anh không muốn sự thật, vì sâu thẳm trong tim, anh vẫn cần tôi ở đây, anh vẫn cần tôi giữ vững đội ngũ này. Chúng ta nói về những từ như DANH DỰ, NGUYÊN TẮC, và LÒNG TRUNG THÀNH. Chúng ta sử dụng những từ này như tôn chỉ để giữ vững công ty lớn mạnh. Còn anh từ dùng ngữ này chỉ đề hô hào và công kích. Tôi không có thời gian cũng như không có ý định giải thích cho một người làm việc và hưởng lương dưới những công sức tôi gây dựng nên, rồi lại chất vấn cách tôi làm điều đó. Tôi chỉ mong anh nói câu cảm ơn và biến cho khuất mắt. Còn không thì tôi nhường anh tự ngồi vào ghế và vận hành công ty này. Dù gì đi nữa, tôi cũng đ*o cần biết anh sủa cái gì!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cho bác nào không hiểu: ***www.youtube.com/watch?v=9FnO3igOkOk Mình nghĩ là cái gì cũng có lí do của nó, những gì cái các bạn comment ở đây chắc ai còn làm ở công ty cũng biết, đặc biệt là các sếp thì lại càng rõ. Tuy nhiên công ty giờ cũng khó khăn nên rất khó để ra quyết định có thể hài lòng tất cả mọi người. Nguyên nhân công ty rơi vào tình thế khó khăn như thế này thì nó cũng phải gồm nhiều yếu tố từ cả quá trình dài phía trước, những gì mọi người thấy và phàn nàn nó chỉ là mặt nổi mà giờ các bạn mới thấy thôi. Mình tin là các sếp để đưa ra được những quyết định như thế cũng phải đắn đo và suy nghĩ rất nhiều, tuy nhiên tình trạng công ty giờ chỉ có thể làm được đến vậy. Các bạn có thể cân nhắc đến việc tìm nơi khác để phát triển và cống hiến nếu cảm thấy không phù hợp, chứ cứ ở lại bất mãn và công kích cá nhân các sếp như này mình thấy cũng không hay.
Đại tá à, loại người như vậy sao có thể ngồi vào chỗ đó. Đại tá vận hành quân sự phải hiểu là có thể thua trận nhỏ để thắng trận lớn chứ. Cho nên, kỷ luật thép đi Đại tá. Thanh lọc xong quân đội sẽ không còn loại anh hùng bàn phím nữa, tuy chưa chắc đã có anh hùng thật!
Thôi thôi, m ngồi đó mà bốc phét. công ty thiếu tiền thì đã đ có vụ có 1 nhóm ngồi chơi ăn sung mặc sướng. Danh dự, nguyên tắc ở đâu không thấy khi cái dàn đầu to ở trên toàn làm chuyện sai đạo đức? Hiện tại do cả quá trình dài phía trước nhưng mà mấy thằng hưởng lợi từ cái quá trình phía trước cũng là lũ hiện tại chứ ai mà than. Đắn đo và suy nghĩ cái gì, chuyện nào đơn giản có lợi cho t thì t làm, còn khó quá t đá cho thằng khác, không có đủ tiền thì t đá cho intern. Còn thằng nào kêu bất mãn thì cút thì cứ nhìn vào công ty năm nay bao nhiêu người cút rồi, có chị HR kỳ cựu eq lùn như cái tôi của chị là vẫn đạt đều đều thôi
Phạm Giả Dối
Thật thú vị khi thấy những anh hùng ẩn danh này chỉ dám phê phán trên mạng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chứ phê phán thẳng mặt hay chửi cấp trên trực tiếp là ngu để bị cắt đứt hợp đồng đuổi việc à, người thật việc thật, cứ nhìn mà học thôi
Ex-Teko
Nghĩ đơn giản thôi không hợp thì nghỉ sang công ty khác sao phải nói xấu công ty làm gì. Còn đ*o có năng lực thì tốt nhất là câm và về sửa code đi toàn review nhảm nhí.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
gớm Ex-Teko cũng k hợp thì nghỉ mà cũng bày đặt dạy đời =)))
giờ có việc để làm là tốt lắm rồi, cảm thấy k chịu được thì tìm chỗ khác.
Ít ra tao thấy không hợp thì nghỉ và cũng đ*o như mấy đứa hãm lòn lên đấy nói xấu công ty. Còn nếu đã giỏi thì đi mẹ cty khác mà làm, bám trụ làm đ*o gì ở công ty rồi than với chẳng vãn. Hãm l*n.
)
Ẩn danh (Dev intern 3 năm)
Cty giờ như một mớ hỗn độn, phúc lợi thì cắt, lương thì bèo bọt.Làm dev 3 năm ko đc 1k
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chuẩn bác, cái này mình cũng bị nên phải nhảy
confirm nhé, trừ khi deal đầu vào lương cao chứ làm mút mùa cũng k lên đc 1k
Vấn đề kỹ năng, skill issue, đúng con gà lmao
)
Sinh viên (Dev dạo)
Mấy anh chị từng làm đây cho em hỏi tuyển intern có quan trọng GPA không ạ Em có 2.5 có mấy prj mà k dám apply
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tôi thấy intern ở đây ngon mà thấy bảo k lấy dưới 3.0 đâu. Còn test nữa, bác cứ thử test xem pass k, k thì cũng đc kinh nghiệm =))
Thấy ghi trên 3.0 nhưng k bắt buộc bác ạ. Test giải thuật trên Hackerrank. PV không hỏi trên trời dưới bể đâu, thuật toán với mấy kiến thức nền tảng ấy. Bác định apply thì ôn cho kỹ vào. Còn intern đây thì best rồi, part-time thôi mà lương cao, ăn uống phủ phê
Tôi thấy intern ở đây ngon mà thấy bảo k lấy dưới 3.0 đâu. Còn test nữa, bác cứ thử test xem pass k, k thì cũng đc kinh nghiệm =))
Thấy ghi trên 3.0 nhưng k bắt buộc bác ạ. Test giải thuật trên Hackerrank. PV không hỏi trên trời dưới bể đâu, thuật toán với mấy kiến thức nền tảng ấy. Bác định apply thì ôn cho kỹ vào. Còn intern đây thì best rồi, part-time thôi mà lương cao, ăn uống phủ phê
)
Muon xin vao cong ty (BA)
a/c cho em hỏi BA ở đây thì làm những công việc gì, phỏng vấn như thế nào ạ, có mấy vòng ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Thời gian làm việc thoải mái Đặc biệt là đồ ăn từ sáng đến tối Free, không sợ đói :)). Mỗi ngày đi làm là 1 niềm vui :))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lương 2 năm kinh nghiệm khoảng nhiêu vậy bác???
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lương 2 năm kinh nghiệm khoảng nhiêu vậy bác???
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Lon ton (Manager)
Cty có vẻ hơi chiều n/viên quá, mình vào thoải mái vl, nhiều lúc thấy ae dev hơi thiếu chủ động và cái tôi cao, kiêu kiêu kiểu éo j ý!!! Đc cái girls dev xinh phết, nhất là e Mỹ Hạnh
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mỹ Hạnh là em nào vậy bác :v bác có vô CTY thật hay cà khịa đây -_-
vao ma chen
Chuẩn, mình cũng thấy kiêu kiêu sao ấy, không hòa đồng lắm.
Mỹ Hạnh là em nào vậy bác :v bác có vô CTY thật hay cà khịa đây -_-
vao ma chen
Chuẩn, mình cũng thấy kiêu kiêu sao ấy, không hòa đồng lắm.
Công ty có em nào chưa chồng tên Mỹ Hạnh à bạn ơi, mình ở đây mấy năm rồi mà không gặp
Công ty có em nào chưa chồng tên Mỹ Hạnh à bạn ơi, mình ở đây mấy năm rồi mà không gặp
)
Bố đời (Dev)
Công ty nhiều lúc quan tâm quá phát mệt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Ngta nói thật đó bác. CTY có truyền thuyết một đi không nhận lại nên tôi nghỉ r ms tiếc, ra ngoài r chưa thấy CTY nào caring như Teko :(
Review nhảm nhí, dislike
Ngta nói thật đó bác. CTY có truyền thuyết một đi không nhận lại nên tôi nghỉ r ms tiếc, ra ngoài r chưa thấy CTY nào caring như Teko :(
Inter
Thời gian làm việc thoải mái Đặc biệt là đồ ăn từ sáng đến tối Free, không sợ đói :)). Mỗi ngày đi làm là 1 niềm vui :))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review đúng quá còn gì. Đồ ăn ko sợ đói, đảm bảo tinh thần cho những NV thích ăn như mình :v
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review đúng quá còn gì. Đồ ăn ko sợ đói, đảm bảo tinh thần cho những NV thích ăn như mình :v
)
Phỏng Vấn (Tạch từ giải thuật)
Quy trình PV cứ thích giải thuật và giải thuật, phù hợp sinh viên mới ra trường, còn nhớ bài vỡ. Nếu các bạn có phỏng vấn xin về nhà ôn lại các giải thuật trước khi pv. Chúc may mắn suôn sẻ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chị nói đúng vãi, tặng 1 like
thế thì chịu, đi làm lâu năm nhớ thế qué nào giải thuật mà làm :)
Chị nói đúng vãi, tặng 1 like
thế thì chịu, đi làm lâu năm nhớ thế qué nào giải thuật mà làm :)
Nói giải thuật cho sang mồm chứ mấy bài code đơn giản mà không làm được thì kinh nghiệm gì giờ :)) Mấy bài chắc chỉ level đầu trên hackerrank thôi các bác.
Nói giải thuật cho sang mồm chứ mấy bài code đơn giản mà không làm được thì kinh nghiệm gì giờ :)) Mấy bài chắc chỉ level đầu trên hackerrank thôi các bác.
)
Ẩn danh (Ẩn danh)
1. Có bác nào từng làm Product bên này cho em hỏi team Product có ok ko a? E vừa được HR bên này liên hệ cho vị trí Product Manager, có giới thiệu Teko đang muốn build một platform giúp các công ty được Teko Ventures đầu tư/sở hữu có thể hợp tác/làm việc với nhau nhưng cũng chưa rõ chính xác ntn? 2. Bác nào làm rồi có thể cho em tham khảo range lương của bên này cho vị trí Product Manager thì tốt ạ. Cảm ơn các bác.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mình cũng từng đc mời và cũng moi ra được là họ định làm platform cho vài trang bán hàng ecommerce, có cả cửa hàng máy tính PV. Range lương tầm 2-3k, nhưng vì mình từ chối đi tiếp nên ko rõ có đúng là đc mức đó ko.
Mình cũng từng đc mời và cũng moi ra được là họ định làm platform cho vài trang bán hàng ecommerce, có cả cửa hàng máy tính PV. Range lương tầm 2-3k, nhưng vì mình từ chối đi tiếp nên ko rõ có đúng là đc mức đó ko.
sinh viên chuẩn bị pv thực tập
anh chị em bạn bè cho e hỏi phỏng vấn thực tập sinh ở teko có bài test trên hacker có khó không :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bạn lên hackerrank thử trước đi, k luyện tập dễ bị fail như mình :v về ngẫm lại thấy cũng k khó lắm =))
bạn đã đi pv chưa, cho mình hỏi với ạ
bạn lên hackerrank thử trước đi, k luyện tập dễ bị fail như mình :v về ngẫm lại thấy cũng k khó lắm =))
bạn đã đi pv chưa, cho mình hỏi với ạ
)
Em không muốn xưng (Sinh viên quèn)
em ứng tuyển thực tập cùng bạn thử mà bị con mụ nhân sự đưa đi lượn mấy vòng rồi bắt chụp ảnh như dắt đi tham quan sở thú, nhìn khỉ làm việc. Đứng nghe loáng thoáng mấy ông hình như bên cho thuê kêu thuê chỗ làm chung mà toàn chơi trò đấy để loè thực tập.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chú fail test sao mà cay cú thế =))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chú fail test sao mà cay cú thế =))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike. Người ta thuê công ty Up về vận hành đó má
Review nhảm nhí, dislike. Người ta thuê công ty Up về vận hành đó má
)
Dev (Dev quèn)
Mặt bằng lương ở đây bao nhiêu anh em? Lương cho senior là bao nhiêu vậy?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mặt bằng mà bạn hỏi là 3K... nhé
Cùng câu hỏi về range lương
3k nhé bạn
Mặt bằng mà bạn hỏi là 3K... nhé
Cùng câu hỏi về range lương
3k nhé bạn
Bố đời (Dev)
Thử việc mấy tháng mà không chịu nổi văn hoá nhà quê của mấy bọn nhân viên cũ, out luôn. Lương trung bình nhưng cứ nghĩ cao bất thình lình.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nói rõ hơn về cviec văn hoá đi anh.
Nói rõ hơn về cviec văn hoá đi anh.
Người giỏi ra đi liên tục. Mức lương đúng là quá ư ở mức trung bình, nhưng vẫn kênh kiệu kêu cao bất thình lình.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Người giỏi ra đi liên tục. Mức lương đúng là quá ư ở mức trung bình, nhưng vẫn kênh kiệu kêu cao bất thình lình.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Mình chuẩn bị phỏng vấn thực tập ở Teko mà thấy m.n bảo khó.Ai đã pv ở đấy rồi tư vấn hộ mình với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Teko có tuyển thực tập hả bạn. Mình xin link đc ko
Teko có tuyển thực tập hả bạn. Mình xin link đc ko
Cân nhắc PV
Cho mình hỏi mức offer thật cho mid level ở đây là bao nhiêu nhỉ ? Thấy toàn intern review hay sao ấy :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lương cao nha Fresher 2 tr Junior 10tr Middle 12-15tr Senior 17-25tr
Vậy mà cao á @@
Mid thì phải 20+ r chứ. Hừm
Không biết mà chém như đúng rồi =))))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Middle 12-15tr mà bảo là cao :v
Lương cao nha Fresher 2 tr Junior 10tr Middle 12-15tr Senior 17-25tr
Vậy mà cao á @@
Mid thì phải 20+ r chứ. Hừm
Không biết mà chém như đúng rồi =))))
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Middle 12-15tr mà bảo là cao :v
)
Nguyễn Văn An (Dev)
Công ty cho học nhiều, đủ mọi kiến thức liên quan rồi thi chứng chỉ (nội bộ công ty). Tuy nhiên sau đó làm gì tiếp thì chưa rõ. Có thể cho định hướng luân chuyển trong nội bộ công ty sao.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Le Quyet (Dev)
Oh. mọi người buôn dữ vậy. trên đây vui nhỉ. thích chém, thích viết, thích xạo gì cũng đc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Không biết gì (Dev con ghẻ anh tú)
cờ to với tếch lít ngáo nhưng mà được cái bao che cho team tốt, muốn ngon lành thì cứ vào công ty làm mấy dự án kiếm ra tiền, khi nào có cái mới thì nhảy qua cái đó là lương thưởng tăng vù vù
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev culi chưa đầy 2 năm (Dev)
Đường đi chuẩn nhất của nhân viên với công ty là: Intern/Fresher vào làm lấy kiến thức, cày 1-2 năm chính thức thì nhảy việc. Công ty khá tốt cho những bạn sinh viên thực tập hoặc mới tốt nghiệp (chưa có kinh nghiệm đi làm). Vì quy trình làm sản phẩm cũng tốt và quy mô to, các lead cũng giỏi nên học được rất nhiều thứ. Điểm trừ là sau 1-2 năm đó không có cơ hội phát triển bản thân lên được (cả cơ hội công việc/epic lẫn lương, lương rất khó tăng -> thấp). Ladder chủ yếu chỉ để tham khảo cho các bạn viết review/có expect - goal cho bản thân + 1 xíu làm màu. Chứ công ty đánh giá vẫn sẽ lôi tất cả ra so sánh với nhau và xét cho hàng top, mà công ty 300 đứa so thế thì đa số chết đói. Vậy nên đến khi nào cơ hội + lương dậm chân tại chỗ thì các bạn nên nhảy, mà rất dễ hay dậm chân tại chỗ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chuẩn luôn bác, lần nào leader bảo mình k đc bảo vệ thành công mình cũng cay vl. Ko thể biết được mấy ông ở trên xét như nào
Mình confirm đường đi của bác chủ thread comment là chuẩn nhé, thăng tiến về lương thưởng ở Teko lỏ lắm
Ẩn danh (Intern)
các chị HR thân thiện, teammates và anh quản lý hay giúp đỡ và hòa đồng, đồ ăn của công ty cũng ngon
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev)
Thất vọng nhất khi làm việc tại Teko là lương thưởng. So với các cty cùng ngành thì lương mà Teko đưa ra thực sự thấp hơn rất nhiều. Một điều nữa là cực kỳ khó thăng tiến. Nhân viên thì luôn cố gắng hoàn thành cv tốt nhất có thể, nhưng ko được sự đền đáp xứng đáng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đồng cảm với bác, ở đây không có chuyện cống hiến lâu thì đc thưởng xứng đáng.
Cái level gọi là cho có chứ đánh giá rất cảm tính, so sánh nhân viên với nhau. Có cố gắng đến mâý mà họ đánh giá người khác cao hơn thì mọi phấn đấu của mình cũng coi như vứt đi.
Cố gắng đến mấy bạn ko ở team cờ to, thì coi như vứt =]]]
)
Nguyễn Bá Thành Hú Hí Với Huỳnh Nhân Phúc (Dev)
Cái công ty rẻ rách này những cái hackathon nội bộ cũng đ tha nhân viên. Hackathon thi giải thuật thưởng crypto thì rò rỉ lời giải cho những đứa thân với ông ra đề để hốt tiền. Thi Innovation thì mấy idea xàm l cho 5 thằng ngồi code 1 đêm cũng ỉa ra được thì được cho vào chung kết, những idea nào khó + tech hiếm thì loại cmn đi. Ngồi nghe demo thì biết thừa bọn BGK não đ hiểu được cl gì thì bọn nó cho loại. Đúng cái công ty thối nát.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, đề nghị xoá giùm
Mình cũng không hiểu sao trong công ty lại có nhân viên như bạn ý. Thứ nhất bạn đặt tên như thế kia là xúc phạm người khác, người ta như nào thì ảnh hưởng gì đến bạn. Thứ 2 tham gia thi thì cũng chấp nhận kết quả, cũng không phải là cái gì đó nó tệ khủng khiếp mà bạn chửi công ty như thế. Viết xong nay nhận lương không thấy ngại à ???
Toàn nghĩ ra mấy cái trò vớ vẩn tốn hết thời gian của nhân viên ở nhà
Thua cay à thằng nhóc? =)))))))) Review sặc mùi cá nhân, có gì ko vừa ý cũng nên khách quan chứ bạn
Vừa đá bóng vừa thổi kèn, chịuuu =]]]
reviewer đặt tên mất dạy, đề nghị xoá
Thua thì chấp nhận thua, trẻ con lắm bạn ơi. Đề nghị xoá
Comment quá Nhãm
mất dạy, xóa dùm
Đây là những bình luận tiêu cưc, bạn nên xóa đi
Ẩn danh
Teko có em Mai Design vừa ngu vừa ăn tục nói phét. Hồi xưa em ấy học dốt học nát mãi không tốt nghiệp đường ĐH Kiến Trúc nên ôm hết của cải trong nhà đi học cái trường học viện thời trang vớ va vớ vẩn xong đi làm đến đâu bị đuổi đến đó bây h lại sang Teko.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
đây là công kích cá nhân ah bạn :)))))))) Sao lại lôi cả chuyện từ hồi đi học của ngta ra để đánh giá cả cty thế. Mà bạn thù hằn với ngta từ thời đi học thế thì bạn đàn bà quá ý
Review nhảm nhí, dislike
nếu bạn có mâu thuẫn cá nhân mời bạn vào inbox giải quyết, đừng núp bóng anonymous để hạ bệ người khác
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
:))) liên quan quá cơ, công kích cá nhân
Đọc là thấy ko có học thức gì rồi. Vớ vẩn quá xoá giùm.
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
đây là công kích cá nhân ah bạn :)))))))) Sao lại lôi cả chuyện từ hồi đi học của ngta ra để đánh giá cả cty thế. Mà bạn thù hằn với ngta từ thời đi học thế thì bạn đàn bà quá ý
Review nhảm nhí, dislike
nếu bạn có mâu thuẫn cá nhân mời bạn vào inbox giải quyết, đừng núp bóng anonymous để hạ bệ người khác
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
:))) liên quan quá cơ, công kích cá nhân
Đọc là thấy ko có học thức gì rồi. Vớ vẩn quá xoá giùm.
Công ty tech product có môi trường tốt, phù hợp để gắn bó lâu dài
- Về môi trường: hầu hết là dân thuần kỹ thuật, đầu vào lọc từ các trường top và có chuyên môn tốt. Mtrg vui vẻ, hòa đồng, xích mích thì vẫn có nhưng không có drama hay sân si. Các quản lý rất gần gũi, ko có cảm giác khoảng cách giữa sếp và nv. Bạn hoàn toàn có thể đưa ra ý kiến với các quản lý và họ sẽ lắng nghe - Về chế độ: Cty chú trọng chăm sóc sức khỏe cho nv từ đồ ăn hàng ngày trong pantry đến BH, cty mua BH PTI cho nv, nếu gắn bó lâu cty mua cả BH cho người thân của nv. Gần đây còn được cty tài trợ 100% tiền tiêm Vaccine phòng Covid - Đào tạo nv: mỗi tuần có 1 buổi sharing về các kỹ năng mềm hoặc chuyên môn do nv tự host, thi thoảng cũng được cty cho đi học cái này cái kia - 1 điều mình thích là cty hay có chương trình giảm giá ưu đãi cho nv nội bộ, ví dụ thanh toán VnpayQR đc giảm 20%; gần đây còn đc tặng hộp cơm, tặng quà sinh nhật... Quan điểm của cty là ko khuyến khích OT, nếu cần OT thì request và đc nghỉ bù, hợp lý hơn việc quản lý OT lỏng lẻo và OT vô tội vạ - hồi ở VP cũ có cả giường để ngủ trưa, nếu cty có khoảng không gian cho anh em ngủ trưa hay tập thể thao thì tuyệt. Nghỉ trưa 1 tiếng khá là ít - hồi trước cty có cho nv đi học TA nhưng giờ ko thấy nữa. Mình nghĩ học TA là 1 điều khá quan trọng khi cty có thêm nv là người nước ngoài ở VP Sing
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
bổ sung thêm là nhân viên được xếp level theo các tiêu chí đánh giá nhất định (và thường standard khá cao chứ không phải vừa) nên đồng nghiệp khá chất lượng và có career path rõ ràng, bạn biết bạn ở level nào và nên làm gì để đạt level tiếp theo
bổ sung thêm là nhân viên được xếp level theo các tiêu chí đánh giá nhất định (và thường standard khá cao chứ không phải vừa) nên đồng nghiệp khá chất lượng và có career path rõ ràng, bạn biết bạn ở level nào và nên làm gì để đạt level tiếp theo
)
dEV (Dev)
Cho em hỏi phỏng vấn ở đây vị trí middle Front End (junior) thì có hỏi giải thuật nhiều không ạ? Và hỏi đa số về gì? Em ra trường lâu nên sợ hỏi giải thuật không nhớ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chào bạn, theo kinh nghiệm của mình thì frontend cũng nên có base về CS foundation tốt. Bên này hầu như ai cũng thế. Good coding style, attention to detail, self-study ability, good UI/UX mindset, knowledge of component composition, frontend solving questions, performance optimization, code complexity... Good luck!
Chào bạn, theo kinh nghiệm của mình thì frontend cũng nên có base về CS foundation tốt. Bên này hầu như ai cũng thế. Good coding style, attention to detail, self-study ability, good UI/UX mindset, knowledge of component composition, frontend solving questions, performance optimization, code complexity... Good luck!
)
Ẩn danh (uv vừa bị hunt)
eo ôi chi nhánh HN ntn tôi không biết chứ chi nhánh hcm có con mẹ Phúc (linkedin là Hứa Bối) nói chuyện như ngáo đá. gọi điện phỏng vấn tâng bốc cty như kiểu là VNG thứ 2???? rồi uv trả lời ko đúng ý nó là nó chê ngta thẳng mặt?? ủa e, cái nết em lúc đẻ bị kẹt ở mép hay gì sao em vô duyên vậy??
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
ông mới là người vô duyên đấy
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
ông mới là người vô duyên đấy
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đúng rồi bà này tính khó chịu thiệt nha
)
Ẩn danh (Dev cũ)
Công ty ko hiểu làm ăn kiểu gì mà nhân viên cũ từ lúc build văn phòng thì lương lẹt đẹt, nhân viên mới vào lại cao hơn. Công việc khá ít (tuỳ team) phù hợp cho dev dưỡng già hoặc làm 2, 3 jobs cùng lúc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Stupid Dev (Dev quen)
tất cả mọi thứ đều okeeeeeee. Nhưng cấp máy hơi cùi nhu cầu để code.( Chip U, k có card đồ hòa, vào CF GO rất lag)....
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đến cty để chơi game à bạn.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đến cty để chơi game à bạn.
)
Nv cũ (Dev)
C&B cực kì tệ, đặc biệt thiệt thòi cho CN văn phòng TPHCM. Mỗi lần cần hỗ trợ giấy tờ gì thì cứ đếm theo đơn vị vài tháng. Ko hiểu bận bịu gì mà cái gì cũng hẹn, mà thời gian hẹn có khi cả nửa năm (từ sổ BH cho tới thuế má,...)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, em cũng gặp tình trạng y chang bác
Đang mùa quyết toán e cũng đang nổi điên với HR từ bắc vào nam của teko đây, làm ăn như hạch, chán vãi
Cái này nghe như do HR văn phòng HCM thôi. Họ cư xử kỳ lắm. Kiêu căng, kênh kiệu.
cái này do đội HR HCM cũ bị giải tán sạch rồi, giờ HR HCM mới chỉ nghe lệnh từ Hà Nội thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, em cũng gặp tình trạng y chang bác
Đang mùa quyết toán e cũng đang nổi điên với HR từ bắc vào nam của teko đây, làm ăn như hạch, chán vãi
Cái này nghe như do HR văn phòng HCM thôi. Họ cư xử kỳ lắm. Kiêu căng, kênh kiệu.
cái này do đội HR HCM cũ bị giải tán sạch rồi, giờ HR HCM mới chỉ nghe lệnh từ Hà Nội thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (cờ)
thấy trên này công ty xôm hơn all hands nên vào đánh nhau cho vui
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Give me a review at HCM please (Internship or employee)
Cho mình xin đánh giá về trải nghiệm thực tập và làm việc ở HCM với ạ: về lương thưởng, quy trình làm việc, các sếp, leader và phòng ban khác như thế nào ạ. Xin cảm ơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nếu thực tập thì Teko là môi trường cực kỳ tốt để phát triển nhé. Mọi người hỗ trợ nhau nhiệt tình và thân thiện. Cơ hội sau này cũng cao. Lương thưởng cho intern cao hơn mặt bằng chung các nơi khác.
intern thì kiếm công ty khác mà làm, hiện giờ vào đây cũng không có gì làm, Senior đi hết rồi, toàn intern chỉ bảo nhau làm mấy cái nát nát như shi**
)
SanZ (Intern)
Em sắp đi phỏng vấn intern QC automation, anh chị nào cho e xin ít review với ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đừng apply, hãy tìm nơi tốt hơn
intern thì cũng oke
Ẩn danh
Mình là dev Teko đã nghỉ rồi, mình vào công ty từ 5 năm trước, thời đó vào được Teko đúng là đẳng cấp, cty được đánh giá cao lắm. Mà bh sao nhiều review tệ vậy Nếu các review xấu đúng như các bạn nói thì thật sự là quá thất vọng cho một nơi từng là mơ ước của nhiều dev.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
công ty nào rồi cũng sẽ thay đổi thôi, các sếp lãnh đạo cũng thay máu nhiều rồi bác ơi
)
Lê Văn (Dev)
Mình thấy ổn mà, từ chế độ tới phúc lợi, công việc. Sao nhiều người chê mà ẩn danh nói nhảm thế
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bạn làm ở đây bao lâu rồi?
Chắc đủ lâu để hiểu b à
Ẩn danh
Intern 3 giai đoạn. Giai đoạn 1: 1 tháng. Giai đoạn 2: 3 tháng. Giai đoạn 3: 3 tháng. Tổng cộng là 7 tháng. Tuy nhiên để lên nhân viên chính thức thì cần phải vượt qua buổi bảo vệ (k hiểu chỗ này lắm ??) Nếu bạn không bảo vệ bản thân thành công thì bạn cứ intern tiếp nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
KHông phải cứ intern ở cty sau 1 thời gian là lên chính tức. Tất cả đều có tử thách mà. Nếu bạn ko vượt qua tử thách, ko bảo vệ được bản thân, ko hiểu và chia sẻ được những gì m đã làm thì phải chấp nhận thôi
cần buổi bảo vệ để cho bạn cơ hội cuối cùng đó, chứng tỏ bạn code ngu bỏ mẹ ra, chứ giỏi thì người nhận luôn và có khi lên hẳn L2 rồi
)
Ẩn danh (Muốn làm BA)
Các bác cho em xin ít review về lương lậu, độ khó khi phỏng vấn của vị trí BA với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
)
Không có tên (Dev cùi)
Nhân tiện đang trend vụ đi thực tập ko lương thì mình xin phép dk* cty này 1 phát nhé. Lúc mình thực tập chỉ đc trả mỗi tiềm cơm trưa 30k 1 ngày thôi. Đi ăn trưa thì xung quanh éo có quán nào dưới 50k cả. Chúc quý cty sớm phá sản
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ủa zô làm là có thoả thuận hết rồi, chứ có phải tự dưng bắt bớ vô làm đâu mà nói chuyện hay dzợ? hay là do trình cùi bắp quá, cty mất tiền điện + nước vô cho ngồi nhờ =))
Review nhảm, xoá giùm!
cty có chương trình tuyển thực tập sinh tài năng. sau tháng đầu thức thách, cty có hỗ trợ 6 triệu ở các tháng tiếp theo mà. Còn nếu không phải diện thực tập sinh tài năng thì chỉ thực tập 1, 2 tháng theo yêu cầu của trường thì chỉ có hỗ trợ cơm trưa thôi thì phải
Tào lao, chỉ có tháng đầu là 500k thôi, còn lại các tháng còn lại thực tập 6 - 12tr nhé
À cái này thì đợt intern đầu tiên có bị nha. Sau đó thì có benefit 6 củ r.
Chắc bạn này thực tập từ hồi xưa, giờ tiền cơm trưa đã là 40k và các bạn thực tập sinh đã có chính sách hỗ trợ tốt hơn rồi, tháng đầu thử thách hỗ trợ 500k, các tháng sau 6-12tr. Các phúc lợi càng ngày càng tốt lên đó bạn. Nếu bạn đã có thời gian được học hỏi training ở đây thì cũng nên grateful chút nha, mình thấy không có nhiều công ty có chương trình thực tập tốt thế này đâu. Tặng bạn câu "A thankful person is thankful under all circumstances. A complaining soul complains even in paradise" làm kim chỉ nam làm người :)
Review nhảm nhí, dislike
Mentee của mình thực tập được nhận 6tr/tháng mà, còn bạn thực tập kiểu gì kỳ vậy =)))
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
ủa zô làm là có thoả thuận hết rồi, chứ có phải tự dưng bắt bớ vô làm đâu mà nói chuyện hay dzợ? hay là do trình cùi bắp quá, cty mất tiền điện + nước vô cho ngồi nhờ =))
Review nhảm, xoá giùm!
cty có chương trình tuyển thực tập sinh tài năng. sau tháng đầu thức thách, cty có hỗ trợ 6 triệu ở các tháng tiếp theo mà. Còn nếu không phải diện thực tập sinh tài năng thì chỉ thực tập 1, 2 tháng theo yêu cầu của trường thì chỉ có hỗ trợ cơm trưa thôi thì phải
Tào lao, chỉ có tháng đầu là 500k thôi, còn lại các tháng còn lại thực tập 6 - 12tr nhé
À cái này thì đợt intern đầu tiên có bị nha. Sau đó thì có benefit 6 củ r.
Chắc bạn này thực tập từ hồi xưa, giờ tiền cơm trưa đã là 40k và các bạn thực tập sinh đã có chính sách hỗ trợ tốt hơn rồi, tháng đầu thử thách hỗ trợ 500k, các tháng sau 6-12tr. Các phúc lợi càng ngày càng tốt lên đó bạn. Nếu bạn đã có thời gian được học hỏi training ở đây thì cũng nên grateful chút nha, mình thấy không có nhiều công ty có chương trình thực tập tốt thế này đâu. Tặng bạn câu "A thankful person is thankful under all circumstances. A complaining soul complains even in paradise" làm kim chỉ nam làm người :)
Review nhảm nhí, dislike
Mentee của mình thực tập được nhận 6tr/tháng mà, còn bạn thực tập kiểu gì kỳ vậy =)))
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Mọi người ơi cho em hỏi là 6tr/tháng hay 6tr/đợt ạ?
)
Lộ Lộ (Dev)
Cảm thấy hài lòng về công ty từ khi phỏng vấn cho tới lúc làm việc. Công ty tốt nhất mình từng đi làm. Các sếp thân thiện, đồng nghiệp giỏi nên học hỏi được nhiều thứ và công ty yêu thương nhân viên lắm. Thấy các bác review tốt trên này cũng đều đúng cả thôi. Mong sẽ ở công ty được dài lâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mọi người cho em hỏi là 6tr/tháng hay 6tr/đợt ạ?
Mình cũng thắc mắc ạ!!!
6tr/thang nhé
Dev quèn
Công ty trả lương thấp quá. Senior mà 3k trả không nỗi là sao???
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
3k cho senior dev ở HN mấy cty trả nổi đâu, không có gì bất ngờ với teko
3k cho senior dev ở HN mấy cty trả nổi đâu, không có gì bất ngờ với teko
Ẩn danh
Công ty có ladder rõ ràng dev, nhưng lại đánh giá performance review bằng việc so sánh công việc của mình với người khác =)))) đừng tin vào cái ladder nhé mn, chẳng có ý nghĩa gì đâu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhân Thị Viên
Teko càng ngày càng xịn xò ý… Mọi người chắc ghen ăn tức ở với Teko nên là mới hay mở mồm ra chê, bốc phốt sao á… chứ Teko rất là okela Năm nay cho tất cả nhân viên đi nước ngoài để du lịch. Hết Bali rồi lại đi Nam Ninh. Trong khi nhiều công ty khác phải cắt giảm các sự kiện. Lần này team nhân sự lên ctrinh, làm btc cũng rất okela. Chuyến đi Trung Quốc thực sự rất ấn tượng, ý nghĩa, lại còn biết thêm nhiều về lịch sử, con người trung quốc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
T ở cty khác, tình cờ lướt qua reviewcty thấy tên bạn "Nhân Thị Viên" hài quá nên cho 1 like
Seeder xam lol
Review công ty ❌ Nhật ký thủ dâm của chị A ✅
)
Dev Teko (K phải HR vào tăng rate yên tâm)
Những gì thấy trên review công ty: - Toàn drama sếp ngày sếp kia, ... (Quan điểm cá nhân thấy mấy thằng không đủ năng lực, khả năng bản thân thì không có mới mang vấn đề cá nhân ra công kích. Vì ngoài mấy cái đó ra thì chúng nó cũng không có gì khác để làm) - Chê lương thấp thì khá đúng. Dev > 3y lương < 1k có, < 1y lương > 1k cũng có. Cái này nói chung theo năng lực (công ty nào chả vậy người này người kia nhưng nhìn chung là chưa cao). Nhưng đảm bảo mấy thằng công kích cá nhân thì 10 năm vẫn vây. Những gì thấy trong công ty: + Thật sự là mọi người không quan tâm đến drama cho lắm, không lên đọc chắc không biết mà cũng không quan tâm là đúng hay không. + Môi trường toàn người trẻ và giỏi. + Chính sách công ty khá tốt, xưa còn tốt hơn nhưng giờ đỡ rồi (nhưng vẫn rất oke). + Chị HRM cũng khá nice (Đợt bảo cho cả văn phòng Hà Nội remote 2 hôm) + Giờ làm việc thoải mái + Vào làm FE nhưng muốn sang BE làm, hoặc ngược lại (khá thoải mái) - Lương, xưa thì cao còn giờ thì bình thường, cũng có thể coi là thấp so với dev lâu năm, intern thì vẫn cao.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
confirm nha
Vãi thật đi làm dev 3 năm lương không nổi 1k thì một là quá kém thật, hai là các sếp chưa công tâm. Nếu là case thứ hai thì người ta bực quá đi công kích nặc danh cũng là thứ dễ đoán. Xem đánh giá thấy công ty làm performance review cũng nâng team này đì team nọ, không biết thế nào
Phòng Hr được sếp giao đi chữa cháy sao mà content lủng củng thế ? Nghĩ mấy cái dẫn chứng đần vc
thế còn vụ bị ép chuyển team dù k muôn thì sao k nói
+1 thích chị HR. Rất biết ơn chị đã cho về sớm khi có bão. Và remote tận 2 ngày
Chị hờ rờ nào cho remote 2 ngày, em ruột chị nên chị cho thêm 1 ngày đi ăn lẩu ah.
Bão với lụt không cho nghỉ thì bắt đi làm à??? nói ngu
:))))) dev 1k thì là dev 2y chỗ khác qua à, giờ công ty tuyển toàn intern/l2 thì lấy đâu ra mà 1k, hay lại đệ của anh cờ to
)
meme (Dev)
Sự nuông chiều đã tạo ra 1 vài kẻ vô ơn :)))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, đề nghị xoá giùm
Đúng rồi, công ty làm phước làm từ thiện cho nhân viên. Bọn chửi toàn lũ ngồi không ăn lương. Ý chủ thớt là thế đúng không
Đi làm chứ vào chùa cúng dường đâu mà ơn chả huệ ????
Làm công ăn lương mà làm như đi từ thiện làm ơn làm phước vậy. Bạn public tên đi cho công ty đỡ phải trả lương cho bạn.
La Cà
Trước thấy review chế độ tốt các kiểu mà giờ thấy review môi trường toxic ghê, đến CTO, HR toàn review tệ thì cứu ko nổi. Giờ vào chỉ có hóng drama chứ làm gì nữa nhỉ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev thức khuya dậy sớm (Dev)
Nghe nói công ty sắp chuyển về Trường Chinh :'( Bác nào quen ngửi ống bô rồi cho em xin ít kinh nghiệm vượt qua kiếp nạn này với ạ :'(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
dậy sớm mà đi làm thôi bác, cuối năm rồi nhảy mất thưởng
Nguyễn Lý Do
Những ai không chịu nổi áp lực công việc thường chọn cách này để bày tỏ sự bất mãn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
stressssss
vãi Nguyễn Băng Qua
Trần Bất Mãn
Những ý kiến này phản ánh rõ ràng sự yếu kém trong cách xử lý mâu thuẫn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
vãi Trần Lả Lướt
Lego Made in China
Sao giờ chê nhiều vậy, trước mình làm ở đó thì môi trường cực kỳ tốt, nhân viên hoà đồng, lương cao, cũng thuộc tier 2.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
trước ok mà bác, đợt 2023 mới bắt đầu k ổn
Dev đi bộ
Mọi người cứ chê ông cờ to không ngủ, ông này chỉ thích nâng team ổng lên thôi chứ đâu làm gì team khác. Sao bằng bà HRM sắp chuyển văn phòng công ty về con đường tắc nhất HN, nhưng lại gần nhà chị vô cùng. Sắp tới 1 đám đi skytrain nghỉ thì biết. Trần đời chưa thấy công ty công nghệ nào ngồi ở TC luôn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty “gia đình” theo đúng nghĩa rồi. Cơ mà chị HRM thấy trước giờ toàn hy sinh vì công ty không à, giờ công ty ráng hy sinh vì chị chút đi chứ :)))
chuyển công ty ra đâu đâu phải 1 mình chị ấy quyết định đâu mà phải cả ban lãnh đạo chứ, review tào lao vớ vẩn. còn ý trên thì đúng =)))
Ủa không hiểu ý sao? Thì bây giờ cần đuổi bớt đi đó. KPI đuổi càng nhiều các tốt mà, rồi tuyển intern vào làm thay cho rẻ. Chỉ đạo hết chứ bà chị làm gì có tí IQ nào mà mưu mô đc thế. Rồi c sẽ đưa cty về 10 năm trước như ở HHT, các em yêu Q, T quay lại là biết r đó.
Công ty là gia đình mà, gia đình gì 300 con thì chẳng có con đẻ con ghẻ con nuôi. Mẹ lo cho mẹ trước các con ơi. 2024 rồi k tìm cách làm việc chuyên nghiệp lên, cho nhân viên cầm sổ bhxh của người khác đi tung tăng khắp công ty, chơi trốn tìm chắc mà hứa không ti hí đâu.
Cho hỏi các em yêu Q, T là ai thế?
Đợt đánh giá thì lôi hết nhân viên lôi hết các team ra so sánh với nhau để chốt thưởng/lên lương. Nâng đít team ổng lên thì khác gì đái vào đầu team khác :))))
Là nhân viên teko ai chẳng biết Q chính là con mụ Quỳnh vừa xấu người vừa xấu nết, đ* chẳng ra gì nhưng đi chê hết từ đội ngũ PO đến DEV. Thề luôn chỉ có các chị HRM mới chơi được, còn lại ai chả ghét. Làm gì có ai ưa đâu. Mụ ta định build đế chế lưỡi liềm riêng, nên mới dắt em iu Tuyết về đấy.
Làm ở đây hơn 3 năm rồi, tiếp xúc với chị VA vài lần, dù không đánh giá cao chị ở khả năng ăn nói lắm, kiểu không hiểu biết nên cố tình lấn lướt người khác bằng âm lượng, hay nhảy vào mồm người khác sợ mất lượt. Chê khoản EQ thôi. Nhưng chị này thuộc thế hệ cũ, khá trung thành với công ty hoặc ít nhất luôn tỏ ra thế. Thử nghĩ làm đến level này rồi, quyết việc gì cũng phải nghĩ đến bát cơm. Chứ nghỉ ở đây thì khó chuyển việc lắm. Hoặc là không tìm được vp chỗ tốt hơn, hoặc cty chỉ có bằng đấy tiền. May nó gần thôi. Với tầm c đi giờ nào chẳng được, lo gì xa gần tắc thoáng. Nghĩ cao lên các anh em.
Ẩn danh
Gửi anh T Em sẽ gửi ngàn trái tim đến anh nếu anh thôi thiên vị gà nhà anh đi ạ =))))))))) con ông cháu cha vừa thôi anh
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Sao vậy bạn? Kể rõ đi mình hóng quá
no respect
Anh T CTO à
T tưởng ông ngoi nghỉ teko rồi chứ, không có all-hands thì chắc mọi người không biết anh Tê là ai
)
Memego (Phóng viên)
CTO vợ 2 mới ẻ đứa thứ 3, đã xách dé vào ĐN tìm người sản xuất lô mới à, đi đâu người ta cũng nói mà đell biết xấu hổ là gì...t mà team đấy làm mẹ chục cái prj thi TIC, bú hết giải đi nước ngoài, được 2 giải ít quá, ý tưởng nào của anh cũng đỉnh nóc, kịch trần, bay phấp phới, kiểu lòn gì anh chả o bế được
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vợ cũ và vợ 2 là bạn thân, vợ cũ mang thai con t3 tháng thứ 8 thì vợ 2 mang thai đứa đầu tiền, vợ 2 vừa đẻ xong đứa t3, thì lại bắt đầu tìm đối tượng mới ở công ty. Ôi, những người phụ nữ bất hạnh. Cty phát triển thế lol nào được với 1 ông CTO não đầy tt như thế
mấy con sau bị dụ tiếp để sản xuất thì ngu thôi. Ngu thì chết chứ bất hạnh gì. Biết thằng này đã thế mà còn lao vào thì chết cũng đáng
Thằng nhóc vẫn chưa hết cay vụ TIC à mà lên đây soi mói đời tư người khác.
mình cũng k thích anh đó nhưng mà bạn review thì nên khách quan bạn ạ, đừng có mà chơi kiểu công kích cá nhân thế bẩn lắm, nó nói lên đúng cái tính cách hèn hạ của bạn đó
có thể nói rõ được không bạn, công ty giống phố đèn đỏ, lựa gà phối giống vậy.
chuaarn vaix
Việc nào ra việc đó, đi làm mà cứ chăm chăm công kích đời sống cá nhân của người khác cũng không biết nhân cách của bạn thế nào
Ông này suốt ngày đi cùng một bà nào đó, nghe nói là đã có chồng con rồi thì phải. CTO này là bạn của Founded, mới được đưa lên CTO, chứ quản lý thế này thì công ty cũng giải thể sớm thôi. Làm việc thì thiên vị, cứ thuộc team ông là R4, R5. Còn team khác ông ấy lại ý kiến ngay. Nên giờ mấy ông Senior nghỉ hết rồi. Cứ một tháng lại có 2 - 3 ông nghỉ. Với tốc độ này thì năm sau công ty chỉ còn hai tầng lớp: gà trống và đám gà mái tơ.
Ẩn danh
Mình nghe nói công ty này rất ok mà. Sao nhìu ng bôc phốt thế. Chế độ phúc lợi hiếm có khó tìm. Mấy bạn chê nhiều ko hiểu kiểu j. Mấy cô làm nhân sự cũng nhẹ nhàng dễ thương, nghĩ cho nhân viên lắm á. Oka mà
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty này được mà. Chính sách tốt, học hỏi được nhiều. Chỉ là trong 1 năm lại đây thay đổi nhiều quá. CTO mới nhiều phốt. Nghe nói thiên vị cho team ổng, trù dập team khác. Tổ chức thi thì lộ đề cho team mình, đánh giá thiếu công bằng. Nghe nói ông này cũng máy dập nữa. Gạ gẫm đủ các em. Trong này thì có ông giúp đỡ vợ chồng nhân viên hiếm muộn có sản phẩm luôn. Làm HR chữa cháy bằng cách cho bà kia nghỉ để có điều kiện chăm sóc gia đình. Công ty product nhưng chưa thấy sản phẩm hái ra tiền ở đâu. Nên tháng nào cũng có tiệc chia tay người này người kia.
Kể thêm vụ vợ chồng hiếm muộn đi ạ
thật à bác khiếp thế? Chịu
)
La Băng Qua (Dev)
cho mình hỏi anh CTO cũ với anh CTO mới thì ai ok hơn nhỉ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Kiến thức kinh nghiệm thì chắc khó đánh giá từ quan điểm 1 mình mình. Chứ về đạo đức nghề nghiệp thì bạn lướt review phía dưới là biết, toàn phốt CTO mới
anh cũ ăn chặt
CTO mới bị nhiều phốt là bởi vì có nhiều đứa ghen ăn tức ở quá ấy mà. Chứ anh ấy giỏi và tốt vl ra Khổ thân bị dính sờ can đan
Ẩn danh
Công ty giờ làm Product hay Outsource vậy, tên Solution nghe giống Outsource quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
50 - 50 bê đê bạn ơi
Ẩn danh
Bài test cho 3 tiếng bắt làm đủ thứ trên trời dưới đất. BA kiêm Designer kiêm PM. Thánh hay gì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
cty không có designer nên bắt làm hết
cty không có designer nên bắt làm hết
)
E E Em re (DEV VIP Bờ Rồ)
Đang thắt chặt chi tiêu, anh em senior nghỉ hết, dev làm mệt chết bỏ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Nhân viên)
Tình hình công ty sao rồi các bác? xin ít review
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624