Tinh Van Outsourcing
Hacinco Student village Thanh Xuan Ha Noi)
Thực tập (DEV)
Em vào xác định OT công việc nhé, dự án bên Nhật là căng e chiu được không. Dự án xác định sẽ có OT, không thì thôi. hỏi tech thì ít mà chỉ OT và OT. Tech thì đéo có gì, hỏi ngu vcc. tên Tuấn thì phải
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
DEV (Tùng)
Công ty có chính sách trả chậm lương và đì nhân viên :v nghỉ hơn 2 tháng mà vẫn chưa trả tiền lương. Tiền OT lúc nghỉ thì ngẫu nhiên ăn chặn luôn :v chính sách của Tùng lùn =))))))) dự án của Nhật nhưng trả lương ngang sinh viên lm part-time
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Nhân Viên)
Mới vào làm được tháng thì đã bị đi OT và bị trừ 20% thời gian OT. Mình làm ở BU a Tùng. rất bực và chán. Khuyên mọi người xem xét vào đây
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
DEV (DEV)
Công ty cho layoff trước tết để đỡ trả tháng 13, hên phỏng vấn pass cty khác đề phòng. má Tùng lùn, quả nói không sai
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (dev quèn)
Công ty bắt OT và bị trừ, có thằng Tùng lùn giám đốc TSO rất hãm và ngu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ngồi lên đầu bọn HR (Bố mày đây)
Phỏng vấn với client xong nhắn tin trao đổi với HR thì nói khi nào có chị báo cho em biết. Đã 2 tuần rồi vẫn không nhận được thông báo nào, có fail thì cũng cho ứng viên biết chứ. Lúc mời pv thì nói ngon ngọt, chưa thấy HR cty nào tệ như ở Tinh Vân. Bạn nào bị giống mình vào confirm phát.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
HR chi nhánh nào để né bạn
)
Đang định xin vào ạ (TTS)
Mn cho e xin ít review chi nhánh HN được không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Code)
Công ty không nên vào. Có thằng Tùng chuyên trừ tiên OT, vào tự bơi không học hỏi gì cả. Chậm lương nữa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Angel (Tester)
HR như shit, không chuyên nghiệp. Đi onsite thì ok chứ làm dự án tại cty thì nản
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
HR có em Linh, đi phỏng vấn deal lương 1 kiểu, được vài hôm thì chat kỳ kèo lương là thấy chán rồi.
aloas
đang xem riviu mà ad bắt bình luận đang xem riviu mà ad bắt bình luậnđang xem riviu mà ad bắt bình luận
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike, xóa dùm
*** này giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
XYZ (PM)
Anh em nào làm cty này rồi cho review tí đi, gái gú thế nào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev
Công ty này tuyển lương bèo nhèo mà cứ spam liên lục trên mấy group .Net nhìn ngứa mắt quá ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
coder (Dev quèn)
Trước mình có phỏng vấn ở đây 1 lần. chat với em Hr đến phỏng vấn thì có 1 ông vào phỏng vấn. cho làm 1 bài test vài phút rồi sau đó hỏi loanh quanh về các dự án đã làm. tưởng là pv làm dự án của cty , ai dè là phỏng vấn rồi chuyển sang bên khách hàng đánh thuê... phỏng vấn bên tinh vân xong bắt sang bên khách hàng pv lần nữa là thấy nản rồi. lương lậu thì deal rồi kỳ kèo chán...
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
công ty như bip , pv nói 1 đằng vào làm 1 neo , nhan luc yếu kém , vào làm Lead bao nguyên team luôn , ghét nghĩ. sếp quản lý như shit
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ủa, làm lead còn ko bao nguyên team thì lead gì vậy thanh niên?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
ĐT (Dev)
Mới nghỉ việc được 2 tháng, công ty giờ giấc thoải mái, Leader Bu2 trình độ rất yếu kém, nhưng vẫn được bằng khen cơ cấu các kiểu. Teamlead + dev hòa đồng, dễ nói chuyện.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like!. Sếp bu2 ăn thịt chó nữa thì chịu rồi
)
fresher kiếm việc (Dev quèn)
cho hỏi chi nhánh ở to hcm vô làm ios thì có học hỏi nhìu o ạ, vs lại lương thưởng ntn vậy mn!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Java đen (Dev culi)
HCM thấy ổn, nhiều dự án lớn về mobile làm ở văn phòng, thấy có anh Du sếp ở đấy cái gì cũng biết, chơi cả kỹ thuật, cả kinh doanh, không biết anh ấy làm vị trí gì.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Làm việc với a Du rồi, khá thích. chức vụ cuối là giám đốc chi nhanh HCM, giờ đã nghỉ. TVO HCM tính ra member khá ổn và trẻ.
)
Dev gánh team (Dev)
- Công ty cũng khá lớn nhưng quá nửa là đi onsite, anh em vào làm học hỏi kinh nghiệm thì được chứ làm lâu dài thì cũng k ngon, trừ khi được làm nhân sự key. - Dự án công ty thì toàn dự án lởm, maitain vài năm do làm việc k có quy trình, k có quản lý chất lượng code, pm thì dễ dãi nên chất lượng các dự án nhìn chung quá tồi. - Anh em làm trên 1 năm thì ai cũng phải đi onsite, gặp công ty ngon thì cũng sướng, công việc nhàn lại được thêm 2m phụ cấp. - Ngoài thưởng tết thì có thêm thưởng quý. Tổng được 2-3 tháng lương cũng tạm - Điểm cộng lớn nhất là giờ giấc làm việc thoải mái, sếp Tùng hiền, dễ tính. Nhiều em gái trẻ, xinh vì công ty tuyển sinh viên mới ra trường nhiều.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 10 like
Dev A B C gì đấy
PM dễ dãi, sếp dễ dãi, nói chung công ty dễ dãi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Qua đường (quèn)
Nhánh HCM ổn không các bác? Đang tính apply qua đấy, thấy range lương cũng ổn, trên 2x. Mong các bác cho em xin ít review
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Đọc kỹ hợp đồng trước khi ký nhé kẻo bị gài:))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Có gì hot thế bác, thấy công ty này đăng tuyển khá nhiều ở TrênCV
Thì nhân viên ra vào liên tục thì chả tuyển nhiều bác. Nói công ty công nghệ cho oai chứ thực ra là cty cho thuê nhân sự, toàn cho đi outsource. Lương thì ít mà phạt thì cao, thưởng còn ko rõ ràng. Vào đây trải nghiệm thì đc chứ lâu dài thì nên xem xét.
gài cái gì thế bác, chia sẻ để ae còn né
-Xin chia sẽ :nếu các bạn có kinh nghiệm không nên vào vì mất time,vì công ty không có chính sách hay gì,phải tự bơi,hệ thống thì toàn thích mua đồ cũ,code thì khi nào hỏi leader chỉ trả lời google miễn phí.....
)
dev onsite (dev)
công ty này chế độ onsite cực tốt và rõ ràng luôn,bao đủ thứ:nhà ở, phụ cấp, đi lại. anh em nào muốn đi đây đi đó thì vào đây: mình được đi HCM 3 tháng khi vào đây, lân đầu tiên được đi máy bay phê vãi chưởng:)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
nhan vien (dev)
cty có chế độ lương thưởng rõ ràng, năm đc thưởng 1 đến 2 tháng quy trình có cmmi3 đàng hoàng nhưng phải ép các Pm mới theo làm tốt thì năm đc tăng lương 2 lần, k thì 1 lần. team mình có thằng đc tăng 3 lần hàng hiếm rồi Lãnh đạo trẻ thân thiện, đồng nghiệp tận tình support, mình vào support tui fressher sấp mặt dự án k to lắm nhưng công nghệ học hỏi đc nhiều, kn 1,2 năm mà vào đây làm 6 tháng thì bằng làm fsoft 2 năm k điêu tý nào con gái ít chỉ có tester và hr thôi nên giai luôn đc chăm sóc cơ sở vc thì hơi cũ do lâu rồi k sửa nói chung là vote cho 4 sao
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Thằng nào chém hay vậy, 1 2 tháng cái cục cứt, quy trình làm việc chả ra hồn, nhất là mấy con mẹ ngoài HN.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cơ sở vật chất như lone mà cho 4 sao =)) bị ảo tưởng sức mạnh à người anh em ơi
Quy trình kém thật
Chắc mấy sếp trong cty vào nâng bi cho nhau đây mà. :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, Quản lý hút thuốc nhiều kinh hoàng, quản lý thả rông ae dev, chả có đào tạo phát triển gì cả chỉ ăn và làm rồi về!
)
Người quen cũ (Dev)
Công ty trả lương cạnh tranh với thị trường, giờ giấc thoải mái, còn OT thì giờ làm gì còn mấy cty IT trả lương Ot rõ ràng nữa. Lãnh đạo thân thiện, hết sức tạo cơ hội cho nhân viên mình vì chuyển nhà nên làm tinh vân xa quá nên mới phải nghỉ, nếu k vẫn tiếp tục làm ở đây khi nghỉ được anh em chia tay quyến luyến quá, giờ sang bên mới vẫn nhớ mọi người, giờ thi thoảng vẫn về đá bóng với anh em
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Chắc sếp nào vào tự nâng bi
Review nhảm nhí, chào sếp còn nhớ em không
Review nhảm nhí, dislike
)
Người tới phỏng vấn (Tester)
Mình tới phỏng vấn , HR khá thân thiên , nhưng lúc pv mấy bà kiểu khinh người vcl, Tiên sư chưa nói đc câu gì nhìn kiểu nửa con mắt . Lúc pv mình đã không muốn làm việc luôn rồi . Chưa từng thấy chỗ nào tệ như này luôn .Câu hỏi phỏng vấn còn thiếu chuyên nghiệp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Quy trình, câu hỏi PV như thế nào vậy ạ? bạn share giúp vs ^^ Thank you
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Cựu dev ở TVO)
Định viết vài lời review cty cũ - Tinh Vân Outsourcing, mà mấy anh em bên dưới viết đúng quá rồi. Thôi mình viết về HR của TVO nhé! Đứng đầu HR ở đây là mụ Phượng ([email protected]) - mặt mũi cực hiền, nói năng nhỏ nhẹ dễ nghe. Nhưng ae có việc gì cần làm việc với mụ thì hết sức cẩn thận nhé. Dân kỹ thuật hiền lành thật thà, nghĩ gì nói nấy là chết với mụ Vốn gốc dân luật, mụ đương nhiên thạo cách "xử lý" nhân sự, sử dụng đầu óc mưu mô đen tối để bày mưu hèn kế bẩn cho sếp.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
lật mặt như nyc
À Mụ Phượng hả, ngày trước mình làm dev ở đây, nhìn mụ chửi các HR dưới cấp như hát hay, chửi to, dõng dạc trước mặt bn người. Tôi bảo, cũng may, tôi ko dưới cấp bà này, chứ dưới cấp bà này chắc tôi cầm cái dép nhét mồm bả rồi xin nghỉ việc. nhìn mặt ghét!
*** này giùm
Anh nói như cut, làm k được thì chả bị chửi, tự đặt địa vị của anh vào người ta xem, k có kn, lại lười, cẩu thả thì k chửi mà xong việc được à. tôi làm dev 4 năm ở đây thấy chị Phượng rất thương anh em dev, thân thiện, dễ gần, tôi được chị ấy đề xuất với QL tăng lương thêm cho 2 lần đây. HR nào làm với chị ấy đều được chị ấy rèn cho trưởng thành cả, ai đi cũng cảm ơn rối rít. bạn nhìn lại mình đi rồi hãy phán xét người khác thế
nếu HR mà tính lương và công cho bạn sai 2 tháng liên tiếp thì có khi bạn cũng tự ra mà chửi chứ k cần đến chị HRM chửi nhỉ. Mình chỉ thấy chị ấy mắng nhân viên khi làm sai thôi, chuyện đó thì quá bt, sai thì bị nhắc, nhắc vẫn làm sai thì ăn mắng thôi. Dev với Test cũng nhiều trận ầm ĩ hết cả lên, chứ đâu chỉ team hr.
comment hr cty như này chắc chắn là thành phần bị cty sa thải rồi, nên mới bức xúc với hr như thế, chứ anh mày đây chinh chiến 5 cty sau đó mới đầu quân cho tvo thấy các em hr xinh tươi, thân thiện lắm hơn các cty kia nhiều. còn c phượng thì k tiếp xúc nhiều nhưng lần nào gặp chị cũng tươi cười chào trước. anh cũng rời đây rồi nhưng ấn tượng về cty vẫn rất ổn.
like cho anh này nói chuẩn vãi chắc thằng này bị hr nói chuyện sa thải rồi
Review nhảm nhí, dislike
Bà Ph này à, bà này là công thần ở đây đấy, nghe nói từ khi có TVO là bà này làm rồi, làm mama tổng quản và nắm mọi thứ. Nghe nói có nhiêu việc LĐ chốt rồi mà chưa thông qua bà này là có thể bị thay đổi ngay và luôn vì bà ấy nắm chắc luật, quyền lực lắm. 1 con người smart đấy, gì cũng làm được, và hiểu luật, khôn khéo lắm. nói chung là k đến nỗi tệ, bạn này nói hơi quá, đoán là k phải Dev mà là bạn HR bị bà này cho nghỉ vì k làm được việc, thời mình làm có 1 em bị cho nghỉ:)
Ban đầu em đọc review mấy bác ở trên tưởng bà Phượng bị oan. Nhưng khi vào mới thấy. Không oan mẹ gì. Ngày đéo nào cũng chửi mấy bà HR chửi lại còn to, cả công ty nghe thấy. Mà công ty éo gì HR với dev ngồi chung, em ngồi ngay chỗ HR ngày đéo nào cũng nghe chửi ké, bực không chịu được, Và cũng thấy thương mấy chị HR ghê.
Ngồi code mà suốt ngày nghe chửi HR như hát hay. Tội mấy bạn Hr xinh gái ghê, không biết các em còn ở lại hay đã rời bỏ cty?
Em rời rồi anh ơi :)))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
con mụ này đến giờ vẫn còn làm à
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Dev quèn)
Một vài nhận xét về công ty : -Công ty thoải mái,dễ dãi,giờ giấc linh hoạt thích hợp cho mấy bạn mới ra trường thích "an phận". -Quy trình làm việc : Hoàn toàn không có quy trình,kỉ luật nên nếu muốn tìm một trường để phát triển trình độ thì k nên vào. -Quản lí ,leader : Nhìn chung k có người giỏi,nên xác định vào là phải tự bơi hoàn toàn rất cực mà lại k học hỏi được gì nhiều. -Chất lượng nhân sự : chủ yếu là fresher ra trường vào để đào tạo,làm luôn dự án để tận dụng lợi thế nhân công "giá rẻ" và "dễ bảo".Còn senior,hay technical thì công ty đang tuyển dụng dự là tầm chục năm nữa mới tìm thấy =)). -Lương thưởng : Tận dụng tối đa nguồn lao động giá rẻ nên lương cực kì "sốc"-đặc biệt fresher mới vào,Những lần review lương cực kì thú vị,cứ như truyện cổ tích ấy,sau khi review chán chê cuối cùng để tránh "quỹ lương công ty lạm phát" nên giữ nguyên lương hoặc tăng động viên tiền xăng xe với tiền trà đá. -Tóm lại : +Công ty thích hợp cho những ai ưa sự an nhàn,thanh t ịnh,k muốn bị áp lực và đi làm k cần quan tâm lương. +Nếu vào với tâm thế để học hỏi và lấy kinh nghiệm thì nên suy nghĩ lại vì k có quy trình,người giỏi nên "tự hiểu" rồi đấy.Còn lỡ vào rồi thì đừng nghĩ làm được vài dự án là trình ta giỏi,thử ra cty bên ngoài pv cái biết liền.=)) ->"Không có áp lực không có thành công" vì vậy "Đừng lựa chọn an nhàn khi còn trẻ".
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
chuẩn, Tinhvan tầm chục năm trước thì ổn, chứ giờ nát rồi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
nói chung mấy cty kiểu này toàn vayạ à.. mk trước bên FPT cũng toàn thế á chả có OT gì đâu
Ý là lương đã thấp lại còn không học được gì á hả? Chán ghê, em đang tính apply fresher ở TVO :(
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
sv học việc 1tr5
)
Nhân viên công ty (Dev)
Để mình viết chút review về công ty mình. Công ty mình tốt lắm 1. Về điểm mạnh: - Công ty cũng không quá áp lực lắm :)). 2. Về điểm yếu nè: - Công ty đéo trả tiền OT cho nhân viên. :)). OT thì vãi cả lon luôn nhưng éo trả, tết tới nơi rồi. Em lấy gì sống các anh ơi. Sếp thì viết mail gửi toàn thể nhân viên nào là "tôi biết đang bò ra để OT cho dự án hoàn thành" nhưng mà anh ý đéo duyệt OT để trả tiền. Sống gì 2 mặt quá anh sếp ơi :)) . Đến lúc bảo OT thì ngon ngọt. lúc duyệt OT thì bảo "ủa công ty đâu có chính sách OT, trả 100% lương OT thôi nghen". Vậy mà bắt làm cả thứ 7 chủ nhật. Cay - Công ty luôn kì kèo từng đồng của nhân viên. Chỗ này nhiều lắm, nhiều vai lon đéo kể đc hết. Nói chung mấy bác có pv vào đây thì deal lương cao lên. chứ deal thấp kiểu gì cũng bị kì kèo xuống thì đéo còn gì nữa đâu. Thế nha. - Công ty gì mà không có quy trình gì hết á. Cứ ném cho project thích làm gì thì làm, đến cuối lúc khách hàng hỏi mới cong đít lên làm, thế nên mới có cái vụ OT đấy đó :)) . - Công ty hết dự án xong tìm cách đưa nhân viên qua công ty khác onsite. Nhưng mà cũng có khi không có dự án nhân viên rảnh queo nè. Ủa rồi cái này đưa vào điểm mạnh chứ nhỉ. mà thôi kệ đi :)) - 23 tết rồi nhưng mà đéo thấy thông báo gì về tiền lương thưởng cả. mà nghĩ lại tiền OT đéo có vẫn cay. Tháng thì trả 100%, tháng gần tết OT vai ca lon ra mà nó đéo trả cho. - Review tăng lương nhưng để con mẹ éo biết gì review, xong tìm mọi cách hạ mức tăng xuống. Nói chung bác nào làm cho vui thì vào, không thì thôi :))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh em ta cùng dự án rồi. Chuẩn vãi lều :D
Hay lắm người anh em
nói đúng vãi. làm dự án nào zợ có khi lại cùng team
Bác nói đúng vãi, tặng 1 triệu like, còn thiếu dụ lương tháng 13 chia 2 nữa nha :D
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
*** này giùm! Tôi nghỉ BU2 rồi nhưng thấy bác tiêu cực quá, team tôi cũng OT nhiều nhưng anh em đều động viên vì trách nhiệm dự án cả chứ chính sách công ty không khuyến khích OT. Các bác chắc sắp nghỉ rồi nên cứ lên đây chửi đổng công ty cho sướng miệng mà cũng éo biết nghĩ ngược lại gì cả, các bác lớn rồi đi làm cũng biết lịch sự và chuyên nghiệp một tí.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike thánh chém vào thì đòi lương cao, làm thì ngư mèo mửa, nên bị bắt ot chứ sao, team anh 1 năm ot 2-3 lần gì đó,dự án nào cũng đc thưởng ngon
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, rồi tiễn đi onsite còn hơn là làm tại cty, các sếp cứ báo lỗ, tiền thì cắt, và en nờ thứ, và méo thể dui được khi có HRM như nhân tố 3.14 :))
Đích thị là dự án này rồi ;)))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nghỉ rồi mà em chưa biết 3.14 là ai luôn @@.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Nhân Viên Cũ (Dev)
Anh em dev không nên vào làm việc ở đây, mọi thứ đều tồi tệ từ quản lý, chất lượng, đãi ngộ, chế độ, nhân sự
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Định apply. Thanks các chú =))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Nhân Viên (Dev)
Chất lượng hoạt động về nhân sự, chế độ: chậm Chất lượng công việc: chất lượng nhân sự cao cấp kém
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Dev chuẩn bị apply mà thấy review như L** ko apply nữa (VED)
Tính apply mà mấy anh review sợ quá, không dám nữa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Tùng giám đốc TSO (Giám đốc TSO)
Nhân 30 năm công ty thành lập TSO. T thay mặt ban lãnh đạo chúc công ty thành đạt, mặc dù t có hay ăn chặn tiền OT với dí việc các anh. Nhưng đó là nghĩa vụ tôi phải làm. Quyết thắng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
đ*t mẹ mày
Cảm ơn anh ạ. Đme Tùng m luôn
Dev
Môi trường phù hợp cho ai nịnh nọt. chứ vào đó làm con Bò thì vào :vvvvvv
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Người qua đường (Không)
Cho em hỏi e có kinh nghiệm 4 năm làm tester apply cty lương dao động ntn z ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
4 năm thiếu gì chỗ mà vào đây làm gì. toàn đi onsite thôi, phúc lợi ít
)
Tester L (Nhân viên)
Team tester cod mấy chị em hay toxic. Nhất lsf bà H
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bà đấy là chúa tể chim lợn mà
)
Tester Cúc (Nhân viên)
Công ty có chị Huyền ạ. Chính xác chị Huyền ạ. Làm ăn tưởng tỏ vẻ mình oai có tý level mà hách dịch, làm kiểu bố đời. Chị em cùng team lẫn nhau mà cứ đi toxic xong đi họp nói xấu nhân viên với Thằng Tùng lùn :))) phèn ỉa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
quý c Huyền vcl
!c Huyền là chị ruột của mình, c tốt tính, hiền lành, lương thiện
Địt con cu m Lương. M chưa nghỉ à? Tính hãm ch* với làm việc loại m. Chắc đ*o đâu chứa nhỉ :)))
Ôi trời, mấy con ch* đẻ vẫn hay canh web review à? Eo ơi, cái bọn đ được ai tôn trọng, nghỉ việc vẫn thường xuyên vào cắn bậy nhỉ? Bao giờ chúng m mới khá lên được thế? Bao giờ chúng m mới làm con người? Chúng m đừng tưởng ng khác không biết chúng m là ai :)) eo ơi bao năm vẫn chỉ là con tró đứng lúp sau cái web. Hihi
Ẩn danh
Ảo ma cà na thích giỡn mặt. 1 vị trí tụi nó post tuyển mấy tháng. Có con bé HR mời gọi mình apply hết 5 lần 7 lượt, mình suy nghĩ vài ngày thấy thử apply xem thế nào. Apply xong thì nó viewed CV xong nó ghost, mấy tuần sau nó nhắn mời gọi apply đúng cái job đó tiếp. Con cụ tụi nó rảnh thiệt :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev cũ (Dev quèn)
Thấy ae chửi công ty quá mà có vẻ k đúng lắm nên mình cũng xin phép đongs góp review: - Về lương thì thấp hơn mặt bằng chung thật do cty k có nhiều dự án, chủ yếu đẩy người đi onsite. Lương review năm 2 lần, mỗi lần tăng tầm 10% tuỳ năng lực. Mình làm 1,5 năm thì được tăng 2 lần - Cty có thưởng quý và thưởng cuối năm, tổng thu nhập 14 tháng - Ae thì chơi thoải mái nhưng cty k có người mạnh về kĩ thuật vì đa phần đi onsite kh thôi, phụ cấp onsite là 2m/tháng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Học việc 2 tháng, hỗ trợ 1tr5 1 tháng, mới vào làm fresher 5tr8-6tr8, hơi thấp
)
Hello (Dev dev)
Bản thân mình thấy cũng tạm ổn, Môi trường không được open lắm so với những nơi trước đó mình làm việc, người cũ giao tiếp với nhau thấy thoải mái hơn các bạn mới vào, có phân ra các nhóm chơi với nhau. Lương trong hơi thấp hơn mặt bằng thì phải. Các chế độ khác oke. Công việc hồi đó mình làm không thấy bắt ép mấy. Nếu tìm một nơi ổn định lâu dài mà deal được lương hợp lý chắc ngồi đây oke đấy. Không thì vào làm một thời gian té cũng không sao
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev cũ
Mọi người chưa vào thì nên né né ra nhé, vào làm được 2-3 tháng bắt con nhà người ta đi đánh thuê, lúc đầu trao đổi HR hứa lên hứa xuống dự án làm tại văn phòng rồi đùng cái được giá là đưa nhân sự đi đánh thuê luôn :) Sợ đến già cái công ty này.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Học việc được trả mỗi 1tr5 thôi rồi chả ai để ý tới chán lắm
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đi đánh thuê là đi onsite bên Nhật hả anh?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Nhân viên cũ (dev quen)
nghỉ cty 6 năm rồi giờ quay lại review vui cái , cty như cái qq hồi đó vô cty giới thiệu có cả ở HN, DN các kiểu tưởng ngon ăn ai ngờ vô làm bắt đi onsite chết mẹ làm IT mà nó bắt mang giày tây áo đóng thùng như mấy thằng đa cấp WTF chuyện gì xảy ra với tui . Cái chuyện vui nữa là lúc onsite có nhưng bạn ở HN vào nữa làm chung nữa và đưa cả anh PM xạo loz vào bắt ép nhân viên vkl giờ cũng méo nhớ tên là gì nữa hehe, mà nhớ lần đó cả team ở sài gòn đâu hơn 10 người là nghỉ sạch , tiền lương thì ôi chốt đầu tháng ngày 10 mới trả có khi cty khó khăn thì mấy em ráng chịu tới ngày 14-15 nhá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Người cũ
Đây là một công ty không có bất kỳ một chính sách phúc lợi nào hết nhé anh em. Đa số các anh em dev vào đây sẽ bị đẩy đi onsite, hết thời hạn onsite xong về lại văn phòng... chờ onsite tiếp. Nếu anh em nào không chịu nổi onsite thì cứ thế mà xin nghỉ hoặc công ty sẽ cắt giảm luôn chứ không hề sắp xếp công việc tại văn phòng như lúc đầu deal nhé Như mình vào năm nay là không một đồng tiền thưởng lễ nào trong khi lúc đầu bảo là sẽ có thưởng lễ mấy trăm nghìn gì đó, thưởng tết còn bị cắt có 0.5 tháng lương mà lại tính trên số tháng thực tế. Công ty không có định hướng rõ ràng, tiền lương trả bèo bọt, phụ cấp onsite thì được mỗi 1 triệu, cứ lúc nào cũng vớ đại nhân sự để bán đi onsite kiếm tiền. Không tin các bác cứ vào vp sẽ thấy chỉ còn lóng ngóng vài mống làm tại vp thôi, 10 người là cùng. Công ty không có chính sách khám sức khoẻ, chỉ đóng BHXH và BHYT là hết. Các ngày lễ trung thu cũng không có sự kiện gì. Nói chung làm tại công ty này anh em phải chấp nhận là mình chỉ n hận mỗi tiền lương thôi chứ đừng trông chờ gì chính sách benefit các kiểu như HR vẽ vì đéo có đâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi =)))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Văn hóa công ty kém
Bác nói đúng vãi, thả tim pặc pặc.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, không có đinh hướng làm đuối lắm, vì tiền nên làm tạm mấy năm
Bác nói đúng vãi, tôi cũng đi onsite hết dự án về văn phòng ngồi dài mõm ra không có dự án nào làm :) Lúc họ cần thì họ đón đưa,lúc hết dự án ngồi dài cổ không có ông nào hỏi, rồi cũng tự phải nghỉ việc. Khuyên ông nào cần tiền thực sự làm tầm 4-6 tháng thì nên vào, còn lại thì không nên.
Bác nói đúng vãi, tặng 1k like
Review ảo à???? Trong năm có các ngày lễ được thưởng 500k mà ( ngày 30/4, 2/9, 1/1) và sinh nhật được thưởng 300k nữa. Có mấy công ty thưởng các ngày này đâu
)
TVS (1 lũ nịnh nọt)
Nghỉ ở đây 2 năm rồi nhưng ko thèm viết review, nay có người ae gửi cho cái link bèn đọc được các rv của anh em mà cười ỉa =))) Đây bonus thêm cho anh chị em nào chưa biết đến Tinh Vân mà chạy nhanh còn kịp. Ngoại trừ các Sếp tổng ra như chú Hoàng Tô, Anh Tùng đầu trọc cute vãi luôn, Anh Trung TGD TVS ra thì nhân viên đều là 1 lũ nịnh nọt ko hơn k kém, đứa nào k biết nịnh là được nghỉ việc =))) Công ty nằm trong quần thể làng sinh viên, đi làm 1 tháng thì kẹt trong tháng máy tới 10 lần đéo biết kêu cứu kiểu gì, chỉ chờ bảo vệ phát hiện người ta cứu ra. :((( Nhân viên Cty hầu như là các em mới ra trường ngoan, dễ bảo Còn quản lý cấp trung đều là những người làm tầm 7-8 năm rồi, suốt ngày ngồi ngắm hoa với nịnh Sếp. Mình nhớ có lão này như đàn ông như đàn bà, chuyên gia mách lẻo. õng ẹo ươn ẹo hơn mình đến chục tuổi, xong suốt ngày lầm lì, tọc mạch và tìm cách nói xấu người khác. Mấy con em cấp dưới của ông này tất nhiên là theo ông ý thôi, nịnh nọt ton hót. Cuối c ùng k chịu nổi nữa mình viết mẹ 1 bài chửi trên fb xong nghỉ việc vì lý do hãm lone em và anh kia ko hợp, trong khi mình k cùng bộ phận, chỉ ngồi cùng phòng thôi. Cũng may sau khi nghỉ ở đó mình tìm thấy chân ái cuộc đời cuả mình bây giờ. Đội HR đông như quân nguyên, cũng là 1 lũ nịnh nọt khó tính, kế toán có cái bà gì cũng làm từ khi thành lập TV, khuôn mặt khó ở vcc ra :))) Mọi người ạ thôi đừng vào đây, 1 chiếc Cty cũ, chế độ đãi ngộ kém, nhân sự kém.. k hợp thời với hiện tại nữa.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nghỉ ở đây 2 năm rồi. Liệu review còn hiệu lực không đây?
nghỉ được 2 năm rồi h đi đánh giá công ty người ta?. từ chối hiểu
Bác nói đúng vl, cho bác 1 like, hoá ra 2 năm trước đã phèn nv rồi. Giờ vẫn thế nhé bác ơi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Xem comment là biết tại sao làm vài tuần đã nghỉ :))
Yoat!
Hơi tò mò chút là nếu dự án ae ở đây làm xong, thì ae lại phải chờ đi phỏng vấn chỗ khách hàng mới, pass thì ae mới onsite chỗ mới phải k ae
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
không biết onsite thường là ở đâu nhỉ, cần có TA để đi onsite không?
)
Họ tên (Nv)
Sếp tổng có thể rất giỏi nhưng có VẤN ĐỀ liên quan tới Đảng theo hướng không tích cực.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Dev)
Vào xem review cũng hơi rén mà vì không có việc nên vẫn đi làm. Không thấy hợp đồng nô lệ hay cam kết gì như mấy bác ở dưới comment. Đến tháng thứ 2 rồi thấy công việc vẫn ổn, chưa thấy có vấn đề gì.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đấy là khi bạn vẫn còn giá trị thôi :))) Chim hết rồi cung tên xếp xó, Thỏ chết rồi ch* bị phanh thây thôi
Newbie
Em tính apply vào cty nhánh HCM, mn cho e xin ít review về cty với ạ. Em cám ơn mn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Quang (Dev cũ)
Vào đọc qua thì toàn nói xấu anh Tùng giám đốc Bu1-TSO. Bao năm nay a vẫn vậy ạ :))) đúng nhất bé nhìn lùn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
haha. giang sơn dễ đổi bản tính khó dời
Ẩn danh (Dev quèn)
Tôi cũng mới vào TV được 4 tháng nhưng thấy ở đây thân thiện mà. từ Hr hay PM đều thoải mái. thi thoảng còn đi uống bia với PM các thứ. thưởng thì cứ đến ngày là nhận thôi. nói chung chưa có gì chê ở đây cả. à tôi đi onsite nhé các bác =)))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev)
Một công ty kinh doanh người , chuyên làm công tác tuyển dụng nhân viên thời vụ cho ntt data
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
HR chuẩn bị đi PV (HR)
anh chị nào từng làm qua chi nhánh ở HCM rồi có thể cho em xin ít review về phòng nhân sự của cty được không ạ? đọc review mà em hoang mang quá!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev quèn)
Mọi người trong công ty vui vẻ, hòa đồng, dự án thì không nhiều. Anh giám đốc thì nói chuyện chán không thể tả, dùng quyền ép bạn đi onsite nếu như bạn từ chối, dù trước đó đã thương lượng rồi cũng vô dụng :)) Em còn nhớ câu nói của anh "Tuổi trẻ phải cống hiến"??? xin lỗi anh, đã tìm được 1 môi trường rất là tốt và đang cày cuốc đây ạ, cống hiến cho điều tốt chứ anh thì em xin :)) À mà ấn tượng nhất là team building đi ăn buffet Hoàng Yến(Vì toàn onsite nên cũng có thể thông cảm)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty có từ lâu cùng thời fsoft mà không thấy phát triển tí gì cả
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cúc Tester
Trước nó lm dự án VS thì phải, chỉ lăm le bắt bug giao diện. Còn luồng thì đúng đầu đất mẹ luôn =))) lúc nào cũng giọng hạnh họe DEV, ăn nói bố láo lôm côm. Phế vch =)))))))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tester Lợn Cúc
Có con Cúc tester ngu, Làm hơn 2 năm mà đéo hiểu nghiệp vụ luồng, biết test mỗi giao diện. Người thì béo, xấu người xấu nết. Luôn làm cho anh em DEV khó chịu vì tỏ vẻ ra hạch họe mình là nhất
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev)
Ae nào làm ở chi nhánh HCM cho xin ít review
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhánh HCM ok nhé
Giám đốc TSo
Sống có đức đừng trừ tiền OT nhân viên là được
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hr
Công ty nhiều chính sách ưu đãi khi ứng viên appy vào làm. Ký mức lương 5tr7 khi làm nhân viên chính thức OT được trả tiền tuỳ thuôc vào tiền dự án
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dự á nát
Toàn dự án nát rồi bắt OT trừ tiền. Địt mẹ thối nát luôn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
DEV dự án Crik
Dm anh Tun*. Dự án thì nát bét cứ dít OT lại còn trừ tiền OT. Thương e mấy đồng lương ít ỏi để có tiền ăn đi ạ :( mé công ty phèn thật.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhân viên
Sao công ty bảo ngày lễ có tiền,2-9 có được đồng nào đâu? :))) công ty bịp vl
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chằng là ai
Đọc 1 vòng rw cảm thấy 1 số bạn lớn rồi nhưng cư xử quá tệ. Các bạn đem Cty ra nói này nói nọ nhưng các bạn đã quên rằng, ngay từ đầu các bạn đã lựa chọn làm ở Tinh Vân. Khi các bạn đã học hỏi ở Tinh Vân đủ để bay đi nơi khác lại quay sang nói xấu công ty mà k cảm thấy biết ơn khi cty đã cho bạn 1 công việc. Bạn chấp nhận với các chế độ của cty thì ở lại làm , không chấp nhận thì rời đi. Đọc những dòng cmt các bạn chửi cty và lăng mạ sếp thật sự nghe không nổi, thử vắt tay lên trán xem những dự án các bạn đã làm thực sự đã có trách nhiệm? Sau cùng ai là người chịu trách nhiệm cho những sai sót, chểnh mảng của các bạn. Những ngày tháng qua làm ở Tinh Vân bản thân mình thấy công ty chưa từng chậm lương, môi trường làm việc cũng thoải mái, ngày nhiều chính sách ưu đãi nhân viên hơn,. Mình mong rằng các bạn nên dừng những lời lẽ đó lại và thử nhìn nhận lại những điều mình đã viết đã làm. Tôn trọng sếp của mình là những điều tối thiểu trong môi trường làm việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tùng Lùng TSO
Địt mẹ thằng Bùi Thành Tùng óc cho
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mạc Văn A
Đã đi làm rồi thì đều là người có học thức mà sau cách hành văn của một số thành phần bất hảo này nó kém vậy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Rẻ Rách Bùi Thanh Tùng
Thằng đầu buồi rẻ rách chuyên ăn chặn tiền OT súc vật trong cách quản lý. DEV thì giao task vớ vẩn , leader thì yếu kém bảo thủ. Toàn dự án nát Skype nó đây : tungbt83
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev mobile (Dev)
Thực ra thì ngoài lương k quá cao thì mọi thứ còn lại cũng chấp nhận được. Trc khi nghỉ thì cũng đã làm dc một con dự án tuy hơi nát nhưng vẫn học hỏi dc thêm về skill :)))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lê Hữu B
Công ty và môi trường đồng nghiệp thân thiện. Mọi người giúp đỡ nhiệt tình
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bùi Thanh Tùng
Bố đéo thích nghỉ đây, vẫn đi làm huýt sao đấy? Bọn mày cũng chỉ code làm công ăn lương tao trả. Bất bình thì viết nghỉ phép mang ra bàn tao để tao ký. Mấy thằng nghiệt súc con sâu của Tinh Vân
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev Quèn
Thằng đb Tùng TSO rác rưởi óc chó. M có thời gian lên đây đọc review sao không dành thời gian viết đơn xin nghỉ việc đi. Rác rưởi xã hội.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
dew
Địt cả nhà THẰNG ĐẦU BUỒI BÙI THANH TÙNG rẻ Rách.. Đjt cả nhà mày chêt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bùi Thanh Tùng review nhất
Làm được 1 thời gian thì mình rút kinh nghiệm như sau. Ưu điểm : đi sớm về muộn xin phép cũng oke, thìn thoảng cx được đi ăn, có bánh kẹo free Nhược điểm: - Quản lý và cũng như techlead của công ty là kém thậm chí gọi là tồi tệ. PM hay lead đều làm tác phong chạy được là được không có tầm nhìn xa - Chính vì làm kiểu nham nhở đó, đa phần các dự án hầu như fail hết, thậm chí đề bù. Vì điều này nên thưởng các b không có như lúc pv cam kết - Công ty đúng kiểu tư bản, làm được thì làm không làm được thì nghỉ. Khỏi cần giữ lại - Vì tầm nhìn ko giữ người, nên khi có dự án thì tuyển ồ ạt -> quản ký yếu kém nên pv toàn các mem chưa biết trình ra sao kiểu 50-50 nên tỷ lệ fail dự án cũng cao - Dự án fail thì dí nhân viên đi OT, kèm theo đó là lúc gần tính bảng lương thì sẽ trừ tiền OT. Điều này là 99% nhé. Đọc nhiều bài review thì cái này là đúng - Ngày lễ ngày nghỉ và một số dịp thì tiền thưởng các bạn sẽ không có như HR đã cam kết. Điều này mình từng trải, ví dụ như t ết dương, 2-9, v.v - Warning: 1 quản lý mà khiến đại bộ phận nhân viên TSO thấy khó chịu phải nói tới anh Bùi Xuân Tùng. A lừa dối nhân viên ngay từ lúc pv đầu vào. A hứa không cho đi onsite mà ai vào a vẫn cho đi Cách làm việc cũng như thái độ với mọi người cực kỳ tệ. Đi lm lúc nào mặt cũng cau có thâyd khó chịu, nhân viên nghỉ thì không rep lại mail hay phản hồi. Thực sự thấy cách làm của anh thấy rất tệ, bằng một thế lực nào đó mà làm giám đốc thì bn e rất thắc mắc Tổng Kết: Không khuyến cáo mọi người vào đây làm, Tinh Vân đã không còn mạnh hay hot như xưa nữa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
DEV Pams
ĐM. cuối tuần vẫn phải OT khách dí, thằng lồn Tùng vẫn lên công ty săm soi xong lại đi vụt cầu lông. Loại chó má mày đã soi bọn onsite rồi ở công ty mày cũng soi. Đéo giúp được cái con mẹ gì luôn. Cẩu súc vcđ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bùi Thánh Tùng
Không làm được thì nghỉ, giỏi thứ 2 viết giấy đặt bàn lên việc của tao. Tao sẵn sàng ký, mấy con sâu công ty
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Leader óc ch*
Leader đéo gì hỏi mấy câu vớ va vớ vẩn. Toàn hỏi thực tập. Thế mà cũng làm leader được. Công ty phèn vãi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Girl lạnh lùng (Gì kệ tui)
Đã từng lv ở đây khuyên ace né ngay còn kịp. Công ty này có con bé tên Trang Nhung nghe tiếng khắp công ty, bố đời làm ăn như sh***t nhưng tự cho mình là giỏi. Mỗi lần có việc phải làm cùng là cực gét làm việc với con bé này. Xui xẻo mà đụng vào nó thì nó nhảy bổ vào mặt. Từ hành chính đến các ban khác bị em nó nói xấu k chừa 1 ai Nói chung bác nào không may vào TVS làm thì né va chạm với con bé này ra nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Em này là trùm nói xấu và gây sự ở tv mà ai chả biết :D
Coder
:)))) chế độ phèn nhất trong các công ty IT, thực tập 2 tháng ký hđ chính thức 5m7 mà cày với làm việc như con trâu. Bye công ty ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Leader đã nghỉ
Làm được 1 thời gian thì mình rút kinh nghiệm như sau. Ưu điểm : đi sớm về muộn xin phép cũng oke, thìn thoảng cx được đi ăn, có bánh kẹo free Nhược điểm: - Quản lý và cũng như techlead của công ty là kém thậm chí gọi là tồi tệ. PM hay lead đều làm tác phong chạy được là được không có tầm nhìn xa - Chính vì làm kiểu nham nhở đó, đa phần các dự án hầu như fail hết, thậm chí đề bù. Vì điều này nên thưởng các b không có như lúc pv cam kết - Công ty đúng kiểu tư bản, làm được thì làm không làm được thì nghỉ. Khỏi cần giữ lại - Vì tầm nhìn ko giữ người, nên khi có dự án thì tuyển ồ ạt -> quản ký yếu kém nên pv toàn các mem chưa biết trình ra sao kiểu 50-50 nên tỷ lệ fail dự án cũng cao - Dự án fail thì dí nhân viên đi OT, kèm theo đó là lúc gần tính bảng lương thì sẽ trừ tiền OT. Điều này là 99% nhé. Đọc nhiều bài review thì cái này là đúng - Ngày lễ ngày nghỉ và một số dịp thì tiền thưởng các bạn sẽ không có như HR đã cam kết. Điều này mình từng trải, ví dụ như t ết dương, 2-9, v.v - Warning: 1 quản lý mà khiến đại bộ phận nhân viên TSO thấy khó chịu phải nói tới anh Bùi Xuân Tùng. A lừa dối nhân viên ngay từ lúc pv đầu vào. A hứa không cho đi onsite mà ai vào a vẫn cho đi Cách làm việc cũng như thái độ với mọi người cực kỳ tệ. Đi lm lúc nào mặt cũng cau có thâyd khó chịu, nhân viên nghỉ thì không rep lại mail hay phản hồi. Thực sự thấy cách làm của anh thấy rất tệ, bằng một thế lực nào đó mà làm giám đốc thì bn e rất thắc mắc Tổng Kết: Không khuyến cáo mọi người vào đây làm, Tinh Vân đã không còn mạnh hay hot như xưa nữa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bùi Xuân Tùng là ông nào ở Tinh Vân vậy, ngáo rồi?
Dev full stack
Vãi anh Công :)))) lý do anh nghỉ là đây chứ không phải do dự án CVG áp lực quá nghỉ ấy à anh =)))) mà em thấy anh chả có đóng góp gì cho dự án nên bị lão Tùng ngứa mắt ép nghỉ là đúng mà :)))))) hề hước quá ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công HC
8 năm cũng phải ngắn nhưng cũng coi như khoảng thời gian dài. Từng chứng kiến nhiều thăng trầm của công ty cũng như giữ nhiều vị trí . Đúng là phía trên và lợi ích cá nhân cũng như tầm nhìn của anh T cty mình hạn hẹp. Các dự án mang về hầu như không có control gì cả để rồi dí hết cho cái PM subPM rồi tự bơi. Nên nhớ con người cũng có giới hạn, để rồi tự giải thoát nhau bằng cách nghỉ việc là xong. Sao anh không đặt tay nên chán là nhân viên công ty mình ra vào liên tục mà anh không học cách quản lý cũng như giữ người. Nói thế thôi anh, nao đi đánh cầu lông tiếp nhé anh :))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hư lắm nhé hc
Ok lê nhé 123456
Công ty top1 số 1 trong ngành IT
Vào là phí thanh xuân, mình chỉ nói đơn giản thế thôi. Nhiều drama lắm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
TVS
Làm việc đồng nhiệp gnah tị nhau nịnh nọt. Không đáng mọi người vào. dí thực tập sinh thì xác định, lương thì thấp
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Nói thật (Tester)
Công ty hợp đồng ký thì bảo có thưởng tết =))) nhưng đéo có thưởng tết gì cả, Noel không có quà hay trò chơi và tiền gì =))) nể ông nào vào. Nhất những bạn có kinh nghiệm. việc làm không có quy trình gì cả
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Tùng (Giám đốc)
Đi làm đì cho bọn đàn em chán thì thôi, băst chúng nó làm đến muộn hết việc mới được về kể cả đến 7-8h tối cũng ko đươcj tính OT. Xong thi thoảng trừ tiền OT của bọn nó đi thế là đỡ tốn kém.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Lương (hr)
Công ty chế độ bình thường. Mỗi tội không có nổi chai xà phòng rửa tay, ăn uống cũng hạn chế, kiểu hoa quả cũng chỉ sinh nhât. Nói chung là chế độ kém. Không nên vào.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev Mobile
Công ty đang có chính sách đuổi người, những ai onsite xác định vào làm và bị đì lương và bị đối xử rẻ mạt nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty nợ lương
Mang tiếng công ty có tiếng trong IT lại đi nợ lương, Best công ty thật sự. Lại còn thông cảm cho công ty, Thế ai thông cảm cho bọn em ạ. Dm Tùng Lùn, chính m ra chính sách này à?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
dev (dev)
Đéo được thưởng lễ rồi còn thuyết trình, thuyết trình cho nhà m nghe à? lôi đi OT tiếp bồ đào nhà m lên đấy. Ông dũng cto bên này giờ nhảy hết sang bên auto22h làm dịch vụ mmo tháng kiểu cả tỏi giờ trả quan tâm nhân viên
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty rườm rà
Đéo được thưởng lễ rồi còn thuyết trình, thuyết trình cho nhà m nghe à? lôi đi OT tiếp bồ đào nhà m lên đấy
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review thật nhé
Nghỉ ở đây 2 năm rồi nhưng ko thèm viết review, nay có người ae gửi cho cái link bèn đọc được các rv của anh em mà cười ỉa =))) Đây bonus thêm cho anh chị em nào chưa biết đến Tinh Vân mà chạy nhanh còn kịp. Ngoại trừ các Sếp tổng ra như chú Hoàng Tô, Anh Tùng đầu trọc cute vãi luôn, Anh Trung TGD TVS ra thì nhân viên đều là 1 lũ nịnh nọt ko hơn k kém, đứa nào k biết nịnh là được nghỉ việc =))) Công ty nằm trong quần thể làng sinh viên, đi làm 1 tháng thì kẹt trong tháng máy tới 10 lần đéo biết kêu cứu kiểu gì, chỉ chờ bảo vệ phát hiện người ta cứu ra. :((( Nhân viên Cty hầu như là các em mới ra trường ngoan, dễ bảo Còn quản lý cấp trung đều là những người làm tầm 7-8 năm rồi, suốt ngày ngồi ngắm hoa với nịnh Sếp. Mình nhớ có lão này như đàn ông như đàn bà, chuyên gia mách lẻo. õng ẹo ươn ẹo hơn mình đến chục tuổi, xong suốt ngày lầm lì, tọc mạch và tìm cách nói xấu người khác. Mấy con em cấp dưới của ông này tất nhiên là theo ông ý thôi, nịnh nọt ton hót. Cuối cùng k chịu nổi nữa mình viết mẹ 1 bài chửi trên fb xong nghỉ việc vì lý do hãm lone em và anh kia ko hợp, trong khi mình k cùng bộ phận, chỉ ngồi cùng phòng thôi. Cũng may sau khi nghỉ ở đó mình tìm thấy chân ái cuộc đời cuả mình bây giờ. Đội HR đông như quân nguyên, cũng là 1 lũ nịnh nọt khó tính, kế toán có cái bà gì cũng làm từ khi thành lập TV, khuôn mặt khó ở vcc ra :))) Mọi người ạ thôi đừng vào đây, 1 chiếc Cty cũ, chế độ đãi ngộ kém, nhân sự kém.. k hợp thời với hiện tại nữa.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chia sẻ thật nhé
Một vài nhận xét về công ty : -Công ty thoải mái,dễ dãi,giờ giấc linh hoạt thích hợp cho mấy bạn mới ra trường thích "an phận". -Quy trình làm việc : Hoàn toàn không có quy trình,kỉ luật nên nếu muốn tìm một trường để phát triển trình độ thì k nên vào. -Quản lí ,leader : Nhìn chung k có người giỏi,nên xác định vào là phải tự bơi hoàn toàn rất cực mà lại k học hỏi được gì nhiều. -Chất lượng nhân sự : chủ yếu là fresher ra trường vào để đào tạo,làm luôn dự án để tận dụng lợi thế nhân công "giá rẻ" và "dễ bảo".Còn senior,hay technical thì công ty đang tuyển dụng dự là tầm chục năm nữa mới tìm thấy =)). -Lương thưởng : Tận dụng tối đa nguồn lao động giá rẻ nên lương cực kì "sốc"-đặc biệt fresher mới vào,Những lần review lương cực kì thú vị,cứ như truyện cổ tích ấy,sau khi review chán chê cuối cùng để tránh "quỹ lương công ty lạm phát" nên giữ nguyên lương hoặc tăng động viên tiền xăng xe với tiền trà đá. -Tóm lại : +Công ty thích hợp cho những ai ưa sự an nhàn,thanh tịnh,k muố n bị áp lực và đi làm k cần quan tâm lương. +Nếu vào với tâm thế để học hỏi và lấy kinh nghiệm thì nên suy nghĩ lại vì k có quy trình,người giỏi nên "tự hiểu" rồi đấy.Còn lỡ vào rồi thì đừng nghĩ làm được vài dự án là trình ta giỏi,thử ra cty bên ngoài pv cái biết liền.=)) ->"Không có áp lực không có thành công" vì vậy "Đừng lựa chọn an nhàn khi còn trẻ".
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)))
Dev middle thui =)))
Mới nghỉ được mấy tháng thôi, Nhưng hiện tại đang làm công ty có tiếng trong giới công nghệ. Gặp mấy ông trong team với cả đọc trên review thấy cũng khớp nếu thế thật thì đúng công ty này top nát của các công ty công nghệ, nổi tiếng vụ ĂN CHẶN TIỀN OT
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bùi Thanh Tùng
tao chỉ đích danh thằng T với thằng H be cvg, đúng 2 con sâu ăn hại, bọn mày đã bị cho vào blacklist của hr, loại như bọn mày chả đi đâu mà khá được đâu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tùng ăn b*ồi
Địt con mẹ nhà mày luôn, black cái tách con bà mày. Bố pass 3 jod luôn này? Cho hộ t black cái. Quản lý dự án như con buồi với thái độ làm xếp mà ko khác gì bãi cứt thối đần. Loại mày đéo khá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Viết cho “ Chẳng là của ai”
Xin thưa mẹ, tao vào đây là chọn bừa nhưng lúc nghỉ nó có cho nghỉ đâu. Đúng kiểu tuyển dự án cần thì không cho nghỉ hết thì đuổi oke. Cái này do thằng đầu bùoo Bùi Thanh Tùng ra chính sách trừ tiền OT óc ch*
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Xếp lên review chửi nhân viên cũ
Dm công ty best vkl, giám đốc lên chửi nhau với nhân viên :))) công ty nát từ kỹ thuật đến nhân cách :))) bảo sao thực tập vào deal ký hợp đồng 1 năm 5tr7 xong bắt OT còn trừ tiền :)))) vl công ty ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review thật công ty
Công ty công nhận có nhiều điểm trừ thật xong vì chúng ta có thể thấy một số ưu điểm nhue trừ tiền OT, các dự án nát, quản lý lẫn tech kém lương thì rẻ mạt. Điều đó cũng xứng đáng không vào công ty mà
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624