VNG Corporation
Z06 Số 13, Tân Thuận Đông, Quận 7, TP.HCM
Ứng viên
Đi phỏng vấn cái tự dưng bị dạy đời, móc mỉa. hì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bị lùa gà
Công ty mới vừa thông báo sẽ rút hồ sơ IPO tại Mỹ hay thực tế là sổ sách tài chính cook nát quá nên người ta từ chối. Nhà đầu tư với nhân viên ngày đêm ngổng dài cổ nhờ nghe lời hứa từ các nhà tạo lập mà không thèm làm việc dẫn tới lộ 164 triệu hồ sơ khách hàng của Zing.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Là sao z
Mình chưa lết được vào đây để làm bao giờ nhưng từ đó đến giờ VNG tuyển dụng thì nhiều vị trí xong mình gửi mail vào thì không nhận được hồi âm (chắc rớt), nhưng mà ít ra cũng phải hồi âm hay phản hồi gì chứ. Mình không apply mấy vị trí gì xa hết mà chỉ là cộng tác viên gắn thẻ bài viết và duyệt bài này kia thôi mà lần nào mình gửi mail cho VNG là y như rằng không bao giờ rep mail mình. Là có thiệt sự tuyển dụng hông z =)))))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cái này chuẩn nha, HR nhận được hồ sơ ứng viên đạt hay không thì cũng nên thông báo chứ. Làm việc rất là thiếu chuyên nghiệp nha!
Ẩn danh
Cho em hỏi Specialist range lương bn vậy ạ? Em cám ơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
tùy deal tùy vị trí nữa, kiểu kế toán 20 thì BD 50
J zị chòy
Công ty sắp trở lại 7 tỷ đô rồi các thím ơi, cố gắng đồng hành đừng nghỉ vội mà hối hận.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Mua bán)
? ĐẦU TIỀN TỐT - LÃI XUẤT THẤP - TỤC NHANH GỌN ? Hỗ trợ vay vốn tư nhân cầm cố tài sản: ? Sổ đỏ, sổ hồng, đất ở - giấy tờ nhà đất ? Đăng Ký ô tô - Nhận khách cầm cả ô tô đang thế chấp bên bank ? Hỗ trợ mọi loại nợ xấu - Hồ sơ khó - Giải ngân nhanh CTV có khách gửi em hoa hồng cao ? Ib ngay để được tư vấn hoặc liên hệ Sđt: 0868086210 hoặc 0865965526 để được hỗ trợ nhanh nhất
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hỏi lương
Lead software engineer ở đây offer tầm bao nhiêu vậy anh em.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
VNZ xuống quá vậy tính bán mà không thấy lời :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nhân viên
Thảo CBC biết gì mà làm Head của HR? Nguyên cái team chả thấy làm gì mà 40 50 mống :)) công ty thì lay off mà cả team đó vẫn nhỡn nhơ. Đúng là quan hệ có khác ha. Chỉ cần xu nịnh là cả đám an toàn. Lúc nào cũng ồn ào nhốn nháo như ong vỡ trận!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Con đấy diễu hành trong cty ngựa bà là chính chứ lead CBC thấy năm nào cũng 1 chục ra đi là hiểu rồi. Chuyên tuyển fresher để dễ trị vì hoạt động làm vừa chán lại còn đạo đức giả hô khẩu hiệu thôi.
)
lol (lol)
rác VNG, game rác, từ ngày về VNG nát vcl, lũ rác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Công ty văn hoá làm việc ok, tuy nhiên có 1 số điểm về giải quyết benefit cho nhân viên thì hơi chậm. Nhưng vẫn là một môi trường gắn bó lâu dài được
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev già
Tôi muốn hỏi công ty này đóng bảo hiểm bao nhiêu % lương vậy. Ai biết xin trả lời dùm tôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
75% nha b ui
)
Ẩn danh (Ứng viên)
Định apply nhưng sao đọc review thấy range lương bình thường, đôi khi thấp hơn thị trường nữa. Thật sự thì Executive range bao nhiêu, specialist range bao nhiêu ở VNG vậy ạ, bác nào nắm rõ cho em biết với
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Môi trường cty tốt. Có cơ hội phát triển trong các dự án lớn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Tình hình IPO thế nào rồi các bác, ai có thông tin gì không?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Fail rồi! Hồ sơ lởm quá nhắm chơi ko lại
Ẩn danh
Mình quê miền trung mình rất thích làm ở công ty này vì có nhiều người miền trung , lãnh đạo người miền trung , làm sai không sợ bị đuổi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vậy thôi về miền Trung làm rồi bao che cho nhau chứ vào đây bè phái phá hoại nồi cơm người khác
)
)
aaa (aaa)
Các bạn tuyển vào nhờ người quen trình độ thấp quá, năng lực so với được review đầu vào không xứng, nên rà soát lại những bạn được giới thiệu để đánh giá đúng năng lực hơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (HRrrrr)
lương Marketing Exe ở VNG DB 15 củ thật hở anh em??? là thật chắc chuyển nghề qá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
yes chinh xaccccccccccccccc
)
Không tên (cu li)
Nói chung vào cũng ổn, môi trường toẹt vời, cứ vào đi rồi biết không thất vọng đâu haa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Cựu binh VNG (Nhãi nhép nhưng to còi)
Phòng nào không biết nhưng phòng tao có con sếp ngáo quyền lực, thích bênh nhân viên làm lâu năm, đặc biệt hay dung dưỡng các thành phần ngu dốt nhưng mỏ hỗn. Tháng này phòng tao 6 đứa ra đi trong tự nguyện vì môi truờng toxic, quy trình lụp chụp, nhưng toàn tự huyễn là mình giỏi. Ngoài ra đi làm trong này nhớ phải xin đủ giấy tờ HĐ, biên bản nghỉ việc từ HR (đừng nghe lời chúng nó chơi bản online rồi sau này ra hối hận). Nói chung là có tài thì đừng vào cái chợ này! Ông Minh năm 2023 cho ra đi 1 mớ còn viết email gửi toàn cty bảo bố mày éo xin lỗi thì đừng trông đợi gì nha các fresher!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cty “mỏ hỗn” từ sếp xuống nhân viên
)
Bao công (Dev quèn)
Mới hóng được vụ PT ở VNG đánh người à. Nghe nói bị bốc phốc xong làm càng nên đấm 1 bạn nữ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
karleinstein
Sắp đi làm bài test rồi có ae nào rờ víu cho em cái đề với :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Fake (Fresher)
Được pr là môi trường tốt cho sinh viên mới ra trường. Mỗi đợt tuyển vài trăm sv như tuyển gà, tuyển fresher như tuyển junior, hỏi pv cả giờ đồng hồ. Khuyên những bạn nào pass phỏng vấn fresher vng cứ tự tin nộp vị trí junior công ty khác hoặc công ty nước ngoài, đảm bảo lương cao hơn. Bạn nào nhắm mình đúng thực là fresher thì khỏi pv fresher vng chi cho mất thời gian. Mình đã pass + tham khảo các bạn bè khác và đưa ra lời khuyên cá nhân
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Cho em hỏi nếu phỏng vấn có offer rồi mà nộp bảng điểm thấp quá có bị hủy offer không ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ứng viên bị rớt (chưa được đứng chỗ mô)
Lần 1 rớt do gà, không ý kiến gì. Lần 2, pv báo pass, mấy hôm sau call lại nói đủ người dự án đó, cho qua dự án khác, nhưng phải pv lại, pv lại rớt, quế kèo. Mà nghĩ lại may mà rớt nên kiếm được kèo khác ngon hơn. Dạo này mấy anh HR VNG cứ liên hệ suốt. Mà nói em gà lắm, em rớt 2 lần rồi anh ơi, thế là anh ấy bái bai.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
aa (Senior)
chả biết ai khen gì , chứ mình có thằng bạn làm trong đó 5 năm rồi làm từ nó đi thực tập tới giờ mà lương có 25 Tr , nó đang làm leader java cái team payment của zing
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Đê (Đe)
vấn nói chung dễ, mới vô code dạo, kiểm tra số chính phương, kiểm tra có 2 kí tự liên tiếp trong 1 string ko, có thì swap 2 kí tự đó :go::go: Data structure hỏi LL, quick sort vs merge sort, complexity, binary search tree,khi nào dùng LL/array; OOP hỏi có biết design patern nào ko, mình quất ngay singleton :go::go: 4 characteristic của OOP, polimorphisim, static var, phần cuối cùng là statistic, phân biệt mean, mode, median, khi nào sài 3 cái đó, cách phân biệt dữ liệu phân tán, tập trung, linear regression vs logistic regression, standard deviation. Mình nhớ bao nhiêu đó thôi, mình thì trả lời chắc cũng 90%, còn giải thích cặn kẽ ra nữa cơ, cuối buổi ông pv còn khen em biết nhiều, GPA khủng, tiếng anh cũng giỏi sao ko học lên hay đi du học :go: Cuối cùng tạch vì 1 thằng fresher trường XXX (mình học KHTN) :sogood::sogood: Kệ mẹ VNG đéo quan tâm, apply thêm 4 cty nữa éo rớt cty nào, mới hôm qua nhận offer cty này, lương cũng ok, hợp sở thích, tuần sau đi làm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Khen tùm lum, sao cuối cùng rớt vậy ??
Chuộng mấy thằng bên Bách Khoa hơn
Bác pv làm principal dev à toàn hỏi thuật toán không vậy :)) Chắc là người pv đang troll bác mới hỏi mấy câu vậy đó, thật ra đậu hay rớt thì đa phần là trong 10p đầu người pv đã có ấn tượng nhất định rồi.
Chắc có lý do khác chứ 70% dev vng phía nam là dân KHTN đó ba.
XXX hoa sen phải ko a :v. Mới đọc bài bên voz giống a vc :D. Khtn chung đang tính apply :D
Tại bác không thể hiện mình ngoan :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
fresher trường F à
)
Ứng viên xịn & hiếm (BD)
Ae cho đánh giá ZaloPay cái nào. Có được a M đầu tư nữa ko? Tiềm năng thế nào? Team có đông vui ko nhỉ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mario
Không biết bên này team về mảng Game ntn nhỉ mng :)))) ? 3D artist với 2D concept ấy =))) cho mình xin ít review
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ấn danh đã (Dev Quèn)
HR bên đây "kì" lắm :))). Lên status linkedin mời người ta gửi CV nhưng đến khi người ta gửi rồi thì ỉm luôn chả nói gì. Hi vọng những HR "Kỳ" của VNG làm việc chuyên nghiệp hơn. Thân
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
y chang tui, pv xong cả tuần sau 1 cái mail báo fail cũng ko có, nhắn HR thì nó bảo đợi, đợi đợi qq làm ăn chán vc
)
Red dragon (security)
hồi đó phỏng vấn tới vòng cuối "bị" red dragon phỏng vấn, vô ngồi ngáp tới ngáp lui thiếu điều muốn ngủ hỏi đi hỏi lại 1 câu hỏi. Không muốn pv thì nói trước cho người ta biết để ở nhà chứ ông nội.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
GA
VNG sắp dời trụ sở ra Q7, không biết có hỗ trợ đưa rước nhân viên không nhỉ, bạn nào làm trong đó cho mình biết thông tin dc ko
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
vng engineer (senior engineer)
Nhân sự thái độ rất kém. công việc thì default là OT (vì khối lượng công việc nhiều, release theo version mà version đã có plan ngày cụ thể nên devs ko có tiếng nói trong estimate time, nói chung chỉ có cấp managers có cổ phiếu thì mới ngon) và không có chính sách gì cho nhân viên OT
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ka
Có ai biết làm Game Tester trong VNG thế nào không, tính chất công việc nhiều hay ít, khó hay dễ vậy mọi người
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Fake
Hiện tại team nào đang được đầu tư vậy mọi người, với lại chế độ tăng lương hằng năm ok k, OT nhiều không
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Anonymous (Xàm)
Đi phỏng vấn gặp team led reactjs như lol đưa ra hàng loạt câu hỏi theo kiểu lý thuyết dạng như tại sao anh phải tuyển em vào team của anh , phán xét ngay từ lần đầu gặp mặc dù nói chuyện với nhau mới 1 lần đã tỏ ra hiểu thấu người khác , dev chăm chút CV có gì sai ? thế nhưng lại nói em đi theo hướng kỹ thuật lại thích cái gì nó đẹp đẹp a nghĩ e không hợp làm dev , thật nó *** không thể chịu được biết răng có người này người kia nhưng để 1 người hay phán xét v lên làm lead thì thật sự thấy thương member của team đó . Bố m không hợp mà Bố m bây h đã vô cty nước ngoài làm dev rồi đấy dm team lead như củ lol
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
xui bác mới gap rhang y chang,Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
2 bác cho em xin list câu hỏi pv ạ.. Cảm ơn
Công ty nước ngoài giờ đầy mà :") có gì mà tự hào dữ vạy ^_^
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
bác nói đúng vãi tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Duma sao tôi ghét mấy thể loại thích phán xét này thế nhở
ở vi en gi nó gọi là phỏng vấn thái độ hành vi đó bác =]]] khổ lắm , nhưng bị cái nó rập khuôn copy cat một cách mù quáng
mình cũng thực sự ngạc nhiên với cái phán xét đấy =))).
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Like vì mình cũng thích cài gì đẹp đẽ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cười vl :v
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thằng pv dở hơi thì tự đứng dậy đi về luôn
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nghe 2 câu bạn trích dẫn xong mình thấy bạn chửi là đúng lắm
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
đm sợ nhất phán xét ngta phải abcxyz giống mình
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
hoi ngu vl:) sut vao mom cho
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cái câu tại sao phải tuyển ... xàm vãi chưởng. trong jd có required đọc thấy hợp thì apply đi interview thôi. éo hiểu sao nghĩ ra câu hỏi bá vl
câu cuối puchline quá
theo hiểu biết hạn hẹp của em thì reactjs là bác làm frontend đúng ko? có đụng vào UI thì việc có mắt thẩm mỹ tốt là điểm cộng đó chớ =)))))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
nói luôn tên thằng phỏng vấn đi cho nó biết
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Pv vtri creative với cm team lead ngẩn mặt cao tuốt trời xanh, vào hỏi em có chơi game ko chị chỉ tuyển ai chơi game của chị thôi đm game của tiên sư bố m nổi tiếng lắm Ai cũng phải chơi, nếu nhiều đứa chơi như v rồi m còn làm mkt làm đéo gì nữa, mà cái đứa chơi nó chắc gì đã có hứng thú với team của chị, mình cũng lịch sự cầu tiến e có thể học được thì lại phán bạn nào cũng nói thế đấy em à nhưng vào đây làm giao tiếp 10 chữ rớt mất 8 chữ Chị cần ng vào làm đc việc chứ chị ko có tgian cho các bạn học, Oke vị trí tuyển từ năm ngoái tới năm nay vẫn còn đăng tuyển va contact lại minh chúc chị sớm kiếm đc ng phù hợp.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh còn đéo biết gì sao cần tuyển em thì anh ngồi vào vị trí team lead làm lol gì :))))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Vng (Fresher)
Có ai làm cloun services ở Nguyễn Thị Minh Khsi cho mình xin thông tin project với, mình đang định nộp vào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
User (User)
Ung dung zalo pay đang nhap gui otp trong vong co may giay, k kip nhap lun , toan fail
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Culy (Dep)
Bắt làm bài test 60 phút với 90 câu hỏi tào lao đủ loại. Phỏng vấn passed, deal lương 45 củ cho Senior. Đòi trả suống 30 không được gủi lại mail cho failed luôn. Hơi nản cách làm việc này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Anh chịa sẽ kinh nghiệm sau khi làm 90 câu hỏi đi anh.
)
meo (PMT)
Cho em hỏi lương Product Owner và Product Manager ở Zalo rơi vào tầm bao nhiêu ạ ? thưởng có nhiều ko ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
SM (Trưởng ban bảo vệ)
Các bác cho xin ý kiến về team ZaloPay với
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
vnger (tester)
:)) Đi YEP thôi anh em... xong rùi tui ngỉ ... sắp qua office mới xa vcl
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
meo
cty năm nay hi vọng phúc lợi tốt. mình có nên chuyển qua không mọi người
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Xàm (Nguyễn Thi Minh khai)
Lương 1k-3k. Pass V1, vô v2 deal mới hơn 50% fail. Bó tay vãi, ko trả đc lương thì cho fail v1 luôn đi. Làm mất time.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Chưa vào cty)
Có ai làm zalo ở Hn cho em xin ít view với, môi trường lương lậu thế nào ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
LOL (Lót dép ngồi hóng)
có ai làm zalopay không? môi trường và lương thế nào vại cả nhà?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ra vô VNG được hai lần (Cùi bắp)
Thấy mấy anh em review không có nói rõ mô hình công ty, mình thì quay lại vng lần này là lần thứ ba rồi nên mạn phép có sự chia sẻ về những điều mình biết luôn. Thứ nhất vng có nhiều công ty nhỏ và cac team nhỏ nên bạn pv rớt ở team này ko có nghĩa là bạn rớt pv ở team khác trong vng. Đại loại là có những team pv rất dễ những team pv vừa vừa một số team pv khó nên chất lượng skill của nhân viên sẽ khac nhau.(mấy bạn rớt team mình toàn pass dc những team khac trong vng) Thứ hai về benefit lương thưởng cung như carrer path, như mình nói ở trên với mô hình như vậy thì cũng còn tuy team nua team của bạn có đạt doanh thu cả trăm tỷ mot nam chang nua nhung bạn không được lòng sếp của bạn thì bạn sẽ nhận benefit ko xứng voi cái bạn bỏ ra. Cho dù bạn đc lòng sếp của bạn nhưng team của bạn ko nằm trong các lĩnh vực mà công ty đang đổ tiền vào thì sếp của bạn cũng ko đủ tiền mà chia nhiều cho bạn đâu. Exception la một trăm tỷ thi se ko đủ với các team làm game cho team 15 người nhưng 500 tỷ sẽ ok với Lê Hồng Minh nha :v nhưng nếu ban vô dc zalo hay zalo pay thì khoe lắm ko cần kiem tien dau cũng dc benefit cuc ky cao so voi nhung team khác. Cá biet la zalo pay có nhung vi trí ít việc luong cao bonus cung cao. Thứ ba về vấn đề vô vng có hoc dc nhieu ko? Tuỳ theo bạn lựa đúng dc team ngon ko thoi xui thi ko hoc dc gi nhieu dau. Thứ tư interview vng sẽ hỏi gì, thật ra cũng tuy team nhưng theo mình muon vô team ngon (là dc công ty đầu tư, hiện tại là zalo pay đang dc công ty đổ tien vo nhieu nhat) thi ban phai biet ve data structure voi algorithm để biet chem gio chủ yeu biet bassic la ok roi rất ít team bắt bạn board interview lắm. Bạn làm java thì nên coi qua về memory model với concurrency. Thứ năm bạn pass interview rồi thì se tới vòng pv HR quay lại ba lần thì lần nào HR cũng ráng lấy cái bonus cuoi nam 3-4 tháng de hạ thấp luong ban deal vô hien tai. Khúc này may ban đừng để bị dụ cứ cứng vô là HR teo dái, vì chuyện bonus la chuyen hen xui rủi giữa năm lĩnh vực mà team bạn đang làm cty ko muốn đầu tư nữa bạn lỗ mẹ rồi. Chưa kể HR vng kiếm dc ngươi kho khan lắm cứ cứng vô dứt khoát ko hạ luong xuong. Kết bài như nhiều bạn cũng nói roi vng biết lua sếp để nịnh lua team để join thì se ngon biết chém gio thần thánh đúng y sếp thì lên nhu diều gap gió xui xui sếp bị fire hay deparment cua sếp bị thọt thì minh an cứt theo (năm nay có nguyên team G6 sếp bị sort hay xin nghỉ gi do ca team an cứt). Nên theo mình nếu muon vào vng như nguoi co kinh nghiệm thì nên lua team nào dang dc vng do tien đầu tư để minh dc huong lợi ich ( hiện tại là zalo pay )con voi fresher thì nen tìm hieu ky minh vo team nào sếp ra sao vì nó quyet dinh cuoc doi lap trình của cac fresher. Mấy nan dev game thi dung nen vo vng :v. Say quá nên nói dc nhiêu đây thôi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đúng ý em muốn nói :v
Cho mình hỏi hầu như không thấy VNG tuyển kế toán hay nhân sự ạ???
bạn nói đúng vãi gặp team ngon thì ok team dở thì tèo luôn 1 team
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Team game tester của vng thì sao a
Cám ơn bác. Chúc bác thành công.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review chỗ có dấu chỗ không, đọc khó chịu vãi
Các bác cho em hỏi vị trí Graphic design ở VNG Hà Nội thì mức lương tầm bao nhiêu ạ, em thấy tuyển dụng ghi nhiều quyền lợi lắm nhưng không thấy mức lương :<
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
rì viu có tâm
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
haha, nice comment :>
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công nhận đó h chỉ thấy mỗi VNG là pv vòng cuối với HR. Và người quản lý trực tiếp mình - nếu ko phải là dept head hoặc cao hơn - thì chả có 1 tí ký lô nào cả lol. Vậy mà vẫn bày ra cái vòng pv đó.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh ơi cho em xin thêm thông tin về Game Department được không ạ? Vì em có dự định vào đó làm á
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cảm ơn đàn anh nhiều
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Bãi đậu xe rộng rãi, văn phòng đẹp top 10 ở VN. Môi trường chuyên nghiệp và thân thiện. Có các khóa training kỹ năng và ngoại ngữ như Anh, Trung. Nhân viên được quan tâm chăm sóc rất tốt. Chế độ nói chung khá ổn. Thích nhất là có phòng gym với trang bị khá tốt. Lương thưởng tùy theo năng lực (1 - 2.5 tháng lương chưa kể tháng 13). Có bonus quý (tùy theo team) Mình làm dev ở một team mà dev chỉ support cho sale nên định hướng phát triển cho dev không rõ ràng. Không có ranking để đánh giá thăng tiến. Review mỗi tháng có 2 đợt, nhưng nếu được tăng lương ở đợt 1 thì sẽ không được review ở đợt 2 trừ phi có đóng góp đột phá. OT không có phụ cấp. Tuy nghiên cũng không phải OT quá nhiều
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Gà 45kg (Culi)
Tuyển thì mong muốn ưng viên như siêu nhân. Lương thì như siêu thị.rẻ đủ loại giá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Ngó nghiêng)
Có bác nào làm team android zalo trong này ko cho e ít review với
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
ứng viên (chưa có chỗ đứng)
Trắc nghiệm 100 câu 60ph đọc ko hết nổi đề nên lụi nhiều Nhìn mặt chị qc lead dữ quá nên sợ quên hết lý thuyết lun Nên nói theo cái mình hiểu thì hay bị bắt bẻ Nhắc tới chữ auto test thì bị chị chặn họng Haizzz sợ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ứng viên đã qua CV, tham gia phỏng vấn nhưng 2 tháng mãi chưa trả lời mail
Không biết VNG Saigon ra sao cơ mà subsidary làm game studeny HN kiểu đăng tuyển người cho có í, bữa trước t có apply Intern gì đó mảng Social MKT xong phỏng vấn chán chê mãi không có mail về, hỏi nguồn tin mới biết mình k những k được tuyển mà đ tuyển 1 ai luôn haha. Tưởng 7xx đơn đăng ký mà làm campaign tuyển cho làm branding hả. Tháng cô hồn nhưng cũng cần phải làm mất thời gian của mấy trăm đơn apply xong phỏng vấn chục cháu và a sếp đ hiểu đến kỳ hay
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác ơi, tên nó là Game Studio North bác ơi, ngày xưa làm ỏ Thái Hà gặp cty mình hãm cành cạch, thích tư tưởng hóa bình đẳng healthy, không nhảy thang máy chỉ chen chân vô thôi, bọn này đi là ae thoát hẳn 1 kiếp nạn rồi =)))))) khổ cho ae TNR, đi chung thang máy với bọn healthy nửa mùa này chắc phải đốt vía mỗi lần ra khỏi thang mất
Đúng vãi í, cho 1 like :)))
VNG mua lại game studio north rồi hả bác "không giả tạo" phía trên? VNG k có team làm game riêng à?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, nhằm bôi nhọ công ty. Tư tưởng này đi làm đâu cũng thất bại
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thật ra cái này éo phải tuyển dụng mà là một cách lấy info của ứng viên thôi. HR bữa nay nghèo data lắm
)
Tran Tien (Product owner)
interview rớt cũng không có một cái mail phản hồi gì! Lần đầu pv thấy cty zay luôn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1000 laik
:)) công nhận, pv rớt cũng mail ngta 1 cái, đằng này éo
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Tài Giỏi (nịnh sếp)
công ty đang tàu khựa hóa , quan liêu dần dần . Team ít việc ngồi không lãnh lương khá chán . Chuyển qua campus nhìn khá bẩn , vị trí trong kẹt khó đi lại , lâu lâu có cướp nữa đường tân thuận ghê bome
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ừ mình cũng thấy đường vắng teo
khùng quá
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
văn phòng ko thoải mái gì hết , nhiều người qua lại , nhiều lúc xem sex còn không được
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm, xoá giùm!
)
Quốc Hưng (Culi)
Cho mình hỏi, ctv dễ trở thành nhân viên chính thức hay không hay là làm hoài?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Thường thì khó lên nv chính thức, theo kinh nghiệm là vậy. Hên lắm thì sếp cho lên
)
Developer (Developer)
VNG bây giờ còn ngon không các bác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ản danh (Lính)
em mới pv vào zalo pay có a e nào nằm vùng cho e xin ý kiến ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Nhậm Ngã Hành (Giáo chủ Nhật Nguyệt Thần Giáo)
Apply vô vị trí system engineer. Công ty lớn nhưng vẫn xài công nghệ cũ, service chạy trực tiếp trên các VM, không có Docker, không K8s,... Thanh niên pv còn quả quyết docker làm mạng lag hơn vm.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
mình cũng thấy đăng tuyển tính apply, docker mà chậm thì chak cả thế giới dg tụt cmn lùi
Tuỳ công ty con bác ơi :))) một số team cực kì bảo thủ, một số team ở công ty con khác lại apply dùng từ lâu rồi, cơ mà không thuyết phục nổi bọn bảo thủ kia =)))
Chắc bạn team nào á, team mình đang chạy hạ tầng hoàn toàn bằng docker nhé
Đkm tôi đang đọc gì vậy, Docker làm mạng lag hơn VM =)). Phải hồi sinh viên nghe thằng nào nói câu này vả vỡ mồm nó ngay. Nếu đã thế thì đừng nên join vào vì người phỏng vấn trình độ thế này làm lính của lão khổ lắm =)).
Đkm tôi đang đọc gì vậy, Docker làm mạng lag hơn VM =)). Phải hồi sinh viên nghe thằng nào nói câu này vả vỡ mồm nó ngay. Nếu đã thế thì đừng nên join vào vì người phỏng vấn trình độ thế này làm lính của lão khổ lắm =)).
)
gà mờ (bảo vệ)
mấy thím cho em hỏi intern có lương không thế?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có, fresh bên đó, 8tr thì phải :)) làm 3.5 ngày trên tuần
)
Đã từng là Starter (Dev Cùi)
Công ty thưởng tết min 3 tháng, tuyệt cmn vời, trước nghỉ vì lương vẫn quá thấp, ko thể có nhà và xe trước 30 tuổi được
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Dev)
Fresher mới vô 15 củ kinh nghiệm 6 tháng làm intern lúc đang đi học. Làm hơn nửa năm tới tết thưởng 2.5x tháng lương toẹt cmn vời. Hết 1 năm đòi 20 củ ok. Cty sắp chuyển qua quận 7 nên thôi chia tay. Ai vô làm thì cứ mạnh dạn deal lương nhoé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dời chưa a, e dự định xin ctv helpdesk mà hơi xa
)
Starter (lính)
nghe bảo công ty mới có vụ Sexual harassment, anh em có hóng được gì không :3
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đúng thiệt mà chưa hóng ra
Review nhảm nhí, dislike
có clip lun, xem *ứng vl
Nội dung không liên quan
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike, không liên quan
)
dever (java dev)
500 anh em co ai da tung phong va o zalo pay chua cho em xin ti kinh nghiem voi a!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
zalopay nhu shit (nguoi dung)
app zalo pay nhu shit
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi đạn , tặng 1 like nữa
select * from user_table
*** này giùm!
Ơ dùng ngon vãi, chuyển tiền khác ngân hàng nhanh vãi tè, 2 3s là ting ting tiền tới. Ko biết dùng hay làm bên công ty đối thủ rồi dis người ta =))
Chắc này là nhân viên của ô mô hay mô mô gì đây rồi =)))
)
Cựu VNG (Dev Sắp già)
thấy dù là 1 công ty Việt Nam nhưng lương cao + bonus cuối năm nữa, đã vãi, benefit tốt, môi trường trẻ trung năng động.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tàu hoá r, bác lạc hậu vãi :v
)
vvvv (vvvvv)
wtf cty xạo nổ vậy mà lương có 7tr5 cùi thế
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Cao hay ko tự nhìn lại kiến thức và giá trị của mình đem lại cho công ty nhé
)
zigbee (JaV a)
6 tháng kinh nguyệt thì deal được cỡ nhiêu vậy a e? cho xin cái range thôi cũng được, mà chi tiết càng tốt :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Tên Gì Đó (Dev pro)
Công ty này apply vô Hr hỏi kỹ thuật nghe hài quá trời , mình dev 5 năm rồi kinh nghiệm đầy người mà còn cãi , được thì mang Technical lead đến đây trao đổi kỹ thuật với mình chứ phỏng vấn kiểu này thà đừng làm mang tiếng VNG
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike 5 năm cũng đầy thằng ngu :)) ông tưởng cái 5 năm của ông to à :))
Người dùng
Ô, app zalo pay là của VNG hở mọi người. Nghe nói công ty tốt lắm mà làm cái app lởm thế. Mình dùng lỗi lên lỗi xuống.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
fuk (dev)
nhiều khi nghĩ thời gian cày OT cũng đủ mẹ nửa tháng lương r. haiz, trc mình vào đây vì đọc review trên voz nói không bao giờ OT. quá sai khi tin hắn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (QC)
Em đang tính xin làm QC, mọi người có kinh nghiệm pv review cho em tí được k ạ? em cảm ơn nhiều :p
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Hit lele (outsider)
Lương chính thức sau giai đoạn fresher là nhiêu v ợ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
*** này giùm!
Ẩn danh
So vơí những cty khác thì HR bên này làm việc thiếu chuyên nghiệp. Còn leader pv thì cứng nhắc, quy củ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Một thanh niên tạch cho hay :V haizz
)
Nv (NV)
Nhân sự thái độ kém. Bạn Quyên gì đó hình như mới, làm gì cũng lâu mà còn không liên hệ với Ứng viên, toàn để ứng viên hỏi lên hỏi xuống mặc dù kêu người ta đợi. Thái độ thì thiếu chuyên nghiệp, hẹn một chỗ pv 1 chỗ. Không niềm nở với UV như những công ty khác. Người ta đi xin việc mà cứ như đi ăn xin công ty bạn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
*** này giùm!
Bác nói đúng vãi. Tụi đồng tình vụ HR bữa đi pv, ra nói với receptionist là có hẹn pv. Thấy ông HR đi ra rồi mà hỡi ôi làm việc không có tâm! Đi ra nghía sương sương rồi sà vô ghế ngồi bấm điện thoại??? Phải đi ra diện kiến rồi nhắc mới được dắt vô. Team pv cũng kém chuyên nghiệp thật sự! JD để rõ là làm planner vào còn hỏi muốn làm team gì? Ngộ vậy anh chị?
*** này giùm!
Bác nói đúng vãi tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
User
App zalo pay mua sam tiki ma cha bit đon hang nhu the nao tải du lieu toan k dk
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
)
Cty sắp qua q7 (Ko chỗ đứng)
Vô phỏng vấn hỏi sao e nghỉ cty cũ nói là do đường xa, xong bị cười vô mặt, sau mới biết là sắp chuyển cty sang Q7 (cơ mà thằng lead trỏng láo vcl luôn ạ)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Mike (Fresher)
Hi mọi người. Em là fresher vng lương hơn 7 củ, chuẩn bị sắp tới em lên chính thức không biết lương thế nào ạ? Công ty tự sắp xếp hay mình deal lương? Em cảm ơn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Người ngoài (Bảo vệ)
Mình mới nhận được offer của VNG. Bên HR cứ dựa vào 6 tháng lương cuối năm nếu performance tốt để deal lương. Nhưng suy nghĩ lại thấy 6 tháng lương đó là bù qua cho những ngày OT không biết mặt trời là gì. Với lại còn phụ thuộc vào team có đạt KPI, có theo đúng sếp, có được vô project ngon, .... hay không. Nên thôi vậy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ứng viên
Cần các review về bộ phận VNG Solutions ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Trai xinh gái đẹp nha bạn
Biz mới cty rót tiền đầu tư rất mạnh, nộp hồ sơ ứng tuyển thôi mai fence
)
ABC (TA Intern)
Các anh chị cho em hỏi, vị trí TA Intern ở VNG HCM có hỗ trợ lương ko ạ? Em định apply nhưng vì còn là sinh viên vừa TN mà cần chi phí trang trải sinh hoạt nên đang cân nhắc. Thanks các anh chị.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có nha bạn
)
Ẩn danh (Fresher)
Công ty lớn mà team HR làm ăn tào lao thiếu trách nhiệm vc, đợt nộp đơn vô gọi pv qua điện thoại xong kêu gửi test online, 1 tuần sau mới gửi bài test cho làm, làm xong nửa tháng sau hỏi kết quả thì hẹn mai, xong thêm mấy ngày sau mới quăng cho cái mail cám ơn đã tới pv nhưng bạn ko đủ điều kiện blah blah đại khái là rớt rồi, trong khi chưa bước chân vô cty nữa nó vô lý vl hông, hỏi thì kêu cấp trên gửi email tự động cho những hồ sơ làm test ko đủ tiêu chuẩn??? Ủa dậy cty đẻ ra cái team HR chi dậy??? Rồi ví dụ rớt thì mail đàng hoàng nói test fail chứ làm cái kiểu gửi trăm người 1 nội dung đó hả? Cty coi thường ứng viên vl, rớt thì gửi mẹ mail báo rớt, lằng nhà lằng nhằng xong gửi đại cái mail vô duyên dcd
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bình thường mà bạn. Test cả trăm ng thì báo rớt 1 mail thôi chứ bạn muốn mail từng ng báo bài test em sai ở chỗ này chỗ này hả
Có đọc kỹ không vậy, ý tui là báo rớt test online nhưng nội dung trong mail là rớt phỏng vấn trực tiếp, trong khi tui chưa có tham gia chưa bước chân vô công ty nữa. Cái gì ra cái đó chứ bình thường gì trời. Thiếu chuyên nghiệp vãi ra.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chuẩn chờ thấy mịe luôn
HR của VNG thật sự rất mất dạy, bố đời, tào lao.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
TH của mình khác tí nhưng về tổng thể giống bạn này vch
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Pass Fresher (Fresher)
Phỏng vấn tech thì dc 2 ông người nhỏ nhỏ Pv oke , còn lại hỏi tùm lum tào lao không gần thực tế lắm .
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác vào Fresher nào , system hay software của VNG.
sao phòng phỏng vấn bên tui không có 2 ông nào nhỏ nhỏ nhỉ, còn to không, chỉ thì có câu dc câu mất :D chán
)
ẩn dụ (fresher tiềm năng)
CHào cả nhà ạ, anh chị ở đây cho em hỏi em đang đăng ký Fresher vng ở hà nội, không biết tỷ lệ cạnh tranh có cao không ạ với lại sau 3 tháng thực tập thì có cơ hội cao vào chính thức không ạ, mà vị trí này có tiềm năng phát triển lên không ạ? Em cảm ơn anh chị
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Marketing)
Nói sao chứ t thấy sếp ở đây rất nice, mọi người đều tốt, đãi ngộ mọi thứ đều ok =))) chưa kể được chơi game nữa =))))))))))) - Từ GSN HN nhá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
đù thế luôn (Năm 3)
Oh man! mới đi thi tuyển fresher về, cả 1k người đi thi. Chia thành 2 buổi, cơ mà đề buổi chiều y chang đề buổi sáng thì có chết không chứ. Vậy nên rất tiếc cho VNG đã bỏ qua một số tài năng vì tổ chức thi không công bằng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
tôi thấy bạn xàm vãi.có đánh số báo danh lẫn chả cho dùng đth.đề 2 buổi có giống nhau thì cũng thế.cơ bản là hỏi thuật toán và k trả lời được thì out.nếu bạn tài năng thì mấy câu đó có khó khăn j mà lên đây ngồi ns xàm
Thôi thì về luyện thêm đi nha, chúc thớt may mắn lần sau ( nếu có ). Thân.
Ông này mới năm 3 mà tự tin nhỉ.
Sinh viên
Các bác ơi em là sinh viên chưa ra trường, đang tính apply thực tập mảng business, mkt tại VNG.... không biết VNG tuyển trainee có gắt không ạ, với môi trường làm việc như thế nào, e cần nhất là cái môi trường để mình học được nhiều ? Đầu vào cho thực tập sinh business có cần nhiều kiến thức về tech + lập trình lắm không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Game thủ
Tôi vào đây chửi mấy anh VNG làm ăn như cứt. Cầm con game hot hòn họt của Riot mà các anh làm thủ tục mãi chưa xong. Ra hàng sớm và cạnh tranh với CF zero đi chứ. Tôi sang sever sea chơi ping có 30ms. Chắc nghỉ chơi với VNG luôn :D
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, loãng nội dung quá. Xóa dùm.
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Loãng quá, biến mẹ đi
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
)
Fan cứng (Fresher tươi rói)
Ơ em nghĩ quy trình tuyển dụng bên này mượt mà đó chứ! Em nộp CV chưa đầy 1 ngày là HR liên hệ, trao đổi xong hẹn 2 hôm nữa lên làm test & phỏng vấn, sau 3 ngày làm việc là được nhận offer luôn. Cá nhân em thấy fresher lương cao và đc nhiều phúc lợi so với mặt bằng chung nên nói chung rất hài lòng hé hé. Không biết trụ được 2-3 năm thì lương được 2k không các anh?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nó thấy bác hợp thì sẽ liên hệ ngay sợ bác qua cty khác, hối nhận offer xác nhận ngày làm; còn ko hợp thì biến ko tì vết luôn. 2 năm mà đòi 2k thì bạn hơi ảo tưởng rồi đó. Trung bình 2 năm 1k, 4 năm 1k4-1k7, 6 năm 2k+ như vậy mà tính nhoé
Thank anh, do em thấy nhiều leader vẫn trẻ chứ đâu đã tới 6 năm :))
1 năm vẫn được 1k như thường nha , đừng nghe lời mấy người k có năng lực rồi tự đánh giá thấp mình nha , lương bạn phụ thuộc khả năng trình độ chứ năm kinh nghiệm k quan trọng lắm đâu
Mình -1.5 năm mà vẫn hơn 1k gross nè... nhưng mà là chỗ khác, hehe, với số năm tính từ lúc ra trường *U*
)
Junior dev (dev)
Mình có pv ở VNG cách đây 4 ngày, vòng đầu thì pv với tech lead, cũng tạm ổn, chưa thấy nói offer hay benefit gì tại vòng này, chưa có mail kết quả gì cả, không biết có toang không đây =))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mình pv cũng hơn năm rồi mấy bữa trc đc kêu lại
)
Quen biết HR (Chưa vô cty bao giờ)
game của cty này hơi hút maú, suggest nên rename thành kotex
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
công ty do bọn tàu khựa chống lưng mà
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lương lậu ở zalo tnao các bác ơi hi
Lương lậu zal tnao các bác ơi hi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (Dev quèn)
Đi phỏng vấn công ty xong. Hứa 10 ngày có kq. Đợi 20 ngày mà vẫn không có kết quả. Phải email các kiểu mới chịu báo lại kết quả. Làm việc thiếu chuyên nghiệp thật sự. Ae đừng vào. Nát lắm rồi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mình phỏng vấn, trả lời ok hết, nói 2 tuần có kết quả, tuần thứ 3 nhắn tin zalo nhân sự, nhân sự bảo vẫn đang phỏng vấn thêm, cuối tuần này báo kết quả em nha. ( tuyển hơn 5 người cho team ). và bây giờ chắc là tuần thứ 9 rồi. Coi thường ứng viên thật sự
Vng ko bao giờ báo nếu fail đâu Chỉ khi nó cần thì cho dù đã cách bao nhiêu năm cũng sẽ add lại Skype của bạn, coi như chưa gì xảy ra hết. mình thì ko bao giờ rep lại hết
thế tức là fail r đấy bác ạ
)
Ẩn danh (Dev)
Cho em hỏi là VNG có còn làm ở Lê Đại Hành nữa không ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không nha bạn, dời ra Q7 KCX Tân Thuận rồi (gần cảng Sài Gòn đếi)
Ẩn danh
Cho em hỏi nếu pass fresher GSN Hà Nội thì sẽ được lương fulltime/partime là bao nhiếu vậy, nếu có thể thì cho em một range cụ thể với.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
pass ở đây không phải là được vào vòng fresher mà là qua vòng fresher nhé các anh chị.
Ẩn danh
Em mới ra trường, VNG có tuyển fresher thì cơ hội được trở thành thành viên chính thức có cao không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
gần như bằng 0 nha em =)))))
Ơ nếu v fresher mãi rồi???
chòi oi, tui nè, làm fresher cả năm, mà ông sếp ổng k buff lên nổi thành chính thức nữa, tui chả được trao cho cơ hội để become chính thức luôn ấy, tức quá đi luôn =))))))
mà lương bèo vcl :'( huhu, làm MKT có 5tr thui, không cho lên chính thức, review lương thì cho lên 7tr
bạn ơi mình cũng đang định apply CTV VNG ko biết làm bao lâu được lên NVCT nhỉ
Mình cũng có ý định apply fresher MKT của VNG mà nghe review vậy hoang mang quá :(, cũng nghe đồn cùng trình độ nhưng ra ngoài làm lương cao hơn VNG luôn.
Vẫn lên được nếu team có đủ budget và review của sếp OK nhé
Fresher lên chính thức đây. Sếp ok thì lên cái ót, lên mà mình chưa hoàn hồn là mình đã lên, nhé. Vấn đề là sếp có cho lên không. Các bạn trẻ đừng nghĩ cứ thể hiện cho tốt là sẽ được lên chính thức, cái đó là câu chuyện của 10 năm trước rồi. Ở VNG khả năng làm việc không phải là tất cả, nói vậy đi tăng độ khó cho các bạn để mấy bạn thấy nản mà không vào đặng sau này tươi sáng hơn vì không bị tẩy não lol.
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (coder học việc)
Apply vào fresher VNG-GSN sau ra có học hỏi được kinh nghiệm gì để nhỡ nhảy việc có thể làm android/ios/web không. Hay vào là chỉ học mỗi game và phát triển mỗi nó thế ạ. Em còn trẻ chưa có kinh nghiệm :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
vng Hà Nội làm game bằng ngôn ngữ nào thế các bác, công nghệ có mới với cơ hội phát triển có tốt không, em đang định apply fresher game vì cũng sắp hết hạn rồi mà đang phân vân quá, sợ vào không phát triển được.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Xu hướng làm game trên thiết bị di động, bạn nghĩ là ngôn ngữ lào :3
Ẩn danh
phỏng vấn đậu, có offer luôn, rồi mình mail chấp nhận xong hết thì mấy ngày sau gọi lại deal lương thấp xuống, đang deal qua lại thì im luôn. hên là mình chưa mail báo nghỉ công ty hiện tại. anh em cẩn thận coi chừng báo nghỉ xong bên đây lật kèo là toang.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Team nào thế bác
Làm người ai làm thế bác. Cầm cái mail offer phốt nó.
mình thì chưa offer nhưng hẹn trao đổi về benefit sau khi pass hết pvan xong tự dưng gọi điện hủy ngang, bảo bên em close không tuyển vị trí này nữa. =))) chán không buồn nói
bốc phốt thôi bác ơi, đừng để nhiều người bước vào vũng bùn này nữa
Ẩn danh
VNG 1 năm review tăng lương mấy lần thế các bác, em làm được 1 năm rồi đang tính nhảy việc, thấy VNG benefit có vẻ tốt nên đang tìm hiểu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
khi pv được quảng cáo 2 lần: tháng 4 và 10 nhưng thực tế 1 lần thôi bạn, vào tháng 4
công ty nhu lol
Toàn buôn game tàu thôi, ko học đc gì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
NULL (fresher)
em sinh viên năm 4 sắp ra trường, thấy vng hà nội tuyển fresher 9 củ định apply, mọi người cho em hỏi sau fresher thì đi làm full và part time lương đc bao nhiêu nhỉ (vì có thể em phải trả nợ vài môn)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn tui làm VNG, ra trường đc offer 16tr net nhé
java BE: mới ra trường từ 13 - 18 net. lương ko được đóng bảo hiểm full nhé
)
Ẩn danh (Senior Dev team ZaloPay)
Anh phỏng vấn technical thì chuyên nghiệp và rất có tâm. Tới vòng cuối cùng làm cái bài test nhãm nhãm gì hỏi lịch sử việt nam rồi đia lý tùm lum như đang thi cấp 3. Kế tiếp gặp cái thằng Department Head lất khất vô chém gió. Cái kết là mình từ chối thẳng trước mặt khứa đó với con nhỏ trưởng nhân sự. Thái độ ra mặt vì bị quê. Bề ngoài thì hoành tráng tưởng sao môi trường mía lau.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình có cuộc PV vào ngày mai vị trí technical mong bạn chia sẻ cho mình ít kinh nghiệm !!! Add zalo mình nhé: 0962080355 Nếu không tiện thì bạn để lại thông tin mình sẽ liên hệ bạn nhé !!!
)
Xin chào mọi người (Ctv)
Cho em hỏi. CTV dev JS thì chế độ cũng như được lên chính thức ở VNG như thế nào ạ? Cảm ơn mọi người đã đọc ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cùng câu hỏi
cùng câu hỏi
Ẩn danh
Em mới đi phỏng vấn bên zing về có ai có kinh nghiệm đậu trượt, mail kết quả thế nào không ạ chia sẻ em với. Em đang hoang mang quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chờ ~10 ngày là có kết quả, hoặc có thể đúc thúc HR để biết kết quả sớm hơn, cơ bản là pass hay ko là vừa ra khỏi phòng biết r
Hello người anh em, đậu chưa, vô làm chung, mới pv hôm t6 tuần trước, đến t2 là có offer rồi
)
Tran (Digital)
Hi các bác, em dân chạy ad, đã có 2 năm kinh nghiệm chạy ad gồm các platform: GG, FB, Zalo, CC, chủ yếu về mảng du lịch. Em thấy VNG chuyển trụ sở về quận 7, gần nhà em nên muốn apply vào. Các bác nào có nhiều kinh nghiệm cho em hỏi em có "cửa" bơi vào không ạ. Em xin cám ơn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
cậu Sinh Viên may mắn (Sinh Viên)
Nghe nói VNG toàn làm 3 cái thể loại game tàu phải không ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
VNG là nhà phân phối game nha bồ tèo, không phải nhà sản xuất game. Kiểu như nhận các game Tàu về rồi Việt hóa game, sau đó phân phối cho thị trường Việt Nam.
Không phải làm, mà kiểu đem về việt hóa hoặc mông ma thêm tí =)).
)
MÌ TÔM (Dân tài chính ngân hàng)
Mình là dân ngân hàng nhưng rất thích VNG ( vì mình rất mê game, điện tử và đã có cơ hội ghé vào nơi làm việc của VNG ở Lê Đại Hành) không biết có cơ hội nào gia nhập team VNG k ạ. Mình cảm ơn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
SinhVien năm cuối thất nghiệp sắp bị đuổi khỏi nhà (ở không)
Anh CHị ơi cho em hỏi? Em học viễn thông sắp ra trường? cần 1 công việc để lấy kinh nghiệm công sở.Em học viễn thông: code C biết 1 ít, tin học văn phòng khá tốt, Toiec 450, Biết dựng edit video, photoshop, xây dựng fanpage , kênh ytb, seo từ khóa, đã từng chạy quang cáo fb, google. A/c có công việc gì có thể recommend em với ạ, Thực tập gì cũng dc ạ :D e Cảm ơn rất nhiều
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
*** này giùm!
Review nhảm nhí, dislike
*** này giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
VnGam3
Em có ứng tuyển bên VNG báo 7 ngày sau sẽ có kết quả mà giờ gần 1 tháng r thấy im ru. Chán ghê :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chúc em may mắn lần sau :D
HR bên này thái độ lòi lõm lắm bác ơi. Nhận là gọi liền r, còn ko thì cút đéo rep gì đâu :)
HR VNG chán vcl, ờ thì đã nhận CV đợi 1 tuần sau chẳng thấy rep lại cái mail lẫn gọi điện, và rồi cả tháng sau gọi điện mình, WTF đi làm cả tháng rồi mấy bố mấy mẹ ơi. Quan điểm của một khi đối xử với mình không ra gì 1 lần, thì lần sau mời mình cũng không bao giờ. Vì vậy Linkedin, điện thoại gọi mình bao nhiêu lần mời mình, mình cũng không thèm trả lời.
)
Chắc vị giác thím có vấn đề
*** này giùm, nhảm cứt!
Review nhảm, xoá giùm!
)
an danh (Tester)
Em muốn xin vào tester bên VNG(trên 1 năm kinh nghiêm).a/c nào đang vng cho em xin riview với kinh nghiệm pv với ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Sao r bác. Cho em xin ít thông tin vs
Tự nhận mình là người sống lỗi nhưng sống trung thực
Công ty nói không phải cheat thang :))) cười ỉa :)))))) chả biết sao từ ngày sang TNR chúng nó mặt bảo không cheat tháng máy vẫn nghoe đuôi cheat thang B như thường:) thang đang 1 xuống B2 cứ gọi là cả lũ trai gái ùa vào, ae muốn lên thì sorry bạn đã chỗ. Chắc đ gì đã có đủ chỗ để xe B3 cho từng l đó người :))) hồi bên thái hà thì vênh mặt to lắm, sang bên này rồi thì cũng đạo đức giả như ai thôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thang B giờ cao điểm thì đi theo chỉ dẫn của người quản lí thôi ạ, đâu thể gọi là cheat. Còn thang máy đi thế nào là ý thức của từng người, thế mà cũng lên review chê cty đc, có nhỏ mọn quá k ạ?
Giờ qua văn phòng mới vẫn còn cheat thang hả bác, xưa tôi làm từ 2012 bên Lê Đại Hành cũng đã cheat nát bét, sau 7 năm vẫn thế :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nhớ cái vụ tầng 16 đi lên đi vào thang hết, lên tầng 17 các a/c ko vào được thì đứng giữ cmn thang ko cho thang đóng để di chuyển luôn, kêu ngta phải có ý thức, phải đi ra cho các a/c vào, trong khi nếu thang đang lên tầng 18 mà có dừng ở tầng 17 thì các a/c vẫn bu vào chật cmn kín, nghĩ cũng hài vcđ
Có vụ thang máy mà cũng lên đây review, nhỏ nhen tủn mủn quá
)
Đang nhăm nhe (khối Back office)
Xin rì viu về nội bộ nhân sự team VNG HN ạ, chế độ, lương của khối Back office so với mặt bằng chung có ok không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mình từng làm ở GSN 1 time ngắn thôi nhưng thấy rất tốt. Mọi người thì thân thiết và thân thiện nữa. Môi trường thoải mái, lương thưởng cũng ok nè. Mình bị cho nghỉ mà buồn mất hơn tháng đó =(( Nếu vào đc thì cố gắng nhé!
Thì cũng tỏ vẻ ta đây biết tí và gật đầu :))
HR tên gì đấy :))
Mình thì thấy đó là HR giỏi. Vì họ không chỉ focus vào lĩnh vực của họ mà tìm hiểu những cái cần thiết để giúp cho công việc, mà HR tìm hiểu được về IT là cũng good member mà. Các ông lại cứ cười trên nỗ lực của người ta đi =)
ông này đúng kiểu hôm nào thi mới học bài nên bị phủ đầu quả r toác luôn đúng k :(
)
SSE (SSE)
Công ty như ***g, đưa 2 thằng ốm nhách ra phỏng vấn mình, hỏi lại chơi 1,2 câu méo ai trả lời dc, trình cùi vãi. Các vòng mình đều pass hết, gặp Head nói chuyện, hỏi lương, mình nói muốn max range lương cho vị trí này. Xong bảo bên team anh đăng lên để thu hút, không trả mức đó nổi. Say goodbye luôn, cty chán vãi, tính ra lương bên đây thấp lèo tèo.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ghê v ó hỏ
Đăng lương lên để thu hút =))) Thể hiện độ rách của VNG
)
Người phỏng vấn (No)
bọn này vớ vẩn hẹn người ta phỏng vấn mấy vòng rồi làm roẹt câu không tuyển nữa như trò đùa, thế mà là công ty tỷ đô cơ đấy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
)
Đồ ngốc (Cu li)
Bên VNG, cụ thể là Zalopay có được tính OT ko các bác?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Vng k tính OT, nhưng đc tính ngày nghỉ phép
)
VNG Fresher (Dev Quèn)
Công ty tốt, xứng đáng là ước mơ của bao sinh viên thời đi học.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
)
Ẩn danh (Phịch thủ)
Có bác nào ngán cảnh phải đi làm xa, cứ một buổi đi lên tầm 18 km, lên về cũng tầm khoảng 36 km rồi. Chán nản thật chắc phải out sớm quá.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nghỉ thì nghỉ đi, vắng mợ chợ vẫn đông. VNG không thiếu nhân tài, mấy thằng như mày chỉ là rác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
HR làm việc thiếu chuyên nghiệp, mình vào tuyển dạng Fresher - có hợp đồng, tuyển qua nhiều vòng còn lại có 8 người vào fresher. Tưởng hoành tráng lắm lúc mới vào được onboard các loại, đến lúc vào làm việc thì bị điều sang mảng khác hẳn so với công việc apply xin làm. Hỏi HR giải quyết việc này thì rep là không biết phải chờ ý kiến trực tiếp quản lý phía trên mình. Chờ mãi cũng mất hút không hề giải quyết. Vào được 2 tháng, tháng đầu không gửi lương, mail cho Kế toán và HR đều không có hồi âm, tháng thứ 2 mới kí hợp đồng mà đáng lẽ ra phải kí từ trước. Tiền lương gửi vào tài khoản không rõ ràng, không có bảng lương thống kê gì gửi lại. Nhân viên và sếp khá thân thiện nhiệt tình, công ty thoải mái về trang phục nhưng HR và vấn đề hợp đồng lương lậu thì lằng nhằng không chấp nhận nổi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cho mình hỏi lương fresher bên đây tầm bao nhiêu được ko (5~8tr ko)
Lương fresher tầm bao nhiêu bác nhỉ?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Làm mảng nào thế bác :))))
Ẩn danh (Dev)
VNG trước ở Lê Đại Hành gần trung tâm, nay lại sang Q.7 xa thật
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cũng nhiều móng out từ khi cty chuyển trụ sở sang Q.7 lắm bồ ạ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Lính mới (Dev)
Hẹn 15h tới phỏng vấn, tới nơi bảo bận meeting đột xuất bắt ngồi đợi hơn 30 phút, công ty làm việc rất chuyên nghiệp nha :)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (rải CV dạo)
đi pv về xong đợi cả tuần trời nhắn zalo HR hỏi kq, HR rep trong buổi chiều đó hoặc sáng hôm sau back lại cho t, xong t đợi tới chiều hôm sau méo thấy qq gì :)))), nếu mà có fail thì nói 1 tiếng chớ mắc qq gì im ỉm z, méo hỉu :)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bạn pv vị trí nào v
Đôi khi người ta còn đang phải chờ đợi những người khác trả lời, nếu như ứng viên kia bùng thì mới đến lượt bạn. Nói chung là hr chiêu trò nhiều lắm
Anynomous member
Mặt bằng lương ở VNG có cao hơn thị trường không các bác nhỉ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ecnaegnev Fo Emalf Dnarb (Student : Sinh viên)
Nếu như Liên Minh Huyền Thoại Tốc Chiến, Huyền Thoại Runeterra, Đấu Trường Chân Lý Mobile, Valorant, Đấu Trường Chân Lý và Liên Minh Huyền Thoại của Riot Games xảy ra chuyện gì thì game thủ bọn tao không để yên cho bọn vng tụi bây đâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Trẻ trâu chơi game lên đây sủa thể hiện hả Mày đủ giàu để VNG lung lay hả thằng cún con
)
Neesakeg (Student : Sinh viên)
The company failed, from top to botton : Công ty thất bại từ cấp trên cho tới cấp dưới.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ẩn danh
Mn cho em hỏi range lương của kế toán ở VNG là bao nhiêu ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Thu Nguyệt (QC)
Nhờ các anh đẹp zai review bộ phận GreenNode mới ra mắt ạ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Nói thật công ty VNG thấy to ở VN nhưng có vài điều dơ như sau 1. Lương offer thấp. Hầu như rất thấp. Mà đừng nói vì năng lực mà là rõ ràng đã đến vòng offer mà đưa offer thấp thì chứng tỏ ko appreciate tài năng của uv (lương cao, giỏi) mà lại ráng ép uv vừa vừa lương thấp. Mình nói vậy là vì mình đc offer sau tầm 3 ngày kết thúc đợt pv cuối cùng. 2. Toà nhà xa trung tâm. 3. Recruiter rất nhiều nhưng thái độ ko hề chuyên nghiệp. Mình apply 2 products. 1 bên đi tới cùng. 1bên dí tận nhà mà vừa screening lương expect thì biến mất ko thèm nói 1 lời như anh ơi profile mình ko proceed nữa hay gì. Đừng nói có nhiều ứng viên ko rep nổi nha. Mình đc approach 2 tháng trước 2 tháng sau mình apply vẫn rốp rẻng proceed mà. Ế lắm. 4. Đến vòng pv mình nói thật ông đầu trọc hoàn toàn ko có 1 cái gì gọi là communication skill, ko hề toả ra phong thái lead. 1 thằng cao cao thì sửa tới lui cái zoom call ko xong. Professional ghê ko. Xong ko hề hỏi về những câu chuyên môn technical mà đi hỏ i về những thứ như tại sao em design như vậy như vậy. Xong mình rep thì bảo Sai sai hết. Ủa dm vô duyên. Ngta làm có use case đàng hoàng và thực sự đã work beautifully ở công ty ngta, metrics improved hẳn hoi ổng nhảy vào kêu sai. Đã rồi ông suggest theo cách gọi là ko hề có tí data lẫn user centric backup cm gì luôn. Nói thật rõ ràng là hr các nơi đã cảnh báo về môi trường toxic ở đây nhưng mình vẫn cắm đầu vào thử và thấy ngu ghê. Lúc đó tưởng rớt r nên nhanh chóng xin out. Ngày hôm sau đc giao assignment.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Xin tên ông trọc đi bạn. VNG có 1 ông trọc có tiếng nói chuyện bố láo, từ trong nhà vng tới người ngoài phỏng vấn.
Review nhảm nhí, dislike
Nghe ức chế dùm bác luôn á, mà bên đó deal lương cỡ 20m ko bác. Nghe đồn VNG range lương rộng lắm, ai hên là deal dc cao
Chắc lương tuỳ dự án nhỉ bác. Mình thấy MN làm ba cái giải game mà giàu vl
Dev (Dev)
HR VCH lươn lẹo, gọi điện bằng được dụ dỗ ứng viên rồi lặn mất tăm. Bộ rảnh lắm hay gì
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Cứ tưởng mỗi mình bị, hoá ra cũng có người khác bị giống
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Culi (Dev quèn)
Anh em cho xin ý kiến về zalopay hiện tại được ko ạ. Cám ơn ae!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ổn nhé. ZaloPay chuẩn bị làm thêm nhiều chức năng mới, sẽ dùng nhiều công nghệ hay ho đấy
Dev chấp hết
Vừa pass R1 java dev, tới vòng pv với dept head, ai có gì review cho mình với.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cho em hỏi a học trương gì ạ . em học trường địa phương thì có cơ hội k ạ
Em đã bị loại :)) Lý do: hỏi bài
Thật sự em chỉ muốn tìm hiểu coi mình có cơ hội k.
Nói thật trường như thế hr loại từ vòng gởi xe rồi, hiếm lắm skill nổi bật thì họ mới gọi. Mà đại ngộ và lương hơi chán nhá.
HRBP
ANH CHỊ EM NÀO ĐANG LÀM TUYỂN DỤNG THÌ NÊN XEM NHA VNG thường xuyên gọi điện để săn đón ứng viên đang làm tuyển dụng/hrbp ở các công ty tech đối thủ và mời phỏng vấn. Trong quá trình phỏng vấn thì mời nhiều Hr lão làng ở các level và phòng ban khác nhau vs mục đích đào info của các công ty đối thủ. Đặc biệt là chị Q HRBP hay TA gì đó ạ, tra khảo ứng viên tới tấp bằng những câu hỏi thiếu chuyên nghiệp và kém duyên như : vị trí này ở công ty hiện tại em trả được bao nhiêu? Range lương của từng cấp bậc trong công ty hiện tại? Kpi của từng người trong team là bn? Hỏi về báo cáo tuyển dụng của cả team, hỏi ứng viên mới tuyển thành công họ tên là gì? Hunt từ cty nào qua? Hỏi sâu vào những vấn đề nhạy cảm liên quan tới cấu trúc team và số má của cả 1 tổ chức... Không hề hỏi gì tới skill tuyển dụng nha quý zị. Em tưởng người làm hr lâu năm phải biết được đâu là giới hạn chứ chị ? Sau khi phỏng vấn thì thấy quá kì lạ nên mới đi hỏi dạo quanh 1 vòng network TA thì đều gặp tình trạng y chang. Mời phỏng vấn job trả lương ngàn đô nhưng thật ra mục đích chỉ là đào info đối thủ và không bao giờ báo kết quả. Lấy info về để làm gì vậy mấy anh chị? Nhìn lại background và trình của mấy anh chị chán thật sự, mọc rễ 10 năm ở vng bởi vì thị trường ai đâu mà tuyển mấy người kém duyên. Em có lờii nhắn nhủ mấy anh chị tuyển dụng lâu năm ở VNG, thôi ngay cái trò không có headcount tuyển dụng nhưng lại có nhu cầu đào thông tin đối thủ rồi dụ khị người ta phỏng vấn đi nha. Nghiệp quật đó ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi
Chuẩn luônnnnnnnn
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
HR bắt đầu dùng chiêu trò nhắn các ứng viên cũ của công ty khác hỏi bộ phận của công ty cũ.
Hr bên đây già mà dơ lắm. Hay làm thân với hr công ty khác để moi thông tin của đối thủ.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
em sinh viên (sinh viên)
hiện tại em đang học ở một ngôi trường dh địa phương nhưng rất mong muốn vào vng. Tại thấy ai cũng review khó
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Người dưng qua đường (Lính lác)
Công ty làm ăn thiếu chuyên nghiệp. Ông lead nói chuyện với ông head là anh ơi em cần bàn cái này. Xong lôi hết cả dàn lính lác sếp sủng họp online cuối tuần dù ko hề báo trước. Và quan trọng NHẤT là head còn không biết sắp họp cái gì? Mọi thứ hiện tại ra sao? Cái gì đã draft hoặc mang tính chất quyết định thì các sếp cứ bàn? Suốt cuộc họp cũng ko đc góp ý cái gì mà lôi vô đùng đùng để chi? WFH sáng sớm cũng gọi, trưa cũng gọi, tối cũng gọi, cuối tuần cũng gọi, không hề có 1 thông báo trước, highest level của không tôn trọng nhân viên luôn. Và thậm chí/dĩ nhiên ko có record OT. Mỗi cuộc gọi họp vậy cũng không nhanh, 1 tiếng, 1 tiếng rưỡi, 3 tiếng. Ngoài ra còn kiểu assign task mà sếp cũng ko biết chính xác mình muốn gì. Chuyện business thì để ops làm, chuyện ops thì để dev làm. Vớ vẩn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ồ tưởng đâu có team mình đang làm nó xàm lol vậy thôi chứ =]]
Cty gia đình mà thằng sếp biết gì đâu, trình độ không có lên làm sếp nó vậy.
Ẩn danh
Làm esport bên đây lương tầm bao nhiêu các bác nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cỡ hơn 40m
thiệt hay đùa á bác
)
Phải login để like cho thím (CEO)
Dao Nguyen YJK vô VNG rồi ae ơi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có vấn đề gì với bạn này vậy bác ?
)
junior (culi)
Thấy ghi tuyển ở q7 với 432 Nguyễn Thị Minh Khai ko biết là team nào làm ở 432 NTMK ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
432 NTMK là tầng 13 + 14 là team cloud và hình như team CE bác ạ. Em chỉ sure có team cloud thui nhé, còn team CE là em đoán thế =))
)
Nhân viên (Nhân viên)
Mình thấy môi trường tốt để phát triển, các bác ngại gì mà ko apply công ty lớn?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Mang tiếng công ty lớn mà làm việc không thế chấp nhận được. Thái độ người phỏng vấn rất khinh người, coi thường ứng viên. Tỏ ra là công việc rất khó và công ty to và giàu. Mình cần họ chứ họ không cần mình. Phỏng vấn xong chờ 2 tuần mới có kết quả. Sau đó báo offer bằng mồm. Để range lương thì cao mà tới lúc offer thì trả mức thấp nhất trong range lương đó. Mình deal lên cao hơn một chút thì HR kêu để hỏi head và HRBP. Sau đó chờ cả 2 ngày không thấy phản hồi. Sốt ruột quá gọi lại mới rối rít xin lỗi kêu là tính tuyển internal nên ko tuyển external nữa. Ủa vậy từ đầu tuyển external rồi kêu người ta đi phỏng vấn làm chi cho mất thời gian đôi bên. Làm mình chút nữa thì xin nghỉ việc ở công ty hiện tại để theo job mới. Hủy offer mà cũng không báo 1 lời cho ứng viên. Mai mốt ai đi pv né cái cty này ra
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Người lạ (3D artist)
Mình tính apply vào vị trí 3D senior character artist ko biết bên trong công ty ổn ko ? :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Culi cao sấp (Staff quèn)
Ra vô 2 lần, gặp team làm game hãm, sếp lấy tiền nuôi gái chơi game, trưởng team thì bao che cho 1 thằng sida lên làm lead 1 con game mới. Cuối cùng game fail, cả team giải tán. Xong rồi bye luôn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Anonymos (Market research)
- phỏng vấn 3-4 vòng, làm slide, present, phỏng vấn hẹn vòng cuối xong cuối cùng hủy ngang với lý do close vị trí không tuyển nữa. dù lý do là gì đi nữa thì nó cũng thể hiện sự thiếu chuyên nghiệp của VNG, HR VNG.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
y chang mình
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
=))) thật à bạn
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Bí mật (Design)
Ko liên quan VNG nhưng mọi người cho em hỏi ạ. Thời gian vừa qua em có thực tập tại 1 cty làm game, sau khi gặp 1 số khuất mắt thì em xin nghỉ và đã được chị HR chấp thuận, nhưng h chị ấy nt với giọng điệu ko muốn thanh toán tiền lương cho em, h có cách nào giúp em giữ lại lương ko ạ vì thằng sinh viên mùa dịch rất cần tiền? (em hoàn toàn ko có hành vi nào gây xấu hay lời lẽ mất dạy dành cho công ty hết nha vẫn nhắn tin rất lễ phép ạ)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
có hợp đồng gì không bác? nếu có thì khỏi sợ
Cái giọng này là hr zing chứ gì ???
)
Ẩn danh (BA/PO)
Cho hỏi mấy vị trí senior/principal Data ở bên này apply vô thì cần biết gì nhỉ, lương lậu ổn ko
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Newbie
Ai cho em xin quá trình phòng Data Scientist của VNG với ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hôm trước HR có gọi mình bảo chỉ còn BE fresher thôi mà nhỉ?
Ng qua quả
Vng có văn phòng nhìn xịn xò, không gian làm việc khá là ngon. Phù hợp cho các bạn thực tập hoặc vừa ra trường làm 6 tháng - 1 năm rồi nghỉ. Đó là lí do tại sao tuyển dụng rầm rộ, team HR có vẻ to, thì nghỉ nhiều tuyển nhiều. Vài tháng trước nghe ông anh khen vng kinh khủng, khen dã man xong vài bữa sau lại nghỉ. Rồi đám sinh viên nghe được lại vô thực tập cứ vậy 1 vòng luân hồi. Ngay cả chương trình VTF cũng đã thấy như vậy rồi, có thể đây là chiến thuật của team HR. Bảo là lấy phù hợp nhất nhưng phù hợp nhất là top ng giỏi nhất thôi. Mấy đứa đậu cái VTF đó, tôi cá 90% mấy bạn đậu VTF đó sẽ làm ở VNG dưới 3 năm, vì mấy đứa đậu VTF đó toàn đội tuyển quốc gia, quốc tế, sau này cũng ra nc ngoài du học, làm hoặc tìm cty nước ngoài làm. Chứ mấy đứa đó sao mà ở lại VNG được vì còn nhiều cơ hội ngon hơn mà. Bản thân tôi từng rất muốn vào VNG từ nhỏ tới giờ luôn nhưng rớt VTF ở vòng 2 khiến tôi hơi buồn chứ không nản vì mấy đứa đậu toàn những đứa giỏi hơn tôi rất rất nhiều. Sau đó trải qua t hêm vài chuyện nữa tôi mới thấy mọi thứ làm tôi thất vọng hơn so với vẻ ngoài rầm rộ. Vì là ước mơ thuở nhỏ nên cho 3 sao.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đúng rồi người giỏi chỉ thường ở VNG dưới 1 năm rồi nhảy thôi, vì phúc lợi lương lộc tăng, mới vào thì rất cao (dễ thu hút) nhưng bù lại tăng sẽ rất chậm.
Ẩn danh (Ứng viên)
Mn cho e xin review môi trường làm việc ở đây ạ, e sắp apply vào vị trí marketing bên này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
MKT cho game thì cực, vì phải OT liên tục, mà OT ko có lương. Tuỳ game mà khối lượng công việc sẽ khác nhau nữa. Nhìn chung thì học đc khá nhiều, có nhiều tiền để làm MKT nhưng để làm lâu dài thì ko OT hoài cực lắm, con trai thì đỡ chứ con gái mà có chồng con chắc bỏ chồng luôn quá
)
Ẩn danh (Hoàng Vinh)
VNG có thằng Hoàng Vinh rất bố đời kiêu ngạo luôn cho mình hơn người khác, ăn cơm mắm cáy nhưng thích nói chuyện chính trị. AE nào tính làm cùng với thằng này xác định bợ đít được hãy join còn không nên apply qua bộ phận khác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ứng viên (NV quèn)
Có ai bị như mình không? Apply trên web tuyển dụng của công ty nhưng không có bất cứ phản hồi hay thông báo nào từ HR hết :( Tâm sự từ 1 người đã apply được 1 tháng...
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ex
Bữa có pv ở VNG, Round 1 là Technical Interview cũng không quá khó, và anh Team Lead chuyên nghiệp, rất nice với ứng viên. Round 2 là pv với nhân sự, mình có cảm giác nhân sự không có nhiều thiện cảm, ko nói nhiều về phúc lợi, phải đến mức mình nói gần hết ra thì mới khơi ra. Sau pv thì đợi 1 thời gian thì dept head đánh rớt cũng chả hiểu tại sao.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
thằng quèn (devops engineer)
cho mình hỏi là range lương devops bên VNG là bao nhiêu ạ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cùng câu hỏi
Có job rồi nhưng vẫn đú tham gia test chơi
Mình xin thề dưới đây là sự thật: Dạo gần đây mình có tham gia làm test của chương trình fresher VNG. Mình có vài nhận xét sau: 1) Ngồi quá sát nhau khi làm bài 2) Trong lúc phát đề thì thằng kế bên mình đã mở lên và làm đến trang 7 :) 3) Nội dung đề nhấn mạnh vào các kiến thức năm 2. Các kiến thức như sort, con trỏ mình sẽ không nói đến. Nhưng, 1 bầy câu hỏi về cây, đồ thị (gần 50% số câu). Mấy thằng năm 3 năm 4 sao nhớ ? 4) Where hệ điều hành, where OOP, where mạng máy tính, where AND OR XOR NOT? => Vòng loại trên cứ như dành riêng cho các bạn năm 2. Mong ban tổ chức xem lại nhé
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ngu thi im me mom
Học rồi mà quên thì gọi là ngu đó =)))
Các bạn trên là hay rồi, trí nhớ như trâu bò. Người ta chia sẻ thôi nhưng mở mồm là ngu này ngu nọ. Thứ vô văn hóa.
Quên là do k rèn luyện chứ lq j tới năm 3 4. Bảo nhiêu ng năm 3 4 vẫn pass thôi
Chán thanh niên... Ngta tuyển dụng là dựa trên nhu cầu của công ty. Tuyển Fresher để đào tạo cũng cần có kiến thức nền vững. Đọc vô cái đề thấy cây với đồ thị nhiều thì tự hiểu hệ thống ngta đang có nhiều features cần apply giải thuật tìm kiếm. Ông làm như giống như đi thi học kì hay gì mà học tủ OOP, hđh này nọ rồi khuyên họ nên hỏi những câu như vậy :))) Nếu cứ tư tưởng học vẹt học tủ, vài năm là quên, không chịu khó trau dồi kiến thức thì tôi khuyên ông nên bỏ nghề sớm đi bớt đau khổ :)))))
Tưởng chia sẽ là được đồng cảm, ai ngờ bị chửi NGU sml
Toàn mấy ông Dev quèn sủa bậy k =))
Mới có 1 năm mà quên mẹ hết kiến thức thì còn làm ăn cc gì nữa cu... T năm thứ 10 đi làm cây nhị phân còn nhớ như in!!!
Học rồi mà quên thì là ngu. Ngu thì không có quyền phát biểu về bài test của người khác.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
dev (dev)
hồi xưa cứ nghĩ là lương ổn, sau này ra pv nhiều mới hiểu ra là trốn thuế mới được vậy , giờ mấy cty trốn thuế trả junior 1k đầy. phỏng vấn tuyển dụng còn dễ hơn VNG nữa.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
XIn ten cong ty
xin tên công ty
)
Vô diện (Cu li ngoại hạng)
Cái bệnh lớn nhất ở VNG là HR. Trời thần đi làm đó h, vào ra VNG cũng ko phải 1 lần mà chưa thấy chỗ nào HR có quyền lực 1 tay che trời như bên đây. Nếu gọi VNG là hoàng cung (nói thật công ty lớn nào chả có cung đấu ai bảo không có thì 1 là quá ngây thơ 2 là quá giảo hoạt), thì "HR là thái giám", các bạn nào chưa kinh qua mà định vào thì nhớ cho thật rõ, nhắm ko khắc cốt ghi tâm được thì lấy cuốn sổ ra chép lại 1000 lần cho nhớ. Hồi đầu cũng tưởng HR kiểu tay phải nhúng chàm cũng vì công việc mới thanh lý môn hộ, phải cắn răng báo layoff đồng nghiệp blah blah nói chung cũng kiểu thông cảm, lớn rồi nên hiểu ai cũng phải làm việc của mình vậy mới là nhân lực có giá trị. Nhưng không, tôi nói thẳng "là cái gì cũng dám làm" miễn không vi phạm pháp luật, và bên cạnh đó cũng không quen thể hiện quyền lực lẫn khoe khoang khả năng đánh giá người khác, vào VNG lần 2 mới nhận ra được chuyện này. Chỗ này hợp với người trẻ - rất, rất trẻ ấy. Lần 2 vào thấy văn hóa tẩy não quá kinh khủng, ko nuốt được.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Min An (Designer)
Anh/Chị cho em hỏi là cty tuyển UI UX design phỏng vấn có khó không ạ. Em có kn trên 2 năm về Ui Ux không biết là lương tầm bao nhiêu. Em cũng hoang mang vì trước giờ chưa làm mảng Ui UX về game nên lo lắng sẽ tạch.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đì zai khi vào đây mô hình sử dụng phần lớn các team sẽ là lao động giá rẻ, dễ cắt giảm, không co giá trị lâu dài, môi trường k ổn định, Designer rất dễ bị tuyển dụng thành hình thức CTV, nhưng sẽ không rõ ràng chính sách thăng tiến ntn, có rất nhiều bạn làm 1 2 năm không lên chính thức nên bỏ đi Về mặt công việc thì sẽ gò thành 1 người thợ vẽ và thiếu tính sáng tạo khó phát triển cả về kỹ thuật lẫn tư duy Chạy ngay đi! Mãi iu
Coi chừng bị tuyển dưới hình thức fresher hoặc cộng tác viên, benefit thua xa nv chính thức nhưng vẫn làm fulltime và ovetime như nv chính thức
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Trải nghiệm tệ hại (Lead Quèn)
Gọi là review công ty VNG thì không hẳn vì công ty rất lớn và rất nhiều phòng ban. Vì thế, để khách quan hơn, mình sẽ chỉ review cụ thể phòng ban mà mình đã từng làm việc, đó là "Design & Development", thường được gọi tắt là DnD. Phòng ban này chịu trách nhiệm promote, sản xuất content, và hậu kỳ các clip quảng cáo game. Nếu các bạn có ý định apply vào đây, hãy cân nhắc những điều dưới đây nhé. 1. Hệ thống đánh giá performance (KPI) lỗi thời và vô lý. - Không thể tin được ở một công ty quy mô lớn như thế này mà lại sử dụng một hệ thống KPI đầy cảm tính, duy ý chí, áp đặt và cực kỳ vô lý. Sếp sẽ đánh giá bạn không theo một quy chuẩn hay thang điểm nào cả, chỉ là sếp thích, hoặc không thích ?!? - Các chỉ tiêu cũng rất bất hợp lý khi các lead vốn dĩ không nắm rõ tính chất công việc cũng như chuyên môn của các vị trí trong team, nhưng các bạn lại không được quyền ý kiến phản bác hay đóng góp gì cả. - Đến lúc review performance, các sếp cũng không đưa ra bất kỳ số liệu h ay dẫn chứng nào có thể chứng minh được là bạn không đạt yêu cầu. Chỉ nói bâng qơ "à anh thấy không được". Là sao ?!? mình đang làm gì, target là gì, làm sao biết mình đạt target hay chưa khi không được nhìn thấy kết quả ? Nói chung là đánh giá hời hợt đầy chủ quan và vô lý áp đặt. - Head of department sẽ hỏi "bạn có gì muốn nói không" sau khi mọi thứ đã được quyết định xong, và kết quả cũng sẽ không thay đổi. 2. Process ở đây là không có process - Không sử dụng process chung của ngành hậu kỳ hay sản xuất như ở các công ty khác, tuy nhiên, cũng không có process gì cụ thể cho công ty mình. Chỉ có thể tóm gọn là "tới đâu hay tới đó". Điều này vô hình chung dẫn đến việc các bạn sẽ phải Overtime rất nhiều do bị double work hoặc dẫm chân lẫn nhau. Kết cục là các sản phẩm mang tính chắp vá để kịp deadline (và nên nhớ, các sản phẩm này sẽ được sử dụng để đánh giá performance các bạn sau này). Nếu các bạn đến với mong muốn học hỏi thêm về ngành thì có lẽ các bạn sẽ phải thất vọng. 3. Buộc phải làm trái ngành - Xin nhấn mạnh là buộc, nếu bạn apply làm designer thì việc bạn kiêm luôn công việc editor, vfx hoặc thậm chí cả 3D là bình thường (hơi khó hiểu vì công ty vốn không thiếu những vị trí này). Ngoài ra các bạn cũng phải tìm cách làm bằng người có kinh nghiệm 2~3 ở lĩnh vực đó chứ không phải chỉ cần biết là được (cái này cũng sẽ là KPI của các bạn) - Nếu bạn có định hướng nghề nghiệp là làm multitask, có lẽ bạn sẽ phù hợp với mô hình này, còn nếu không, mình nghĩ không cần apply vào cho mất thời gian. 4. Cẩn thận với hình thức cộng tác viên vì bạn sẽ KHÔNG CÓ các benefit của nhân viên chính thức, ngoại trừ KPI với WORKLOAD như nhân viên chính thức. Một vài note nhỏ: KPI không phải để đánh giá các bạn mà là để dập tắt yêu cầu tăng lương hay trả thưởng của các bạn. Câu chuyện "thưởng 6 tháng lương chỉ là truyền thuyết" các bạn nên cân nhắc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cảm ơn review của bác :O
Hồi trước phỏng vấn gặp ông PM, được ổng nói hết tất cả những gì bạn lead này nói. Không hiểu sao lại nói ra mặt xấu của cty, chắc muốn mình từ bỏ. Từ bỏ thật :))) giờ đọc lại thấy có người y chang vậy.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nhân viên cũ xác nhận bác này nói đúng nhé ^^ Tuy nhiên vẫn là mt đáng thử cho sinh viên mới ra trường
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Cao Nguyen (Animator)
Mình thấy bên VNG có đăng tuyển animator, ko biết mức lương trung bình bên đó tầm bao nhiêu cho người kn khoảng 3 năm nhỉ? THanks
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Bánh Bèo (chưa có danh phận)
R1 phỏng vấn LM, R2 phỏng vấn HR với Dept Head, mấy anh chị cho em hỏi nội dung phỏng vấn R2 là gì vậy ạ? có yêu cầu nào hơi khác biệt với các công ty khác không?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tất nhiên là khác vì có mình VNG có trò này hà. Tiên quyết sẽ là, thể hiện cho 2 má thấy là "e còn non và xanh lắm ạ, còn cần các ac dìu dắt, và e rất ngoan". Trời nếu bạn cho thấy được là "e sẽ là một hạt giống cực kỳ dễ bị tẩy não & điều khiển" thì thôi cái vòng này qua cái rẹt. Còn về trình độ thì vòng trước pv với quản lý trực tiếp đã xác định xong rồi. Mình vô 2 lần, lần đầu thì như trên thật, lần 2 thì đóng kịch như trên nốt
)
hông dám nêu (nv quèn)
Gửi cv đợi hơn 2 tuần mới được gọi điện pv, gọi đúng lúc đang chạy grab đành hẹn hr 20' nữa gọi lại được không ạ. Vâng vâng dạ dạ, ok này nọ rồi tới hiện nay là 3 tuần rồi chưa thấy ai gọi lại :( Có ai gặp trường hợp này không ạ, chứ thích VNG lắm, muốn vào kiếm lại chứ ngày xưa nạp vào game nhiều quá :(
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Chủ động mail về mail mà bạn gửi CV, trình bày mong muốn được liên lạc lại. Quan trọng là bạn chủ động bắt lấy cơ hội cho mình.
Đang cần việc thì chủ động liên hệ đi bác ơi. Gọi lại số mà bên đó gọi cho bác ấy, nếu ko phải số cá nhân thì cứ để lại tên của bác cho bên đó ngta liên hệ lại
Pv tưởng auto đậu rồi nên mới đợi offer đúng ko bạn, 1 tuần sau hên thì ăn ngay cái mail reject nhé, còn ko thì bạc vô âm tín :)) - logic of VNG
Tự nhiên diss nghe ghê quá ba, hỏi HR rồi nên mới dám đợi ba.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Ẩn danh (Dev)
Công ty đưa jd không rõ ràng, hr xem cv với yêu cầu kĩ thuật chả map gì với ứng viên mà vẫn gọi đi pv. Người pv thì thái độ khinh khỉnh khi ứng viên không biết câu trả lời, quá xem thường người khác. Các bạn cũng chả gì giỏi đâu chẳng qua mấy bạn chỉ biết cái đó và người ta chưa biết mà thôi. Nói chung quy trình tuyển dụng quá tệ!
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
phai toi .toi chui cho phat roi ve!vl
Lần sau nên tham khảo review trước khi đi phỏng vấn nhé bạn. Chúc bạn may mắn :D
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Dev (Dev)
Quy trình tuyển dụng chả khác nào lựa bó rau ngoài chợ. Thấy rau sâu hay tươi xanh mà không trả nỗi tiền mua thì phủi đít đi mà không nói 1 câu nào. Cạch mặt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Chú vịt bối rối (Dev quèn)
Cho em hỏi Junior ReactJS 1 năm kinh nghiệm thì deal lương khoảng bao nhiêu là ổn ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mạnh dạng 1k5 up from nha.
Mình thấy hỏi mấy câu về lương này nực cười quá, quan trọng là bạn mong muốn bao nhiêu, kinh nghiệm và giá bạn đem lại cho công ty là bao nhiêu thôi
Ẩn danh
HR siêu thiếu chuyên nghiệp, pv xong ko bao h gửi mail báo kq hay cảm ơn, thua cả 1 clb sv, gửi mail sai địa chỉ làm ứng viên mất cơ hội công việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Truyền thống cmnr
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
HR như đám lừa đảo đi dụ hết người này tới người khác đợt fresher
)
Min 2500$ nha coan
Ẩn danh
Mình chuẩn bị phỏng vấn bên VNG new Graduate mảng backend. Cho em/mình tham khảo range lương được không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Min 1500 usd net em nhé
Ẩn danh
Ngao ngán cái phong cách làm việc của HR
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
làm ăn như con c*c đ* mẹ tự động kêu roblox hợp tác vs mình xong quay ra xoá roblox quốc tế của ngta mà lm ăn j mà game lag như ch* bán robux hút máu vãi l*n nhắm del lm dc thì bỏ hợp tác giùm tao trả roblox quốc tế đây không phải chỉ 1 mik tao cằng nhằng về roblox VNG mà cs rất nhiều ng chs VG cằng nhằng
Bác nói đúng vãi like
Ẩn danh
Mình nghe đồn là dev Zalo cấp senior trở lên lương trên 100tr hết rồi, cần xác nhận ạ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Confirm nhé, dev senior 10 năm lương 1xx
lương tao gần 200 đây
Ẩn danh
Xin review vị trí phiên dịch tiếng hàn ở đây
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Sắp quay lại (SE)
Đã nghỉ và sắp quay lại, lúc trước nghỉ do team k phù hợp, giờ thấy có nhiều cơ hội nên quay lại, cũng có nhiều vị trí mới hay ho.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
rồi giờ vô thấy team mới và cơ hội mới thế nào bro ơi
)
Trâu đen TB (Fresher)
Em muốn pv vấn vị trí fresher UX game ở VNG, Có khó với cần chú ý gì không ạ. Mọi người tư vấn em với
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lời khuyên tốt nhất đừng làm cty này là cty gia đình nếu muốn làm học hỏi thì xác định học hỏi thôi nhé. Chứ còn cống hiến lâu dài thì ko nên đâu.
Ẩn danh
Không biết cty cho nghỉ chị HR bạo hành bé 8t chưa ạ. Nhìn HR vậy em sợ cty mình rồi :( .
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ủa là ai? bà kia làm bên ERA mà
Nghe nói từng là tiếp tân ở VNG, gặp được thằng chó Nguyễn Trung Kim Thái làm giám đốc Marketing cũng ở VNG. Sau này bị phát hiện mới chuyển qua công ty mới đó bác.
)
Người lần đầu tức đến mức đi review (Ứng viên)
Đọc comment quá trời về HR thấy team mặt quá dày nhưng khó chịu không nói không được. Trang web tuyển dụng gửi profile lên không có nổi một cái email confirm đã nhận được hay chưa như các công ty khác. Đăng tuyển mấy vị trí cộng tác viên liên tọi hai ba tháng trời, mình và bạn apply qua cả web công ty 7749 lần lẫn email công ty của HR ghi trên job post cũng không một lời hồi đáp, nhắn tin trả lời đc 2 câu đến khi người ta gửi thông tin cho check còn không thèm seen :)) có thể mình quá quèn ko đủ năng lực với các bạn hoặc các bạn đã bỏ qua mình vì lý do gì đó, nhưng liệu một cái email confirm với ứng viên là đã nhận được cv, bước tiếp theo sẽ là abcd, chỉ liên hệ lại với số ít ứng viên như các công ty khác thì chết ngay hay gì ạ ? Hay hệ thống thông minh quá cài không nổi cái auto reply ? Mình đã từng apply từ công ty nhỏ đến tập đoàn lớn chưa từng gặp phong cách coi thường và thiếu chuyên nghiệp như vậy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Còn tui thì apply vị trí CTV 2-3 tháng trời mới gọi điện pv. Xong hỏi sao muốn làm cho VNG? Thiệt là chẳng biết nói gì vì quên mất là đã từng nộp ở đây =))
)
Ẩn danh (dev)
Công ty pv r1 r2 các thứ hr nhắn tin hỏi han từng ngày, xong bảo là 2 - 4 ngày có kết quả nha em. Pv xong r2 là hr im luôn chắc cũng hơn tháng rồi. Chán cái kiểu này của hr vng, pv lần 2 tưởng khác lần 1 ai ngờ cũng chẳng có được 1 cái mail
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Một thằng trong vng
Công ty làm tiến độ task thì chậm mà cắm đầu chạy uprace thì siêng lắm. Task chưa xong đã lết ra chạy. GỌi là work life ba lờn mà cviec như qq
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Vô Diện
Phỏng vấn, làm bài test 2 3 round cho đã xong đến round cuối quay xe chọn ứng viên khác ko rõ lý do. Tốn thời gian đôi bên
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
VNG giờ dự án ích. Kỹ thuật ko có j hay. Nên khi phỏng vấn ko biết hỏi j toàn hỏi mấy câu quái đản
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tao là dev
Nói thật mấy thằng trong vng này thái độ hống hách như mình giỏi lắm nhưng người giỏi thực sự người ta đã không phải đi làm thuê đâu mấy anh à, nên bớt thói kiêu căng tự mãn lại, có làm giám đốc thì cũng là thằng đi làm thuê cho kẻ khác thôi có gì mà lên mặt :))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ứng viên (Sr dev)
Thái độ pv ứng viên khinh khỉnh rất mất dạy, Hr thì ngồi cười mỉm ứng viên khi thấy ứng viên trả lời ko được. Nói thật mấy em nên tránh xa cái cty bố láo này ra kẻo hối hận.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Môi trường chuyên nghiệp, tốt cho các bạn sinh viên hoặc chưa có kinh nghiệm nhiều cần chỗ học hỏi. Tuy nhiên là chỗ làm quá xa nhà mình (mình ở quận 6 trong khi VNG thì quận 7) nên mình phải chuyển cv sau khi cty dời sang chỗ mới. Hơi tiếc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
quận 6 cách quận 7 có 1 chứ mấy, sao lại xa được bạn, lạ kì
)
Ẩn danh (nhan vien)
Mấy đứa bức xúc cty toàn những thành phần bất hảo, năng lực thì không có, ảo tưởng sức mạnh. Anh em đọc và xem là những đứa nào, sau đó chờ bọn nó đến cty mới, rồi tìm đến cty mới đó review về bọn nó là bọn chuyên đi bêu xấu công ty, Xem có công ty nào dám nhận mấy đứa thiểu não vậy không.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dọa hay nhể . Tao tưởng chúng mày chỉ giỏi mỗi bắt nạt nhân viên, trình độ thì không biết 1 tí gì con ếch phải lạy bằng cụ. Thế mà cũng biết dình đứa nào với đứa nào à? Tưởng tài giỏi lắm cơ.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Dọa hay nhể tao tưởng chúng mày chỉ giỏi mỗi bắt nạt trình độ thì không biết 1 tí gì con ếch phải lạy bằng cụ. Tưởng tài giỏi thế nào .
Chuẩn mẹ luôn yêu công ty cực kì
)
đòi công lý (entry lvl)
thằng Phi ldl team ZaloGames là thứ cô hồn. Vào group của Bà Dì Nulo post bài tuyển dụng thì đáng lẽ phải chuyên nghiệp hơn mấy group đại trà chứ, vậy mà chơi dơ kiểu lấy CV, người ta gửi mail xong câm cái họng lại ròi xóa post tuyển dụng, không một chút phản hồi nào. À mà quên, đâu riêng gì nó, phần lớn lũ HR của VNG đều như vậy mà, thiếu chuyên nghiệp như nhau =)) Nhất là con nhỏ tên Thư, up tin tuyển dụng hết 7749 cái group, nhưng người ta gửi mail hay ib thì ko phản hồi Dòng thứ làm việc không có tâm nhưng vậy, ông Trời không có đãi đâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Các anh, các chú làm lâu năm ở đây rất ảo quyền lực. Năng lực quản lý, chuyên môn thì yếu nhưng lúc nào cũng tỏ vẻ là mình làm ở đây lâu lắm rồi, tao là nhất nhưng thực chất là mindset rất có vấn đề, không chịu khó học hỏi. Còn cấp dưới thì ai nịnh được sếp thì ổn, thì good nhưng lại không bao giờ tự xem lại các ý kiến đó có đúng hay chưa, chỉ mất 3s để đưa ra quyết định trong khi tất cả mọi người team khác điều thấy sai rành rành ra, lúc bị feedback thì đi xin lỗi, rồi đổ lỗi cho member. Lương VNG thì ở range trung bình-khá so với 1 vài công ty product khác, cao hơn startup nhưng thấp hơn các công ty product đã ổn định, nhưng bù lại có các facilities tốt. Cá nhân mình thấy môi trường này phù hợp với một số bạn muốn tìm chỗ trú chân lâu dài hoặc dưỡng già (chính những người làm lâu confirm với mình, những người họ làm qua nhiều team từ zalo, zalopay, GE điều nói vậy). Insight từ Head hunt một số cty là các bạn đó cũng rất ngại tuyển ex-starter cho một số vị trí đòi hỏi hơi cao(mức lương rất cao).
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Dev (Sr. Dev)
Công ty văn hoá làm việc tương đối ổn, tuỳ từng team. Nhưng vẫn là một môi trường gắn bó lâu dài được
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Lê Đình Cường (Dev Game)
Em chuẩn bị vào VNG mà đọc review thấy sợ ghê. Cho em hỏi nội quy công ty có gắt không ạ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
dev vừa phỏng vấn (dev)
Mặt bằng lương không quá cạnh tranh với thị trường, đóng bảo hiểm 70% lương. Anh lead interview mình khá vui vẻ, hỏi nhiều câu mang tính thực tiễn. Còn về bên HR cảm giác không ổn lắm. Mình reject offer mà bên HR seen không nói gì nữa luôn, cảm giác thiếu tôn trọng. Nên sẽ KHÔNG apply lần nào nữa trong tương lai.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Tưởng anh em IT lương ngàn đô là được đóng BH Full lương như top các công ty khác chứ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anonymous
Mn ơi, fresher mảng Gaming ở đây ổn ko, có cấp laptop cho Fresher ko vậy mn? Em nghe nói cấp Macbook nghe xịn xò phết
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
None (Dev quèn)
Khá bực với cách làm việc của HR ở VNG nên đây là lần đầu lên review, mình từng accept interview 3 lần ở đây: Lần 1: Trước khi mình accept interview có hỏi rõ HR là sau interview có nhận được email báo kết quả không? Trả lời chắc chắn với mình là trong vòng 2 tuần dù fail hay pass đều gửi mail. Kết quả im ru Lần 2: Mình phỏng vấn Zalo, process rất phiền phức. HR họ gọi hỏi tầm 15p, sau đó lại hẹn 1 buổi hỏi về technical riêng với HR tiếp tầm 60p, pass vòng call với HR thì process tiếp interview với Techlead của team, sau buổi phỏng vấn này thì sẽ có bài test ( rất dư thừa ), sau đó mình nhận được kết quả là pass và hẹn phỏng vấn vòng cuối. Sau khi hẹn ngày xong thì gần đến ngày interview HR gọi cho mình báo huỷ vị trí đang tuyển ???!!! Lần 3: Lần này HR chủ động contact mình ( nói lần 1 pv project cancel). Mình pv và nhận offer, onboard không thấy contract thử việc. Sau đó do thấy không phù hợp mình chủ động nhắn HR xin dừng thử việc và thủ tục trả máy cũng như contract. HR se en và không rep.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
HR bên này chán thật sự, tuyển cho lắm nhưng thái độ chả ra gì
Đã xin nghỉ thử việc được 1 tuần nhưng vẫn chưa nhận đc đồng lương cũng như phản hồi nào. Quá thất vọng
Bài test sau phỏng vấn là test về vấn đề gì vậy ạ?
)
Gamer VNG 20 năm (Gamer rách)
Để mình kể mọi người nghe về 1 thằng tên Tấn Trung làm CTV VNG ở Biên Hòa ... là CTV nhưng lại đi bán code giải đấu của VNG kiểu kiếm lời . Xong vô tình cái code đấy hết hạn sớm ( 1 tuần ) thì chửi người bán dùm như con *** . Thời điểm đó còn có thằng tên Phan Viết Tính cũng làm CTV của VNG chuyên tạo clone facebook đi lừa gamer kiểu bán acc thiếu thông tin xong lấy lại rồi bảo bị acc fake lừa rồi =))) nói chung là từ CTV đến nhân viên nó bần như nhau =)) cả 2 thằng lợi dụng hình thức CTV đi lùa gà xong giờ nghỉ =)))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Cựu vng (Operations)
Cty mang tiếng là tập đoàn nhưng thực ra là dạng cty gia đình và quen biết. Lời khuyên các bạn trẻ không nên vào môi trường nay. Làm trâu chó để dự án thành công sẽ bị điều chuyển sang dự án khác và giao dự án cho người nhà và người quen làm. Sang dự án mới rủi ro cao nếu như thành công thì tiếp tục bị điều đi tiếp cho đến khi thất bại thì đuổi việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Tâm (Talent Acquisition Trainee 2021-2022)
Tuyển trainee vô sai vặt chứ hong dc làm gì hết. Xong vứt các task cho tụi tôi làm xong ra hàng loạt plan, chương trình xịn sò,...cái bị lead với bọn ở trên cướp công hết. Chỉ nhận được một tin nhắn cảm ơn trong group kín :)). Đến việc dọn rác rót nước cũng sai vặt. Khuyên các bạn sinh viên nên né công ty này ra, nó bóc lột chứ không thêm dc gì vô kinh nghiệm của mình ngoài cái brand name đâu.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ghê vậy Năm ngoái mình cũng thấy tuyển Talent Acquisition Trainee, tưởng đâu này là job ngon chứ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cty bắt quét nhà nhốn nháo,
cty lớn mà bắt quét nhà lun à???? chòi ghê dị
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Công Ty Hưng Long Đà Năng (Hung Long ZQA)
Tiên phong áp dụng công nghệ mới tại Việt Nam. Tập trung vào hướng nghiên cứu giải pháp, mang đến cho các thương hiệu một website tối ưu hoàn hảo. Chúng tôi tập hợp một số nhân viên bất mãn, từng làm cho, nay phanh phui công ty vô đạo đức này. Chúng tôi không muốn rắc rối pháp lý, chỉ hy vọng cái phốt này sẽ giúp công ty cải thiện hơn, thị trường lành mạnh hơn. Xin giới thiệu về công ty đỉnh cao vũ trụ này MẠNG LƯỚI LỪA ĐẢO Công Ty Hưng Long Đà Năng đều là chân rết của đầu sỏ Công Ty Hưng Long Đà Năng, ngay cả nhân viên cũng nuôi hàng đàn account clone để đi đa cấp khắp nơi Công Ty Hưng Long Đà Năng LÀ AI? Công ty lừa đảo: Công Ty Hưng Long Đà Năngthực tế không tồn tại mà chỉ là bình phông của Công Ty Hưng Long Đà Năng. Nhân sự lừa đảo: Nguyễn Thị B (CEO), Phan C (CTO), Phù N (CMO), Hoàng M (Content Manager). Công ty Cổ phần Công Ty Hưng Long Đà Năng hoạt động từ 2020 do bà Nguyễn Thị A đứng tên, mạo danh công ty khác là Công Ty Hưng Long Đà Năng hoạt động từ 2010, do ôn g Hoàng Q đứng tên. Công Ty Hưng Long Đà Năng hoạt động với cùng ngành nghề, dịch vụ, kể cả logo. Cần lưu ý là Công Ty Hưng Long Đà Năng đã hoạt động hơn 11 năm và là một trong những agency có tiếng ở DD. “MƯỢN” HỒ SƠ NĂNG LỰC CÔNG TY KHÁC, PHAKE NHÀ NGHỀ, XÃ HỘI ĐEN Công Ty Hưng Long Đà Năng hoạt động theo thủ đoạn, giựt khách hàng, kí kết dự án với thương hiệu Công Ty Hưng Long Đà Năng gây nhầm lẫn, để bán dịch vụ marketing cam kết doanh số và website, hosting giá rẻ. Sau khi hết thời hạn bảo hành, công ty này sử dụng mã độc, cố tình phá hoại web để bán dịch vụ bảo trì. Khi bị phát giác thì đánh cắp dữ liệu làm tin và tiến hành gây rối. Khi khách hàng doạ kiện thì Công Ty Hưng Long Đà Nănggiả mạo tài liệu, trì hoãn liên lạc để kéo dài đến khi khách hàng bỏ cuộc. “MƯỢN” CẢ CÔNG NGHỆ Bà Nguyễn Thị Q là bình phong được thuê. Dự án web là do ông Phan Q, team lead IT của Công Ty Hưng Long Đà Năng (theo quảng cáo trên web), đồng thời là nhân viên toàn thời gian tại Công ty Công Ty Hưng Long Đà Năng Việt Nam (do ông Takaysssuki Tsuzuaeski đứng tên), ăn cắp dữ liệu, công nghệ, khách hàng của công ty Công Ty Hưng Long Đà Năng để phục vụ công ty của riêng mình. Ông Q (Sang PN), team lead marketing (vẫn theo quảng cáo trên web), mạo nhận chuyên gia quảng cáo nhưng thực tế là chiêu trò marketing cam kết doanh số. Không có ai tên x , Team Leader 1 năm kinh nghiệm thiết kế, ở công ty này cả. TOÀN PHÁP SƯ, CHUYÊN GIA VŨ TRỤ Trên website và mạng xã hội thì quảng cáo công ty đông hàng chục người, toàn cao nhân, pháp sư, chuyên gia marketing siêu cấp vũ trụ.Nhưng thực tế toàn account clone đi like dạo, bình luận đẩy đưa nhau rất lãn mạn, hmu hmu. Công ty sẽ bố thí mấy ly trà sữa, sinh nhật, chụp hình nhóm ra vẻ thân mật đáng yêu. Công ty toàn thực tập, trả lương chết đói, 2tr/tháng, nhiều lắm cơ. Ủa ủa, sao không tăng lương để tự mua trà sữa.Toàn bán thời gian, đùn đẩy trách nhiệm. Chậm tiến độ thì chơi trò ném bóng rất vui. Xong dự án thì chơi trò đuổi người PHAKE CẢ PHÁP LÝ, TRỐN THUẾ Tra cứu thông tin trên thuế thì công ty này có Địa chi việc kinh doanh sai pháp luật đã được tố giác lên chi cục thuế quận 7 điều tra thêm. Công Ty Hưng Long Đà Năng, trải nghiệm người dùng website, tối ưu tốc độ website, tối ưu web, ux ui web, web ux, web ux ui, đại hưng thăng, brainy kids academy, Công Ty Hưng Long Đà Năng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Bé thẳng (Ứng viên HR nha, ko phải IT đâu)
Công ty tổ chức cả chục vòng pv, nói chuyện siêu qua loa không lần nào trên 10 phút thậm chí vòng 2 có 4phuts 26s thôi, xong vứt cho đề assignment để ăn cắp Ideas của người khác. Phỏng vấn đến vòng 3 hơn 3 tháng cũng ko có thank u letter hay bất kỳ tin báo gì hết, đến lúc nó tung chương trình tuyển dụng ra thì "Ơ đây không phải là Ideas của mình à????". HR làm việc siêu thiếu chuyên nghiệp. mỗi vòng các nhau cả tháng trời xong nhắn cho cái tin bảo bận??? Ủa. PV apply công việc ghi sao trên trang web thì vô y rằng thay đổi 180 độ. Kêu thử việc 3 tháng ra kets quả mới đi làm chính thức?? Ủa. Nói chung lừa dối ứng viên thì chắc gì ko lừa dối nhân viên??
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (Nhân viên muốn làm giàu)
Tuyển CTV viết SEO online cho web công ty về xe nội thất oto. Liên hệ zalo để trao đổi thêm. Công việc nhẹ viết sẵn theo mẫu chỉ yêu cầu đam mê viết lách
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Tin nội bộ: Cuối năm nay công ty sẽ đuổi bớt một số anh em ra đường
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Digust (Manager)
Cty gia đình phiên bản mở rộng, ai xu nịnh thì được lên nhanh. Đúng kiểu the bè lũ. Một số manager không có năng lực nhưng do quen biết với Sếp lớn nên vẫn ngồi vị trí cao . Một số sếp cư xử rất toxic, như thời phong kiến... muốn phát triển toàn diện thì khuyên thật không nên join :)
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev quèn)
??????? ??̃ Đ?̀?? - ????̂̉? ??̣??? NVKD/SALE KH ÁP DS, K TRỪ LƯƠNG ?LC: 8TR4 + thưởng %DS + Công việc: tư vấn chốt đơn theo data có sẵn. + Yêu cầu: có LAPTOP nhanh nhẹn, chăm chỉ, giao tiếp tốt. ?Địa chỉ làm việc: ???̀ ?????? ???, đ?̛?̛̀?? ??̂̃ ???̀, ??̃ Đ?̀??, ??̀ ??̣̂? Liên hệ: 0335 635 381 (có zalo). Quan tâm ib nhận JD công việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Ứng viên)
Thật sự mất cảm tình với cty qua bạn HR Khanh Charlotte.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Như Lai
QC trong zalopay hơi dở , học thì ngu , không chịu học cái mới , test cho có rồi thôi đi ăn ngủ, đạp xe, bắn cung , bơi lội để dev fix thấy mẹ , đảm bảo chất lượng release không tốt , đề nghị sàng lọc đuổi bớt và siết chặt đầu vào QC
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev quèn)
??????? ??̃ Đ?̀?? - ????̂̉? ??̣??? NVKD/SALE KH ÁP DS, K TRỪ LƯƠNG ?LC: 8TR4 + thưởng %DS + Công việc: tư vấn chốt đơn theo data có sẵn. + Yêu cầu: có LAPTOP nhanh nhẹn, chăm chỉ, giao tiếp tốt. ?Địa chỉ làm việc: ???̀ ?????? ???, đ?̛?̛̀?? ??̂̃ ???̀, ??̃ Đ?̀??, ??̀ ??̣̂? Liên hệ: 0335 635 381 (có zalo). Quan tâm ib nhận JD công việc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
phốt con hr Khanh Charlotte
con ngu đần độn nhưng rất thích nổ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Nó nát từ one mount qua vng, toàn chém gió chứ chả làm ăn được gì. Ngu nhất là con sếp nó rước nó về. 1 đám hr ngu ngục
Cũng có ác cảm :)))
Ẩn danh
nên đổi tên thành công ty bơi đạp chạy hoặc công ty chơi đạp bậy
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
))
Dev level 4 ((Lead team dev))
Các em cứ yên tâm mà chiến, chúng ta sẽ trở lại lợi hại hơn xưa, IPO Mỹ đang đến rất gần, anh em chúng ta sẽ trở thành triệu phú hết nhé, lúc đó mặc sức mà hưởng thụ, tha hồ gái gú, ko còn phải ngồi code ngày code, ko ai bị trĩ nữa. A hứa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ô Lô Đô (Dev quèn)
Ảo thật. Cắt giảm thì nhanh mà giữ lương nhân viên thì lâu thế ? HR hứa lên hứa xuống sau 14 ngày quyết toán thì sẽ có mà gần qua tháng 11 rồi chưa thấy lương tháng 9 đâu. Tầm này chọn cty nào ổn định mà vô ae ơi. Với VNG, Tết cách xa ngàn cây số rồi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
team nào mà bị giữ lương vậy ?
Dev
Ở đây có con Vivian Loan Trần xam lz chết mẹ. Thảo mai thảo đào, bày đặt học coaching coach kiếc gì toàn thứ diễn sâu đâm thọt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Trc con này làm bên Pru cũng nhiều người chướng mắt nó lắm =]]] thảo mai ra vẻ
Thời nó làm đa cấp bên amway cũng vậy đó, nên xạo xạo đi đâu cungz ko bỏ
)
Ẩn danh (Dev cỏ)
Nghe đồn đang cắt giảm trong âm thầm à anh em?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cắt mạnh tay lắm zồi. Hoàng loạt ko riêng gì zalopay. Nhân sự bên Game còn cắt, chắc có biến ngầm
biến to đùng luôn chứ ngầm gì :v chờ công bố sai phạm thôi, chưa biết to cỡ nào. AE đồng loạt ra đi, ở lại gồng lòi xương
a Minh thả chưa các starter?
Ẩn danh
VNG tèo cũng là điều tốt cho xã hội thôi: Game thì hút máu, tuyển dụng thì toàn tách lương tách BHXH để ăn bớt trên đầu nhân viên, chuyên tuyển freshers để dễ bề sai vặt, manager thì giấu dốt, Head xịn ko ai ở quá 1 năm, làm ăn ko rõ ràng, chuyên báo lỗ nhưng thích to còi ngáo ngơ tự huyễn hoặc khoe mình giỏi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
may quá năm ngoái mình pv thằng VNG Cloud gặp trúng ông manager tên Lưu vô hỏi mấy câu ất ơ chưa tới 30ph ko lq gì đến chuyên môn, xong báo kq kiến thức ko đủ =))) Hên sau đó pass cty khác offer còn cao hơn thg VNG này mà học được nhiều hơn, hên rớt ko dính thằng củ lìn này
làm 3 năm ko biết ai tên có chữ Lưu
bên VNG Data Center đó bạn, tên Nguyễn Minh Lưu. Title: Software Manager
)
dev Việt (developer)
fanpage VNG đăng hình kỉ niệm sinh nhật lần thứ 20, mà nhìn dàn nhân sự trong công ti cái tao tưởng nhầm page ko á, toàn dân Tàu khựa mắt hí, riết ko biết trước định apply vô đây mà chưa kịp nộp cv có phải là sự may mắn ko, chứ môi trường mà làm chung với bọn tung cẩu là thấy ko hay rồi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không làm cút mày, mắt hí ăn hết của ông nội mày ha
Ba tàu và mắt hí là bọn rất điếm thúi, khôn lỏi và gian manh. Né càng sớm càng tốt bọn ching chong này.
Haizz
Gần ngày onboard thì bị báo cancel thôi tuyển vị trí, bó tay
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
đồng cảm nè ní ơi
Công ty đang hỗn loạn, rớt giá tùm lum nên đồng cảm cho Cty luôn nhé bạn ơi
thà là "gần ngày" công ti còn báo thì còn tốt đó bạn, chứ ví dụ mai onboard mà hôm nay mới báo làm mình k kịp chuẩn bị nộp cv sang công ti khác thì mới đáng chửi
Onboard dc 1 tháng thì báo cắt giảm nè bạn, làm t cancel bên khác haiz
e sắp onboard mà hr chưa báo 1 cái gì luôn. Có phép màu nào ko mn
)
Design (Design)
Có ai bíc rank lương design bên vng koz leak mình ké với. Nghe đồn senior mà chưa tới 20 hả
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
bác apply mảng game hay mảng nào đấy
)
lazada xu (lính)
Nghe đồn bị điều tra là do r** t** à anh em, ngoài ra đội data bị bớ đi chắc là còn liên quan tới an ninh thông tin của chính phủ vì zal0 lưu tin nhắn tất cả lại trên máy chủ, đội dev ai cũng đọc được chứ ko hề mã hóa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ban đầu zalo được tách ra để bảo toàn an ninh thông tin mà thằng tàu nó cài cắm riết thành ra phải bế đi xử lý Sau này cái VNG cũng bị tách nhỏ ra rồi Zalo đổi tên đưa về cho cty nào đó quản lý như kiểu ant finance bên tàu thôi
Mẹ tin nhắn thoại mà con convert qua text --> save lại mà
Ẩn danh
Công ty vốn của trung quốc, để phòng chống vấn nạn rò rỉ dữ liệu cá nhân mọi người nên bỏ Zalo và dùng Telegram để liên lạc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Có vụ gì bị công an ập vô vậy, ai tuồn thông tin ra nhanh nào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chắc liên quan tới casino rửa tiền các kiểu đây mà
Vụ casino là lâu rồi. Đào lên lại để che đậy thôi
Cha Ng.H.Quốc nạp game nhiều quá đi kiện đòi lại ă, ông này có liên đới phía tay to-như bà Phương Hằng đã đ*ng vào nhưng chưa kịp đưa bằng chứng đã đi ăn cơm free. này t bịa ra á ai k tin cũng đúng
Đọc trên reddit thì thấy đào lửa chiếm đoạt ts + thuệ nớ
Tội danh hút trên máu đồng bào như kotex nha ?
Kỳ lân công nghệ Việt nhưng doanh thu 84% đến từ phân phối game và TQ nắm quyền biểu quyết gần 36%
Thông tin báo cáo tài chính từ site vng ko minh bạch, bấm vào bị die xem ko đc các bác
Kì Lân liên kết với khối ngân hàng X đổi tiền Việt sang tiền ảo, một phần để nạp game, một phần tham dự với danh nghĩa cổng giao dịch bên thứ 3 của các sàn casino. Server các bên này chủ yếu ở Philipin, còn có tên gọi là kì lân 88, bác nào từng làm game bên Phi đặc biệt là mảng Tài Vụ vào xác nhận nhé
)
Hóng biến (Drama)
Hú ae nghe nói đang có biến VNG bị lực lượng CS đột nhập, ai kể nghe với, vừa ngủ dậy thấy báo chí đăng bài bị sập hết bà nó rồi :3
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chấm,chờ cao nhân
TRỐN THUẾ
)
hehe (hehe)
Cty gì mà toàn đi mua lại với phát hành game. mấy con tự làm thì xấu ẻ. video quảng cáo, gameplay như game rác clone của 20 năm trước. Thế mà cũng kêu kì lân công nghệ vn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ứng viên
Đợi nay mấy tháng rồi chưa thấy tụi HR nó hồi âm luôn mặc dù trong mail nó nói sẽ xem xét và trả lời kết quả sớm nhất, trong lúc chờ đợi bạn có thể xem thêm về cty bla bla. HR chán thế, tạch cũng không báo một tiếng, cứ tưởng VNG là chuyên nghiệp ai dè như nồi cám heo như bạn mình nói là thiệt
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
như nào rồi bác,HR có trl lại chưa
tôi cũng giống bác , HR nó im là tự hiểu tạch nha bác , cty tào lao nó vậy đó
hết cứu
Công ty hãm nhất mình từng làm, mọi người nên tránh xa
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ủa sao thế bạn. Bên trong vng nát lắm hả
)
asaasa (con cak)
làm ăn như con c*c hợp tác vs roblox xong cái xoá ln roblox quốc tế mà còn bán robux hút máu nx nhắm ko lm dc thì nghĩa đi duma lm ăn nhưu con c*c
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ko phải gamer võ lâm (Bán trà đá ở cổng nè)
Giờ các sếp toàn thi nhau cắt giảm đủ thứ để kiệm chi phí.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Các Sếp cũng chỉ là người làm công thôi, CEO sẽ sa thải luôn mấy Sếp để cắt giảm quỹ lương lớn chứ lương nhân viên có bao nhiêu đâu, cùng lắm 2x 3x 4x triệu !
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
VNG layoff các vị trí lương cao để tuyển intern vào cắt giảm quỹ lương.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
VNG sẽ cắt giảm lương dev ngang công nhân.
)
Dev gì đấy (Dev)
Mới ra quyết định cắt bus đưa đón nhân viên rồi. VNG hết nằm trong top tier rồi, ai định vào thì cân nhắc nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Không biết có tính trợ cấp di chuyển không nữa chứ xa mà còn vậy thì chịu rồi!!
Trước cắt trợ cấp di chuyển vì có bus, giờ cắt bus thì không thấy nói gì trợ cấp di chuyển. Dám sắp tới kiếm cớ cắt tiền ăn trưa ấy chứ. Mới năm ngoái là còn cắt vụ đẩy phép tồn qua năm, từ ngày có "người mới" là bắt đầu văn hóa ao làng.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Vng văng ra khỏi top VN lâu lắm rồi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
so với FPT, CMC thì sao các bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
VNG Cloud. Sau đợt đuổi ông Tài & bè lũ thì bây giờ công ty đang bấn loạn. Đỉnh điểm là cho ông Hoàng Anh từ tài chính sang làm Head of sale. Đùa bố à? Một thằng mọt sách đi làm kinh doanh thì bao giờ mới khá nổi. Team sale cũ thì toàn lũ ảo tưởng, tàn dư của cmc.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
cloud VNG chất lượng thế nào ae? thấy toàn tuyển junior không mà làm mấy công nghệ khó như này thấy quan ngại quá
Tài Cloud đợt mới vào buổi đầu nói to hô lớn lắm, anh làm là làm cho tới k thì thôi. Sau quý đầu báo cáo k hiệu quả ngồi hèn vl. Bị sa thải rồi à, lâu k theo dõi
Ẩn danh
Cuối tuần hóng tình hình layoff tại VNG. Xây xong cái campus 40.000 m2 mà layoff hết thì nên cho thuê làm kho chứa hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cho thuê làm chỗ nuôi heo cũng được.
nuôi " gà " nhé :D
Đang nuôi gà mà. Mà gà này hơi lạ, cùng một mẹ mà suốt ngày đá nhau =]]]]]
Ẩn danh
Chào quí đồng nghiệp. Bạn có biết Bosch BGSV ở etown là 1 công ty vô cùng xấu xa và kinh tỏm Bosch BGSV chà đạp nhân viên
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Ẩn danh
CÔNG TY FIREGROUP ĐẠO ĐỨC GIẢ Công ty lừa gạt layoff nhân viên, không đền bù hợp đồng. Bà Châu Trần Bảo Ngọc - HRM lừa nhân viên ký giấy xin nghỉ để không phải đền bù. Lê Nguyễn Anh Khoa - CEO công ty cũng đạo đức giả, công ty gia đình bao che anh em họ hàng quấy rối nhân viên nữ, metoo, sau đó lấp liếm đổ lỗi cho người khác. Công ty hiện lấy tên là FireGroup, trước là công ty FireApps. Anh em lưu ý đừng vào công ty này kẻo bị ăn cháo đá bát.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
)
Tâm (TùDu)
Review gái , phụ nữa xem có gì hay không mấy má , review layoff hoài chán quá
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Gái ettown mới ngon. Sáng gặp em mặt hở ngực khoe cặp vú. Thèm mút vãi
bàn về gái VNG đi chứ , lên etown kiếm bà nội m à
Thích nhất mấy em dáng thon gọn đồng hồ cát
Mi giới thiệu cho ta 1 cô nhé
)
Thaontp (HR)
anh em Dev thì làm như trâu còn bà Thảo NTP thì lên kênh 14 mương đánh bóng tên tuổi dù toàn phét lác rồi bà ý lại dễ kiếm tiền hơn đời.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đừng nên vào VNG bạn ơi, kiếm đồng tiền đâu có cần phải khổ tâm như vậy.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Ngạo nghễ quá
Bả khoe là 1 trong những best manager ở VN đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
thấy pà Thảo ntp hay lên mxh giảng đạo lí lắm. bả trong cty ntn ae?
Ẩn danh
Các bạn cho mình hỏi VNG Cloud có ổn định không? HR gọi nhiều quá cho vị trí AM nhưng mà Head mới lại là một anh 8x từ Tài chính sang. Mình đang lăn tăn sếp không chuyên như vậy thì nhân viên bên dưới làm sao được nhỉ. Còn chế độ đãi ngộ như nào có phù hợp làm lâu dài 3-4 năm ko?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Cty này làm gì có sếp nào đúng chuyên môn hả bạng =)))
Ẩn danh
Vào chỉ hóng tình hình layoff thôi, các bạn dev nên tự layoff trước khi bị layoff bất ngờ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Zalo layoff 40%, Zalo Pay layoff 60%
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm, xoá giùm!
zalopay pay màu cả bộ phận
thấy zalopay vẫn còn mà mấy bác
Ko biết được nhưng ping Lol vẫn cao quá =))
Ẩn danh
Vào hóng tin VNG layoff đầu năm, ai trúng số layoff confirm cái.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Sợ thì nghỉ đi, sớm muộn gì cty cũng layoff thôi.
Ẩn danh
Làm cái server LoL lẹ lẹ lên dùm =.= tđn ping thì 3 số, đến tối thì đ login vào client đc luôn, toàn báo lỗi k xác định. Các trang fanpage thì toàn đăng thông tin khuyến mãi -.- dm chúng m chỉ biết đến tiền thôi chứ đ bao giờ nghĩ cho người dùng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Tự nghỉ việc (Art)
Cty thích tuyển người quen, vài thằng anh em họ hàng được xin vào. Dù ghi là exp 8-9 năm trong nghề mà trình độ không bằng mấy đứa khác 3-4 năm. Trả lương đầu vào chỉ vì cái năm mà chênh lệch. Bài test trình độ chênh lệch rõ ràng cũng không quan trọng bằng quan hệ. Rồi người giỏi hơn phải đi gánh phần việc của thằng kém hơn, Toàn đi xin file rồi trace lại. Làm vừa chậm vừa xấu hơn. chỉ trực ăn sẵn. Nghĩ cty nên thực sự kiểm tra lại trình độ của mỗi người bên Art, để không ảnh hưởng đến những người có trình độ thực sự. nói thật dù chỉ chênh 1-2tr, mà 1 năm review lần, thì đã mất 12-24tr rồi. Trong khi để được tăng lương thực sự cao, thì phải cố gắng cực lớn chạm được đến tai sếp, không thì dù cố gắng nhiều cũng khó được tăng. Quá bất công cho người có trình độ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Linkedln user (Dev)
Ko biết VNG đã cho bạn Tuấn Anh gì đó nghỉ việc chưa nhỉ ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
VNG kì này chắc đuổi Tuấn thần kinh luôn nếu còn làm
Thành phần bất hảo gft qua đây rồi à
Bố thằng mù kia ko thấy là hóng linkedin qua à, GFT liên quan gì
Tôi nói mấy ông nghe. Có vẻ bạn Dinh Nguyen Anh Tuan này rất là sân si nha. Tự lấy account clone rôdi đi la liếm mấy trang này nói xấu. Lo mà kiếm việc đi em trai, chia buồn các công ty tuyển được em
Tui là dev vng hóng drama mấy ngày nay Các bạn headhunt gft có bức xúc gì thì lên linkedin chửi thẳng mặt thằng Tuấn kìa Lên trang này làm gì nó có xem đâu Nhưng mà đám gft la liếm tới tận đây thì đúng là làm xấu hình ảnh gft thật Toàn đi chửi dev trên đây chứ chả dám lộ mặt :))
Thằng manager gì ở trên có vẻ cay cú bạn Tuấn :)) Chắc là clone của headhunt hay hr gft :)) Chắc bị thằng Tuấn bóc phốt nên cay cú công kích cá nhân :)) Mình hóng drama thôi ko bik gì ạ Nhưng thường đám nào hay chửi đổng là có nhiều vấn đề :)) Tốt nhất tránh xa cái cty gft này cho đỡ phải hít drama :))
Review nhảm nhí, dislike
Thôi mấy ông dev đừng chửi Tuấn xàm nữa, tụi dev này cứ đổ thừa headhunt hr thấy tiểu nhân quá. Ai thích phỏng vấn thì cứ làm
T
Em sắp đi test chương trình design game fresher 2023, trước kia nghe nói VNG benif tốt lắm mà thấy mn review cũng hơi lo, với ng mới ra trg như e thì mn đánh giá e có nên tham gia để học hỏi ko ạ, e quan trọng mtrg làm việc lắm ạ, toxic quá e ko chịu nổi huhu
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Reviewcongty User (Quản lý cấp cao khối ngành review)
Bên Sea Group có thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g team Ocha học IT bên Bách Khoa. Lúc trước ở ngoài Nam Định đã từng đi tù do có làm ăn dính líu đến xã hội đen, có tiền án hình sự. Thằng này thuộc dạng mõm đ.ĩ hay giảng đạo lý, làm tộc trưởng trong một dòng tộc xã hội đen toàn đám ma cô đ.ĩ đ.i.ế.m lưu manh. Trên lưng thằng này xăm hình người yêu cũ tràn lan. Trước khi vào nam đã từng học NEU và bị đuổi học. Gia đình thằng này vừa làm xã hội đen vừa có người làm trong viện kiểm sát ở thành phố. Đám người trong gia đình N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g hay miệt thị gái miền Tây rồi chê người miền nam sống thiếu ý thức. Đặc biệt có thằng T.r.ầ.n Đ.ì.n.h N.g.u.y.ê.n K.h.a ở Bến Tre hay bợ đít liếm bô cho gia đình thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g để dựa hơi dù cho lần nào liếm bô xong cũng bị gia đình thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g ị thẳng lên đầu lên cổ.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Có bác nào apply chương trình game design fresher không cho em xin tí review về phỏng vấn và môi trường làm việc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
người yêu cũ (what)
tình hình layoff sao rồi mọi người, cập nhật với :))). Thấy CEO các thứ đều thay đổi rồi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty đang bốc thăm để layoff mỗi tuần, Zalo + Zalo Pay thì 1 team 10 người chỉ có 3 người ở lại, 7 người còn lại cuốn gói trong 1 nốt nhạc nhạc nếu bốc phải lá thăm layoff.
Dev (Dev)
Cty này hiện giờ ko nên vào nha ae Cty thay đổi nhiều nhân sự và lên sàn với mục đích úp bô nhà đầu tư, rất ko ổn định vì có thể layoff sau 6 tháng đến 1 năm Thế mạnh của cty chỉ có game là chính Phần mềm zalo cơ bản là rác, cạnh tranh ko lại với telegram và các mạng xã hội khác, chỉ phổ biến ở vn nhờ có nhà nước chống lưng và độc quyền Cty này trên báo nói là kỳ lân nhưng thực tế đã hết tiềm năng, chỉ có mua game trung quốc về chế biến lại dụ game thủ nạp card Phát hành game xong thì thuê người đua top tạo sốt ảo, chỉnh chỉ số để dụ gamer nạp tiền
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
do game thủ ngu, mê muội mấy cái thứ ảo ma canada thì nạp tiền để thoả mãn tinh thần thôi, đừng chửi người làm ra, hãy chửi người sử dụng :))) ngu thì chịu
Năm 2023 rồi làm sao dụ game thủ nạp vào để có tiền nuôi đám con nghiện Zalo, và Zalo Pay được. Lấy tiền của nhà đầu tư nuôi nhân viên tới bao giờ, ai khôn thì rút vốn hết đi, ko thì còn cái nịt thôi.
Mình thấy Zalo ổn chứ nhỉ :)) zalopay thì layoff chứ Zalo chưa nghe
Game giờ thành phần công nhân, ít học chơi nhiều lắm, bạn ko biết chứ ngta vẫn nạp game đều đều để thể hiện đẳng cấp mỗi ngày Zalo thì có nhà nước chống lưng nên ko sập dc, tin nhắn dc theo dõi bởi công an và C50 nhưng văn hoá phe phái, đấu đá nội bộ làm nó ko phát triển thêm dc nữa, chỉ là 1 app chứ chưa lên 1 nền tảng, hệ sinh thái như facebook, qchat, alipay dc
tiền từ game là chính mà không chịu đầu tư làm game nhỉ, chán vinagame quá
)
Nopaew Terces Si Caz (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày là một bọn không có đạo đức, lấy tiền trên xương máu, mồ hôi và nước mắt của game thủ và chỉ biết phá game của người khác, bọn vng chúng mày chính là vết dơ của nhà phát hành game.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Mới thua độ à bác ?
Ẩn danh (Dev)
vào đọc review mà hài hước :)))) các bé ảo game lại còn đòi phốt với vote cho giải thể cả cái cty của người ta cơ, vote của các em to quá, phốt to quá, bao nhiêu đối thủ cạnh tranh trên thị trường, công ty cạnh tranh còn chưa dẹp được đừng nói dăm ba cái vote ảo :3 bớt ảo game lại đi nè.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Dev (Dev)
Cty nhìn chung phù hợp cho ai muốn dưỡng già hoặc an phận Tech stack thì nửa nạc nữa mỡ, tuỳ theo head của bộ phận, có ông thì style alibaba, có ông thì style google gần đây cty layoff gần như toàn bộ nhân sự zalopay, khả năng sắp bán luôn zalopay vì thua lỗ và cạnh tranh ko lại momo nguyên nhân có lẽ là do đấu đá nội bộ giữa zalo và zalopay sự quản lý kém cỏi, thiếu tầm nhìn, chỉ lo giữ gìn lợi ích cá nhân sếp zalo thì muốn húp luôn cả cái zalopay vì họ ko muốn chia sẻ lợi ích (zalopay là cty con của vng nên ko liên quan gì với zalo) lúc đầu định hướng là dùng lại tập user của zalo nhưng bên zalo ko chịu hỗ trợ, ngay cả sếp của zalo cũng nói thẳng với team là ko support bất cứ thứ gì điều này ngay cả anh Minh founder cũng ko làm gì dc, mấy năm vừa rồi tuyển CTO CFO về rồi họ cũng dứt áo ra đi vì thế. Đáng tiếc cho 1 product khá thành công nhưng thất bại vì những người lãnh đạo đi lên bằng đầu gối
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ZaloPay hay Zalo cũng là của VNG mà bạn, Zalo Pay của CTY Xuống nhưng cũng của VNG
ZaloPay hay Zalo cũng là của VNG mà bạn, Zalo Pay của CTY Zion nhưng cũng của VNG
Ngày nào còn a KhaảiVQ ngồi đó thì ngày đó VNG sẽ ko bao giờ vươn tầm được, Chính Khảj ta từ 6 năm trước (vì lợi ích cục bộ) đã ngăn cản việc tích hợp Zalo & ZaloPay như cách WeChat đang làm rất tốt. Chính K đã giết chết VNG.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Công ty vẫn tuyển đều đều, ko có gì ngoài tiền
Tình hình kibh tế như này vng có vẻ ok đấy , update cv nào ae ơi
môi trường rất tốt , lương bổng phúc lợi rất ngon nha
)
Pham Dev (dev)
Theo cá nhân của tui thấy công ty này hợp tác với bên website auto22h để tăng like người theo dõi tạo uy tín thương hiệu với khách hàng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Vùng Núi (Apate núi rừng)
Để mị nói cho mà nghe zalopay bonus thua cả đền layoff
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
cho minh hỏi cty này bonus thế nào vay bạn?
ê má layoff đền mấy tháng dị
)
Romra Fo Nomed Resiakedrom (Sinh viên)
Mọi người ơi bọn vng này là một bọn lừa đảo, lươn lẹo, ăn hại, phá hoại, mọi người nhớ phải luôn luôn tránh xa tụi nó ra nhé.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Naidraug Erutuf Ecyaj (Sinh viên)
Nếu như bọn vng tụi bây không thích phát hành game của người ta, mà chỉ thích phá hoại game của người ta thì game thủ tụi tao sẽ cho bọn vng tụi bây biết hậu quả lớn như thế nào.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Đức Phật (Như Lai)
Tao đại diện anh em miền trung chửi thằng *** dân SG , m bị layoff thì nghỉ mẹ đi , ở nhà cu xìu hay sao lên cty kiếm gái để *** *** thử độ giãn quần xì , cua gái thì ngu , mua chi điện thoai mắc chỉ dùng để lây le gái rồi hết tiền mời nước , ko lẻ gái nó đi với m để liếm điện thoại no qua ngày thôi sau , m ngu vãi *** , m bị thằg ae tao dụ rồi , m qua cty khác khôn lên dùm tao A Dii Đà Apate Núi Rừng
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi tặng 1 tim , con ciuuuu của nó ngắn gái liếm không đủ thì nó mua điện thoại cho liếm đỡ mà vì gái đi mua điện thoại mới là thằng này bị ngu hay té giếng từ nhỏ rồi
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
)
Tobormaetsknarcztilb (Sinh viên)
Bọn vng lươn lẹo tụi bây, nếu như tụi bây không muốn phát hành game, mà chỉ thích phá hoại game của người ta, thì game thủ tụi tao cho bọn vng chúng mày không thể phát hành game của người ta được luôn, bọn vng tụi bây là nhà phá hoại game chứ nhà phát hành game cái cc gì, game thủ tụi tao đã tung hết những chứng cứ về cách làm việc sai trái của bọn vng chúng mày rồi, chúng mày có cãi đằng trời thì cũng vô ích mà thôi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Cho hỏi VNG còn tiền để nuôi con nghiện Zalo ko vậy mấy bác ? Chưa thấy team Zalo bị layoff.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
em đang thi zalo product management trainee mà đọc bài này sợ thế ạ :((
Zalo nhiều team tự nuôi được 1 thời gian rồi bạn =))
)
Treset Eht Fo Nam Esiw Eht Susan (Sinh viên)
Bọn Vì Người Giàu ( vng ) tụi bây sống không ra gì, thì đừng hỏi tại sao người ta lại không sống tốt với bọn vng tụi bây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Nees Akeg (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày toàn là bọn suy thoái đạo đức, đụ mẹ chúng mày, chúng mày mà là nhà phát hành game cái gì, chúng mày là nhà phá hoại game thì có, bọn vng chúng mày chờ đó những tội lỗi của bọn vng chúng mày game thủ tụi tao đã có đầy đủ rồi, game thủ tụi tao sẽ đưa những tội lỗi của chúng mày cho truyền thông và báo chí để bọn họ đưa tin lên cho toàn thế giới nhìn thấy được con người thật của bọn vng chúng mày.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Regnessem Enicham Eht Rotkiv (Sinh viên)
Mọi người ơi, mọi người nhớ phải tránh xa cái bọn vng này nha, tụi nó làm ăn lừa đảo lắm đó mọi người, tụi này là chuyên gia lấy game của người khác đem về phá game khiến cho game của người ta đóng cửa đấy, chưa hết đâu nha mọi người, tụi này là chuyên gia lươn lẹo luôn cái miệng thì nói một đằng còn cách làm thì lại một nẻo, cái công ty vng này vô cùng nguy hiểm, nếu mọi người có gặp thì hãy né nó ra đi, bọn này làm ăn vô cùng gian dối luôn.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh (Dev quèn)
Công ty cắt giảm quy mô lớn, dọn nhà thôi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ẩn danh
Nghe nói vừa cắt 4 head và chuẩn bị cắt tiếp 30% nhe ae. Ai confirm phát
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chuẩn nha, đi hết rồi
Dọn bàn rồi. Khóa acc rồi
Như sổ xố nhỉ, chờ gọi tên để layoff.
Romra Fo Nomed Resiakedrom (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày là một bọn lươn lẹo, ăn hại, phá hoại, game của Riot Games bọn vng chúng mày lại rút hết nguồn tài trợ khiến cho game của Riot Games không thể phát triển nổi tại thị trường Việt Nam, bọn vng chúng mày là một bọn Tàu Khựa, bọn vng chúng mày bị đồng tiền làm cho mờ mắt hết rồi, bọn vng chúng mày nên nhớ game thủ tụi tao đã có đầy đủ chứng cứ về tội lỗi của chúng mày rồi, game thủ tụi tao sẽ đưa những tội lỗi này của bọn vng chúng mày lên truyền thông và báo chí để bọn họ đưa tin lên cho toàn xã hội này xem để bọn họ nhìn thấy được con người thật của bọn vng chúng mày.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Tình hình layoff cuối năm thế nào rồi các mem VNG ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Hỏi ngu, mày bị layoff thì mày có đi review không.
Bị VNG layoff thì vào chửi cho banh cái công ty luôn chứ review thôi đã là gì.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Tnaig Aes Peed Sulituan (Sinh Viên)
Bọn vng toàn là bọn ăn hại, phá hoại, suy thoái đạo đức, nói một đằng làm một nẻo, không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Aicamed Retsinim Emirp Oahz Nix (Student)
The vng are all harmfull, destructive, morally degradel, saying one thing and doing another, never respecting customers.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Hủ Tíu Xương (Manager)
QC trong Zalopay làm giả bằng cấp , không đủ trình độ , test sản phẩm bị lỗi cũng cho golive làm dev phải lãnh luôn phần QC quá cực nhọc
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
xin domain đi b , nói ko bằng chứng ai tin
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Drows Live Aniratak (Sinh Viên)
Bọn vng toàn là bọn ăn hại, phá hoại, làm ăn lúc nào cũng thua lỗ, dối trá và không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
JAMSTACK VIETNAM (FLAMEDIA JSC)
Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected] CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, *** Website được các sếp chào giá siêu rẻ, kèm theo hosting, tên miền miễn phí. Để làm được điều này, anh em IT được vinh dự OT không lương ngày đêm với đồng lương chết đói, "trợ cấp" ăn vặt. Chất lượng website thì như bãi rác, tất cả web đều dùng chung mã nguồn đầy lỗi nhưng được giấu giếm một cách tài tình chỉ thay đổi giao diện chút ít cho phù hợp. Câu chuyện sẽ bắt đầu thú vị khi kết thúc thời hạn bảo hành với hàng tá thứ bug, chi phí hosting, chi phí bảo trì, chi phí hỗ trợ. Các sếp sử dụng mã độc, cố tình phá hoại web để bán dịch vụ bảo trì. Khi bị phát giác thì đánh cắp dữ liệu làm tin và tiến hành gây rối. Khi khách hàng dọa kiện thì giả mạo tài liệu, trì hoãn liên lạc để kéo dài đến khi khách hàng bỏ cuộc. MARKETING "KHỐNG" KPI FLAME***A (mạo danh) hoạt động theo thủ đoạn, giựt khách hàng, kí kết dự án với thương hiệu FLAME ME***A gây nhầm lẫn, để bán dịch vụ marketing cam kết doanh số. Số đâu không thấy nhưng bill vẫn gửi đều đều. Kinh tởm nhất là việc ăn chặn tiền chạy quảng cáo, KOL, KOC. Ngân sách 10 đồng, chạy 5 đồng, đôn giá thuế phí tiền hóa đơn. Kết quả quảng cáo được 1 khống 10. Không đủ KPI thì hàng đàng clone của các sếp vào like, share, tương tác chứ thực tế chẳng có khách hàng nào like share cả. Share vô tội vạ vào các nhóm chat, nhóm facebook rác chỉ để đẹp số liệu. Clone không đủ thì đi mua like, mua via, *** giá 5 xu một mớ. Làm giàu không khó. NỢ LƯƠNG, ĂN CHẶN BẢO HIỂM, ĐUỔI VIỆC NHƯ CHỢ TRỜI Từ đầu năm đến giờ, người ra người vào như đi chợ, công ty tuyển dụng liên tục với mức lương chết đói, cam kết review lương 2 lần/ năm, nhưng ai đòi tăng lương cũng bị làm khó dễ, kiếm cớ trừ lương, ép uổng nghỉ tự nguyện. ĐỔI VĂN PHÒNG TRỐN NỢ, TRỐN THUẾ Địa chỉ văn phòng cũ: 502/20/12 khu phố 2, Huỳnh Tấn Phát, Bình Thuận, Quận 7; Địa chỉ văn phòng hiện tại, kiêm nhà ở của hội đồng quản trị: Chung cư Jamona 210 đường Bùi Văn Ba, Tân Thuận Tây, quận 7. Địa chỉ văn phòng ảo ma Canada: Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh. Tra cứu thông tin trên thuế thì công ty này có Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh; Mã số thuế: 0316311107; Người đdpl: NGUYỄN THỊ BÍCH NGỌC; Ngày hoạt động: 04/06/2020; Giấy phép kinh doanh: 0316311107; Website: https://jamstackvietnam.com, http://flamedia.vn/; Hotline: 0369 37 6065; Email: [email protected]; Facebook: https://www.***/JAMstackVietnam, https://***/flamedia.vn. Ngành nghề kinh doanh chính: hoạt động nhiếp ảnh. Không hề liên quan dịch vụ quảng cáo hay website. Việc kinh doanh sai pháp luật đã được tố giác lên chi cục thuế quận 7 điều tra thêm. JAMstack Vietnam, Flame Media JSC, Focus on UX (@FocusOnUx.cc), Digital Marketing Share (@digitalmarketingshare.DMS)...đều là chân rết của đầu sỏ Flame Media JSC, ngay cả nhân viên và sếp cũng nuôi hàng đàn account clone, email giả mạo để đi đa cấp khắp nơi, gây war, bôi nhọ đối thủ, đánh bóng tên tuổi cá nhân. MẠO DANH, ĂN CƯỚP HỒ SƠ ĐỒNG NGHIỆP Công ty Cổ phần FLAME ME***A (FLAME***A JSC, 0316311107) hoạt động từ 2020 do bà Nguyễn Thị Bích Ngọc đứng tên, mạo danh công ty khác là Công ty Cổ phần Ngọn Lửa Truyền Thông (FLAME ME***A JSC, 0104880662) hoạt động từ 2010, do ông Hoàng Đức Dũng đứng tên. FLAME***A (mạo danh) hoạt động với cùng ngành nghề, dịch vụ, kể cả logo. Cần lưu ý là FLAME ME***A (thật) đã hoạt động hơn 11 năm và là một trong những công ty có tiếng ở Hà Nội. FLAME***A (mạo danh) còn hoạt động dưới nhiều tên khác là JAMSTACK Vietnam, JAM Stack Vietnam, FLAME***A, FLAME ME***A. Bà Nguyễn Thị Bích Ngọc là bình phong được thuê. Dự án web là do ông Phan Châu Nhật Kha, team lead IT của FLAME***A, đồng thời là nhân viên toàn thời gian tại Công ty TNHH Money Forward Việt Nam (MST 0315242757, do ông Takayuki Tsuzuki đứng tên), ăn cắp dữ liệu, công nghệ, khách hàng của công ty Money Forward để phục vụ công ty của riêng mình. Ông Phù Ngọc Sang (Sang PN), team lead marketing, mạo nhận chuyên gia quảng cáo nhưng thực tế là chiêu trò marketing cam kết doanh số.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Ẩn danh
Update tình hình layoff cuối năm đi các bạn ơi.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bọn zalopay ghen ăn tức ở mấy người có xe ô tô , có gia đình nên ưu tiên layoff những người đó
)
Trần Khôn (Manager)
Đội ngũ QC ở từng team trong zalopay test như cái cc , test manual quìu quào vài ngón tay rồi cho golive đến user sử dụng lỗi riết xoá app zalopay chuyển qua xài shopeepay luôn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
joesco
thank you very much for kindly sharing this interesting article, hope to read more like this one. Regards https://www.militarybarrier.com military barrier https://www.militarybarrier.com/about-joesco/ JOESCO https://www.militarybarrier.com/military-defense-barrier/ military defense barrier http://www.joesco.cn/ JOESCO Barrier, military barriers wholesale,military barriers manufacturer https://www.gabion.biz/ gabion box,welded gabion,gabion wall,landscape gabion wall,gabion basket,gabion wholesale,gabion manufacturer,woven gabion,gabion mattress,sack gabion,trapezoidal gabion wall,reinforced gabion https://medium.com/@joesco189/military-barriers-innovative-solutions-evolved-from-gabion-baskets-ddea6145276e military defense barriers https://www.youtube.com/channel/UCxHwYpwbuEE3rz00yofOO9A military barriers https://www.tiktok.com/@joesco_barrier cheap military barriers,blast wall https://www.facebook.com/profile.ph p?id=100090756444851 military bastion https://www.reddit.com/user/military_barrier/ blast wall https://www.blogger.com/blog/posts/6449305831592860858 military barriers https://www.tumblr.com/blog/joesco-military-defense-barrier blast wall https://www.vingle.net/joesco189 cheap military barriers
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Esuom Tenalp Chtiwt (Student)
They are all predators, saboteurs, alway losing business, lying and never respecting customers.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Gniyonna Rerecros Xev (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày đấy biết điều thì mau mau trả lại Liên Minh Huyền Thoại Tốc Chiến, Huyền Thoại Runeterra, Valorant và Liên Minh Huyền Thoại cho Riot Games ngay lập tức đi nha, đừng để game thủ tụi tao giải thể bọn vng chúng mày.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Irukatak Euqinu Yranidroartxe (Student)
vng are all bad guys, saboteurs, always losing business, lying and never respecting customers.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ymmum Lufworros Eht Umuma (Student)
You vng, if you know what to do, quickly return the League Of Legends Wild Rift, Legends Of Runetrra, Valorant and League Of Legends to Riot Games immediately, don't let us gamers dissolve them you.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Waltuo Eht Sevarg (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày toàn là bọn ăn hại, phá hoại, suy thoái đạo đức, nói một đằng làm một nẻo, không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Egnever Fo Emalf Dnarb (Sinh viên)
Bọn vng chúng mày toàn là bọn ăn hại, phá hoại, suy thoái đạo đức, không bao giờ chủ động trong công việc, nói một đằng làm một nẻo và không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Ẩn danh (dev pro)
layoff um xùm mà thấy còn tuyển trên itviec kìa. team accounting là team nào đây.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Layoff để tuyển intern hay junior vào trả lương thấp, cũng có thể là nói với người ở lại là em ráng kiêm việc của mấy đứa bị layoff đi chờ chị tuyển người vào phụ, chờ tới tết Công Go nha.
To Minh
Sau buổi họp với các EM & Director thì thấy định hướng công ty phát triển theo hướng tập trung hơn, các sếp cởi mở tiếp thu ý kiến của anh em, sẳn sàng lắng nghe và sắp tới sẽ có thêm các đãi ngộ cho ae chịu khó cống hiến. Vẫn mãi niềm tin VNG sẽ phát triển ko ngừng và vươn tầm ra quốc tế
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm nhí, dislike
Có cái nịt.
Review nhảm nhí, dislike
cái bánh vẽ lại vẽ thành công rồi
Quỹ đầu tư ép phải nhanh chóng IPO để thoái vốn khỏi VNG trong thời điểm suy thoái kinh tế thế này là biết tương lai rồi nhé.
Review nhảm nhí, dislike
Người cùng ngành IT
Chào bạn. Bạn có biết Bosch BGSV là một công ty vô cùng xấu xa chà đạp nhân viên. Hãy cảm thấy hạnh phúc ở công ty hiện tại của bạn
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Cu li code (Qua đường)
Cty nộp đơn qua IPO bên Mỹ là do hết tiền hay sao đấy mn ơi?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Simson (Đuỹ Xài Nơ)
VNG đã bắt đầu chiến dịch Layoff chưa mọi người? Mình định vô đây làm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Đứt đứt đứt đứt đứt
)
Ex Employees (Dev)
Tình hình bây giờ các bác tuyệt đối ko nên apply vào VNG dù bất kỳ Dept nào, từ Game, Zalo, ZaloPay v.v. Có HR VNG nào dụ dỗ apply thì cũng say NO. Mình nhận offer bên VNGGames vào làm. BỊ giao việc rất nhiều dù mới là probation. Nhưng vì nghĩ vị trí lead nên thôi kệ dù gì giờ ko làm mốt cũng phải làm. Sau 2 tháng probation các đầu việc đều pass nhưng mình bị sa thải, ko đc ký hợp đồng với lý do VNG cắt giảm nhân sự, probation đều cắt. (Nhưng thằng probation sau mình có 1 tuần thì lại đc ký HĐ ???). Tự nhiên đang yên lành nghe lời mấy con HR VNG dụ dỗ cái thành thất nghiệp ngon ơ luôn. Khuyên các dev giai đoạn này nhịn được j thì nhịn, quyết ko nhảy việc. Trộm vía mình cũng vừa tìm được việc mới (sau khi thất nghiệp nửa năm) ở 1 cty Sing và làm remote 100% lương ít hơn cái quỷ VNGGames có 7 8 củ. Thề ko bao giờ vô làm cho cái cty giẻ rách như vầy.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
chà, cty dạo này nát dữ vậy sao ?
)
Ẩn danh (BA)
Layoff là cắt account và thu xếp đồ đạc đi cái bụp đó. Tất cả backup thông tin quan trọng về đi nha, email, file code, payslip.....
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
Ẩn danh (ngày 8 tiếng đi vệ sinh 2 tiếng)
Hóng layoff tuần này
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tuần này VNG layoff 30% bộ phận marketing và truyền thông.
Ẩn danh
Tuần sau layoff 30%, ACE chuẩn bị tinh thần nha.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Layoff tiến hành như nào vậy ạ. Mình vừa vào công ty nên sơ quá
Thật không á bác
Layoff các bộ phận truyền thông và marketing nha, dev ít bị ảnh hưởng.
Đi loanh quanh cũng nghe thì chắc là tin chính thức rồi, ánh mắt leader có vẻ nói lên điều đấy. Thôi thì đón nhận, cắt lương cắt thưởng tết thôi mà.
Hóng layoff
Nghe bác nào nói tuần này layoff 30%, ko biết có thật ko? Và cty đã tiến hành layoff chưa? Nghe hoang mang vãi
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
dev (Dev)
nghe đồn cty chuẩn bị layoff 30% phải ko nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
)
phỏng vấn (ahah)
associate thì deal lương tầm bao nhiêu các bác?. mình làm dev
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Lúc mình deal thì khoản 14-16, mà trả cho mình 17 luôn (tính luôn tiền ăn). Nếu bạn tự tin thì cứ deal thử 16-18 xem sao nè
bạn dev gà con lúc deal thì bạn có bao nhiêu năm exp vậy ?
Review nhảm nhí, dislike
Coder kiếm cơm như bạn
Các bạn có biết công ty Bosch BGSV cùng ngành với các bạn ko. Đó là một công ty vô cùng súc sinh và xấu xa. Bosch BGSV chà đạp nhân viên
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
)
)
Yoj Fo Tnemidobme Eht Halin (Sinh Viên)
Công ty toàn là bọn ăn hại, phá hoại, suy thoái đạo đức, nói một đằng làm một nẻo, không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Egrup Eht Naicul (Student)
The company vng ( FOR THE RICH ) is full of bad guys, vandals, saying one thing and doing another, never respecting customers.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
)
Dednecsa Rerecros Htarex (Student)
The vng are all destructive, destructive always losing business, saying one thing and doing another, never respecting customers.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Gnik Nomed Tnaig Eldnurt (Sinh viên)
Bọn vng toàn là bọn ăn hại, phá hoại, làm ăn lúc nào cũng thua lỗ, nói một đằng làm một nẻo không bao giờ tôn trọng khách hàng.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
The men (KK)
Trước giờ nhìn cái tên mà tưởng ZaloPay của Zalo không nhỉ
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
ZaloPay mà ko bị mr KhảiVQ đì thì giờ nó như hổ như rồng rồi, Khải đã làm thiệt hại cho VNG ko hề nhỏ. Khó hiểu là a MinhLH lại chưa chịu trảm.
thưa sư phụ Long , con ở Xalopay bị Xalo hấp diêm riết không ngốc đầu lên nổi , con đã cố gắn kêu mấy em dưới tìlle chống phá mà không đưỡc
TemVH: trình độ tech của Khải xách dép cho anh nhé em, em về hỏi nó đi nhé.
LongDH : sư huynh , trước khi xuống núi sư phụ có đưa cho huỵnh cuốn Coding thần chưởng , huynh mai giao ra đây ta nhường ngai vàng Xalo lại cho
@KhiVQ: Mày đọc có hiểu gì ko mà đòi xem, tao éo thèm cái nồi cám lợn Xalo nhé
)
dev gà (Devops quèn)
Muốn xem một cái gì đó công minh thì tìm những review của người từng làm, từng trải ở môi trường công ty trên dưới 6 tháng. Vào đọc tìm ý kiến khách quan toàn thành phần rớt phỏng vấn, cay đời quay lại review. Những thành phần như vậy càng kiến tui cảm thấy năng lực HR vượt bật vì loại được ra khỏi cty. =))
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
DS
team data thấy đang tuyển. nhắm ổn không vậy các bác hay là vào xong layoff
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
team này toàn gái đẹp và giàu , vô đi đừng ngại layoff
)
Tình nghĩa giang hồ (Bang chúng)
Xưa mình học khá giỏi. Mỗi lần nhìn vào quán net thấy thằng bạn chơi game Võ lâm Phong thần bảng thì mình khinh ko lo học. Sau này mình đỗ ĐAi học. Nó ở quê, Nhà nó mở vựa trái cây. 15 năm sau giờ mình nhân viên quèn ở nhà trọ, xe máy cũ vỏ mòn lốp. Đi Dalat phai o nhà trọ rẻ tiền. Thèm ko dám mua chiếc xe máy mới. Thằng kia ở quê có được cơ ngơi đàng hoàng, vợ đẹp. Ôi giấc mộng võ lâm
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Thì tại mày ngu như ch*
thật ra tụi chơi game nó nap tiền , bỏ tiền vô game là cho tiền tụi thằng học đại học đi làm công ty đó , thay vì tụi ĐH cướp tiền từ tụi chơi game thì phạm pháp , tụi ĐH sẽ dùng trí thông minh và trình độ tạo ra game để người chơi game bỏ tiền vào , tiền thì sẽ trả lương cho tụi ĐH và tiền sẽ được đem đi đầu tư . thiếu gì thằng ĐH nhà làu ô tô vợ đẹp có tiền vợ cho đi đụ gái xinh mỗi ngày
Có tiền mang đi đụ gái xinh ko sướng hay sao mà nướng vào game chi cho cực thân vậy. VNG đã giết chết nhiều thế hệ thiếu niên vì đã mang nhiều game về phát hành tại VN, khiến cho một bộ phận thiếu niên học sinh bỏ học bỏ hành vì nghiện game. Quá ư là thất đức
Nghiện game mà có tiền đi đụ gái xinh cũng chưa chắc gì gái xinh cho , nghiên game yếu sl bỏ mẹ , gái xinh nó cũng cần sướng vậy , m đụ gái xinh ra trước thì sao nó sướng hả thằng khí đụ tụ hình
)
Lôi Chấn Tử (Lôi Thần)
Thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g bên team Ocha tập đoàn Se.a Gro.up ngày trước học NEU đã từng đi tù, có tiền án hình sự do làm ăn với xã hộ.i đe.n. Sau đó vào học trong Bách Khoa cũng bị đình chỉ học nốt. N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g là tộc trưởng trong dòng tộc tội ph.ạm họ H.o.à.ng ở Nam Định. Trong hình 1 là chú B.ô.n H.o.à.n.g của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g và N.g.ọ.c H.o.à.n.g (chị ruột của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g và làm bên việ.n k.i.ể.m s.á.t). Trên lưng chú của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g và nó với nhiều người khác có hình xăm của băng nhóm trong tộc tương tự nhau. Hình 5, hình 6 là các mối quan hệ băng nhóm m.a.f.i.a của B.ô.n H.o.à.ng (người đeo dây chuyền ngồi kế áo đen ở hàng sau). Hình 7 thì không những B.ô.n H.o.à.n.g mà nhiều người trong tộc họ H.o.à.n.g đều có mối quan hệ với bên băng nhóm m.a.f.i.a. Hình 8, 9, 10 là N.g.ọ.c H.o.à.n.g chị ruột của N.g.h.ĩ.a H.o.à.ng cũng có mối quan hệ với bên băng nhóm m.a.f.i.a nốt. Tụi này là x.ã h.ộ.i lâu năm nên hay khoe khoang băng nh.óm tụ tập cầm da.o kiế.m trên mạng nhiều lắm. Tộc trưởng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g đã cho người trong tộc xóa đi dấu vết trên mạng rồi kéo nhau lên Telegram nhưng vẫn chưa xóa hết được do nhiều người trong tộc đang đi tù nên mọi người cứ tìm vẫn ra nhiều hình ảnh lắm. Thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g với người trong tộc của nó hay cho băng nhóm tiếp cận với bên nhân sự để dò la dụ moi móc thông tin người khác rồi tìm cách thao túng bịt miệng những người mà nó đã tiếp cận qua. Mọi người nên cẩn thận thằng này với người trong tộc của nó. https://pasteboard(.)co/8m02xaAizUxT.jpg https://pasteboard(.)co/9gf5nbCvpC6H.jpg https://pasteboard(.)co/pLuroLbwwNwo.jpg https://pasteboard(.)co/fDTJdD2JG0QW.jpg https://pasteboard(.)co/DHdTCJcRdywu.jpg https://pasteboard(.)co/MqtMn5ecGfQK.jpg https://pasteboard(.)co/2UFSc0tm99JL.jpg https://pasteboard(.)co/va7fm7RsvMx4.jpg https://pasteboard(.)co/8YkuhrahUQqh.jpg https://pasteboard(.)co/tAQteYp6fn2D.jpg
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
giờ còn layoff ko nhỉ
Công ty bất ổn giờ chỉ còn zalo chưa có gì. Tiki , zing đang không ổn.
Ẩn danh
Cần 1 cái review xịn về công ty này Ko biết tình hình giờ sao
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Công ty xịn, VP đẹp, anything is ok nha 5 sao cho chất lượng
)
Dev (CEO)
Tưởng sao hoá ra là cty rác . Nhân viên cũng toàn rác nốt . May mà lượn sớm ko mình cũng thành rác
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Ẩn danh
Chị Thảo hr lúc chưa phỏng vấn thì săn đón và khẳng định kết quả như thế nào cũng báo nhưng rồi im lặng biến mất . Chị làm e thấy công ty chuyên nghiệp dễ sợ .
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ai bảo anh tin lời đường mật của mụ Thảo.
)
Ẩn danh (mật thám)
Sao nay lướt toptop thấy nhiều clip layoff thế ?
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
VNG đem tiền đi đầu cơ BĐS bị đóng băng lấy tiền đâu trả lương cho nhân viên nưa.
KhảjVQ sếp Zalo nhưng ko muốn Zalo Pay ngóc đầu lên, 6 năm rồi ko chịu hợp tác tích hợp vào như WeChat đã làm, cản trở sự phát triển của VNG thì lẽ ra sếp MinhLH nên cho bay màu lâu rồi chứ nhở?
Ai có tài thì nắm thiên hạ , đừng van xin người khác phải nương tay
)
Lê Quang Phú (Tộc trưởng họ Lê kiêm chuyên viên review gia phả cho dòng họ Lê)
Team Ocha bên Sea Group lúc trước có H:o:à:n:g V:ă:n N:g:h:ĩ:a, giữ chức tộc trưởng trong dòng tộc côn đ:ồ đ:ĩ đ:i:ế:m họ H:o:à:n:g ở Nam Định. Năm nhất vào học IT trong Bách Khoa, H:o:à:n:g V:ă:n N:g:h:ĩ:a đã lên confession trường Bách Khoa hẹn nhau đi ch:é:m l:ộn giành gái. Chuyện này nổi tiếng nên rất nhiều người biết. Thằng T:r:ầ:n Đ:ì:n:h N:g:u:y:ê:n K:h:a làm quân sư quạt mo, khuyên H:o:à:n:g V:ă:n N:g:h:ĩ:a nên kéo bă:ng đ:ả:ng đi theo nấp chỗ khác. Nếu gặp chuyện thì nhảy ra giả vờ can ngăn, ôm chặt đối phương lại cho H:o:à:ng V:ă:n N:g:h:ĩ:a ch:é:m. Trường Bách Khoa con gái đã vốn ít mà đám H:o:à:n:g V:ă:n N:g:h:ĩ:a còn chơi trò bá dơ đi già:nh gái.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
)
Hóng chuyện (Mkt)
Nếu bạn muốn apply vào vị trí Collab hay intern thì đừng bao giờ nghĩ đến việc sẽ được lên chính thức :))). Zalo cũng lay off vài team rồi, chắc tháng 4 layoff tiếp.
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
xin tên team ?
Võ lâm xưa
Hồi xưa những đứa cày võ lâm nhưng béo kaka giờ gìau. Còn những đứa chăm học thi đậu Đai học giờ bị vinagame layofff Là thếs mếo nào
- Useful ()
- Not useful ()
- Share
Good Electronics
Illud scripserit mei an, sea te sonet partem contentiones. Eu quo corrumpit euripidis, enim sadipscing eos an. Mucius doctus constituto pri at, ne cetero postulant pro. At vix utinam corpora, ea oblique moderatius usu. Vix id viris consul honestatis, an constituto deterruisset consectetuer pro.
Address
97845 Baker st. 567
Los Angeles - US
Website
www.goodelectronics.com
Telephone
+54 423 565624